Comércio Exterior e Negócios Internacionais
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- Lídia Aldeia Bicalho
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1 Curso de pós-graduação Lato Sensu Especialização em Comércio Exterior e Negócios Internacionais Os cursos de Especialização do INPG ampliam o conhecimento e são destinados a quem precisa atualizar-se ou qualificarse para assumir posições mais elevadas dentro da organização ou ainda manter o nível de qualificação requerido para dar conta dos atuais desafios de seus cargos. Seguindo uma rígida norma didática e conteúdos aprofundados, os cursos não somente abrem novas oportunidades na carreira do aluno, como também o transformam num profundo conhecedor da área. Seguindo uma linha de desenvolvimento, o aluno conquista segurança, adquire novas habilidades, direciona seu foco com exatidão, executando as ações com competência e atingindo os objetivos esperados. Limeira e Piracicaba, 2011
2 1. A QUEM SE DESTINA Profissionais já atuantes em comércio exterior, negócios internacionais, operações ou logística que queiram atualizar e reciclar seus conhecimentos sobre questões tecnológicas, estratégicas e gerenciais da área. Profissionais que queiram habilitar-se para a ocupação de cargos técnicos ou de comando nas áreas de comércio exterior e logística 2. OBJETIVOS Oferecer uma visão ampla das necessidades estratégicas das organizações modernas quanto à eficiência da área de comércio exterior e operações logísticas, apresentando inovações na área tecnológica, gerencial ou conceitual relevantes para um gerenciamento eficaz e seguro dessas áreas. 3. ESTRUTURA DO CURSO MÓDULO DOCENTE ¹ Comércio Exterior - Importação e Exportação: Ações no Comércio Exterior; Órgãos Controladores; Negociações Internacionais; Métodos de Comercialização; Classificação fiscal de mercadorias; Normas de Exportação; Tipos de Exportação; Sistema Cambial; Normas de Importação; Sistemas Especiais; Documentos; Logística; Custos na Importação. Geraldo Chaves FSJT Comércio Internacional: O cenário internacional; Os efeitos da Globalização; Ranking dos países desenvolvidos e os em desenvolvimento; O Brasil no Contexto Internacional; Fases do Brasil no Comércio Mundial; Estudo da Balança Comercial Brasileira; A importância de uma política econômica voltada para o exterior. José Manuel Baptista M. de Sousa UNEX/PT Estratégia Empresarial: A formulação da estratégia; O direcionamento estratégico: os balizadores; A implementação da estratégia; Formas de ver estratégia; A estrutura do planejamento estratégico; A essência prática da estratégia; A análise estratégica: macro-ambiente, ambiente interno e ambiente concorrencial; O controle estratégico. Danilo Talanskas Iberê Arco e Flexa Marino Brugnolo Filho BYU Ética nos Negócios: As Organizações; Um Novo Conceito; As Relações entre o Lucro e a Ética Empresarial; Visão Jurídico- Política da Ética Empresarial; Visão Moral da Ética Empresarial; Relativismo Cultural e Cultura Empresarial; As Teorias Éticas e as Decisões- Conflitos Empresariais; Responsabilidade Social Da Empresa; A Ética Institucional. Eduardo Maróstica Geraldo José Soromenho Mauro Antonio Pires Dias da Silva USM UNG Gestão da Tecnologia de Informação: Características da função; Administrando as Tecnologias da Informação; Planejamento em TI; Direção; Controle; A TI estratégica; A TI competitiva; A Ética em TI. Ivanir Costa Jakov Trofo Surjan Nilson Sant Anna INPE Gestão de Marketing: Estratégia e Vantagem Competitiva; Enfoque (posicionamento);planejamento de Marketing; Etapas básicas; Análise das Oportunidades e Ameaças; Pontos Fortes e Fracos; Confecção do Plano de Marketing; Prática de Planejamento de Marketing. Alessandro Medina Saade Alexandre Luzzi Las Casas Fernando Roberto Santini FCL
