Os Desafios da Liderança e Gestão de Pessoas em Tempos de Incerteza A importância da Gestão de Pessoas e das lideranças influenciando a produtividade das equipes, organizações e país
Agenda 1. Nossos Desafios 2. Desafios da Liderança 3. Gestão de Pessoas em Tempos de Incerteza
Há organizações que têm ALMA e são admiradas pelos seus stakeholders Há organizações que são toleradas apenas pelo LUCRO que deram
Organizações que têm ALMA fazem das crises a oportunidade de se reinventarem Organizações voltadas para apenas o LUCRO são as primeiras a cortar: custos, pessoas, qualidade etc.
Desafios da Competitividade
Brasil entre 61 Economias Mundiais 38 44 46 51 54 56 2010 2011 2012 2013 2014 2015-18 POSIÇÕES
Desafios da Produtividade
PESQUISA ABRH e CNI Produtividade é uma preocupação constante em minha organização 95% Considero que a minha organização tem produtividade elevada. 68%
Produtividade por a hora trabalhada (2013): Chile US$ 19,6 México US$ 16,2 Argentina US$ 13,8 Brasil* US$ 10,8 *a menor média entre países latino-americanos 57º lugar entre 61 países
AMBIÇÃO PEQUENAS MELHORIAS MELHORIAS DISRUPTIVAS
Pequenas e Grandes Armadilhas Pensar pequeno Contentar-se com pouco Pensar demais Frustrar-se bastante
Pequenas e Grandes Armadilhas Criamos 100 mil empregos! Reduziram-se 1 milhão de postos de trabalho Quem mais evolui em Educação no Pisa! 58º em matemática e 59º em ciências em 65 países
Antídotos para Armadilhas Pensamento Estratégico Avaliação Honestidade Humildade Disciplina Equilíbrio
Casos de Produtividade
Indústria Hoteleira Hotel Típico 80 apartamentos 50 empregados Divisão do trabalho Baixa qualificação Baixa remuneração Rotatividade alta Qualidade irregular Baixos resultados
Indústria Hoteleira Hotel Reinventado 80 apartamentos 20 colaboradores Equipes polivalentes Qualificação alta Melhor Remuneração Baixa rotatividade Clientes satisfeitos Resultados superiores
Construção Civil Salvador - 1945 12 andares Construção: 9 meses Média: 1,33 andares/mês
Construção Civil São Paulo - 2015 12 Andares Construção: 36 meses Média: 0,33 andar/mês
Construção Civil Changcha China - 2015 57 Andares Construção:? Construção: 19 dias Média: 90 andares/mês
Limitações no Brasil Financiamento limitado Falta de padronização de materiais Concentração dos lançamentos Equipes pouco capacitadas Rotatividade forçada e natural Resultados: perdas de qualidade, custos e prazo
Diferenciais Chineses Planejamento detalhado Dois ambientes: fábrica e montagem separados Padronização de materiais Equipamentos sob medida Equipes capacitadas
O QUE INFLUENCIA A PRODUTIVIDADE? Delegar Engajar Remunerar Capacitar Apoiar Talentos Tecnologia Processos Liderança Inovação Cultura País: instituições, infraestrutura, ambiente, saúde, educação etc.
Desafios da Liderança
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Liderança
Liderança É uma questão de inteligência, confiabilidade, humanidade, coragem e disciplina Sun Tzu A Arte da Guerra
Liderança sem Significado é um risco!
Liderança com Significado Propósito Visão Valores...
Desafios da Liderança Escolher, preparar, delegar, acompanhar, motivar, comunicar, avaliar, desenvolver, reconhecer...
Desafios da Liderança Gestão de Pessoas para Resultados Delegação, negócio, prioridades, estratégias, resultados equilibrados, tangíveis e intangíveis, acompanhamento e avaliação.
Reflexões Gestão de Pessoas em Tempos de Incerteza
1. Ouvir, refletir, inovar...
O pior da crise é quando nos deixamos influenciar pelo clima de pessimismo e o internalizamos no nosso dia a dia.
Frente à crise, alguns tomam medidas emergenciais, como se os fins justificassem os meios, passando por cima de propósitos e valores.
Medidas apressadas acabam ficando mais caras do que a economia pretendida.
As mudanças precisam ser feitas com a perspectiva e compromisso com o futuro.
2. Mobilizar os Líderes
Só líderes preparados inspiram suas equipes para realizar as mudanças necessárias.
3. Cuidar das Pessoas
Cuidar do Ambiente
Remuneração x Proposta de Valor
4. Engajar as Equipes nas Prioridades
Participar, Reconhecer e Compartilhar Resultados
5. Comunicar, comunicar...
Falar a verdade como ela é, de forma direta, honesta e transparente.
O limite não está nos recursos!
Não há limites para imaginar, inovar e empreender!
Grato! luizeprosa@uol.com.br