IMPLANTAÇÃO DE UM SISTEMA DE GESTÃO DA QUALIDADE SEGUNDO A NORMA ISO 9001:2008 EM UMA EMPRESA DO RAMO IMOBILIÁRIO DA GRANDE FLORIANÓPOLIS



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Transcrição:

IMPLANTAÇÃO DE UM SISTEMA DE GESTÃO DA QUALIDADE SEGUNDO A NORMA ISO 9001:2008 EM UMA EMPRESA DO RAMO IMOBILIÁRIO DA GRANDE FLORIANÓPOLIS MIRNA DE BORBA - mirna@deps.ufsc.br UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA - UFSC TAFAREL TIAGO LANGHAMMER - tafareltl@hotmail.com UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA - UFSC LUCAS VINICIUS DA SILVA GOULART - lvsgoulart@gmail.com UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA - UFSC LORENZO JOSÉ MARTINS GIUSTI - lorenzo_giusti@hotmail.com UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA - UFSC Resumo: O PRESENTE ARTIGO TEM POR OBJETIVO RELATAR O PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO DE UM SISTEMA DE GESTÃO DA QUALIDADE SEGUNDO A NORMA ISO 9001:2008, REALIZADO POR MEIO DE UMA PESQUISA-AÇÃO EM UMA EMPRESA DO RAMO IMOBILIÁRIO DA GRANDE FLORIANÓPOLIS. TENNDO EM VISTA A DIFUSÃO GLOBAL DO CONCEITO DE QUALIDADE E DAS VÁRIAS FORMAS DE GERENCIAMENTO FOCADAS NESSE CONCEITO, ESTE TRABALHO EVIDENCIA A VERSATILIDADE DA APLICAÇÃO DOS REQUISITOS DA FAMÍLIA DE NORMAS ISO 9000 E CONTRIBUI COM FUTUROS TRABALHOS DESSA ESPÉCIE, QUE TENDEM A SER CADA VEZ MAIS COMUNS. PARA ISSO, INICIALMENTE É FEITA UMA REVISÃO DA LITERATURA, APRESENTANDO CONCEITOS LIGADOS A SISTEMAS DE GESTÃO DA QUALIDADE E OS PRINCÍPIOS QUE FUNDAMENTAM OS REQUISITOS DA NORMA ISO 9001:2008. NA SEQUÊNCIA, É EXPOSTA A METODOLOGIA UTILIZADA PARA A IMPLANTAÇÃO DO SGQ E É DESCRITA CADA UMA DAS ETAPAS REALIZADAS. COMO RESULTADOS, DESTACAM-SE O MAPEAMENTO DOS PROCESSOS DA EMPRESA RELACIONADOS À LOCAÇÃO DE IMÓVEIS E A IMPLANTAÇÃO DA DOCUMENTAÇÃO QUE FUNDAMENTA O SGQ DESEJADO. POR FIM, CONCLUIU-SE O TRABALHO DESTACANDO AS DIFICULDADES ENCONTRADAS, BENEFÍCIOS GERADOS NA EMPRESA E OPORTUNIDADES PARA TRABALHOS FUTUROS. Palavras-chaves: SISTEMA DE GESTÃO DA QUALIDADE; ISO 9001:2008; IMPLANTAÇÃO; SETOR IMOBILIÁRIO. Área: 2 - GESTÃO DA QUALIDADE Sub-Área: 2.2 - NORMALIZAÇÃO E CERTIFICAÇÃO PARA A QUALIDADE

