Desenvolvendo uma unidade Top. Marcia Marques Diretora Nacional de vendas independente

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Nathalia de Mendonça Caires
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1 Desenvolvendo uma unidade Top Marcia Marques Diretora Nacional de vendas independente

2 O exemplo não é a melhor maneira de liderar!!! É o único!!!!

3 Decida quanto precisa ganhar e faça seu GAP (quanto falta)

4 Faça seu Gap no 1º dia do mês; Preciso ganhar 3.500,00 Minha unidade precisa ter 22 mil + 10 inicios 1º passo : Imprimir o relatório da sua unidade; 2º Acompanhamento, ligar para todas e ter a certeza de quanto será produção; 3º Ter a certeza de quem está com você no jogo: Verde 10 mil Azul -? Vermelho Não quer mais

5 Gap (falta) 12 mil Plano de ação; Eu vou fazer: 2 mil pontos + 3 inicios de 1 mil = 5 mil pontos Unidade 7 inicios de 1 mil = 7 mil pontos. Descobrir quem despertou para carreira e fazer desafio de pelo menos 1 inicio! Multiplicando!!!

6 Todas podem ter carreira de sucesso se estiverem determinadas e dispostas a trabalhar no seu autodesenvolvimento!

7 Quebrando Barreiras Coloque em equilíbrio Deus, família e carreia; Pense sempre que tem alguém fazendo dar certo e que ninguém é melhor que você; Vença a timidez com ousadia; Assuma sua culpa não de desculpas; Seja grata, não reclame; Tire o foco de você e coloque nas pessoas.

8 Boas vindas; Nas ligações Convidar para eventos e reuniões; Falar do projeto de crescimento da unidade; Promoções, estrelas, etc; Dicas de vendas e abordagem; Conhecer os sonhos; Saber porque ela entrou na MK e falar do crescimento e benefícios.

9 Como dividir o tempo? Ligações e trabalho de escritório: 6 horas semanais em casa e esporadicamente no caminho; Rua Todos os dias (Sessão, entrevista, abordagem, Ru, sempre se relacionando).

10 Segredo dos inicios Volume "Rua" "Sessão"

11 Novos contatos todos os dias! Muita Indicação Cursos Consultas Academia Imobiliárias Concessionarias Feiras de artesanato Feiras de malhas Etc...

12 Abordagem fria! Criar relacionamento; Pegar wats e convidar pra aula de make; Pergunto sempre onde trabalha, se tem filhos; Falo com que eu trabalho e peço indicação; Se houver interesse deixo sempre um data agendada pra retornar.

13 Entrevista! Deixo tudo muito simples; Você faz um cadastro e tem direito de comprar com até 40% de desconto, pode ser pelo cartão em 3x ou a vista, como seria melhor pra você? Com segurança mostre todas as vantagens segundo o desejo dela; Caso seja mesmo a falta de dinheiro ou cartão dou dicas de onde ela buscar o recurso e marco o dia pra retornar.

14 Ativação 40% Pergunto quanto ela quer ganhar! 300,00? 600,00? 1.100,00? Mostro como é simples ela ter o retorno rápido da 1ª parcela do cartão. Pedido de 40% = venda de 10 produtos = 630,00 Pedido de 35% = venda de 6 produtos = 378,00 Pedido de 30% = venda de 4 produtos = 260,00

15 Desenvolver 20 estrelas! Destaque em slide na Ru; Festa; Mostrar no grupo os desafios da mk; Mensagens individual de quanto falta; Projeção de ganhos. Sempre ensinando e dando dicas de onde ela vender e buscar parcerias.

16 Despertar o desejo na carreira. Levar esse legado a diante. Conquistas. Projeção de ganhos de diretoras. Viagens, joias, cortes. Mostro vídeos das viagens. Destaque de consultoras por nível de carreira em slides e nas reuniões.

17 Desenvolver novas diq s Decida junto com ela Data da carta; Participação em reuniões e eventos; Ajudo com a convidada dela fazendo uma entrevista no final da reunião. Já faço a entrevista com a convidada motivando ela já trazer uma convidada e ser sênior e deixo sempre uma data pra retorno.

18 Reuniões e guests 2x por semana Sempre com sessão e fechamento Depoimentos e treinamentos das consultoras Coroação da rainha de vendas Promoção com lucro Desafios Vídeos das estrelas, viagens... Mimo para quem traz convidadas

19 Acompanhamento Individual ou em grupos. Grupos no whatsapp. Treinamentos com tarefa. Reconhecimentos. ( Debut de red ou jantar). Café e encontros com cada nível separado. Treinamentos on line.

20 Acompanhamento a campo. Elas escolhem... Abordagem fria no caminho. Entrevista com seus conhecidos, amigos, anfitriãs... Clientes potencias. Já sinto as dificuldades dela e vou desenvolvendo, deixando ela segura e mostrando que ela é capaz!

21 A única diferença entre pessoas de sucesso e pessoas fracassadas é uma determinação extraordinária!

22 Garanto que vale tudo a pena!!!! Menos de 4 anos de empresa centenas de vidas transformadas e muitas conquistas!!!!

23 45 diretoras

24 8 carros

28 Esteja prepara e se sentindo MERECEDORA!

29 "Nem olhos viram, nem ouvidos ouviram, nem jamais penetrou em coração humano o que Deus tem preparado para aqueles que o amam." 1 Coríntios 2:9

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