Có digó de É tica e de Cónduta

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1 Có digó de É tica e de Cónduta CONSULPAZ CGP CONSULTORIA EMPRESARIAL LTDA CNPJ / Elabrad

2 Sumári INTRODUÇÃO... 2 PROPÓSITO... 2 MISSÃO, VISÃO E VALORES... 4 Missã... 4 Visã... 4 Regras de ur... 4 A quem se aplica Códig de Ética e Cnduta... 4 Da Cnduta... 5 Respnsabilidade e Revisã d Códig de Ética e Cnduta... 6 Publicaçã... 6 Papéis e respnsabilidades d Cmitê de Gestã em relaçã a Códig de Ética e Cnduta... 6 Relações n Ambiente de Trabalh... 6 Relacinament Extern... 7 Cnflit de Interesses... 8 Presentes e Entreteniments... 8 Relacinament cm Agentes Públics e pribiçã de Vantagem Indevida... 9 Cmprmiss e Adesã

3 Nss caráter é resultad da nssa cnduta. (Aristóteles) Có digó de É tica e de Cónduta CONSULPAZ CGP CONSULTORIA EMPRESARIAL LTDA INTRODUÇÃO Regras para rientar e disciplinar a cnduta ds membrs da CnsulPaz CGP Assciates de acrd cm seus princípis O Códig de Ética e Cnduta da CnsulPaz nã tem a pretensã de cbrir tdas as pssíveis situações pelas quais pdem passar as pessas a quem mesm se aplica, mas prcura tratar de situações que nrmalmente sã vivenciadas pr tais pessas. 2 PROPÓSITO Ajudar as empresas a cntinuarem a crescer, gerand assim empreg, renda e qualificaçã das pessas e da sciedade. Dar sustentabilidade a nss negóci significa cntínu cresciment das empresas e da sciedade. Enquant cnsultria empresarial tems a funçã de ser um facilitadr da sluçã a ser cnstruída em cada um ds prjets, assessrias que participams. Nss cmprmiss é gerar valr e cmpartilhar cnheciment, aumentand assim a inteligência cletiva e cnceit de cprduçã. Nss legad é ajudar mund a se trnar um lugar melhr, mais just, criar um ambiente saudável, cm pssibilidade de aprendizad e cresciment das pessas, para iss nss principal atribut é a cerência entre as ações da nssa empresa e s prpósits acima. Smente assim acreditams estar criand cndições para a real sustentabilidade ds negócis e d mund.

4 Ética é um cnjunt de princípis, que tem cm intuit disciplinar s cstumes e a mral ds indivídus. A ética prfissinal é usada para estabelecer deveres e regras de cnduta para desempenh de atividades n trabalh e n relacinament cm clientes e demais pessas, dand rigem as Códigs de Ética. Esses preceits estipulam diretrizes para se alcançar a excelência na cnduta prfissinal. O Códig de Ética e Cnduta é fundamental para bm andament de qualquer empresa, independentemente d tamanh u segment, e para qualquer carreira ser bem-sucedida n mund crprativ. Mas, para que ele seja efetiv e prmva resultads, tds s clabradres e prfissinais da área devem se cmprmeter a segui-l, atend-se diariamente as seus preceits em tdas as ações realizadas. Para iss, é necessári se perguntar: Minha pstura ética está de acrd a Códig de Ética e Cnduta da minha empresa e da minha prfissã? Estu send um bm prfissinal? Estu agind adequadamente n meu dia a dia? Realiz crretamente minhas atividades? Tda cnduta ética precisa partir de princípis básics, cm: cmpetência técnica, aprimrament cnstante, excelência, respeit, cnfidencialidade, tlerância, flexibilidade, envlviment, bas maneiras, relações autênticas, respnsabilidade, cnfiança, entre utrs. Vale ressaltar que um cmprtament étic está intrinsecamente ligad a sucess! 3

5 MISSÃO, VISÃO E VALORES Missã Entregar serviçs e sluções inteligentes, integradas e invadras, em prcesss, serviçs cmpartilhads e sistemas de pessas, que adicinem valr a cliente, cmbinand tecnlgias invadras de prcesss e sistemas cm pessas altamente especializadas e qualificadas. Agregar cmpetitividade através da transferência de cnheciments e das bas práticas para nsss clientes, e cmpartilhar cnheciment aumentand assim a inteligência cletiva e cnceit de cprduçã. Visã Serms uma referência n mercad de cnsultria empresarial, pelas sluções diferenciadas e invadras, cm alta qualidade e que cnstantemente busca agregar valr as nsss clientes, aumentand assim a sustentabilidade de seus negócis. Regras de ur Respeit, ética e integridade cm tds s públics; Valrizaçã das práticas e pessas das rganizações; Desenvlviment de sluções simples e rápidas, cnstruídas de frma clabrativa; Zel pela sustentabilidade ecnômica, ambiental e scial; Cnheciment e experiência de mercad cm base para diferencial cmpetitiv. A quem se aplica Códig de Ética e Cnduta Membrs da Diretria Membrs d Cnselh Cnsultiv Assciads Funcináris, Clabradres e Vluntáris Frnecedres a serviç da CnsulPaz CGP Assciates A partir de agra, tds estes passam a ser denminads cm MEMBROS 4

