REALIZAR PESQUISA DE SATISFAÇÃO HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Vera Marques. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
|
|
- Lorenzo Sanches Carneiro
- 7 Há anos
- Visualizações:
Transcrição
1 REALIZAR PESQUISA DE SATISFAÇÃO HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/ Alteração do Formato; Exclusão do item 7 - Indicadores. Elaborado Revisado Glauber Queiroz Saada Chequer Aprovado Juliano Carvalho Lima Juliano Carvalho Lima Vera Marques Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação REV.01 Página 1 de 5
2 1 OBJETIVO Estabelecer os critérios gerais para medir o grau de satisfação dos trabalhadores em relação aos serviços prestados pela Diretoria de Recursos Humanos da Fiocruz (Direh), bem como a eficiência e a eficácia dos mesmos. 2 CAMPO DE APLICAÇÃO E VIGÊNCIA Este Procedimento Operacional Padrão (POP) prescreve requisitos pertinentes a todos os setores da Diretoria de Recursos Humanos da Fiocruz (Direh), passando a vigorar a partir da data estabelecida no rodapé deste documento. 3 RESPONSABILIDADES GERAIS FUNÇÃO Diretor da Direh Coordenação Integrada da Qualidade-CIQ/Direh Atende Setor de Comunicação RESPONSABILIDADE Aprovar os critérios básicos para elaboração das pesquisas de satisfação; Aprovar ações para correções de procedimentos ou de melhorias, com base nos resultados das pesquisas de satisfação. Aplicar as pesquisas de satisfação junto ao públicoalvo; Consolidar e analisar o resultado das pesquisas e submetê-los a analise do Diretor da Direh. Promover a divulgação da pesquisa de satisfação; Disponibilizar em meio eletrônico adequado os critérios e os formulários para a pesquisa de satisfação. 4 CONDIÇÕES GERAIS 4.1 O público-alvo da Pesquisa de da Direh são os servidores ativos e inativos, terceirizados e pensionistas. 4.2 A Pesquisa de é aplicada por meio de questionários eletrônicos e entrevistas por telefone, no caso de aposentados e pensionistas. 4.3 A versão eletrônica da Pesquisa é disponibilizada via intranets da Direh e da Fiocruz e divulgadas pelas listas eletrônicas internas, portanto, apenas os trabalhadores da Fundação poderão acessá-la. REV.01 Página 2 de 5
3 4.4 A Pesquisa pretende alcançar todos os trabalhadores da Fiocruz, sendo considerada satisfatória uma amostra de 10% do total da força de trabalho da Fundação, bem como de aposentados e pensionistas, respectivamente. 4.5 O prazo para a aplicação da pesquisa será inicialmente de duas semanas, sendo possível sua prorrogação em até uma semana, caso ainda não tenha sido atingida a amostra esperada. Neste período extra, a campanha será intensificada para adesão da amostra. O período total desde início da aplicação dos questionários até elaboração do relatório com tabulação dos dados e análise das informações deverá ser de um mês corrido. 4.6 A partir dos resultados obtidos com os questionários, será possível elaborar planos de ações específicos, voltados para as áreas mais críticas, buscando uma melhoria contínua nos serviços prestados pela Unidade. Os resultados obtidos e ações planejadas serão amplamente divulgados à comunidade Fiocruz, valorizando a transparência do processo e prestigiando a participação coletiva. 4.7 A participação do trabalhador na pesquisa é anônima, mas será informado o tipo de vínculo com a Instituição e a unidade em que trabalha. 4.8 As perguntas da Pesquisa versarão sobre qualidade de atendimento, agilidade e eficiência, domínio técnico do assunto em questão, encaminhamento dado, adequação do espaço físico etc., além de questões voltadas aos canais de comunicação oferecidos pela Direh. 5 DIVULGAR PESQUISA DE SATISFAÇÃO 5.1 A divulgação da Pesquisa de contará com as seguintes ações: Explorar integração com CCS/Presidência, outras Assessorias de Comunicação (Ascoms) e Serviços de Recursos Humanos (SRHs), para que essas instâncias atuem como parceiras na difusão da pesquisa, tornando-se, assim, multiplicadores de ações de divulgação e informação acerca da pesquisa; Produzir matérias sobre a pesquisa, destacando a sua importância, desdobramentos, metas, funcionamento e prazo, para difundi-la em toda a REV.01 Página 3 de 5
4 Fiocruz. Para esta ação serão utilizados os principais canais de comunicação institucional (Fiocruz-L; intranet Fiocruz e listas de s das unidades); Usar listas eletrônicas (Direh-L, SRH-L e Fiocruz-L) para envio de mensagens de divulgação. Disparar as mesmas mensagens às Ascoms para replicação do conteúdo nas listas internas, reprodução em outros veículos eletrônicos e divulgação em murais nas unidades; Confeccionar cartazes com o intuito de massificar a divulgação e despertar o interesse do servidor sobre a pesquisa. Os cartazes serão afixados em locais de ampla circulação no Campus, como na entrada da Asfoc, dos restaurantes, nos onibus internos, etc, e enviados às Assessorias de Comunicação das unidades; Elaborar panfletos, para serem distribuídos nas portarias e em locais de grande movimentação de servidores, como a Asfoc-SN; Produzir uma mensagem para o corpo do contracheque dos servidores, no mês de realização da pesquisa, reforçando a chamada para adesão à pesquisa; Elaborar comunicado/carta direcionado aos aposentados, com o intuito de esclarecer os objetivos da pesquisa e motivar o maior número possível de adeptos buscar parceria com a União de Aposentados da Fiocruz (Unifoc) para divulgação da pesquisa entre esse público; Negociar junto ao Icict destaque para divulgação da Pesquisa e acesso ao formulário eletrônico na home da intranet Fiocruz durante todo o período. 