IMPLEMENTATION OF A QUALITY MANAGEMENT SYSTEM ACCORDING TO ISO 9001:2008 IN A REAL ESTATE OFFICE OF FLORIANÓPOLIS Abstract: THIS ARTICLE SEEKS TO REPORT THE IMPLEMENTATION PROCESS OF A QUALITY MANAGEMENT SYSTEM ACCORDING TO ISO 9001:2008 ACCOMPLISHED THROUGH A ACTION RESEARCH IN A REAL ESTATE OFFICE OF FLORIANÓPOLIS. OWING TO GLOBAL DIFFUSION OF QUALITY CONCEPT AND VARIOUS FORMS OF MANAGEMENT FOCUSED ON THIS CONCEPT, THIS ARTICLE SHOWS THE VERSATILITY OF APPLYING THE REQUIREMENTS OF THE ISO 9000 STANDARDS FAMILY AND CONTRIBUTES TO FUTURE WORKS OF THIS SPECIES, WHICH TENDS TO BE INCREASINGLY COMMONS. TO DO THIS, IS INITIALLY MADE A LITERATURE REVIEW, PRESENTING CONCEPTS RELATED TO QUALITY MANAGEMENT SYSTEMS AND THE PRINCIPLES THAT UNDERLIE THE REQUIREMENTS OF ISO 9001:2008. FOLLOWING IS EXPOSED THE METHODOLOGY USED FOR THE IMPLEMENTATION OF QMS AND DESCRIBED EACH OF THE STEPS TAKEN. THE MAINLY RESULTS ARE THE MAPPING OF BUSINESS PROCESSES RELATED RENTAL PROPERTIES AND IMPLEMENTATION OF THE DOCUMENTATION THAT SUPPORTS DE DESIRED QMS. AS CONCLUSION THE ARTICLE HIGHLIGHTS THE DIFFICULTIES ENCOUNTERED, BENEFITS GENERATED AND OPPORTUNITIES FOR FUTURES PROJECTS. Keyword: QUALITY MANAGEMENTE SYSTEM; ISO 9001:2008; IMPLEMENTATION; REAL ESTATE BUSINESS. 2

1. Introdução XIX SIMPÓSIO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO O mercado está cada dia mais exigente e cada organização vive na busca constante pelo aperfeiçoamento de seus produtos, a fim de se manter viva no âmbito comercial. Segundo Mello et al. (2009), a qualidade é fator de competitividade, alcançada através de metodologias e métodos gerenciais, como a gestão da qualidade total e o Sistema de Gestão da Qualidade da família de normas ISO 9000. A certificação segundo a norma ISO 9001 já é difundida em organizações de todo o mundo, sejam elas de manufatura de produtos ou prestadoras de serviços. No mercado imobiliário da grande Florianópolis não é diferente. Tendo em vista a crescente concorrência nesse setor, empresas administradoras de imóveis buscam certificar seus processos conforme os requisitos da norma, para garantirem uma melhor gestão da qualidade e, assim, conquistarem, satisfazerem e fidelizarem clientes. Para Godoy et al. (2009), a implantação de iniciativas, como o sistema de gestão da qualidade ISO 9001:2008, surgem como meios para reduzir custos e melhorar a qualidade de produtos e serviços, numa busca pela excelência, que constitui um fator importante para a competitividade organizacional. Assim, entende-se a importância de implantar e manter um sistema de gestão da qualidade, que gerencia de modo eficiente e eficaz a qualidade na organização, desenvolvendo e mantendo sua competitividade no seu mercado de atuação (GODOY, 2010). Portanto, este artigo tem com objetivo relatar o processo de implantação de um sistema de gestão da qualidade segundo a norma ISO 9001:2008, realizado por meio de uma pesquisa-ação em uma empresa do ramo imobiliário da grande Florianópolis. Para isso, inicialmente é feita uma revisão da literatura, apresentando conceitos ligados a sistemas de gestão da qualidade e os princípios que fundamentam os requisitos da norma ISO 9001:2008. Na sequência, é exposta a metodologia utilizada para a implantação do SGQ e é descrita cada uma das etapas realizadas. Como resultados, destacam-se o mapeamento dos processos da empresa relacionados à locação de imóveis e a implantação da documentação que fundamenta o SGQ desejado. Por fim, concluiu-se o trabalho destacando as dificuldades encontradas, benefícios gerados na empresa e oportunidades para trabalhos futuros. 2. Referencial Teórico 2.1 Sistema de Gestão da Qualidade O conceito de gestão da qualidade desenvolveu-se ao longo do século XX, passando por quatro principais etapas: inspeção dos produtos, controle dos processos, sistemas de garantia da qualidade e a gestão da qualidade (CARPINETTI et al., 2010). Segundo Carpinetti et al. (2010), a gestão da qualidade total (ou TQM) e os sistemas de gestão da qualidade são importantes resultados desse desenvolvimento, sendo largamente empregados nas organizações para ganhar ou aumentar sua competitividade. De acordo com Godoy et al. (2009), a qualidade é um requisito de mercado que necessita ser identificado e gerido estratégica e operacionalmente, constituindo um importante elemento da competitividade organizacional. Desde o início da década de 1990, com os estudos de Juran e Feigenbaun, entendeu-se a importância de haver um conjunto de atividades na cadeia produtiva buscando a qualificação de seus produtos (CARPINETTI et al., 2010). Qualificação esta que, alinhada à diminuição de custos, é contemplada pelas iniciativas ISO 9000 (GODOY et al., 2009). 3

