Plano de Trabalho Docente Ensino Técnico

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1 Plano de Trabalho Docente 2014 Ensino Técnico ETEC PAULINO BOTELHO Código: 091 Município: São Carlos - SP Eixo Tecnológico: GESTÃO E NEGÓCIOS Habilitação Profissional: Técnica de Nível Médio de TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO Qualificação: QUALIFICAÇÃO TÉCNICA DE NÍVEL MÉDIO DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO Módulo: II Componente Curricular: Legislação Empresarial C.H. Semanal: 2,5 ha Professor: Itamar Garcia Martins I Atribuições e atividades profissionais relativas à qualificação ou à habilitação profissional, que justificam o desenvolvimento das competências previstas nesse componente curricular. - Identificar os diversos tipos de sociedade do direito público e privado, distinguindo suas características próprias. - Realizar apurações de tributos a serem recolhidos aos poderes públicos. - Trabalhar de acordo com normas e legislações ambientais.

2 II Competências, Habilidades e Bases Tecnológicas do Componente Curricular Componente Curricular: Legislação Empresarial Módulo: II Nº Competências Nº Habilidades Nº Bases Tecnológicas 1. Contextualizar com a elaboração e/ou alteração de um contrato ou estatuto social, os direitos, deveres e responsabilidades 1.2 dos sócios e investidores de uma organização empresária Caracterizar os tipos de sociedade, suas classificações e características. Caracterizar a tributação conforme os diversos tipos societários e seus possíveis enquadramentos tributários Aplicar os conceitos do direito empresarial no plano estratégico das organizações. Identificar os direitos, deveres e, as formas de constituições das entidades jurídicas. Aplicar os conceitos do direito empresarial e comercial para a constituição ou alteração contratual de uma organização. Pesquisar a legislação e os limites da responsabilidade societária. Executar o preenchimento dos requisitos para constituição de empresa. Identificar os diferentes tipos de societários existentes. Diferenciar o funcionamento empresarial segundo a forma de constituição da empresa. Verificar o enquadramento tributário dos diversos tipos de organização. 2. Direito Empresarial: conceito; objeto natureza empresarial da atividade econômica; alocação do Direito Empresarial nos ramos do Direito; empresa e empresário: o conceito jurídico de empresa; o a empresa como sujeito de direitos; o conceito e caracterização do empresário Aspectos Gerais do Direito Societário: classificação e tipos das sociedades empresárias; quanto ao regime de responsabilidade dos sócios. conceito e caracterização dos sócios; microempresas e empresas de pequeno porte; obrigações comuns do empresário; a Junta Comercial 4. Interpretar formas de contrato e suas características Identificar as características de contratos de compra, venda e prestação de serviços e outros documentos legais. Identificar a legislação atinente a contratos de 3. Regimes tributários: Lucro Real; Lucro Presumido; Lucro Arbitrado;

3 compra e venda de bens e serviços e outros documentos legais. Simples Nacional; MEI Micro Empreendedor Individual 5. Interpretar a legislação ambiental e de proteção ao consumidor Verificar a evolução e processos da elaboração das leis ambientais. Aplicar a legislação ambiental e de defesa do consumidor. Identificar relações protegidas pelo direito do consumido Técnicas para elaboração de contratos comerciais: cláusulas; normas que regulam os contratos comercial A evolução da legislação ambiental 6 Código de Defesa do Consumido: dos direitos básicos do consumidor; da qualidade de produtos e serviços; da prevenção e da reparação dos danos; da proteção à saúde e segurança; da responsabilidade pelo fato do produto e do serviço; da responsabilidade por vício do produto e do serviço; das práticas comerciais; das disposições gerais; da oferta; da publicidade; das práticas abusivas; da cobrança de dívidas; dos bancos de dados e cadastros de consumidores; das sanções administrativas

