Apresentação. Institucional 2018

Transcrição

1 Apresentação Institucional 2018

2 Orientada no sentido de Apresentar Treinamentos Práticos e Objetivos para os problemas empresariais e equipes de trabalho, surgiu, em 2004, a METHODOS EDUCAÇÃO CORPORATIVA. Uma empresa jovem e dinâmica, que Acredita na Aprendizagem como um Processo Construtivo e Contínuo e na experiência de treinamento como forma enriquecedora de melhorar o Desempenho de Pessoas e Empresas. A METHODOS EDUCAÇÃO CORPORATIVA tem, como missão, o Desenvolvimento Contínuo e Sustentado dos negócios de nossos clientes por meio da Educação Corporativa. E, como premissa, Oferece um Alto Grau de Envolvimento, buscando conhecer a realidade e o negócio de nossos clientes, com a finalidade de Elaborar Programas Personalizados, adequados às suas demandas específicas.

3 Atuação e Formatos Duração 1 Encontro 2 a 8 Encontros 8 ou mais Encontros LIDERANÇA E COMPORTAMENTAL ORATÓRIA E APRESENTAÇÕES Formatos Treinamento 8h, 16h ou 24h Workshop 2h, 4h ou 6h Palestra 1h Agenda NEGOCIAÇÃO E VENDAS ATENDIMENTO Mensal Quinzenal Semanal + Concentrado Ambiente SÉRIE ANALISTA Corporativo Terceiros Outdoor Training

4 Customização dos Projetos Diagnóstico, Elaboração do 1 2 Entrega do Treinamento Projeto e Alinhamentos 3 Entendimento do Negócio, Segmento de Atuação e Diretrizes da Empresa-Cliente Levantamento das Expectativas e Resultados Esperados Formulação de Cases e Atividades Específicos da Empresa-cliente Avaliação dos Resultados e Acompanhamento Complemento do Aprendizado com Atividades Online FOLLOW-UP aos Gestores com Indicações para Melhorar os Resultados do Grupo Elaboração do Plano de Ação do Participante Workgroups e Fóruns de Discussão Metodologias Centrada no Aluno - Mastery Learning Sala Invertida, Metodologia Ativa, Design Thinking, Metodologia Construtivista Discução Expositiva de Conceitos, complementados por Métodos Vivenciais, Jogos em Grupo, Filmes e Dinâmicas de Grupo, que possibilitem a Assimilação dos Conceitos. Metodologia de Contextualização Prática Workshops, Programmed Learning, Problem Based Learning - PBL, Case Study, CANVAS, OPEN SPACE- Estímulos a Aplicação do Conteúdo. Metodologias de Aprendizagens Coletivas Painél de Experiências e Práticas Empresariais, Guide Discovery, Elaboração do PLANO DE AÇÃO PÓS-TREINAMENTO

5 Empresas Atendidas Indústrias e Serviços Aggreko Energia ALL Logística Andritz-Hydro ASK Call Center BR Consórcios Calçados Beira Rio CARREFOUR CORREIOS Cromex Doosan Econorte-Triunfo Electra Energy FGV, Instituto MVC e ISAE Ibema Celulose Romagnole Rumo Logística Santa Maria Papel e Celulose SEBRAE Nacional Tecnogera Energia Agronegócios Agrolatina Albaugh CARGILL - Br e Chile Café Iguaçu Cia Cacique - Café Pelé Casa do Produtor IAPAR IHARA Agricultura Kimberlit Agrociências Nortox Yara Brasil Fertilizantes Ourofino Agronegócios Produquimica-Compass Spraytec Fertilizantes SUMITOMO Chemical SuperBac Minorgan UPL-Uniphos Cooperativas Castrolanda COAMO Coasul COPACOL Coplacana Coopama Copagril Coop Agrária AHL Agrícola Agro Ferrari Agro MG Agroinsumos MT AgroRede Belagricola CCAB Agro S.A Coop Integrada Coop LAR Coop Unittá C. Vale Agroindustrial Frísia-Batavo Sicoob SICREDI UNIMED s FESP, SP, PR e MS Trades e Distribuidoras Agro CHS Agro Elo Agrícola FuturAgro MultiGrain-Mitsui SuperSafra Via Agrícola

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