6 APLICAR A PESQUISA DE SATISFAÇÃO 6.1 A Pesquisa de é aplicada com intervalo anual. 6.2 Uma vez recebidos os formulários preenchidos, a CIQ e a Comunicação realiza as respectivas leituras e análises, elabora os gráficos informativos e as minutas de relatórios de consolidação das informações, encaminhandoos ao Diretor da Direh para análise crítica. 6.3 O Diretor da Direh determina a CIQ e aos respectivos Chefes/Coordenador as ações necessárias para solucionar eventuais insatisfações, investigar e REV.01 Página 4 de 5
5 eliminar as suas respectivas causas e, em qualquer caso, aprimorar a percepção de satisfação com os serviços prestados. 6.4 Os resultados da Pesquisa são amplamente divulgados pelos canais de comunicação da Direh. 6.5 Os resultados consolidados das Pesquisas de são relatados pela CIQ em Reuniões de Análise Crítica da Direção da Direh. 7 GESTÃO DE REGISTROS 7.1 Os registros deste processo de trabalho são geridos pela CIQ e mantidos em seu arquivo corrente, de acordo com a tabela de gestão de registros apresentada a seguir: ASSUNTO/TIPO DOCUMENTAL CÓDIGO RESPONSÁVEL ARMAZENA MENTO IDENTIFICAÇÃO/ RECUPERAÇÃO PRAZO DE GUARDA NO NÚCLEO DA QUALIDADE (ARQUIVO CORRENTE) DESTINAÇÃO Formulário Pesquisa de CIQ Virtual Período 01 ano Eliminação REV.01 Página 5 de 5
ACOMPANHAR A LEGISLAÇÃO, NORMAS E DECISÕES JUDICIAIS DE RECURSOS HUMANOS. HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: José Carlos S Pereira
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz ACOMPANHAR A LEGISLAÇÃO, NORMAS E DECISÕES JUDICIAIS DE RECURSOS HUMANOS. HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/2012
Leia maisREALIZAR REUNIÃO DE ANÁLISE CRÍTICA HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Saada Chequer. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
REALIZAR REUNIÃO DE ANÁLISE CRÍTICA HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 06/05/2013 01 Documento Revisado sem alteração Elaborado por: Revisado por: Marcela Garrido
Leia maisGERIR DIREH HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Vera Marques. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
GERIR DIREH HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 Alteração do Formato Elaborado por: Revisado por: Fátima Marques Saada Chequer Aprovado por: Juliano
Leia maisREGISTRAR NÃO CONFORMIDADE HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Saada Chequer. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
REGISTRAR NÃO CONFORMIDADE HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 15/03/2013 01 Item 5.4 Revisão das Notas Elaborado por: Revisado por: Marcela Garrido Saada Chequer
Leia maisGERIR CRECHE HISTÓRICO. Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por:
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz GERIR CRECHE HISTÓRICO Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 Alteração do Formato Ângela Maria Ribeiro Ângela
Leia maisGERENCIAR MELHORIA AÇÃO CORRETIVA E PREVENTIVA HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Saada Chequer. Próxima revisão: após 1 ano da última aprovação
GERENCIAR MELHORIA AÇÃO CORRETIVA E PREVENTIVA HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 15/03/2013 01 Item 3 Definição de OM e RNCAC; Item 7: Anexo 1 Formulário de Gerenciamento
Leia maisINCLUSÃO DE LICENÇA- PRÊMIO HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Reginaldo Santos Pinto. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz INCLUSÃO DE LICENÇA- PRÊMIO HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 22/05/2013 02 Alteração do Formato;
Leia maisIMPLANTAR VACÂNCIA E EXONERAÇÃO HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Reginaldo Santos Pinto. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz IMPLANTAR VACÂNCIA E EXONERAÇÃO HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 22/05/2013 02 Alteração do Formato;
Leia maisGERENCIAR A MOVIMENTAÇÃO DE CARGOS E FUNÇÕES GRATIFICADAS HISTÓRICO. Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por:
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz GERENCIAR A MOVIMENTAÇÃO DE CARGOS E FUNÇÕES GRATIFICADAS HISTÓRICO Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01
Leia maisIMPLANTAR NOMEAÇÕES HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Reginaldo Santos Pinto. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz IMPLANTAR NOMEAÇÕES HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 22/05/2013 02 Alteração do Formato; Exclusão