6 Da Cnduta Atividades relacinadas a CnsulPaz CGP Assciates Os membrs assumirã a respnsabilidade pr errs u missões pr eles cmetids, infrmand slicitante das atividades e/u as partes interessadas, e farã as crreções necessárias imediatamente. Os membrs, a identificar errs u missões cmetidas pr terceirs cmunicarã imediatamente às diretrias u órgãs respnsáveis pelas atividades. Os membrs respeitarã s direits de prpriedade de terceirs. Os membrs respeitarã plíticas, nrmas, regulaments e leis relacinads às ações/atividades executadas. Em suas cmunicações, s membrs emitirã infrmações verídicas e precisas. O fereciment de benefícis falss u duvidss e utras frmas mens dignas de cmercializaçã nã sã admitidas e/u praticads pels membrs da Cnsul/paz CGP Assciates. A atuaçã ds membrs prima pel cumpriment respnsável e cmpetente, munind-se de técnicas adequadas, assegurand s resultads prpsts e a qualidade satisfatória ns serviçs e prduts e bservand a segurança ns seus prcediments. A atividade cmercial é praticada através d relacinament hnest, just e cm espírit ganhaganha, cm lealdade na cmpetiçã nas relações de mercad. Os membrs jamais praticarã, deliberadamente, utilizand Tecnlgia da Infrmaçã e Cmunicaçã u nã, qualquer at que pssa causar prejuíz u que seja cntrári a interesse públic. Os membrs brigam-se a nã revelar infrmações cnfidenciais e/u estratégicas que pssam vir a bter durante a execuçã de prjets envlvend a CONSULPAZ CGP ASSOCIATES. Os membrs prtegerã infrmações prprietárias u cnfidenciais que a eles sejam cnfiadas, e nã farã us das mesmas em benefíci própri u de terceirs. Ns cntrats cm clientes, assciads, academias, entidades, parceirs e frnecedres, s membrs estabelecem, de frma clara e precisa, s deveres, as brigações, as respnsabilidades e s direits de ambas as partes d negóci. Os membrs nã prcuram atrair para si u terceirs, de frma desleal clabradres, vluntáris u funcináris de seus clientes e/u parceirs. Os membrs garantem que utilizam sftwares de frma regular, send que cas s utilize de frma indevida, este at cnfigurará crime de prpriedade intelectual, ns terms da legislaçã vigente, especialmente a lei de sftware (lei 9609/98) e lei de direits autrais (lei 9610/98). A pleitear a cntrataçã de seus serviçs e prduts, membr jamais faz referências desabnadras as seus cncrrentes cm bjetiv de valrizar seu própri trabalh, sendlhe facultad, entretant, alertar cliente sbre prpsições que, a seu juíz, estejam mal frmulads e que nã apresentem s reais interesses d cliente. Os membrs sã s respnsáveis pela divulgaçã e fiel cumpriment deste Códig de Ética e Cnduta, bem cm pel cumpriment das Nrmas e deliberações adtadas pela CONSULPAZ CGP ASSOCIATES. Na admissã, rientaçã e treinament de seus eventuais funcináris, Vluntáris e clabradres, Membr cuida para que tds s princípis de Ética e Cnduta as quais ela se impõe sejam cumprids pr tds. Os membrs devem ser cientificads de frma expressa e frmal sbre as diretrizes deste códig e cumpri-ls de frma efetiva, send que seu eventual descnheciment nã eximirá a empresa faltsa das infrações prventura cmetidas. 5