Segundo a NBR ISO 9000 (ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS, 2005), o SGQ representa uma parte de todo o sistema de gestão de uma organização e tem como enfoque atender aos requisitos, necessidades e expectativas das partes interessadas. Conforme Correia et al. (2006) enfatizam, há necessidade de considerar as expectativas dos clientes, empregados, da sociedade e dos acionistas. Assim, trata-se de uma reunião de atividades coordenadas para gerenciar uma organização quanto à qualidade. Complementando essa definição, tem-se que um SGQ é um conjunto de padrões e técnicas de gerenciamento que visam à qualidade (LAGROSEN E LAGROSEN, 2003). 2.2 Sistema de Gestão da Qualidade ISO 9001:2008 A norma ISO 9001:2008 apresenta os requisitos de um SGQ proposto como modelo pela International Organization for Standardization (ISO) e serve como base auxiliadora para empresas que tem interesse em implantar um SGQ. Essa é a única norma da família de normas ISO 9000 que tem por finalidade a certificação de sistemas de gestão da qualidade conforme seus requisitos (CARPINETTI et al., 2010). Organizações certificadas não são perfeitas, mas garantem total controle sobre seus principais processos, gerencia melhor seus recursos e oportuniza maior satisfação de seus clientes (VALLS, 2004). Segundo Carpinetti et al.(2010), a última revisão da norma ISO 9001, editada no ano de 2008, fundamenta-se densamente em princípios estabelecidos pela gestão da qualidade total. Esses foram traduzidos em oito princípios fundamentais para a implementação dos requisitos de gestão da qualidade, sendo definidos pela NBR ISO 9000 (ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS, 2005) como: a) Foco no cliente: as organizações dependem fundamentalmente de seu cliente, e, sendo assim, é importante que elas compreendam as necessidades presentes e futuras de seus clientes. b) Liderança: qualidade é algo estratégico e, portanto, é necessário que os líderes definam um rumo e um propósito em comum para toda a organização, criando e mantendo um ambiente que propicie o envolvimento das pessoas para o atendimento dos objetivos. c) Envolvimento das pessoas: os recursos humanos são essência de uma organização e o envolvimento desses em todos os níveis faz com que todas as suas habilidades sejam usadas em prol da organização. d) Abordagem de processo: os resultados pretendidos são alcançados com mais eficiência quando as atividades e os recursos relacionados são administrados como processos. e) Abordagem sistêmica para a gestão: gerenciar como um sistema todos os processos interrelacionados fomenta a eficácia e a eficiência da organização. f) Melhoria contínua: convém que seja objetivo permanente de uma organização a melhoria contínua de seu desempenho. g) Abordagem factual para tomada de decisão: decisões acertadas são fundamentadas em análises de dados e informações concretas. h) Benefícios mútuos nas relações com os fornecedores: existe uma interdependência entre 4

as organizações e seus fornecedores, e uma relação ganha-ganha aumenta a capacidade de ambos serem competitivos. Com base nesses princípios, a norma ISO 9001, desde a revisão de 2000, estabelece cinco requisitos básicos, que podem ser enxergados como processos de gestão da qualidade relacionados entre si (CARPINETTI et al., 2010), sendo eles: a) Sistema de Gestão da Qualidade item 4 da norma. b) Responsabilidade da Direção item 5 da norma. c) Gestão de Recursos item 6 da norma. d) Realização do Produto/Serviço item 7 da norma. e) Medição, Análise e Melhoria item 8 da norma. A fim de ilustrar a inter-relação entre os requisitos e os processos de gestão da qualidade, é apresentada a Figura 1. Figura 1 - Modelo de um sistema de gestão da qualidade baseado em processo. Fonte: NBR ISO 9001 (ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS, 2008). Para Carpinetti et al.(2010), os requisitos da norma ISO 9001 podem, ainda, ser relacionados às etapas do ciclo PDCA (planejamento, execução, verificação e ação), como ilustrado na Figura 2. 5