Leia maisPAGAR PESSOAL HISTÓRICO. Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 10/10/ Emissão Inicial Genice Ferreira Leila Bezerra
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz PAGAR PESSOAL HISTÓRICO Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 00 Emissão Inicial Genice Ferreira Leila Bezerra 10/03/2012 01 Alteração do
Leia maisIMPLANTAR ÓBITO DE SERVIDOR HISTÓRICO. Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 10/02/ Emissão Inicial Marcelo Navarro Leila Bezerra
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz IMPLANTAR ÓBITO DE SERVIDOR HISTÓRICO Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 00 Emissão Inicial Marcelo Navarro Leila Bezerra 10/03/2012 01
Leia maisPAGAR PENSÃO ALIMENTÍCIA HISTÓRICO DE REVISÕES
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswal Cruz PAGAR PENSÃO ALIMENTÍCIA HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 12/07/2013 02 Alteração Formato; Exclusão
Leia maisCONCEDER RETRIBUICAO POR TITULACAO OU GRATIFICAÇÃO POR QUALIFICACAO HISTÓRICO. Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por:
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz CONCEDER RETRIBUICAO POR TITULACAO OU GRATIFICAÇÃO POR QUALIFICACAO HISTÓRICO Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 00 Emissão Inicial Marisa
Leia maisGERIR QUALIDADE HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Vera Marques. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
GERIR QUALIDADE HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 Alteração do Formato; Exclusão do item 14 - Indicadores. Elaborado por: Revisado por: Saada Chequer
Leia maisEDUCAR E CUIDAR - SERVIÇO SOCIAL HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Yvone Costa de Souza. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz EDUCAR E CUIDAR - SERVIÇO SOCIAL HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 01/07/2013 02 Alteração do Formato
Leia maisPolíticas de Comunicação do Instituto Federal do Amapá
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO AMAPÁ Políticas de Comunicação do Instituto Federal do Amapá Justificativa
Leia maisDIREH ATENDE HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por:
HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial Elaborado por: Revisado por: Saada Chequer Aprovado por: Juliano Carvalho Lima Giselle Andrade Aline Freitas Próxima revisão:
Leia maisGESTÃO DE INDICADORES HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Walker Dutra. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
GESTÃO DE INDICADORES HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão inicial 19/04/2013 01 Alteração do item 3 Inclusão de Termos; inclusão dos itens de 5.2.1 à 5.2.11; Alteração do
Leia maisAssessoria de Comunicação Social - ASCOM
UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO Assessoria de Comunicação Social - ASCOM Petrolina - PE Julho de 2016 2ª Versão Apresentação A Assessoria de Comunicação Social (Ascom) da Univasf tem como
Leia maisELABORAR PERFIL PROFISSIOGRÁFICO PREVIDENCIÁRIO HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Alessandro de Paula da Costa
ELABORAR PERFIL PROFISSIOGRÁFICO PREVIDENCIÁRIO HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 11/09/2012 01 22/05/2013 02 Alteração dos itens: 3; 4; 6; 7 e 9 Revisado sem alteração
Leia maisMATERIAL DESTINADO À GESTÃO DA COMUNICAÇÃO
MATERIAL DESTINADO À GESTÃO DA COMUNICAÇÃO Peça digital para impressão de cartaz Dimensões - A3 (297 x 420 mm) Material - Papel Couché Gramatura - 250g Cores - 4x0 Laminado Peça com conteúdo expositivo
Leia maisINVESTIGAÇÃO DE ACIDENTE DE TRABALHO HISTÓRICO DE REVISÕES
INVESTIGAÇÃO DE ACIDENTE DE TRABALHO HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão inicial Elaborado por: Revisado por: Solange Maria Ferreira de Araújo Aprovado por: Fátima Rangel
Leia maisEDITAL PROCESSO SELETIVO EMPREENDER Nº 002/2013
UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALFENAS CAMPUS VARGINHA EMPREENDER JÚNIOR EMPRESA JÚNIOR DO BACHARELADO INTERDISCIPLINAR EM CIÊNCIA E ECONOMIA Av. Celina Ferreira Ottoni, 4000, Padre Vítor - Varginha EDITAL PROCESSO
Leia maisMANTER SISTEMA NORMATIVO DA QUALIDADE DA DIREH HISTÓRICO. Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por:
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz MANTER SISTEMA NORMATIVO DA QUALIDADE DA DIREH HISTÓRICO Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 00 Emissão Inicial Vera Marques 10/03/2012
Leia maisPLANO DE TRABALHO 2015 COMISSÃO DE ÉTICA. Titulares: Maiara Sobral Silva (Presidente) Israel de Paula Maiara Ronaldo Vasconcelos da Silva
PLANO DE TRABALHO 2015 Titulares: Maiara Sobral Silva (Presidente) Israel de Paula Maiara Ronaldo Vasconcelos da Silva Suplentes: Evandro Lima de Sousa Edwardes Amaro Galhardo Thelma Valentina de Oliveira
Leia mais1. OBJETIVO Estabelecer diretrizes para elaboração e controle dos documentos e registros do Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ).