4 III Procedimento Didático e Cronograma de Desenvolvimento Componente Curricular: Legislação Empresarial Módulo: II Habilidade Bases Tecnológicas Procedimentos Didáticos Cronograma / Dia e Mês 1.1. Aplicar os conceitos do direito empresarial no plano estratégico das organizações Identificar os direitos, deveres e, as formas de constituições das entidades jurídicas Aplicar os conceitos do direito empresarial e comercial para a constituição ou alteração contratual de uma organização. 2.1.Pesquisar a legislação e os limites da responsabilidade societária Executar o preenchimento dos requisitos para constituição de empresa Identificar os diferentes tipos de societários existentes Diferenciar o funcionamento empresarial segundo a forma de constituição da empresa. 1. Direito Empresarial: conceito; objeto natureza empresarial da atividade econômica; alocação do Direito Empresarial nos ramos do Direito; empresa e empresário: o conceito jurídico de empresa; o a empresa como sujeito de direitos; o conceito e caracterização do empresário 2. Aspectos Gerais do Direito Societário: classificação e tipos das sociedades empresárias; quanto ao regime de responsabilidade dos sócios. conceito e caracterização dos sócios; microempresas e empresas de pequeno porte; obrigações comuns do empresário; a Junta Comercial Aula expositiva dialogada, com discussão de exemplos práticos; Atividades escritas para fixação de conteúdo; 16/07 a 31/07 Aula expositiva dialogada, com discussão de exemplos práticos; Atividades escritas para fixação de conteúdo 07/08 a 21/08

5 3. Verificar o enquadramento tributário dos diversos tipos de organização Identificar as características de contratos de compra, venda e prestação de serviços e outros documentos legais Identificar a legislação atinente a contratos de compra e venda de bens e serviços e outros documentos legais. 3. Regimes tributários: Lucro Real; Lucro Presumido; Lucro Arbitrado; Simples Nacional; MEI Micro Empreendedor Individual 4. Técnicas para elaboração de contratos comerciais: cláusulas; normas que regulam os contratos comercial Aula expositiva dialogada, com discussão de exemplos práticos; Atividades escritas para fixação de conteúdo. Aula expositiva dialogada, com discussão de exemplos práticos; Atividades escritas para fixação de conteúdo. 28/08 a 18/09 25/09 a 09/10

6 5.1. Verificar a evolução e processos da elaboração das leis ambientais Aplicar a legislação ambiental e de defesa do consumidor Identificar relações protegidas pelo direito do consumidor 5. A evolução da legislação ambiental 6. Código de Defesa do Consumido: dos direitos básicos do consumidor; da qualidade de produtos e serviços; da prevenção e da reparação dos danos; da proteção à saúde e segurança; da responsabilidade pelo fato do produto e do serviço; da responsabilidade por vício do produto e do serviço; das práticas comerciais; das disposições gerais; da oferta; da publicidade; das práticas abusivas; da cobrança de dívidas; dos bancos de dados e cadastros de consumidores; das sanções administrativas Aula expositiva dialogada, com discussão de exemplos práticos; Atividades escritas para fixação de conteúdo. 16/10 a 10/12

7 IV Procedimentos de Avaliação Componente Curricular: Legislação Empresarial Competência Indicadores de Domínio 1. Contextualizar com a elaboração e/ou alteração de um contrato ou estatuto social, os direitos, deveres e responsabilidades dos sócios e investidores de uma organização empresária. 2. Caracterizar os tipos de sociedade, suas classificações e características. 3. Caracterizar a tributação conforme os diversos tipos societários e seus possíveis enquadramentos tributários. Habilidades 1.1. Aplicar os conceitos do direito empresarial no plano estratégico das organizações Identificar os direitos, deveres e, as formas de constituições das entidades jurídicas Aplicar os conceitos do direito empresarial e comercial para a constituição ou alteração contratual de uma organização. 2.1.Pesquisar a legislação e os limites da responsabilidade societária Executar o preenchimento dos requisitos para constituição de empresa Identificar os diferentes tipos de societários existentes Diferenciar o funcionamento empresarial segundo a forma de constituição da empresa. 3. Verificar o enquadramento tributário dos diversos tipos de organização. Instrumentos de Avaliação Prova Escrita. Participação. Assiduidade. Resolução de Problemas Critérios de Desempenho Domínio dos Conceitos; Clareza; Coesão; Precisão; Módulo: II Evidências de Desempenho Interação e precisão no desenvolvimento do trabalho; Organização de idéias e aplicação dos conceitos; Formular propostas, respostas, soluções;