Figura 2 Ciclo PDCA de gestão da qualidade da ISO 9001:2008. Fonte: Carpinetti et al.(2010). 3. Procedimento Metodológico A implantação de um sistema de gestão de qualidade segundo os requisitos da norma ISO 9001:2008, em uma empresa do ramo imobiliário da grande Florianópolis, constitui o tema central deste artigo. O trabalho, realizado por meio de uma pesquisa-ação, teve como fonte de dados entrevistas com colaboradores, observação direta e observação participante. A empresa em que foi realizado o trabalho é uma das líderes no mercado imobiliário da grande Florianópolis e oferece uma gama de serviços como aluguéis, vendas, administração de condomínios, manutenção e reforma de imóveis, entre outros. A implantação do SGQ se deu nos processos relacionados à locação de imóveis, sendo, com isso, abrangidas oito agências da empresa e envolvidos, aproximadamente, oitenta colaboradores. A sequência de etapas utilizada para a implantação do SGQ na empresa é ilustrada na Figura 3, sendo constituída de oito passos. A seguir, é apresentada a aplicação desse modelo e os resultados obtidos em cada uma das etapas. 6

Figura 3 Sequência de etapas para a implantação do SGQ. a) Etapa 1: Responsabilização e sensibilização Para dar início ao processo de implantação, a participação e o comprometimento da alta direção são muito importantes na liderança das atividades, sendo essa questão abordada, inclusive, como um requisito da norma ISO 9001:2008. A alta direção deve demonstrar que as atividades de implantação e manutenção do SGQ tem apoio da empresa como, também, evidenciar a importância do sistema para a melhoria da empresa e para o crescimento dos colaboradores como um todo. Com a finalidade de repassar essa motivação e responsabilidade à alta direção (que compreende o diretor geral, os gerentes e coordenadores de todos os setores da empresa) foram realizadas reuniões, onde foram apresentados, resumidamente, os princípios da qualidade, os requisitos de um sistema de gestão da qualidade ISO 9001 e como um SGQ poderia beneficiar a empresa. Por fim, ressaltou-se a necessidade de a alta direção estar ativamente envolvida, para não comprometer a implantação e manutenção do sistema. b) Etapa 2: Determinação do escopo Tendo em vista a grande gama de serviços oferecidos pela empresa, optou-se por limitar o escopo do projeto de implantação. A alta direção definiu que o SGQ seria implantado nos processos relacionados ao serviço de locação de imóveis, que compreende, principalmente, os processos de agenciamento de imóveis, de oferta e locação de imóveis, de vistoria e manutenção de imóveis locados e processos financeiros relacionados. c) Etapa 3: Definição do comitê da qualidade Atendendo ao requisito 5.5.2 da norma ISO 9001:2008, a alta direção deve designar um representante seu para tratar de assuntos do sistema de gestão da qualidade. Dessa forma, 7

