1º CURSO INTERNACIONAL DE COMPETÊNCIAS PARA COACHING EXECUTIVO

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1 1º CURSO INTERNACIONAL DE COMPETÊNCIAS PARA COACHING EXECUTIVO Mejorando el RENDIMIENTO de las PERSONAS 1

2 ÍNDICE 1. INTRODUÇÃO APRESENTAÇÃO DO CURSO OBJECTIVOS DO CURSO PÚBLICO ALVO DESENVOLVIMENTO E DURAÇÃO ESTRUTURA DO CURSO CALENDÁRIO DO CURSO PROFISSIONAIS INTERVENIENTES PREÇOS E DESCONTOS FORMALIZAÇÃO DA INSCRIÇÃO

3 1. INTRODUÇÃO A RMA Coaching Ejecutivo y Empresarial é uma empresa cujo objectivo consiste em melhorar o rendimento das empresas e das suas equipas de direcção através de uma poderosa metodologia de intervenção baseada no Coaching. O nosso objectivo consiste em ajudar as direcções das empresas e as suas equipas a descobrir, desenvolver e potenciar competências que lhes permitam concretizar objectivos pessoais e empresariais extraordinários. 2. APRESENTAÇÃO DO CURSO "O Coaching Executivo é um PROCESSO DE ACOMPANHAMENTO destinado a ajudar os executivos de uma organização a descobrir, desenvolver e potenciar competências que lhe permitam concretizar objectivos pessoais e empresariais extraordinários" RMA Coaching Executivo e Empresarial Este curso foi criado para ajudar o participante a: o Desenvolver COMPETÊNCIAS DE DIRECÇÃO e liderança. o Optimizar o RENDIMENTO profissional e pessoal. o Aprender a utilizar o Coaching como ferramenta de gestão dos RECURSOS HUMANOS. 3. APRESENTAÇÃO DO CURSO O programa tem por objectivo criar uma cultura laboral ainda mais positiva, na qual os elementos da direcção se transformem em líderes, permitindo: o Descobrir o poder do Coaching para melhorar a direcção e a liderança. o Posicionar a empresa de modo a garantir um crescimento rápido e sustentável. o Aprender a estrutura e o processo de Coaching. o Aplicar os conhecimentos adquiridos no local de trabalho, de forma imediata. o Avançar nas interacções pessoais e profissionais. o Optimizar o rendimento pessoal, profissional e da equipa. 3

4 o Analisar a influência das crenças e valores na forma de direcção. o Melhorar a comunicação na organização e a efectividade das suas equipas. o Maior compromisso com as metas pessoais e da organização. o Desenvolver e manter, de forma efectiva, o talento na empresa. No final do programa, os participantes estarão qualificados para: o Desenvolver o talento do membro de direcção como líder criador de valor. o Desenvolver o "empowerment" (habilitação): líder de líderes. o Liderar e dirigir equipas de forma mais eficiente, gerando compromisso. o Estabelecer uma cultura de Coaching que origine um melhoramento do ambiente e da moral dos grupos dentro das empresas. o Potenciar a gestão de mudanças dentro da organização, garantindo a satisfação dos colaboradores, clientes e accionistas. o Potenciar o diálogo interno e a comunicação como elementos de integração e resolução de conflitos. 4. PÚBLICO ALVO Este curso destina-se a empresários, membros de direcção, responsáveis de RH e todos os que queiram melhorar as suas relações de comunicação e liderança dentro da sua organização. 5. DESENVOLVIMENTO E DURAÇÃO O curso tem uma duração total de 90 horas lectivas e 30 horas práticas, desenvolvendose em formato Executivo às sextas-feiras à tarde (16:00 h 21:00 h) e aos sábados todo o dia (09:00 h 14:00 h, 16:00 h 21:00 h). A formação baseia-se nos padrões da ICF (International Coaching Federation). Para a obtenção da certificação por parte da RMA Coaching Ejecutivo y Empresarial, será indispensável concluir, com sucesso, um exame prático no final do curso. A obtenção da certificação pressupõe a assistência a mais de 5% das sessões. O curso contará com três edições, a realizar nos seguintes locais: o MADRID o LISBOA o VIGO 4