7 A se envlver em atividades em utras entidades, empresas u rganizações, que tragam a existência de cnflits de interesses entre frnecedres e clientes, Membr deverá frmalizar tais infrmações junt a diretria. Os Membrs pderã se manifestar em nme da CONSULPAZ CGP ASSOCIATES, desde que expressamente autrizad pel CEO em exercíci. Após a devida cientificaçã frmal ds Membrs sbre as diretrizes deste códig de Ética e Cnduta, enquant membrs, pderã fazer cnstar em seus materiais de cmunicaçã, bem cm em seu website, a expressã Assciad à CONSULPAZ CGP ASSOCIATES. Respnsabilidade e Revisã d Códig de Ética e Cnduta Publicaçã A respnsabilidade pr esta manutençã é d Cmitê de Gestã, definid na Gvernança Crprativa Acrd de Sócis. A revisã e a manutençã d Códig de Ética e Cnduta crrerá sempre que Cmitê de Gestã julgar necessári, u decrrente de algum nv fat que necessite ser incluíd neste códig. Após cada reediçã, será necessária a apreciaçã d CEO em exercíci para aprvaçã e psterir publicaçã. Qualquer dúvida em relaçã a Códig de Ética e Cnduta pde ser encaminhada a Cmitê de Gestã. O Códig de Ética e Cnduta será publicad n SITE da CONSULPAZ CGP ASSOCIATES ( bem em cm ns frmuláris e demais materiais de divulgaçã da CONSULPAZ CGP ASSOCIATES quand esta julgar cnveniente. Esta publicaçã deve estar sempre em sua última versã, send que sempre que huver a revisã, esta será divulgada a tds s envlvids através de e/u canal de divulgaçã definid. Papéis e respnsabilidades d Cmitê de Gestã em relaçã a Códig de Ética e Cnduta A Cmitê de Gestã caberá analisar e deliberar sbre as ações d códig, bem cm garantir a divulgaçã deste códig de ética. Denúncias anônimas só serã aceitas se frem verificads elements de relevância que pssibilitem a cntinuidade d cas. O praz final para a finalizaçã d prcediment, desde recebiment da denúncia e prnunciament de sua decisã, nã deverá ultrapassar 180 (cent e itenta) dias. O Cmitê de Gestã receberá tda sua cmunicaçã pel canaldaetica@cnsulpaz.cm 6 Relações n Ambiente de Trabalh As relações n ambiente de trabalh devem ser pautadas pela crtesia, cnfiança, respeit, hnestidade, ética e imparcialidade n relacinament cm tds cm quem se mantém cntat prfissinal intern u extern à cmpanhia, independentemente da psiçã hierárquica, de frma a cntribuir para a

8 manutençã d mais elevad padrã de respeit human e prfissinal, n ambiente de trabalh bem cm cm a reputaçã e s interesses da cmpanhia. COMPORTAMENTOS INACEITÁVEIS Para melhr entendiment, exemplificams abaix algumas práticas nã tleradas pela CnsulPaz CGP Assciates: Assédis mral u sexual Tratament desrespeits, descrtês, ameaçadr u discriminatóri para cm qualquer pessa, independentemente de nível hierárquic, carg u funçã; Discriminaçã em virtude de rigem scial, raça, cr, gêner, idade, religiã, característica física u rientaçã sexual; Utilizar, para fins particulares u repassar a terceirs, tecnlgias, metdlgias u infrmações de prpriedade da cmpanhia u de terceirs, em pder da CnsulPaz CGP Assciates, sem a devida autrizaçã prévia e expressa; Manifestar-se em nme da cmpanhia, inclusive em redes sciais, blgs u qualquer utr tip de veícul u mídia, sem a devida autrizaçã prévia; Desenvlver atividades externas que cncrram cm s negócis da cmpanhia; Utilizar sistemas e recurss da cmpanhia para exercer atividades que nã sejam as prfissinais específicas, estabelecidas para clabradr, u ainda, para prpagaçã u divulgaçã de bats, prngrafia, piadas, jgs u prpagandas plític-partidárias; Realizar u acnselhar a cmpra e / u venda de ações da cmpanhia cm base em infrmações que nã sejam de cnheciment d mercad, bem cm divulgar infrmações privilegiadas; Cmercializar quaisquer prduts u serviçs de caráter particular nas dependências da cmpanhia; Trabalhar sb efeit de álcl u de drgas ilegais; Ats que pssam causar dans a patrimôni da cmpanhia. Relacinament Extern O relacinament cm acinistas, clientes, frnecedres, parceirs de negócis e cncrrentes deve ser pautad pela hnestidade, respeit e bservância às leis vigentes. Sócis e/u Acinistas: A CnsulPaz CGP Assciates respeita tds s seus acinistas, independentemente de prte e rigem, e adta as melhres práticas de Gvernança Crprativa, prezand pela transparência e equidade n frneciment de infrmações as mesms. Clientes: O relacinament da CnsulPaz CGP Assciates cm s clientes deve ser nrtead para satisfazê-ls. Nss atendiment deve ser fcad n respeit, na crtesia e na eficiência, frnecend infrmações claras e precisas e sluções adequadas. Frnecedres e parceirs de negócis: A CnsulPaz CGP Assciates tem cm princípi trabalhar cm frnecedres e parceirs de negócis idônes. Adta práticas éticas e legais na seleçã, negciaçã e administraçã de tdas as atividades cmerciais, tratand cm respeit tds s frnecedres e parceirs de negóci, sem privilégis, favreciment u discriminaçã de qualquer natureza. 7