Sistema de Gestão da Qualidade SUPERINTENDÊNCIA DE VAPT VUPT E ATENDIMENTO AO PÚBLICO PROCEDIMENTO DE CONTROLE DE DOCUMENTOS E REGISTROS Responsável: Juliana Maria Gomes de Almeida Alves Cópia Controlada
Leia maisPortaria Nº 259, de 13 de março de 2018
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL FLUMINENSE Portaria Nº 259, de 13 de março de 2018 O REITOR DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCADÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA
Leia maisMANUAL DE PROCEDIMENTOS POLÍTICA DE TREINAMENTO
1. INTRODUÇÃO A Política de Treinamento tem por objetivo estabelecer critérios para o tratamento das solicitações de Capacitação, Desenvolvimento, Cursos Intensivos, Seminários, Palestras, Congressos,
Leia maisREALIZAR AÇÕES DE ERGONOMIA HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Renata Mendes da Silva. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
REALIZAR AÇÕES DE ERGONOMIA HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 11/09/2012 01 05/06/2013 02 Alteração dos itens: 6.1; 6.34; Inclusão de atividades no item 6 (do 6.19
Leia maisSISTEMA DE GESTÃO INTEGRADO SEGURANÇA, MEIO AMBIENTE E SAÚDE (OFICINA 08)
SISTEMA DE GESTÃO INTEGRADO SEGURANÇA, MEIO AMBIENTE E SAÚDE (OFICINA 08) Oficina 07 Política de Meio Ambiente, Segurança e Saúde no Trabalho Objetivos, Metas e Programas 4.2 Política de SSTMA A Alta Administração
Leia maisEstabelecer as orientações básicas relativas à operação do processo de Avaliação de Desempenho Individual no Instituto Estadual do Ambiente (INEA).
INDIVIDUAL (MANUAL DA GERÊNCIA DE GESTÃO DE PESSOAS) Proposto por: ASPRES Analisado por: PRESIDENTE Aprovado por: PRESIDENTE 1 OBJETIVO Estabelecer as orientações básicas relativas à operação do processo
Leia maisPLANO DE TRABALHO 2014 COMISSÃO DE ÉTICA. Titulares: Robleik Barbosa (Presidente) José Messias de Oliveira Junisley Mundim de Oliveira
PLANO DE TRABALHO 2014 Titulares: Robleik Barbosa (Presidente) José Messias de Oliveira Junisley Mundim de Oliveira Suplentes: Ronaldo Vasconcelos da Silva Francisco Cesar de Sousa Carlos André Cavalcante
Leia maisPLANO DE TRABALHO EXERCÍCIO 2018
FUNDAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO OUVIDORIA GERAL Avenida José de Sá Maniçoba, s/n, Centro Campus Universitário. CEP: 56.304-205. Telefone: (87) 2101-6851 E-mail: ouvidoria@univasf.edu.br
Leia maisSíntese do Relatório de Análise de Pesquisa de Satisfação
Introdução Diretoria de Recursos Humanos Síntese do Relatório de Análise de Pesquisa de Satisfação A Diretoria de Recursos Humanos realizou, entre os dias 5 e 21 de agosto de 2009, uma pesquisa de satisfação
Leia maisREVISAR PRONTUÁRIOS HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Denize Flores. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz REVISAR PRONTUÁRIOS HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial Elaborado Revisado Ana Paula Natividade Aprovado Delson
Leia maisNúmeros 2015 Assessoria de Comunicação Icict / Fiocruz
Números 2015 Assessoria de Comunicação Icict / Fiocruz Janeiro a Dezembro Rio de Janeiro, Dezembro de 2015 Números do Icict 2015 Assessoria de Comunicação do Icict/Fiocruz 2 Assessoria de Comunicação do
Leia maisProver soluções eficientes e flexíveis de TIC para que a Unifesp cumpra sua missão.
O Departamento de Comunicação Institucional (DCI Unifesp) está subordinado à Reitoria e tem como função estabelecer as diretrizes de uma política global de comunicação para a Unifesp. Missão Prover soluções
Leia maisPLANO DE TRABALHO 2013 COMISSÃO DE ÉTICA. Titulares: Robleik Barbosa (Presidente) José Messias de Oliveira Junisley Mundim de Oliveira
PLANO DE TRABALHO 2013 Titulares: Robleik Barbosa (Presidente) José Messias de Oliveira Junisley Mundim de Oliveira Suplentes: Francisco Cesar de Sousa Wanderson Lopes Lamounier Carlos André Cavalcante
Leia maisSolicitações de divulgação no Broadcast
BROADCAST O broadcast é a ferramenta para envio de informes de caráter excepcional e/ou emergencial. É destinado à comunicação de assuntos de cunho informativo e administrativo, sem periodicidade fixa.
Leia maisCONCEDER FÉRIAS HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Reginaldo Santos Pinto. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz CONCEDER FÉRIAS HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão inicial 10/03/2012 01 22/05/2013 02 Alteração nos itens: 5.1 e 7.8;
Leia maisHISTÓRICO DAS REVISÕES
Página 1 de 7 HISTÓRICO DAS REVISÕES REVISÃO DATA DESCRIÇÃO 00 06/02/2015 Emissão inicial 1. OBJETIVO Criar uma sistemática de produção e disseminação de notícias institucionais para os diversos públicos
Leia maisControle de Informação Documentada (Documentos e Registros).
