Administração Central Unidade de Ensino Médio e Técnico - CETEC. Plano de Trabalho Docente Qualificação: Técnico em Administração

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1 Plano de Trabalho Docente 2013 ETEC PAULINO BOTELHO Ensino Técnico Código: 091 Município: São Carlos Eixo tecnológico: Gestão Habilitação Profissional: Técnico em Administração Qualificação: Técnico em Administração Módulo:III Componente Curricular: Gestão Marketing II C.H. Semanal: 2,5 Professor(es):APARECIDA DONISETE ZAMBON I Atribuições e atividades profissionais relativas à qualificação ou à habilitação profissional, que justificam o desenvolvimento das competências previstas nesse componente curricular. Apresentar as estratégias da empresa contribuindo para a tomada de decisões. Planejar e avaliar possibilidades de sucesso de um empreendimento, tendo como base a análise de oportunidades de mercado. Reconhecer o mercado consumidor quanto à expectativa de demanda do produto ou serviço.

2 II Competências, Habilidades e do Componente Curricular Componente Curricular: GESTÃO MARKENTING II Módulo: III Nº Competências Nº Habilidades Nº 1.. Identificar os paramentos mercadológicos da nova economia. 2. Analisar perfil e comportamento do consumidor. 3. Analisar e avaliar nos ambientes externos e internos SWOT. 4. Avaliar e analisar os dados de pesquisas de mercado para a tomada de decisão. 5. Planejar o marketing. 6. Reconhecer o mercado consumidor quando à expectativa de demanda do produto ou serviço para tomada de decisão. 7. Analisar os códigos de ética profissional, regras e regulamentos. 8. Aplicar a legislação e os códigos de ética profissional nas relações pessoais e profissionais 1. Reconhecer os parâmetros técnicos da administração da nova economia. 2. Identificar mudança no perfil e comportamento do consumidor. 3. Interpretar resultados de pesquisa. 4. Identificar oportunidade nos ambientes estratégicos. 5. Executar o plano de marketing. 6. Aplicar a legislação e os códigos de ética profissional nas relações pessoais e profissionais 1. O Marketing e a nova economia. a. Desafios e oportunidades de Mercado. 2. a. Planejamento Estratégico Plano de Marketing b. Desenvolvimento c. Implementação d. Controle 3. Ética e re

3 III Procedimento Didático e Cronograma de Desenvolvimento Componente Curricular: GESTÃO MARKENTING II Módulo: III Habilidade 1.Reconhecer os parâmetros técnicos da administração da nova economia. e Competências* O Marketing e a nova economia.. Competências Identificar os paramentos mercadológicos da nova economia. Procedimento Didáticos Aulas expositivas Cronograma / Dia e Mês 22/07 a 09/08 Estudo de caso 12/08 a 23/08 Debate 26/08 a 06/09 Identificar mudança no perfil e comportamento do consumidor. Interpretar resultados de pesquisa. Identificar oportunidade nos ambientes estratégicos. Executar o plano de marketing a)planejamento estratégico plano de marketing, b.) desenvolvimento c) implementação d) controle. Competências: Reconhecer o mercado consumidor quando à expectativa de demanda do produto ou serviço para tomada de decisão. Avaliar e analisar os dados de pesquisas de mercado para a tomada de decisão. Atividade extra aula 09/09 a 20/09 Aula expositiva 23/09 a 11/10 Pesquisa em laboratório 14/10 a 18/10 Debate 21/10 a 25/10 Dinâmica 28/10 a 01/11 Pesquisa Mercado Extra aula 05/11 a 14/11

4 Aplicar a legislação e os códigos de ética profissional nas relações pessoais e profissionais. Planejar o marketing. Ética e responsabilidade social em marketing Competências: Analisar os códigos de ética profissional, regras e regulamentos. Aplicar a legislação e os códigos de ética profissional nas relações pessoais e profissionais Apresentação do Plano 18/11 a 29/11 Aula expositiva 02/12 a 13/12 Debates finais 13/12 a 17/12