3 Gestão Estratégica de Pessoas: Contextualização da Administração de RH; Administração de talentos; Empregabilidade, Lealdade e Emprego Temporário; Planejamento de Recursos Humanos; Visão do futuro; Dimensionamento Qualitativo e Quantitativo; competências essenciais; Relações de Trabalho; Treinamento e Desenvolvimento, Educação; Saúde, Segurança e Condições de Trabalho; O Emocional, o Indivíduo e a Organização; Recursos humanos e a prestação de serviços; Administração Estratégica de Recursos Humanos e/ou Democratização da Gestão de Recursos Humanos das empresas; Modelos de gestão de recursos humanos. Janete Teixeira Dias Maria Aparecida Rhein Schirato Sandra Márcia Motta Nunes Liger a Gestão Financeira: Conceituações fundamentais; O papel do gestor financeiro; Planejamento financeiro: do plano de negócio à implantação; Fontes de financiamentos disponíveis para as empresas brasileiras; Estrutura de Capital e de Custo de Capital; A teoria e a prática do CAPM (Capital Asset Price Model). Carlos Shinoda Eduardo Augusto Rissi Marco Antonio Ferreira dos Santos Logística de Transportes Internacionais: A influência da Logística no Comércio Internacional; Incoterms e sua aplicabilidade na Logística; Operadores Logísticos; Estudos de Viabilidade e Operacionalidade; Estudos dos modais Marítimo, Aéreo e Rodoviário; Consolidação de Cargas; Contratos de Transportes Internacionais; Convenções Internacionais. Vitor Tamarozzi Rodrigues Marketing Internacional: Ampliar a capacidade de compreensão das mudanças estruturais que estão ocorrendo no: Ambiente Global e Doméstico; Integração Global; Paradigma Competitivo; Diversidade Cultural versus Similaridade de Consumo; Empresas Globais; Paradigma da globalização; Ações Reativas versus Proativas; Expansão Internacional; Matriz de Crescimento; Estratégias de Expansão; Mix de Marketing; O novo Sistema Central de Marketing; De Doméstico a Global; Marketing Mix: os 4 P s e os 4 C s. Alessandro Medina Saade Amadeu Nosé Júnior Luiz Roberto Carnier FCL PSU/EUA Mercado Cambial Brasileiro: Moedas. Conceitos, Funções, Instrumentos Cambiais e Classificação; Câmbio Conceito, Modalidades das Operações, Operações no Tempo / Negociação e Taxas de Câmbio / Posição de Câmbio; Mercado Financeiro / Cambial; Comissão de Agente; Corretagem de Câmbio; Prestação de Serviços; Taxas Internacionais de Juros; Contratos de Câmbio; Câmbio Exportação; Câmbio Importação; Modalidades de Transação. José Luiz Borges Bandeira Otto Nogami Métodos e Técnicas de Negociação: Técnicas, estratégias e táticas para negociar melhor e obter vantagens; Como agem os melhores negociadores - os fatores indispensáveis para o sucesso; Os três princípios básicos para uma negociação eficaz; Formas de negociação; As necessidades reais da outra parte: como conhecê-las; Os três erros mais comuns de negociação e como evitá-los; Como lidar com os obstáculos e evitar o impasse; A importância de levar opções para a mesa de negociação; Como fazer propostas, exigências e contrapropostas; Negociações individuais e em grupo - As vantagens de negociar em equipe; Negociações especiais; Os aspectos éticos da negociação; Como saber se sua negociação foi bem sucedida: indicativos de uma negociação eficaz. Fernando José Camargo Homero Salvador Amato Jorge Moysés Netto UFRRJ UFRJ UNG