8 Bases tecnológicas. Direito Empresarial: conceito; objeto natureza empresarial da atividade econômica; alocação do Direito Empresarial nos ramos do Direito; empresa e empresário: o conceito jurídico de empresa; o a empresa como sujeito de direitos; o conceito e caracterização do empresário 2. Aspectos Gerais do Direito Societário: classificação e tipos das sociedades empresárias; quanto ao regime de responsabilidade dos sócios. conceito e caracterização dos sócios; microempresas e empresas de pequeno porte; obrigações comuns do empresário; a Junta Comercial 3. Regimes tributários: Lucro Real; Lucro Presumido; Lucro Arbitrado; Simples Nacional; Administração Central

9 MEI Micro Empreendedor Individual Administração Central 4. Interpretar formas de contrato e suas características. 5. Interpretar a legislação ambiental e de proteção ao consumidor Habilidades 4.1. Identificar as características de contratos de compra, venda e prestação de serviços e outros documentos legais Identificar a legislação atinente a contratos de compra e venda de bens e serviços e outros documentos legais Verificar a evolução e processos da elaboração das leis ambientais Aplicar a legislação ambiental e de defesa do consumidor Identificar relações protegidas pelo direito do consumidor Prova Escrita. Participação. Assiduidade. Resolução de Problemas Argumentação; Percepção; Capacidade de Interpretação. Organização de idéias e aplicação dos conceitos; Formular propostas, respostas, soluções; Precisão no desenvolvimento do trabalho e organização de idéias. Bases tecnológicas 4. Técnicas para elaboração de contratos comerciais: cláusulas; normas que regulam os contratos comercial 5. A evolução da legislação ambiental 6. Código de Defesa do

10 Consumido: dos direitos básicos do consumidor; da qualidade de produtos e serviços; da prevenção e da reparação dos danos; da proteção à saúde e segurança; da responsabilidade pelo fato do produto e do serviço; da responsabilidade por vício do produto e do serviço; das práticas comerciais; das disposições gerais; da oferta; da publicidade; das práticas abusivas; da cobrança de dívidas; dos bancos de dados e cadastros de consumidores; das sanções administrativas Administração Central

11 V Material de Apoio Didático para Aluno (inclusive bibliografia) ROCHA, José de Albuquerque Teoria Geral do Processo 8ª Edição Editora Atlas. CARVALHO, Paulo B. Curso de Direito Tributário. 15ª edição, São Paulo: Saraiva, CARRION, Valentim. Comentários à CLT. 24ª edição S.Paulo: Saraiva, 1999; DINIZ, Maria Helena. Código Civil Anotado. São Paulo, 2010; DOWER, Nelson Godoy Bassil. Instituições de Direito Público e Privado. Nelpa, 2004; MARTINS, Sérgio Pinto. Comentários à CLT: Editora Atlas; NETO, Francisco Ferreira Jorge. Manual de Direito do Trabalho, Rio de Janeiro, Lumens Júris, VI Estratégias de Recuperação Contínua e Paralela (para alunos com baixo rendimento/dificuldades de aprendizagem) A recuperação será continua e paralela, como atividades, recursos e metodologias diferenciadas e individualizadas com a finalidade de eliminar ou reduzir dificuldades que inviabilizam o desenvolvimento das competências visadas neste plano de trabalho docente. VII Identificação: Nome do professor: Itamar Garcia Martins Assinatura: Data: 16/07/13 VIII Parecer do Coordenador de Área: Nome do coordenador(a): Antonio Carlos Maria Júnior Assinatura: Data:

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