CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO GESTÃO ESTRATÉGICA DE NEGÓCIOS FATEC JUNDIAÍ 2009

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1 CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO GESTÃO ESTRATÉGICA DE NEGÓCIOS FATEC JUNDIAÍ 2009 Apresentação: O curso de Especialização em Gestão Estratégica de Negócios será oferecido em nível de pós-graduação, pela Faculdade de Tecnologia de Jundiaí (FATECJD) e terá uma Carga Horária de 360 horas no período de fevereiro de 2010 a fevereiro de Além dessa carga horária, 12 meses para realização das disciplinas, serão destinados seis meses para o desenvolvimento da Monografia, totalizando um período de 18 meses. Período de realização: Aulas: de 27/02/2010 a 26/03/2011. Monografia: prazo final para entrega 30/09/2011. Horário e Local: As aulas serão ministradas aos sábados das 08h às 12h e 14h às 18h, na FATEC-Jundiaí, Avenida União dos Ferroviários, 1760, Bairro: Centro, Jundiaí/SP CEP: ; fone: , com periodicidade de 8 horas semanais. Serão utilizados os laboratórios de Informática e Logística da Faculdade de Tecnologia de Jundiaí. Público alvo e Área de Abrangência: O Curso de Especialização em Gestão Estratégica de Negócios destina-se a Executivos da Gestão Pública e Privada, com formação em: Informática para Gestão de Negócios, Logística e Transportes, Eventos, Administração de Empresas, Direito, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia, dentre outros profissionais ligados a pequenas e micro-empresas, e outros profissionais que pretendem manter-se atualizados, dominar melhor o ambiente globalizado, ou ainda ampliar sua empregabilidade. Cidades da região abrangidas: Jundiaí, Louveira, Várzea Paulista, Jarinú, Valinhos, Vinhedo, Itupeva, Cabreúva, Cajamar, Franco da Rocha, Itatiba, Campo Limpo Paulista e Pirapora do Bom Jesus. Área de atuação: Tem como propósito preparar e qualificar para atuação na área de gestão estratégica de negócios.

2 Inscrição / Seleção de Candidatos e Matriculas: Inscrição: As inscrições para a seleção serão abertas em 04 de janeiro de 2010 e se encerrarão em 12 de fevereiro de Deverão ser realizadas na Secretaria da Faculdade de Tecnologia de Jundiaí. Seleção de Candidatos: Será realizado processo seletivo apenas no caso do nº de inscrições excederem ao nº de vagas disponíveis. O processo de seleção acontecerá na semana seguinte ao término das inscrições, ao final do qual será divulgada a relação dos classificados, afixada no quadro de avisos da Faculdade de Tecnologia de Jundiaí. Os critérios que nortearão o processo são basicamente: análise de Curriculum Vitae, entrevista individual (realizadas por uma comissão de Professores envolvidos com o curso) e cumprimento das exigências legais. Matriculas: As matrículas serão realizadas no período de 18 a 20 de fevereiro de 2010, mediante o preenchimento dos seguintes requisitos: a) Constar da lista de Classificados; b) Preenchimento do Requerimento de matrícula; c) Assinatura de contrato de prestação de serviços educacionais; d) Apresentação de comprovante de recolhimento da Taxa de Matrícula. Passado o período inicial de matrícula, existindo vagas remanescentes, estas poderão ser preenchidas obedecendo à ordem de classificação dos demais candidatos. Exigência para matrícula: O candidato deverá apresentar os seguintes documentos: Cópia de documento de identidade e CPF; Curriculum Vitae resumido, destacando experiência profissional, se existir; Cópia de diploma ou comprovante de graduação em curso superior reconhecido. Preenchimento da ficha de inscrição; Fornecimento de duas fotos 3X4 coloridas e atuais; Pagamento da taxa de inscrição.