Revisão: 26/12/2018 Página: 1 / 5 1. Título: 2. Abrangência: Grupo Cesari Controlar os documentos do Sistema de Gestão Integrado (Qualidade, Meio Ambiente, Segurança e Saúde Ocupacional). 3. Objetivo:
Leia maisCHAMADA PÚBLICA PARA CANDIDATOS ESTRANGEIROS TURMA 2016
CHAMADA PÚBLICA PARA CANDIDATOS ESTRANGEIROS TURMA 2016 CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM COMUNICAÇÃO E SAÚDE C&S Coordenação: Prof a. Dr a. Janine Cardoso (Laces/Icict/Fiocruz) Prof. Dr. Igor Sacramento (Laces/Icict/Fiocruz)
Leia maisADMINISTRAR A COORDENAÇÃO DE SAÚDE DO TRABALHADOR HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Simone Titiry. Próxima revisão: após 1 ano da ultima aprovação
ADMINISTRAR A COORDENAÇÃO DE SAÚDE DO TRABALHADOR HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 11/09/2012 01 10/06/2013 02 Alteração dos itens: 3; 4; 7; 10 e 11; Alteração
Leia maisPolítica de Divulgação. de Informações
Política de Divulgação de Informações Fone 55 41 3316 3000 Site www.tecpar.br e-mail tecpar@tecpar.br Pág. 1/6 SUMÁRIO INTRODUÇÃO...3 CAPÍTULO I - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES...3 CAPÍTULO II - DA RESPONSABILIDADE...3
Leia maisPOLÍTICA DE COMUNICAÇÃO INTERNA DA UNIMED CAMPO GRANDE Núcleo de Comunicação e Marketing agosto de 2016
POLÍTICA DE COMUNICAÇÃO INTERNA DA UNIMED CAMPO GRANDE Núcleo de Comunicação e Marketing agosto de 2016 1. INTRODUÇÃO A imagem da Unimed Campo Grande é uma responsabilidade de todos. A forma como nos comunicamos
Leia maisGuia de Orientações. Serviços Assessoria de Comunicação Social
2017 Guia de Orientações Serviços Assessoria de Comunicação Social FUNDAÇÃO EDUCACIONAL CLAUDINO FRANCIO FACULDADE CENTRO MATO-GROSSENSE CENTRO DE EDUCAÇÃO BÁSICA SÃO JOSÉ SORRISO/MT GUIA DE ORIENTAÇÕES
Leia maisTRAMITAR EXPEDIENTES HISTÓRICO. Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 10/02/ Emissão Inicial Fátima Marques
TRAMITAR EXPEDIENTES HISTÓRICO Data Revisão Descrição Elaborado por: Aprovado por: 00 Emissão Inicial Fátima Marques 10/03/2012 01 Alteração do Formato; Exclusão do ítem 11 - Indicadores Fátima Marques
Leia maisGUIA DE ORIENTAÇÕES Serviços da Assessoria de Comunicação Social
A Assessoria de Comunicação Social (Ascom) da Universidade Federal de Alfenas UNIFAL-MG é uma unidade de apoio e assessoramento da Instituição, diretamente ligada ao Gabinete da Reitoria, que dentre suas
Leia maisOuvidoria - Geral da União. Objetivo 6. Produzir informações estratégicas para subsidiar as tomadas de decisões do Presidente da República.
Ouvidoria - Geral da União Objetivo 6. Produzir informações estratégicas para subsidiar as tomadas de decisões do Presidente da República. Produzir dados quantitativos e qualitativos acerca da satisfação
Leia maisPLANO ANUAL DE TRABALHO DA OUVIDORIA
2017 PLANO ANUAL DE TRABALHO DA OUVIDORIA Instituto Federal Farroupilha 10/03/2017 Sumário 1. APRESENTAÇÃO... 2 2. A OUVIDORIA DO... 3 2.1. Relacionamento com a Sociedade... 3 3. OBJETIVO DO PLANO DE TRABALHO...
Leia maisRELATÓRIO DE RESULTADOS DA AUTOAVALIAÇÃO DO CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS 2016/2 Este relatório objetiva publicitar os resultados da auto avaliação do
RELATÓRIO DE RESULTADOS DA AUTOAVALIAÇÃO DO CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS 2016/2 Este relatório objetiva publicitar os resultados da auto avaliação do Curso de Ciências Contábeis, realizada pelos discentes
Leia maisA prática da Assessoria de Imprensa na UNIRON 1
A prática da Assessoria de Imprensa na UNIRON 1 Maurício Vasconcelos 2 Claudinéa Guatura 3 Faculdade Interamericana de Porto Velho - UNIRON/IUNI, Porto Velho, RO RESUMO A sociedade, de uma maneira geral,
Leia maisPLANO DE TRABALHO REVISÃO DO REGIMENTO GERAL DO IFPA
PLANO DE TRABALHO REVISÃO DO REGIMENTO GERAL DO IFPA O Regimento Geral do Instituto Federal do Pará (IFPA) disciplina a organização, as competências e o funcionamento das instâncias deliberativas, consultivas,
Leia maisAprovado por: Leonardo Neri Data: 04/12/2017
SUMÁRIO 0. Histórico da Alteração e Distribuição 1. Objetivo 2. Aplicação 3. Glossário 4. Descrição das Etapas 4.1. 4.2. Definição dos processos de comunicação interna Meios de Comunicação Interna 4.2.1.