foi definido, pelo diretor geral, seus gerentes e coordenadores, o coordenador da qualidade. Além desse coordenador, foi definida uma equipe de colaboradores para auxiliar no processo de implantação do sistema e nas atividades de sua manutenção. d) Etapa 4: Mapeamento dos processos Para Carpinetti et al. (2010), o mapeamento dos processos ajuda na identificação de todas as atividades e processos da empresa, executados para produzir o produto ou realizar o serviço. Auxilia, também, a evidenciar os setores e pessoas envolvidas em cada uma das atividades ou processos. Com isso, torna-se possível identificar os processos e atividades críticas, ou seja, que mais afetam os requisitos dos clientes e que, portanto, necessitam de mais atenção. Nesta etapa foram mapeados todos os processos relacionados com o serviço de locação de imóveis, que compreende, principalmente, os processos de agenciamento de imóveis, de oferta e locação de imóveis, de vistoria e manutenção de imóveis locados. O mapeamento foi realizado por meio de entrevistas, com colaboradores e responsáveis de cada setor, e por meio de observação direta da realização dos processos. Uma vez mapeados os processos, pôde-se identificar a interação entre as diversas atividades, setores e o envolvimento das pessoas nesses processos. e) Etapa 5: Política e objetivos da qualidade A implantação do sistema de gestão da qualidade deve ser iniciada pela definição da política e objetivos da qualidade (CARPINETTI et al., 2010). Para Pereira et al. (2010), é a política da qualidade que impulsiona o SGQ como um todo e permite que a organização se comprometa com a melhoria contínua e com o atendimento aos requisitos da ISO 9001:2008. Os objetivos da qualidade, por sua vez, dão suporte à efetiva aplicação da política da qualidade. Dessa forma, a alta direção elaborou uma declaração da política da qualidade que se baseia nos princípios da qualidade. Em seguida, foi realizada uma revisão do planejamento estratégico a fim de alinhar os objetivos estratégicos da empresa à política da qualidade, caracterizando-os, também, como objetivos relacionados à qualidade. f) Etapa 6: Estruturação do sistema documental Nesta etapa, deve-se planejar a estrutura documental que permitirá que o sistema de gestão da qualidade funcione. Para isso é necessário definir padrões para a documentação do SGQ, a codificação para a identificação dos documentos e os critérios para o controle de documentos e registros como um todo. Isso é feito por meio da elaboração do procedimento de controle de documentos e registros (CARPINETTI, 2010). Também se devem estimar quais procedimentos e instruções de trabalho deverão ser documentados para fazer parte do sistema de gestão da qualidade. Sabe-se que neste momento, ainda não se tem conhecimento e percepção de todos os documentos que deverão fazer parte do SGQ, mas a maior parte é possível de ser planejada. Dessa forma, o mapeamento dos processos feito anteriormente foi fundamental para definir previamente a documentação a ser elaborada e visualizar as pessoas e setores que deveriam estar envolvidos na elaboração desses documentos. 8

Na sequência, são elaborados todos os documentos do sistema, como o manual de gestão da qualidade, os procedimentos, as instruções de trabalho e os registros necessários. Carpinetti et al. (2010) sugere que os documentos sejam desenvolvidos na seguinte sequência: realização do produto/serviço; produto não conforme; gestão de recursos; procedimento de auditoria interna; análise crítica e melhoria contínua; ação corretiva e ação preventiva. Assim, primeiramente, foram elaborados os procedimentos de controle de documentos e controle de registros. Em seguida, foram desenvolvidos os demais procedimentos, instruções e registros necessários para garantir a correta execução de atividades relacionadas à prestação do serviço e o adequado gerenciamento dos processos relacionados ao SGQ. Ressalta-se que isso deve ser feito juntamente aos colaboradores que serão usuários dessa documentação, para que, segundo Pereira et al. (2010), haja envolvimento de todos com o sistema de gestão da qualidade. Em paralelo, foi desenvolvido o manual de gestão da qualidade (MGQ), que define a forma como a empresa atende cada um dos requisitos da norma ISO 9001:2008 e de que forma o sistema de gestão da qualidade da empresa funciona. No término da elaboração da primeira versão de todos os documento, foi realizada uma detalhada revisão do MGQ para garantir a integridade do sistema. g) Etapa 7: Treinamento e implantação Para que ocorra efetivamente a implantação do sistema de gestão da qualidade, é necessário que os documentos desenvolvidos sejam usados na prática. E, segundo Carpinetti et al. (2010), essa implantação deve ser feita à medida que os procedimentos, instruções de trabalho e registros vão sendo elaborados. Com isso, é possibilitada a identificação e execução de adequações necessárias. É necessário que, antes de distribuir documentos aos colaboradores, sejam realizados treinamentos que abordem o novo SGQ e a documentação que vai entrar em prática. Isso é importante para que os documentos sejam usados adequadamente e para que todos os usuários possam contribuir para a melhoria contínua do sistema. A partir disso, para cada processo, as pessoas envolvidas foram treinadas pelo comitê da qualidade (quando os procedimentos e registros do processo estavam prontos) e passavam a usar a referida documentação. h) Etapa 8: Auditoria Interna Esta é a etapa que conclui o processo de implantação do sistema de gestão da qualidade. Consiste em treinar auditores internos e realizar a primeira auditoria interna do SGQ, para coletar o maior número de informações possíveis quanto ao atendimento e desempenho do sistema em relação aos requisitos da norma ISO 9001:2008 (PEREIRA, 2010). Devem ser aplicados os critérios de auditoria estabelecidos pela norma ISO 19011. Assim, foram selecionados colaboradores que serão capacitados para auditar internamente a empresa. Na sequência, ocorrerá o treinamento e a auditoria será realizada. Por fim, será necessário que a alta direção analise os resultados obtidos na auditoria interna e estabeleça um plano de ação para tratar as saídas da mesma. 9

