Despertando o pleno potencial das pessoas

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1 Despertando o pleno potencial das pessoas Certificação Consultoria Capacitação Conteúdo

2 Gestão ágil: melhores equipes fazem as melhores empresas

3 Do ano 2000 até hoje 50% das 500 Maiores da Fortune desapareceram Fonte: Accenture Certificação Consultoria Capacitação

4 40% das empresas tradicionais não vão conseguir adequar seus modelos de maneira rápida suficiente para acompanhar as mudanças de mercado Fonte: Global Center for Digital Business Transformation Certificação Consultoria Capacitação

5 45% das empresas sequer levam esses aspectos em consideração Fonte: Global Center for Digital Business Transformation Certificação Consultoria Capacitação

6 Pilares Modelo de Gestão Finanças Cliente Quarto nível Processos Clique para editar o 08/11/2017 6

7 Inovação = Pessoas Certificação Consultoria Capacitação

8 Não é apenas o que você faz, mas como você faz Quarto nível Clique para editar o 08/11/2017 8

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10 Clique para editar o Quarto nível 08/11/2017 COMMODITY Trabalho como Mercadoria 10 Certificação Pesquisa Consultoria Consultoria Capacitação Capacitação

11 Clique para editar o Quarto nível 08/11/2017 GIFTWORK Funcionário e Líderes oferecem mais do que o esperado 11 Certificação Pesquisa Consultoria Consultoria Capacitação Capacitação

12 TEMPO X DINHEIRO GIFTWORK Clique para editar o Quarto nível TRABALHO = MERCADORIA ALGO MAIS 08/11/ Certificação Pesquisa Consultoria Consultoria Capacitação Capacitação

13 Quarto nível Clique para editar o A importância de um propósito Organização atinge objetivos o o o Inspirando seus funcionários Falando a verdade com todos Escutando com sinceridade 08/11/

14 Clique para editar o Quarto nível 08/11/

15 Quarto nível Pessoas que dão o melhor de si o o o Clique para editar o Conquistar o melhor das pessoas Agradecendo o bom trabalho Desenvolvendo pessoas e profissionais Cuidando dos indivíduos 08/11/

16 Oferecer serviços de saúde com excelência Quarto nível Clique para editar o 08/11/

17 Quarto nível Trabalham em equipe o o o Clique para editar o Cultivar o espírito de equipe Contratando com foco na cultura Celebrando as conquistas Compartilhando os resultados 08/11/

18 Clique para editar o Quarto nível 08/11/ Great 2017 Place Great toplace Work toinstitute Work Institute Inc. Todos Inc. os Todos direitos direitos reservados. reservados.

19 Clique para editar o Quarto nível 08/11/ Great 2017 Place Great toplace Work toinstitute Work Institute Inc. Todos Inc. os Todos direitos direitos reservados. reservados.

20 2x Melhor As 100 Melhores Empresas para Trabalhar FORTUNE superaram o mercado geral cerca de 2 vezes. Os 5 principais benefícios de negócio de uma ótima cultura 1. Maior satisfação do cliente ou paciente 2. O aumento da capacidade de atrair e reter os melhores talentos 3. Desempenho financeiro mais forte 4. Maior engajamento dos funcionários Resultado acumulado no período Mais inovação Fonte: FTSE Russell Certificação Consultoria Capacitação

21 Melhor Desempenho na Bolsa Ibovespa

22 Satisfação dos clientes As melhores empresas para trabalhar geram maior satisfação de clientes Fonte: Great Place to Work Quarto nível 78 Confiança dos funcionários 80 Clique para editar o 86 08/11/

23 100 Melhores Empresas Turnover Voluntário por Setor Em média, as 100 melhores apresentam apenas 50% das taxas de turnover voluntário quando comparado às outras empresas do mesmo setor Fonte: 100 Best dados fornecidos por Great Place to Work Institute, Inc. Dados comparativos fornecidos por BLS. 100 Best dados incluem FT e PT turnover; dados BLS incluem o mesmo volume de negócios para temporários e trabalhadores contratados. Certificação Consultoria Capacitação

24 Colocar as pessoas no centro É transformar a organização

25 Quarto nível Certificação Consultoria Capacitação Conteúdo Há 25 anos reconhecendo organizações e pessoas no mundo Haline Aquino haline@gptw.com.br Clique para editar o Great Place to Work Great Place to Work Brasil 08/11/