Leia maisNova Chamada Pública 2017
Nova Chamada Pública 2017 CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DA INOVAÇÃO EM FITOMEDICAMENTOS Duração: Três semestres letivos Esta é uma nova chamada para o curso de Especialização em Gestão da Inovação
Leia maisCATÁLOGO DE SERVIÇOS
CATÁLOGO DE SERVIÇOS Unidades de Comunicação Social Hospital Universitário Walter Cantídio Maternidade-Escola Assis Chateaubriand Conheça todos os serviços oferecidos pelas Unidades de Comunicação Social
Leia maisADMINISTRAR O ACERVO DOCUMENTAL DA DIREH HISTÓRICO
Ministério da Saúde FIOCRUZ Fundação Oswaldo Cruz ADMINISTRAR O ACERVO DOCUMENTAL DA DIREH HISTÓRICO Data Revisão Descrição 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 14/08/2013 02 Alteração do Formato; Exclusão
Leia maisREALIZAR A COMUNICAÇÃO INSTITUCIONAL DA DIREH HISTÓRICO DE REVISÕES. Elaborado por: Glauber Queiroz Tabosa
REALIZAR A COMUNICAÇÃO INSTITUCIONAL DA DIREH HISTÓRICO DE REVISÕES Data Revisão Descrição da Revisão 00 Emissão Inicial 10/03/2012 01 Alteração do Formato; Exclusão do item 12 - Indicadores. Elaborado
Leia maisPOLÍTICA DE SUSTENTABILIDADE E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL
POLÍTICA DE SUSTENTABILIDADE E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL Banco Cooperativo Sicredi S.A. Versão: Julho/2015 Página 1 de 1 1 INTRODUÇÃO O Sicredi é um sistema de crédito cooperativo que valoriza a
Leia maisDELIBERAÇÃO Nº 06, DE 31 DE JANEIRO DE 2017
DELIBERAÇÃO Nº 06, DE 31 DE JANEIRO DE 2017 O DA UNIVERSIDADE FEDERAL RURAL DO RIO DE JANEIRO, tendo em vista a decisão tomada em sua 333ª Reunião Ordinária, realizada em 31 de janeiro de 2017, e considerando
Leia maisPoder Executivo Ministério da Educação Universidade Federal do Amazonas Sistema de Bibliotecas PLANEJAMENTO ANUAL DO SISTEMA DE BIBLIOTECAS DA UFAM
Poder Executivo Ministério da Educação Universidade Federal do Amazonas Sistema de Bibliotecas 2018 PLANEJAMENTO ANUAL DO DA UFAM 1 SUMÁRIO Apresentação... 4 Dimensões... 5 Programa Usuários... 5 Programa
Leia maisPadrão ELABORAÇÃO E CELEBRAÇÃO DE ACORDOS DE COOPERAÇÃO Elaboração e Celebração de. Nº de folhas Acordos de Cooperação
Universidade Federal Rural da Amazônia Unidade Assessoria de Cooperação Interinstitucional e Internacional POP - Procedimento Operacional Padrão ELABORAÇÃO E CELEBRAÇÃO DE ACORDOS DE COOPERAÇÃO Processo
Leia maisEDITAL DE SELEÇÃO DE NOVOS TRAINEES TRISTATE 2017/1
EDITAL DE SELEÇÃO DE NOVOS TRAINEES TRISTATE 2017/1 EDITAL PROCESSO SELETIVO 2017/1 A Empresa Júnior Tristate Consultoria em Mecatrônica comunica por este edital que estão abertas as inscrições para o
Leia maisMinistério da Educação Universidade Federal de São Paulo CAMPUS SÃO PAULO Núcleo de Apoio ao Estudante - NAE-SP
PROCESSO SELETIVO - PROGRAMA DE BOLSA DE INICIAÇÃO À GESTÃO NA PRAE (BIG PRAE) 2019 O presente documento torna pública a finalidade e as etapas do processo seletivo de estudantes de graduação da para a
Leia maisInstituto de Ciências da Vida Departamento de Nutrição Coordenação do Curso de Graduação em Nutrição
RELATÓRIO DE RESULTADOS DA AUTOAVALIAÇÃO DO CURSO DE NUTRIÇÃO 2017/1 Este relatório objetiva publicizar os resultados da autoavaliação do Curso de Nutrição, realizada pelos discentes do curso em 2017/1
Leia maisPROJETO COMISSÃO PRÓPRIA DE AVALIAÇÃO CPA
PROJETO COMISSÃO PRÓPRIA DE AVALIAÇÃO CPA Atualizado em Fevereiro, 2018 1 JUSTIFICATIVA A busca pela qualidade nos diversos segmentos da sociedade tem sido uma exigência cada vez mais crescente. Nas instituições
Leia maisESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ORGANOGRAMA
ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ORGANOGRAMA ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS DAS ATIVIDADES ESTÁGIOSUPERVISIONADO INTEGRADO AO TRABALHO DE CURSO Colegiado: -Validar o
Leia maisSumário RESOLUÇÃO DA DIRETORIA COLEGIADA RDC Nº 23 DE 4 DE ABRIL DE CAPÍTULO I... 1 DAS DISPOSIÇÕES INICIAIS... 1 CAPÍTULO III...
