SALE Formação em Redes Sociais para Combater o Desemprego em Recém Licenciados

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1 SALE Formação em Redes Sociais para Combater o Desemprego em Recém Licenciados Project Number: AT01-KA This project has been funded with support from the European Commission. This publication reflects the views only of the author. The Commission cannot be held responsible for any use which may be made of the information contained therein.

2 Detalhes de contacto do SALE Coordenador do Projeto FH JOANNEUM Graz/Austria Eva Penz Junte-se a nós:

3 Prof. Dr. Panos FITSILIS TEI Thessaly Associate Prof. Dr. Vassilios GEROGIANNIS TEI Thessaly Mrs. Graça Gonçalves, Aidlearn Mrs. Eva Goldgruber, Mrs. Sara DANELON, Mrs. Eleonora CIMENTI, Mr. Carlos BELMONTE Mrs. Consuelo GARCÍA SALE Training Material Contributors Mrs. Helena Acheson, MFG

4 INDUÇÃO Project Number: AT01-KA This project has been funded with support from the European Commission. This publication reflects the views only of the author. The Commission cannot be held responsible for any use which may be made of the information contained therein.

5 Índice Projeto SALE Filme no YouTube Principais características Apresentação Ice-breaker: Nome Índio Expectativas Constrói a tua marca: Redes Sociais & Procura de Emprego Conteúdo Método

6 Projeto SALE - Filme no YouTube - Principais características

7 SALE Project Filme no YouTube Clique para reproduzir o vídeo

8 Projeto SALE Projeto Europeu, KA2 Parcerias Estratégicas Coordenação FH Joanneum, University of Applied Sciences (Áustria) Instituições Parceiras CRAMARS società cooperativa sociale (Itália) Fundación Universidad Empresa Murcia (Espanha) Technological Educational lnstitute Thessaly (Grácia) Aidlearn, Consultoria em Recursos Humanos Lda. (Portugal) Inova Consultancy ltd. (Reino Unido) MFG Medien- und Filmgesellschaft (Alemanha) World University Service Graz (Áustria)

9 Projeto SALE: Por quê? A taxa de desemprego dos jovens licenciados nunca esteve tão alta Muitas ofertas de emprego estão disponíveis e a maioria delas são postadas nas redes sociais. Além disso, muitas das funções descritas exigem aptidões nas redes sociais Os Gestores de Recursos Humanos estão a pesquisar proativamente on-line para encontrarem o candidato ideal

10 Projeto SALE - Objetivos Elaborar um curso de formação interativo sobre redes sociais para jovens licenciados desempregados Fazer corresponder as funções requeridas com o/a candidato/a ideal Diminuir o número de jovens licenciados desempregados em todos os países participantes

11 Projeto SALE nas Redes Sociais Facebook: Moodle: O username Moodle será distribuído na primeira sessão de formação

12 Apresentação - Nome Índio - Expectativas

13 Nome Índio Nome dos Índios Nativos Americanos Os nomes dos Índios Nativos Americanos baseiam-se muitas vezes na natureza. No entanto, os nomes dos bebés dos Índios Nativos Americanos também podem ser descritos ou escolhidos como alcunhas, por exemplo: pequenos olhos pretos. Os nomes dos Índios Nativos Americanos também podem basear-se no género e posição de nascimento do bebé. O nome do bebé poderá mudar com a entrada na idade adulta; assim, uma pessoa pode ter vários nomes durante a sua vida. Os nomes dos Índios Nativos Americanos eram frequentemente escolhidos para marcar eventos importantes na vida e poderiam mudar com novas conquistas, experiências de vida e realizações. Os nomes dos Índios Nativos Americanos muitas vezes tinham um significado muito pessoal e sagrado" que nunca eram de forma familiar ou comum Escolha o seu Nome de Índio Nativo Americano O nome pode ser descritivo ou representar um evento significativo da sua vida, etc. Deverá explicar a sua escolha.

14 Expectativas Nome dos Índios Nativos Americanos Escolheu o nome Índio de acordo com aquilo que quer dar a conhecer aos outros. Redes Sociais O que publica é como os outros o irão ver. Quais são as suas expectativas sobre o curso SALE?

15 Constrói a tua marca: Redes Sociais & Procura de Emprego - Conteúdos - Método - Avaliação - Cronograma

16 Constrói a tua marca: Redes Sociais & Procura de Emprego Conteúdos Indução Compreender o que uma empresa procura num/a candidato/a Conhecer-se e saber como apresentar-se Analisar as características das redes sociais e usá-las para seu proveito Utilizar as TIC / redes sociais Networking Procurar empregos nas redes sociais Conclusão

17 Constrói a tua marca: Redes Sociais & Procura de Emprego Método Apresentação Testemunhos Métodos Ativos Icebreakers Trabalhos em grupo Testes Exercícios Exemplos de boas práticas Exploração utilizando as TIC Estudos de caso Role playing Debate

18 Constrói a tua marca: Redes Sociais & Procura de Emprego Avaliação Assiduidade mínima Os participantes devem comparecer a pelo menos 90% das sessões de formação. Fazer o teste final na Moodle

19 Constrói a tua marca: Redes Sociais & Procura de Emprego Cronograma

20 Bibliografia Nome dos Índios Nativos Americanos, de Como utilizar o Facebook: Como utilizar o LinkedIn:

21 SALE Contribuintes para o Material de Formação Mrs. Helena ACHESON, MFG Medien- und Filmgesellschaft Mr. Carlos BELMONTE Fundación Universidad Empresa Murcia Mrs. Eleonora CIMENTI, cramars società cooperativa sociale Mrs. Sara DANELON, cramars società cooperativa sociale Prof. Dr. Panos FITSILIS Technological Educational lnstitute Thessaly Mrs. Consuelo GARCÍA Fundación Universidad Empresa Murcia Associate Prof. Dr. Vassilios GEROGIANNIS Technological Educational lnstitute Thessaly Mrs. Eva GOLDGRUBER, FH Joanneum Gesellschaft mbh Mrs. Graça GONÇALVES, Aidlearn, Consultoria em Recursos Humanos Lda. Members of Inova Consultancy ltd.

22 SALE Formação em Redes Sociais para Combater o Desemprego em Recém Licenciados FH Joanneum Gesellschaft mbh Coordenador Áustria cramars società cooperativa sociale Itália Fundación Universidad Empresa Murcia Espanha Technological Educational lnstitute of Thessaly Grécia Aidlearn, Consultoria em Recursos Humanos Lda. Portugal Inova Consultancy ltd. Reino Unido MFG Medien- und Filmgesellschaft Alemanha World University Service-Austrian Committee Áustria

23 SALE Formação em Redes Sociais para Combater o Desemprego em Recém Licenciados Project Number: AT01-KA This project has been funded with support from the European Commission. This publication reflects the views only of the author. The Commission cannot be held responsible for any use which may be made of the information contained therein.

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