SUMÁRIO APRESENTAÇÃO DO AUTOR...13 RESPONSABILIDADE DE EX-SÓCIOS E ADMINISTRADORES NO ÂMBITO TRABALHISTA...15

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1 7 SUMÁRIO APRESENTAÇÃO DO AUTOR...13 CAPITULO I RESPONSABILIDADE DE EX-SÓCIOS E ADMINISTRADORES NO ÂMBITO TRABALHISTA Introdução A integração da CLT, do código civil, do código tributário e do código o Código de Defesa do Consumidor em matéria de responsabilidade empresarial Responsabilidade patrimonial de ex-sócios pelas dívidas trabalhistas empresariais Conclusões Referências bibliográficas CAPITULO II A NATUREZA OBJETIVA DO DANO MORAL COLETIVO NO DIREITO DO TRABALHO Introdução Características do dano moral individual Características do dano moral coletivo e distinção do dano moral individual Cabimento do dano moral coletivo nos direitos individuais homogêneos Natureza jurídica objetiva do dano moral coletivo Permissivo legal do dano moral coletivo Possibilidade de cumulação das reparações por dano moral individual e dano moral coletivo Posição de nossos Tribunais Trabalhistas em relação à reparação por dano moral coletivo Conclusões temas_contemporaneos_trabalho.indd 7 12/08/ :00:14

2 8 enoque ribeiro dos santos CAPÍTULO III DIREITO DA PERSONALIDADE E DANO MORAL COLETIVO Introdução Rápida síntese do desenvolvimento dos Direitos Humanos Direitos humanos e direitos humanos fundamentais Direitos da personalidade e a relação de continência em relação aos direitos humanos Proteção aos direitos da personalidade Dano moral coletivo no Direito do Trabalho Posição de nossos Tribunais Trabalhistas em relação à reparação por dano moral coletivo Conclusões CAPITULO IV A INEVITABILIDADE DA NEGOCIAÇÃO COLETIVA NO SETOR PÚBLICO Introdução A Sociedade, o Estado e a Administração Pública Conceito de estado e sua atual relação com a sociedade A administração pública A organização político-administrativa brasileira A administração pública direta e a indireta Agentes públicos e a natureza jurídica que os vincula à administração pública Negociação coletiva de trabalho Autonomia privada coletiva Conceito, natureza jurídica, princípios e funções Conceito de negociação coletiva de trabalho Natureza jurídica da negociação coletiva de trabalho A negociação coletiva de trabalho na Constituição Federal Os limites constitucionais e infraconstitucionais da negociação coletiva de trabalho Os desdobramentos da negociação coletiva de trabalho temas_contemporaneos_trabalho.indd 8 12/08/ :00:14

3 sumário Instrumentos jurídicos que defluem da negociação coletiva de trabalho bem sucedida Validade, coercibilidade, vigência e prorrogação da CCT e do ACT Efeitos jurídicos da negociação coletiva de trabalho mal sucedida Direito à sindicalização, à negociação coletiva de trabalho e à greve Dissídio coletivo de trabalho Vantagens da negociação coletiva de trabalho Negociação coletiva de trabalho no setor público As teorias desfavoráveis e as favoráveis à admissibilidade da negociação coletiva no setor público A recente alteração da OJ nº 5 da SDC do TST normas internacionais que apoiam a negociação coletiva de trabalho no setor público Convenções e recomendações da OIT As recentes aprovações da Convenção nº 151 e da Recomendação nº 159 da OIT A experiência brasileira Considerações finais Referências bibliográficas CAPITULO V A IGUALDADE JURÍDICA DO TRABALHADOR FRONTEIRIÇO Introdução Aspectos históricos do trabalho fronteiriço Conceito e contextualização do trabalhador fronteiriço Fronteiriço e trabalhador fronteiriço Contexto sociolaboral da região fronteiriça Diferenciação entre faixa de fronteira e região fronteiriça As cidades-gêmeas Dados populacionais da faixa de fronteira do brasil e das cidades-gêmeas temas_contemporaneos_trabalho.indd 9 12/08/ :00:15

4 10 enoque ribeiro dos santos 4. O processo de admissão do trabalhador fronteiriço proteção do trabalhador fronteiriço na Constituição Federal e na CLT Direitos dos trabalhadores fronteiriços no MERCOSUL Acordos bilaterais sobre trabalhadores fronteiriços Acordo Brasil-Uruguai sobre os fronteiriços Acordo Brasil-Argentina sobre as localidades vinculadas Acordo Brasil-Bolívia sobre os fronteiriços A Inexistência de Acordo Internacional entre Brasil e Paraguai sobre os Trabalhadores Fronteiriços a atual tutela jurisdicional do trabalhador fronteiriço Seguridade social do trabalhador fronteiriço Projeto de lei do novo estatuto do estrangeiro Conclusão Referências CAPITULO VI DIREITO DO TRABALHO ZETÉTICO Introdução. Contextualização do tema O direito como ciência e suas particularidades As correntes do pensamento: juspositivismo e jusnaturalismo Os paradigmas do pensamento jurídico e o Direito do Trabalho Zetético Conclusões Referências Bibliográficas CAPITULO VII LIMITES AO PODER DISCIPLINAR DO EMPREGADOR. A TESE DO PODER DISCIPLINAR COMPARTILHADO Introdução. Delimitação do Tema Princípios Protetivos da Constituição Federal de Poder Empregatício e seus desdobramentos Poder Disciplinar: conceito temas_contemporaneos_trabalho.indd 10 12/08/ :00:15

5 sumário Teorias sobre o Poder Disciplinar Poder Disciplinar Convencional Poder Disciplinar Unilateral Poder Disciplinar como delegação do Poder Público Poder Disciplinar Empresarial O Poder Disciplinar no Brasil O Poder Disciplinar no setor público O Poder Disciplinar no setor privado Jurisprudência: julgados recentes sobre o Poder Disciplinar Correntes Doutrinárias e Jurisprudenciais sobre o Poder Disciplinar O Poder Disciplinar no Direito Estrangeiro O Poder Disciplinar na Alemanha O Poder Disciplinar na Espanha O Poder Disciplinar Português Tendências de limitação do Poder Disciplinar do Empregador: a tese do Poder Disciplinar Compartilhado Conclusões CAPITULO VIII CLÁUSULA DE PERMANÊNCIA NO EMPREGO Introdução Conceito de cláusula de permanência no emprego Natureza jurídica dos valores decorrentes da cláusula de permanência no emprego Licitude da cláusula de permanência no emprego Cláusula ou pacto de permanência no emprego dos trabalhadores de instituições filantrópicas e sem fins lucrativos Posição da Organização Internacional do Trabalho e do Direito pátrio Cabimento de cláusula penal nos pactos de permanência no emprego temas_contemporaneos_trabalho.indd 11 12/08/ :00:15

6 12 enoque ribeiro dos santos 7. Posição de nossos Tribunais do Trabalho Conclusão CAPITULO IX A NEGOCIAÇÃO COLETIVA DE TRABALHO COMO INSTRUMENTO DE PACIFICAÇÃO SOCIAL Introdução Desenvolvimento histórico Conceito de negociação coletiva Natureza jurídica da negociação coletiva A negociação coletiva no contexto da Constituição Federal de Os instrumentos normativos que defluem da negociação coletiva Conclusões temas_contemporaneos_trabalho.indd 12 12/08/ :00:15