RDC Nº 23 /2012 Dispõe sobre a obrigatoriedade de execução e notificação de ações de campo por detentores de registro de produtos para a saúde no Brasil. Sumário RESOLUÇÃO DA DIRETORIA COLEGIADA RDC Nº
Leia maisCHAMADA PÚBLICA PARA SELEÇÃO DE BOLSISTAS PARA ATUAÇÃO NO NÚCLEO DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA (NIT-IFTM)
CHAMADA PÚBLICA PARA SELEÇÃO DE BOLSISTAS PARA ATUAÇÃO NO NÚCLEO DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA (NIT-IFTM) O Reitor Pró-Tempore do IFTM, Professor Eurípedes Ronaldo Ananias Ferreira, no uso de sua competência,
Leia maisProcedimento Geral. Denominação: Procedimento Geral de Comunicação Interna e Externa. P á g i n a 1 8. Dono do Processo: Leonardo Sant Anna Reis
Denominação: Procedimento de Comunicação Interna e Externa Tipo do Doc. Empresa Área Numero Dono do Processo: Leonardo Sant Anna Reis Emissão: 29/10/2014 Revisão: 02/10/2017 Rev: 03 Controle de alterações
Leia maisPROC. 04 ANÁLISE CRÍTICA
1 de 7 ANÁLISE CRÍTICA MACROPROCESSO GESTÃO DE PROCESSOS PROCESSO ANÁLISE CRÍTICA ANÁLISE CRÍTICA 1. OBJETIVO... 2 2. ABRANGÊNCIA... 2 3. DOCUMENTOS RELACIONADOS... 2 4. PROCEDIMENTOS... 2 4.1 DEFINIÇÕES...
Leia maisPLANO DE AÇÃO
INSTITUTO FLORENCE DE ENSINO SUPERIOR COMISSÃO PRÓPRIA DE AVALIAÇÃO PLANO DE AÇÃO 2016-207 São Luís 2016 1 INTRODUÇÃO O plano de ações da CPA define os rumos dos trabalhos que serão desenvolvidas pela
Leia maisRelatório Estatístico
SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE FURG Gabinete da Reitora Ouvidoria da Universidade Federal do Rio Grande FURG Relatório Estatístico Exercício 2015 e 1º
Leia maisCÓPIA NÃO CONTROLADA
Página: 1 de 5 ELABORAÇÃO: MARINHO TAVARES DE VASCONCELOS NETO VERSÃO DESCRIÇÃO DATA 1 DATA DA IMPLANTAÇÃO DO DOCUMENTO NO SGQ 14/04/2008 2 ATUALIZAÇÃO DO DOCUMENTO 16/03/2010 3 FOI ATUALIZADA TODA A NORMA.
Leia maisPolítica de Comunicação
Política de Comunicação Documento aprovado pelo Conselho Deliberativo Reunião n 06/2018, de 31 de julho de 2018 Índice 1. Introdução 3 2. Valores para a 3 3. Objetivos da 4 4. Responsabilidades 6 5. Identidade
Leia maisOUVIDORIA DO CONSELHO FEDERAL DE ENFERMAGEM REGIMENTO INTERNO CAPÍTULO I DAS DISPOSIÇÕES GERAIS
OUVIDORIA DO CONSELHO FEDERAL DE ENFERMAGEM REGIMENTO INTERNO CAPÍTULO I DAS DISPOSIÇÕES GERAIS Art. 1º A Ouvidoria do Conselho Federal de Enfermagem tem por objetivo colaborar para o aperfeiçoamento e
Leia maisNORMATIZAR DOCUMENTOS DO INEA
1 OBJETIVO Estabelecer os procedimentos do Instituto Estadual do Ambiente (INEA) relativos à normatização e padronização de documentos institucionais. 2 CAMPO DE APLICAÇÃO E VIGÊNCIA Esta Norma Institucional
Leia maisPORTARIA CRCMG Nº 75, DE 17 DE JULHO DE 2014.
PORTARIA CRCMG Nº 75, DE 17 DE JULHO DE 2014. Institui o Regulamento de Divulgação de Informações nos Meios de Comunicação do CRCMG. O PRESIDENTE DO CONSELHO REGIONAL DE CONTABILIDADE DE MINAS GERAIS,
Leia maisPLANO DE TRABALHO DA CIPA Gestão 2015 / 2016
PLANO DE TRABALHO DA CIPA Gestão 2015 / 2016 1. INTRODUÇÃO A Faculdade de Medicina Veterinária/UNESP Câmpus de Araçatuba, é uma instituição que possui como principais atividades: o Ensino e a Pesquisa.
Leia maisPLANO DE TRABALHO ANUAL
PLANO DE TRABALHO 2017 SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE - FURG OUVIDORIA PLANO DE TRABALHO ANUAL 2017-2018 A FURG quer lhe ouvir... Você melhorando a Universidade!