5 6. ESTRUTURA DO CURSO O programa consta dos seguintes módulos: MÓDULO I "INTRODUÇÃO AO COACHING E COACHING EXECUTIVO" MÓDULO II "METODOLOGIA I" MÓDULO III "METODOLOGIA II" MÓDULO IV "INTELIGÊNCIA EMOCIONAL" MÓDULO V "O COACH EXECUTIVO NO CONTEXTO DA EMPRESA ACTUAL I" MÓDULO VI "PNL PROGRAMAÇÃO NEUROLINGUÍSTICA" MÓDULO VII "O COACH EXECUTIVO NO CONTEXTO DA EMPRESA ACTUAL II" "CONTRATOS E MODELOS" MÓDULO VIII "EXAME FINAL" 7. CALENDÁRIO DO CURSO 11 de Março de 2011 (14h-19:00h) 12 de Março de 2011 (09h-14:00h, 15h-20:00h) 18 de Março de 2011 (14h-19:00h) 19 de Março de 2011 (09h-14:00h, 15h-20:00h) I - INTRODUÇÃO AO COACHING E COACHING EXECUTIVO o O que é o Coaching?. o Origens e influências. o Correntes do Coaching. o Limites do Coaching. o Tipos de Coaching. o A conversação. o Passos da entrevista. o Competências do Coach. o A confiança no Coaching. o Níveis e nuances da confiança. II - METODOLOGIA I o Características essenciais do "frente a frente". o Relato. o Escuta. o Níveis de escuta. o Perguntas poderosas. o A intuição. o A empatia. o O feedback. o A comunicação no Coaching. o Crenças limitadoras. 5

6 08 de Abril de 2011 (14h-19:00h) 09 de Abril de 2011 (09h-14:00h, 15h-20:00h) 13 de Maio de 2011 (14h-19:00h) 14 de Maio de 2011 (09h-14:00h, 15-20:00h) III - METODOLOGIA II o Metodologia. o AOROC. o CORAOPS. o GROW. o Contexto. o Objectivo (SMART). o Realidade. o Aprendizagem. o Opções. o Plano de acção. V - O COACH EXECUTIVO NO CONTEXTO DA EMPRESA ACTUAL I o Emoções e estados de espírito. o Definição, identificação e mudanças de estados. o Ferramentas ao serviço do Coaching: Feedback 360, 16PF, A roda da vida, MBTI, BIP. 27 de Maio de 2011 (14h-19:00h) 28 de Maio de 2011 (09h-14:00h, 15h-20:00h) 29 de Abril de 2011 (14h-19:00h) 30 de Abril de 2011 (09h-14:00h, 15h-20:00h) IV - INTELIGÊNCIA EMOCIONAL o Paradigmas: razão e emoção. o Inteligência emocional na actualidade. o O cérebro emocional num corpo emocional: fisiologia da emoção. o Emoções e sentimentos: O que são? Para que servem?. o Emoções primárias, secundárias, instrumentais. o Trabalhar com as emoções: POC. o Inteligência emocional aplicada ao Coaching. VI PNL PROGRAMAÇÃO NEUROLINGUÍSTICA o O que é a PNL? Onde começou?. o Os pilares da PNL. o A PNL e o Coaching. o Uma visão global do indivíduo: a pirâmide neuronal. o Sistemas representativos e submodalidades. o O modelo da comunicação na PNL: do modelo ao relatório. o A linguagem da mudança: metaprogramas e padrões de linguagem. o Posições perceptivas, âncoras, círculo da excelência. 6

7 17 de Junho de 2011 (14h-19:00h) 18 de Junho de 2011 (09h-14:00h, 15h-20:00h) 24 de Junho de 2011 (14h-19:00h) 25 de Junho de 2011 (09h-14:00h, 15h-20:00h) VII - O COACH EXECUTIVO NO CONTEXTO DA EMPRESA ACTUAL II o Coaching de equipas. o Casos práticos. o O Coach em relação à empresa actual. VIII - EXAME FINAL 8. PROFISSIONAIS INTERVENIENTES A agenda do curso está entregue a profissionais que têm contacto diário com empresas do nosso país e que são habitualmente requisitados como preletores de palestras e conferências em instituições de reconhecido prestígio, o que permite oferecer aos formandos casos mais reais e uma formação em conformidade com a realidade actual. PEDRO REGUEIRO SÓCIO-DIRECTOR DA RMA ESPAÑA Coach Pessoal e Executivo por TISOC (The International School of Coaching). Master MBA pela Escola de Negócios CAIXANOVA, Vigo, Espanha. Diploma em Administração Comercial. Universidade de Wales, RU. Licenciado em Física pela Universidade de Santiago de Compostela, Espanha. SITUAÇÃO ACTUAL Sócio da RMA Asesores de Familias Empresarias. Assessor Externo para Conselhos de Família em Espanha e Portugal. Assessor e consultor de diversas empresas de Espanha e Portugal, assim como dos seus proprietários nas áreas de estratégia empresarial, desenvolvimento e gestão. Especialista em processos de Transição Generacional. Membro dos Conselhos de Administração de Empresas Familiares de Espanha e Portugal enquadradas em todos os sectores. Mediador especialista em resolução de conflitos de Famílias Empresariais. Conferencista e colaborador de Empresa Familiar de Câmaras do Comércio, Confederações de Empresários, Universidades, Organismos Públicos e Escolas de Negócios de Espanha e Portugal. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL Desenvolveu a sua carreira profissional no âmbito da 7