9 Tds s frnecedres e parceirs de negócis devem pautar seu cmprtament pels princípis expresss neste Códig de Ética e Cnduta. Cncrrentes: A CnsulPaz CGP Assciates respeita as demais empresas que atuam n mercad e assegura uma cncrrência saudável, baseand suas ações pel cmprtament étic e pel cumpriment da legislaçã de defesa da cncrrência. Cnflit de Interesses Os clabradres devem zelar para que suas ações nã cnflitem cm s interesses da CnsulPaz CGP Assciates nem causem dan à imagem e/u reputaçã da cmpanhia. O cnflit de interesses crre quand um clabradr influencia u pde influenciar uma decisã da CnsulPaz CGP Assciates que resulte u pssa resultar em algum ganh pessal, diret u indiret, para si, para membrs da família u amigs. Apenas para efeit exemplificativ, caracterizam cnflit de interesses: Ter interesse pessal que pssa influenciar na realizaçã de um pssível negóci de interesse da CnsulPaz CGP Assciates, cm a cntrataçã de parentes u de frnecedres cm s quais pssua relações cmerciais privadas; Obter privilégis particulares de frnecedres, prestadres de serviçs, clientes e cncrrentes em razã das suas atribuições na CnsulPaz CGP Assciates. A cntrataçã de parentes, tant pr cnsanguinidade (*) quant pr afinidade, smente será permitida pela CnsulPaz CGP Assciates quand nã implicar em cnflit de interesse real u aparente. Parentes nã pdem trabalhar na mesma superintendência e nã pdem ter relaçã de subrdinaçã. O cnflit de interesses nem sempre é clar. Prtant, em cas de dúvidas, clabradr deve cnsultar seu gestr imediat, agente de Cmpliance de sua área u a área de Cmpliance Office e se tiver ciência de um cnflit real u aparente deverá relatá-l para Canal de Denúncias. (*) cnsanguinidade (pai, mãe, filhs, irmãs, avós, nets, tis, sbrinhs, prims, etc.), afinidade (sgra, sgr, genr, nra, cunhad, cunhada, cncunhad, cncunhada, padrast, madrasta, entead e enteada, etc.). Presentes e Entreteniments Pdem ser aceits u fertads, cm um at de crtesia u fins institucinais, brindes, presentes e entreteniments que nã custem u aparentem custar mais de R$ 200,00, tais cm: 8 Cestas, panetnes u chclates; Agendas, caderns, canetas, lápis u calendáris; Ingresss para shws, teatr e cinema; Events esprtivs; Almçs e jantares.

10 Para td brinde, presente u entreteniment que exceder valr de R$ 200,00 será necessária a aprvaçã d CEO em exercíci. Relacinament cm Agentes Públics e pribiçã de Vantagem Indevida A CnsulPaz CGP Assciates mantém um relacinament étic e transparente cm s órgãs gvernamentais e reguladres. Sb nenhuma circunstância s clabradres devem ferecer vantagens indevidas as agentes públics, sb pena da cmpanhia ser seriamente prejudicada e estar sujeita, assim cm clabradr envlvid em tal prática, a prcesss judiciais, graves penalidades civis e criminais e sanções administrativas. Vantagem indevida cnsiste da ferta de alg de valr a agente públic, tais cm: dinheir, diversã, viagens, presentes, alg de valr para respectivs parentes, dações, dentre utrs. É vedada a cncessã de benefícis diferenciads u favreciment as agentes públics, mesm enquant clientes da CnsulPaz CGP Assciates, a qual pderá ser cnsiderada uma vantagem indevida para fins das leis Anticrrupçã. Ressaltams que a CnsulPaz CGP Assciates mantém em suas atividades relacinament cm Entidades de Classe classificadas cm públicas, cujs funcináris e dirigentes sã cnsiderads Agentes Públics (*), para fins das leis Anticrrupçã. Tds s clabradres devem seguir também as leis e rientações Anticrrupçã, dispnível em nss site (*) Agente públic é td aquele que presta qualquer tip de serviç a Estad, exerce funções públicas, ainda que transitriamente, n sentid mais ampl pssível dessa expressã, significand qualquer atividade pública. Cmprmiss e Adesã O cmprmetiment ds clabradres é fundamental para que Códig de Ética e Cnduta seja um instrument efetiv e de rientaçã de cnduta em nme da cmpanhia. Tds sã respnsáveis pr sua aplicaçã n ctidian prfissinal. Prt Alegre, 4 de mai de EDEN BRAZIL DA PAZ JUNIOR CEO CnsulPaz CGP Assciates 9