5 IV Procedimentos de Avaliação Componente Curricular: GESTÃO MARKENTING II Módulo: III Competência (por extenso) 1.Identificar os paramentos mercadológicos da nova economia. 2. Analisar perfil e comportamento do consumidor. 3. Analisar e avaliar nos ambientes externos e internos SWOT. 4. Avaliar e analisar os dados de pesquisas de mercado para a tomada de decisão. 5. Planejar o marketing. Indicadores de Domínio Habilidades Reconhecer os parâmetros técnicos da administração da nova economia O Marketing e a nova economia. Habilidades Identificar mudança no perfil e comportamento do consumidor. marketing Habilidades Interpretar resultados de pesquisa O Marketing e a nova economia. b.desafios e oportunidades de Mercado Instrumentos de Avaliação Prova dissertativa individual; Trabalhos escritos sobre assuntos pertinentes a matéria estudada; Participação em sala de aula através de debates e levantamento de questões; Interesse demonstrado pela matéria. Critérios de Desempenho Conhecimento teórico e prático dos assuntos Estuda dos nas aulas; Clareza, objetividade, consistência e coerência na elaboração dos trabalhos desenvolvidos; Participação, solidariedade e iniciativa do aluno. Evidências de Desempenho Ter atingido as competências e habilidades definidas nas bases tecnológicas. Entendimento de como funciona o comportamento do consumidor; Conhecimento sobre a elaboração de pesquisas de marketing; Conhecimentos sobre o desenvolvimento de um plano de marketing. 6. Reconhecer o mercado consumidor quando à expectativa de demanda do produto ou serviço para Habilidades Identificar oportunidade nos ambientes estratégicos

6 tomada de decisão. 7. Analisar os códigos de ética profissional, regras e regulamentos. 8. Aplicar a legislação e os códigos de ética profissional nas relações pessoais e profissionais Plano de Marketing a.pesquisa e Desenvolvimento Habilidades Executar o plano de marketing. a.planejamento Estratégico. b.implementação c.controle Habilidades Aplicar a legislação e os códigos de ética profissional nas relações pessoais e profissionais Ética e responsabilidade social em Marketing

7 V Material de Apoio Didático para Aluno (inclusive bibliografia) Kotler, Philip; Administração de Marketing; Pearson; 2000 Lima, Miguel; Sapiro, Arão; Gestão de Marketing; FGV; 2003 Perreault Jr, William; McCarthy, Jerome; Marketing Essencial; Atlas; 1997 Kotler, Philip; Marketing para o Século XXI; Futura; 1999 Blackwell, Roger; Engel, James; O Comportamento do Consumidor; LTC; 2000 Aaker, David; Kumar; Day, George; Pesquisa de Marketing; Atlas; 2004 VI Estratégias de Recuperação para Alunos com Rendimento Insatisfatório Será contínua e paralela. Para os alunos que apresentarem rendimento insatisfatório, serão desenvolvidos atividades adicionais (trabalho escrito, questionários, dentre outros) e acompanhamento individual com recursos e metodologias diferenciadas que reduzam a dificuldade do aluno no desenvolvimento das competências necessárias para a conclusão do curso. VI Outras Observações/ Informações O cronograma apresentado para o desenvolvimento das aulas, poderá sofrer alteração em virtude da necessidade de prolongamento do assunto a ser discutido em sala de aulas com os alunos o que não isentará o professor de cumprir o componente curricular completo. VII Identificação: Nome do professor(a): APARECIDA DONISETE ZAMBON Assinatura: Data:25/07/2013 VIII Parecer do Coordenador de Área: Consta do Plano de Trabalho Docente as competências definidas para o componente curricular. Nome do coordenador(a): Antonio Carlos Maria Junior Assinatura: Data:

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