Boletim de Implementação FOP12113 esocial

Transcrição

1 Boletim de Implementação

2 Sumário Apresentação... 3 Procedimentos... 4 Implementações Existentes no Boletim... 5 Principais Alterações na Folha para o esocial

3 Apresentação A Support Informática disponibiliza o boletim de implementações FOP12113 novos programas modificados para atender as exigências do esocial. 3

4 Procedimentos 1. Ler atentamente este documento até o final; 2. Realizar a atualização de programas utilizando SincUpdate. 4

5 Implementações Existentes no Boletim FOP227 CADASTRO DE VALORES DOS PLANOS DE SAÚDE Figura 01 CADASTRO DE VALORES DOS PLANOS DE SAÚDE FOP227 Na nova sistemática do PLANO DE SAÚDE foi desenvolvida a funcionalidade do cálculo do plano de saúde por tempo de serviço, onde foi criado o tipo de cálculo 5 = POR TEMPO DE SERVIÇO, e a aba TEMPO DE SERVIÇO. 5

6 Figura 02 Aba TEMPO DE SERVIÇO FOP227 Nesse cálculo será considerada a data de admissão inicial do colaborador na empresa, e não a data de início das atividades no CNPJ atual. 6

7 FOP559 RELATÓRIO DE MESES TRABALHADOS PELO FUNCIONÁRIO NO ANO Figura 03 - RELATÓRIO DE MESES TRABALHADOS PELO FUNCIONÁRIO NO ANO FOP559 Criado novo programa para emitir relatório informando quantidade de meses trabalhados no ano de referência por colaborador. 7

8 Principais Alterações na Folha para o esocial FOP101 CADASTRO DE FUNCIONÁRIOS DA FOLHA DE PAGAMENTOS Figura 04 Tela AFASTAMENTOS QUE ESTÃO EM ABERTO NO MÊS EM PROCESSO FOP101 Foi criado o botão INFORMAÇÕES ADICIONAIS esocial na tela de registro de afastamentos em aberto, onde será obrigatório o cadastro das informações para novos afastamentos. 8

9 Figura 05 Tela do botão INFORMAÇÕES ADICIONAIS esocial FOP101 Na tela INFORMAÇÕES ADICIONAIS esocial, serão habilitados os campos para cadastrar as informações de acordo com cada situação do afastamento, onde o mesmo validará se o tipo de afastamento desta tela, é o mesmo tipo de afastamento informado anteriormente na tela de AFASTAMENTOS EM ABERTO. (Figura 04). Quando informado no campo MOTIVO DO AFASTAMENTO os tipos 01, 02, 03 e 04 serão habilitados os campos ACIDENTE DE TRÂNSITO, INFORMAÇÕES DO MÉDICO\DENTISTA, CID e QTD. DIAS DE AFASTAMENTO. Quando informado no campo MOTIVO DO AFASTAMENTO os tipos 05, 09, 11, 12, 13, 15 e 17, será habilitado apenas o campo QTD. DIAS DE AFASTAMENTO. Quando informado no campo MOTIVO DO AFASTAMENTO os tipos 06, 07, 08, 14 e 99 serão habilitados os campos INFORMAÇÕES DO MÉDICO\DENTISTA, CID e QTD. DIAS DE AFASTAMENTO. Quando informado no campo MOTIVO DO AFASTAMENTO o tipo 10 serão habilitados os campos QTD. DIAS DE AFASTAMENTO, CNPJ SINDICATO e ÔNUS DA REMUNERAÇÃO. Quando informado no campo MOTIVO DO AFASTAMENTO o tipo 16 serão habilitados os campos QTD. DIAS DE AFASTAMENTO, CNPJ CESSIONÁRIO e ÔNUS DA CESSÃO. OBS. Quando informado na tela de AFASTAMENTOS EM ABERTO (Figura 04) o tipo 08 LICENÇA SEM VENCIMENTOS, poderá ser informado no campo MOTIVO DO AFASTAMENTO para o esocial, os tipos: 05, 08, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17 e 99. 9

10 Figura 06 Tela 07 CADASTRO DE FUNCIONÁRIOS DA FOLHA DE PAGAMENTOS FOP101 Criado a opção de informar o código previamente cadastrado no programa FOP231, com a descrição "DIA NAO TRABALHADO", esse código deverá ser informado no campo HORÁRIOS DE TRABALHO esocial quando o colaborador não trabalhar em algum dia da semana. IMPORTANTE: FUTURAMENTE na geração do registro de horários para o esocial, será desconsiderado os dias informados com o código

11 FOP244 RATEIO DOS DIAS TRABALHADOS POR CENTRO DE CUSTO Figura 07 - RATEIO DOS DIAS TRABALHADOS POR CENTRO DE CUSTO FOP244 Criado o programa para rateio de tomador por centro de custo. Somente será permitido informar centro de custos quando no programa FOP131, para os centros de custos estiverem informados TIPO DE LOTAÇÃO igual á 04, 05 ou

12 FOP530 RESCISÕES Figura 08 Tela RESCISÃO - DADOS ADICIONAIS FOP530 Criado o campo MOTIVO DO DESLIGAMENTO esocial. O campo DIRETOR NÃO EMPREGADO somente será habilitado quando na tela 07 do FOP101, o campo CATEGORIA TRABALHADOR esocial for iguais aos tipo 721 e 722. O campo ATESTADO DE ÓBITO somente será habilitado quando no campo EMPREGADO for informado os tipos 09 e 10, ou quando no campo DIRETOR NÃO EMPREGADO for informado o tipo 05. O campo PROCESSO TRABALHISTA somente será habilitado quando no campo EMPREGADO for informado o tipo 17. O campo CNPJ DA EMPRESA SUCESSORA somente será habilitado quando no campo EMPREGADO for informado o tipo