4. Considerações finais XIX SIMPÓSIO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO Após a execução das oito etapas descritas no item anterior, alguns benefícios foram evidenciados dentro da empresa. Dentre eles, a padronização dos processos, que eliminou muitas divergências entre as tarefas executadas por diferentes colaboradores que exercem a mesma função. Com isso, pode-se desenvolver uma sequência de atividades para um processo e confiar que essa sequência seja igualmente adotada por todos, tornando-se mais fácil alcançar a qualidade dos serviços oferecidos e satisfazer os clientes. Outro benefício foi a gestão do conhecimento dentro da empresa. O setor de recursos humanos pôde melhorar seus treinamentos de novos colaboradores e de reciclagem, garantindo que, a cada treinamento, informações similares e atualizadas sejam repassadas aos funcionários. Isso auxiliou o alinhamento das oito agências abrangidas pelo SGQ. Além disso, a inserção de novos colaboradores no cotidiano da empresa se tornou mais eficaz e rápido. Algumas dificuldades também foram encontradas durante o processo de implantação. Uma delas foi o desenvolvimento dos procedimentos e instruções de trabalho, uma vez que havia divergências pré-existentes na empresa, sendo que cada colaborador criara seu próprio método de trabalho, conforme a localização e público da agência. Outra dificuldade encontrada na elaboração dos documentos do sistema foi o fato existirem várias exceções quanto a realização dos processos. Por se tratar de uma empresa prestadora de serviços, que lida diretamente com os clientes, existem situações que são difíceis de serem previstas, pois o cliente pode ter uma solicitação bastante específica (não prevista pelo sistema), mas que deve ser atendida adequadamente, conforme o princípio de foco no cliente. O desafio para a empresa, atualmente, é fazer a manutenção do SGQ e certificar seus processos conforme os requisitos da norma ISO 9001:2008, para atender melhor seus clientes e, assim, continuar competitiva no mercado, tendo em vista a crescente concorrência no setor imobiliário da grande Florianópolis. Com tudo, acredita-se ter ido de encontro com o objetivo deste trabalho, através da apresentação do processo de implantação de um sistema de gestão da qualidade segundo os requisitos da norma ISO 9001:2008, sendo repassado o conhecimento envolvido no processo de implantação. Referências ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS. NBR 9000: Sistemas de Gestão da Qualidade Fundamentos e ocabuláros. Rio de Janeiro: ABNT, 2005. ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS. NBR 9001: Sistemas de gestão da Qualidade Requisitos. Rio de Janeiro: ABNT, 2008. CARPINETTI, Luiz C.R.; MIGUEL, Paulo A.C.; GEROLAMO, Mateus C. Gestão da Qualidade ISO 9001:2008: princípios e requisitos. 3. ed. São Paulo: Atlas, 2010. CORREIA, L.C.C.; MÉLO, M.A.N.; MEDEIROS, D.D. Modelo de diagnóstico e implementação de um sistema de gestão da qualidade: estudo de um caso. Produção, v. 16, n. 1, p.111-125, abr. 2006. Disponível em: <http://dx.doi.org/10.1590/s0103-65132006000100010>. Acesso em: 12 ago. 2012. GODOY, L.D. et al. Avaliação do grau de contribuição das normas de garantia da qualidade ISO-9000 no desempenho de empresas certificadas. Revista de Administração da UFSM, Santa Maria, v.2, n.1, p. 41-58, jan./abr. 2009. Disponível em: <http://cascavel.ufsm.br/revistas/ojs-2.2.2/index.php/reaufsm/issue/view/61>. Acesso em: 12 ago. 2012. LAGROSEN, S.; LAGROSEN, Y. Quality configurations: a contingency approach to quality management. International Journal of Quality & Reliability Management, v. 20, n. 7, p. 759-773, 2003. 10

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