3 Projeto pedagógico: Objetivos: Visa suprir as necessidades de um mercado cada vez mais exigente, competitivo e globalizado e, que obriga as organizações a estarem revendo seus mecanismos de administração e atualizando-os para as novas realidades. O cenário mundial acena com uma série de desafios e barreiras para as empresas e economias dos países emergentes. O Curso de Especialização em GESTÃO ESTRATÉGICA DE NEGÓCIOS visa atender diversos interesses de profissionais atuantes nas mais diversas áreas da Administração Pública ou Privada, e foi estruturado para alcançar os seguintes objetivos: Proporcionar novos conhecimentos profissionais visando maximizar os resultados gerados pela sinergia resultante da aliança entre a visão acadêmica e a realização prática de negócios, com a visão do todo dessas operações, envolvendo seu lastro, custos, benefícios e riscos; Estabelecer no âmbito profissional a capacidade de optar por alternativas de modelos mais adequados a cada situação específica; Atualizar o cabedal técnico dos profissionais envolvidos com a tomada de decisão, habilitando-os ao melhor exercício da função de administradores; Validar capacidade aos profissionais quanto avaliar as alternativas e riscos, de maneira que possam otimizar os resultados das organizações; Atualizar e complementar com conhecimentos sólidos em áreas específicas; Fornecer visão estratégica e generalista de negócios; Desenvolver a ética profissional; Estimular uma visão global dos negócios; Capacitar em comunicação; Desenvolver postura pró-ativa, em trabalhos de equipes. Integrar áreas de conhecimento, com uma abordagem voltada para problemas gerenciais.

4 Competências: Desenvolver uma visão analítica e critica sobre as formas modernas de gestão; Identificar as necessidades de tomadas de decisões rápidas e eficazes; Aperfeiçoar as técnicas internas utilizadas na maioria das empresas globais; Agir com postura pró-ativa com relação às técnicas e habilidades gerenciais; Aprofundar o conhecimento administrativo em relação aos pertinentes de cada disciplina; Propor uma visão pluralista de cada campo de estudo; Refletir e equacionar seus desafios próprios; Articular contatos profissionais. Perfil do egresso: O concluinte estará apto a atuar em planejamento, organização, controle, coordenação e avaliação das atividades administrativas da empresa tendo flexibilidade intelectual e adaptabilidade aos vários segmentos do campo de atuação do gestor estratégico de negócios. No exercício de sua função compreenderá as questões técnicas, científicas e socioeconômicas, bem como identificar e solucionar problemas relativos as diferenças regionais e locais. Estratégia Pedagógica: A dinâmica do processo de ensino do curso abrangerá aulas teórico-expositivas utilizando recursos audiovisuais; aulas práticas em laboratórios e a utilização da web. Envolve conceitos de empresas globais de gestão moderna, e conta com suporte de ferramentas pedagógicas de motivação; principalmente com atividades de atualização técnica e cultural, reflexão e discussão de temas polêmicos, estudo de casos reais, jogos empresariais, dinâmica de grupos, etc. O projeto educacional do programa contém processo ativo que envolve o desenvolvimento contínuo do aluno, além de que, pela sua flexibilidade, estimula a adaptação em diversos cenários empresariais. As disciplinas apresentam como aspecto principal a aculturação aos termos e assuntos referentes ao tema da Estratégia Empresarial, além de um caráter informativo, sobre os tópicos mais modernos de cada área. Soma-se à tudo isto a atividade de pesquisa, com a obrigatoriedade da elaboração de monografia para a conclusão do curso.

5 MÓDULOS DO PROGRAMA: O programa está subdividido em 06 módulos: I Disciplinas de TÉCNICAS PARA CONSTRUÇÃO E ANÁLISE DE CENÁRIOS e ESTRATÉGIA COMPETITIVA. II Disciplinas de CLUSTERS E REDES DE NEGÓCIOS e TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO. III Disciplinas de FINANÇAS NO PROCESSO ESTRATÉGICO e TRANSFORMAÇÃO ORGANIZACIONAL. IV Disciplinas de ANÁLISE DE DESEMPENHO e GESTÃO DA INOVAÇÃO E ESTRATÉGIAS. V Disciplina de DESENVOLVIMENTO HUMANO E A CONSTRUÇÃO DO PAPEL DO EXECUTIVO. VI Elaboração da Monografia.