4 Métodos e Técnicas de Pesquisa: Conhecimento conceituação e natureza; Conhecimento e trabalho função do conhecimento e seu uso; O conhecimento administrativo origem e questões fundamentais; O campo do conhecimento administrativo; O conhecimento no contexto das organizações e funções; Pesquisa: conceituação, processo e uso; Conceitos fundamentais para a orientação da pesquisa; Técnicas de pesquisa; Etapas da pesquisa; Elaboração da monografia. Modelos de Gestão de Empresas: Análise do ambiente emergente de negócios; Os novos modelos de gestão empresarial; Gestão Japonesa; Gestão Participativa; Gestão Empreendedora; Os Modelos emergentes de gestão na Sociedade do Conhecimento; Gestão Holística; Corporação Virtual; Outras formas emergentes de Organização; Impactos dos Novos Modelos de Gestão sobre as pessoas e as organizações; Impactos sobre as pessoas; Impactos sobre a Organização; Aplicabilidade dos novos modelos de gestão. Organização do Departamento de Comércio Exterior: Objetivos de uma empresa para o comércio exterior; A importância das exportações; Adaptação do produto no mercado internacional; Internacionalização da marca; Estudo do cronograma departamental e fluxograma; Organograma da área de comércio exterior; O profissional de comércio exterior: cargos versus funções; O profissional na Era da Globalização; A carreira no comércio exterior; Estabelecimento de Objetivos e Metas. CARGA HORÁRIA TOTAL Antônio Máximo Borba José Antonio Rosa Yeda de Moraes Camargo José Glimovaldo Lupoli Júnior Adilson Martins de Souza Eduardo Maróstica José Manuel Baptista M. de Sousa ¹Os professores indicados poderão ser substituídos por outros de formação igual ou superior ² Notória Especialização 360 h/a a USF USM UNEX/ESP
5 4. INFORMAÇÕES GERAIS Período de realização: 18 meses Carga horária total: 360 horas/aula Local de realização Limeira: Rua Gustavo Nilson, Vila São Luis. Piracicaba: Rua José Ferraz de Camargo, 292 São Dimas. Dias e horário de aula: Limeira: Sexta das 19h às 22h45min e aos Sábados das 8h às 14h Piracicaba: Sexta das 19h às 22h45min e aos Sábados das 8h às 14h Modalidade: Presencial Documentos para matrícula: Cópias autenticadas do RG, CPF, diploma e histórico escolar do nível superior, curriculum vitae e foto 3x4 recente. (Duas vias de cada). Certificação: O Certificado de Especialização será expedido pela Faculdade INPG Campinas (Credenciamento no MEC através da Portaria 2354 de 11/08/2004 com publicação no Diário Oficial em 12/08/2004). Regulamentação do Curso: Especialização Lato Sensu em conformidade com a CES/CNE nº 1 de 08 de junho de O INPG reserva-se o direito de não abrir turmas sem o mínimo de alunos matriculados Seu local de realização poderá ser mudado, mantendo-se o padrão de infraestrutura do curso. Será possível a união de turmas quando existir compatibilidade de conteúdo 5. INVESTIMENTO Parcelas Investimento Desconto Total R$ , a vista R$ ,00 10% 2 parcelas R$ 5.290,00 8% 3 parcelas R$ 3.603,33 6% 4 parcelas R$ 2.760,00 4% 5 parcelas R$ 2.254,00 2% 6 parcelas R$ 1.897,50 1% 7 parcelas R$ 1.626,43 1% 8 parcelas R$ 1.423,13 1% 9 parcelas R$ 1.265,00 1% 10 parcelas R$ 1.138,50 1% 11 parcelas R$ 1.045, parcelas R$ 958, parcelas R$ 884,62 Correção INPC 14 parcelas R$ 821, parcelas R$ 766, parcelas R$ 718, parcelas R$ 676, parcelas R$ 638, parcelas R$ 605,26 *Condições especiais para colaboradores / dependentes das empresas /associações conveniadas e para grupos de alunos. Conclusão do Curso 6. ONDE ESTAMOS Araraquara Fone: (16) araraquara@inpg.edu.br Blumenau Fone: (47) blumenau@inpg.edu.br atendimento@inpgblumenau.com.br Campinas Fone: (19) campinas@inpg.edu.br Joinville Fone: (47) joinville@inpg.edu.br Limeira Fone: (19) limeira@inpg.edu.br São João da Boa Vista Fone: (19) sjboavista@inpg.edu.br São José do Rio Preto Fone: (17) riopreto@inpg.edu.br São José dos Campos Fone: (12) sjcampos@inpg.edu.br São Paulo Berrini Fone: (11) / (11) berrini@inpg.edu.br Taubaté Fone: (12) taubate@inpg.edu.br Piracicaba Fone: (19) piracicaba@inpg.edu.br
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