8 Consultadoria de Estratégia, Operações e Empresa Familiar, ocupando diferentes postos de responsabilidade na RMA e na DELOITTE. Liderou projectos para Empresas como TPI Páginas Amarelas, Yell, Vodafone, Telinver Argentina, Publiguías Chile ou Telefónica, entre outras. Nos últimos anos, assessorou as Famílias Empresariais com especial ênfase na resolução de conflitos, na planificação da sucessão na propriedade e na gestão da Empresa Familiar, na estruturação dos órgãos administrativos e redefinição de estruturas organizativas. JOSECHO VIZCAY Assessor Externo para Conselhos de Família em Espanha e Portugal. Coach pessoal e executivo de membros de Famílias Empresariais de Espanha e Portugal. Mediador especialista em resolução de conflitos de Famílias Empresariais. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL Desenvolveu a sua carreira profissional no mundo da banca e das empresas privadas. Director-Geral de empresas como a Bankinter, BNP España S.A., Banco de Vitoria, Vitensa e Pemusa. Desempenhou também funções tão distintas como a Direcção Comercial, Logística e Estratégia Empresarial. No decurso dos últimos anos, assessorou as Famílias Empresariais com especial ênfase em processos de Coaching para sucessores e fundadores de empresas familiares. DIRECTOR ASSOCIADO DA ÁREA DE COACHING EXECUTIVO DA RMA ESPANHA E PORTUGAL Coach Acreditado pela TISOC (The International School of Coaching), Bethencourt Strategic Talent, Coaching Madrid e Fundação Augere. Master em Direcção Geral pela Escola Europeia de Administração de Empresas de Paris. Diplomado em Estratégia Empresarial pela COSYF. Licenciado em Psicologia e Jornalismo. SITUAÇÃO ACTUAL Director Associado da RMA Asesores de Familias Empresarias. GEMMA ROVIRA Coach pessoal e de equipas. Licenciada em Psicologia (UNED). Master em Direcção e Organização de RH (ESIC). Especialista universitária em Inteligência Emocional (Universidade Camilo José Cela). Master em PNL (Instituto Potencial Humano). 8

9 Formou-se como coach em Coaching Madrid e na Fundação Augere e como terapeuta humanista no Instituto de Interacção e Dinâmica Pessoal de Psicólogos de Hortaleza (Universidade Pontificia Comillas) e na Escola Transpessoal de Terapeutas. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL Co-fundador da Coaching Madrid, actualmente centra a sua actividade exclusivamente no exercício do coaching pessoal e na formação de coaching executivo e empresarial. SITUAÇÃO ACTUAL Coach associada da RMA Asesores de Familias Empresarias. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL Conciliou a sua carreira profissional no mundo da aviação, onde desempenhou cargos diferentes, com a formação e a facilitação de grupos em diversas entidades e empresas. JAIME TRABUCHELLI Coach Pessoal e Empresarial acreditado por Coachville Spain. Formador oficial de Coachville Spain de Directivo-Coach. Licenciado em Psicologia Clínica. SITUAÇÃO ACTUAL Coach associado da RMA Asesores de Familias Empresarias. 9

10 9. PREÇOS E DESCONTOS O curso tem um preço total de O pagamento será realizado por transferência bancária para a conta n.º IBAN ES (BIC: CAVIES2V), indicando no assunto "CURSO INTERNACIONAL DE COMPETÊNCIAS PARA COACHING EXECUTIVO". Será aplicado um desconto de 10% aos alunos de empresas associadas a: o Edição Madrid: AMEF. o Edição Lisboa: APEF. o Edição Vigo: AGEF, CEG. 10. FORMALIZAÇÃO DA INSCRIÇÃO Para a admissão no curso será indispensável apresentar a Ficha de Inscrição, anexando um Curriculum Vitae actualizado e uma fotografia recente. Uma vez confirmada a disponibilidade de vaga, proceder-se-á à subscrição da matrícula, apresentando o comprovativo da mesma com, pelo menos, uma semana de antecedência em relação ao início do curso. Os cancelamentos com uma antecedência de até um mês em relação ao início do curso darão direito à devolução integral do montante. 10

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