Leia maisORIENTAÇÕES PARA CADASTRAMENTO DE PROJETOS DE EXTENSÃO. (Documento de fluxo contínuo)
SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA GOIANO Campus MORRINHOS ORIENTAÇÕES PARA CADASTRAMENTO
Leia maisNº Versão/Data: Validade: /10/2015 OUTUBRO/2016 MKT. 02 CRIAÇÃO MACROPROCESSO MARKETING E COMUNICAÇÃO PROCESSO CRIAÇÃO
1 de 9 CRIAÇÃO MACROPROCESSO E COMUNICAÇÃO PROCESSO CRIAÇÃO CRIAÇÃO 1. OBJETIVO... 2 2. ABRANGÊNCIA... 2 3. DOCUMENTOS RELACIONADOS... 2 4. PROCEDIMENTOS... 2 4.1 Preenchimento do Formulário... 2 4.2 ANÁLISE
Leia maisSELEÇÃO DE PROJETOS DE EXTENSÃO
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DE SÃO PAULO CÂMPUS SÃO MIGUEL PAULISTA MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DE SÃO PAULO
Leia maisCronograma detalhado para elaboração do PDI do IFMG para o período de
Cronograma detalhado para elaboração do PDI do IFMG para o período de 2014-2018 1. Realização de eventos com o objetivo de sensibilizar os gestores do IFMG quanto à importância do planejamento estratégico
Leia maisUNIVERSIDADE FEDERAL DE CAMPINA GRANDE PRAÇA DAS PROFISSÕES
Edital Praça das Nº 1-2016 Seleção de Bolsistas e Voluntários -2016 Aos estudantes dos Cursos de Graduação da UFCG: A Unidade Suplementar Praça das desta Universidade, nos termos das disposições normativas
Leia mais3. ITENS FINANCIÁVEIS
EDITAL N 019/2016 PROEX SELEÇÃO DE PROPOSTAS DE EXTENSÃO UNIVERSITÁRIA PARA IMPLEMENTAÇÃO DO PROGRAMA UNESP DE ATIVIDADES ARTÍSTICAS E CULTURAIS, SUBPROGRAMA DE AÇÕES ARTÍSTICAS Seleção de propostas de
Leia maisPalavra da Coordenadora
Resultados Gerais da Avaliação Institucional Corpo Discente campus Barra do Piraí Ano 2017 Palavra da Coordenadora A Comissão Própria do UGB/FERP vem há mais de uma década implementando o processo autoavaliativo
Leia maisCoordenação de Comunicação e Eventos CCEV
. Coordenação de Comunicação e Eventos CCEV Apresentação A Carta de Serviços tem por objetivo apresentar os "serviços prestados pelo órgão ou entidade, as formas de acesso a esses serviços e os respectivos
Leia maisAfinal, quem é o nosso público interno? O que esse público quer?
COMUNICAÇÃO INTERNA Comunicação Interna É qualquer forma de comunicação entre a instituição e seu público interno, constituído por funcionários efetivos, terceirizados, suas famílias e os aposentados.
Leia maisPROJETO ESTRATÉGICO 001
PROJETO ESTRATÉGICO 001 Nome do Projeto TOP10 Você Faz a Diferença Versão 1.0 Vinculação Plano Estratégico ( X ) Unidade Gestora ( ) Outro ( ) Área de Impacto Áreas envolvidas Coordenador Gestão de Pessoas
Leia maisÍNDICE DE DESENVOLVIMENTO INSTITUCIONAL DO 3º SETOR
ÍNDICE DE DESENVOLVIMENTO INSTITUCIONAL DO º SETOR IDI AQUI ESTÁ O RESULTADO ALCANÇADO POR SUA INSTITUIÇÃO E O GRAU DE MATURIDADE QUE ELA SE ENCONTRA: 0-50% Instituição Emergente 5-5% Instituição em Desenvolvimento
Leia maisANEXO II. Servidores técnicos, docentes e terceirizados da UNIRIO.
ANEXO II Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Diretoria de Desenvolvimento de Pessoas Divisão de Acompanhamento Funcional e Formação Permanente Setor de Formação
Leia maisPLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE ÉTICA DO IFG 2016
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DE GOIÁS COMISSÃO DE ÉTICA PLANO DE TRABALHO DA COMISSÃO DE ÉTICA DO IFG 2016
Leia maisMANUAL DE PROCEDIMENTOS DA QUALIDADE
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DA QUALIDADE ALTERAÇÕES: ÚLTIMA(s) ALTERACÃO(s) REV: DATA: Alteração geral do documento 01 12/02/2018 ANALISE CRÍTICA E APROVAÇÃO: ANALISADO CRITICAMENTE E APROVADO POR: DATA: 02/02/2018
Leia mais2 Do Cronograma ATIVIDADE LOCAL DATA 04/09 a 10/09/18
O Instituto Federal de Brasília, por meio da Coordenação Geral de Ensino do Campus Brasília, torna público o presente Edital de Eleição e convoca os docentes, conforme Art. 5º da Resolução n 006-2015/CS-IFB
Leia mais