O esocial para o Setor Público Agosto/2016 Auditor Fiscal da Receita Federal do Brasil Eduardo Tanaka
Entendendo o esocial
O que é o esocial? É o instrumento de unificação da prestação de informações referentes à escrituração das obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas, tendo por finalidade padronizar sua transmissão, validação, armazenamento e distribuição, constituindo um ambiente nacional. (Decreto 8373/2014)
Cenário a REFORMULAR As Empresas/Empregadores são obrigados a preencher diversas declarações e documentos que possuem as mesmas informações...
Princípios Viabilizar a garantia de direitos previdenciários e trabalhistas; Racionalizar e simplificar o cumprimento de obrigações; Eliminar a redundância nas informações prestadas pelas pessoas físicas e jurídicas; Aprimorar a qualidade de informações das relações de trabalho, previdenciárias e tributárias; Conferir tratamento diferenciado às microempresas e empresas de pequeno porte. (Decreto 8373/2014)
Premissas do esocial Construção coletiva e gestão compartilhada Autonomia no tratamento das informações e utilização das informações no limite das atribuições e competências Prestação única da informação
Entes participantes Receita Federal do Brasil RFB Caixa Econômica Federal Representando o Conselho Curador do FGTS Instituto Nacional do Seguro Social INSS Ministério do Trabalho e Emprego MTE Ministério da Previdência Social MPS.
Funcionamento
Único Canal Resultados
Formas de transmissão GFIP x esocial SITUAÇÃO ATUAL GFIP Empresa Software da empresa PGD Programa Gerador de Declaração Transmissão da declaração - GFIP
esocial via WebService Software da empresa adaptado ao esocial Eventos XML via Internet Arquivo XML transmitido Arquivo XML de retorno
Nova forma esocial - Visão simplificada FGTS Centro de convergência de interesses FOLHA DE PAGAMENTOS DCTF RGPS Informações sociais Auditoria fiscal RPPS
WEB SERVICE O Empregador: Alimenta um aplicativo próprio Gera arquivos em leiautes preestabelecidos (xml) Transmite ao Ambiente Nacional do esocial Busca os protocolos e recibos O Ambiente Nacional do esocial: Recepciona esses arquivos e gera protocolo de envio Retorna arquivos resposta: Recibo de entrega atesta o recebimento da informação pelo esocial e o respectivo cumprimento da obrigação acessória ou Mensagem erro rejeitando o arquivo
esocial via portal web www.esocial.gov.br Empresa via Certificado Digital Empregador conectado a Internet no portal www.esocial.gov.br ou Empregador via código de acesso
Portal WEB Modulo Completo: Solução de Contingência Para prestar informações que não constam em seus sistemas Módulo Simplificado: Empregador Doméstico Segurado Especial Pequeno Produtor Rural Optante pelo Simples Nacional MEI
Eventos Iniciais/Tabela Sistema Interno Sistema Interno Eventos periódicos WS Eventos não periódicos WS Arquivo Original Validação de Estrutura Schema XML RET CPF/NIS Folha de Pagamento Cadastro/Tabelas Do Empregador GRFGTS Sistema Interno WS WS WS Aplicativo Web ReceitanetBx Ou Código Acesso Browser Autenticador DCTF e DARF
RFB-Tributos Antes do esocial GFIP DIRF Relações de trabalho esocial Implantação do esocial DCTF DARF EFD REINF Retenções e Informações Sistemas RFB (PER/DCOMP, Parcelamentos, etc)
Eventos Fiscais: EFD- Reinf: Retenções e Informações Serviços Prestados Mediante Cessão de Mão de Obra; Serviços Prestados por Cooperativas de Trabalho; Serviços Tomados Mediante Cessão de Mão de Obra; Serviços Tomados de Cooperativas de Trabalho; Aquisição de Produtos Rurais; Comercialização da Produção Rural por Pessoa Jurídica; Recursos Recebidos ou Repassados p/ Clube de Futebol; Receitas de Espetáculos Desportivos (Federações e Confederações); Contribuições Previdenciárias Sobre a Receita Bruta CPRB (desoneração). Pagamentos Cod. Receita não vinculados a relações do trabalho
DCTF - WEB Apuração automática dos débitos tributários Substituição da GFIP para declaração de débitos Integração com sistemas da RFB Vinculações dos débitos e créditos tributários Consulta e aproveitamento de créditos tributários disponíveis Compensações Geração do DARF
Segurança e Acesso
Segurança Obrigatoriedade do uso de Certificado Digital ICP-Brasil: A1 ou A3 (PF e PJ) Procuração Eletrônica: Subestabelecimento e Procuração Manual Obrigatoriedade de procuração para transmissão de eventos por certificado digital diferente do CNPJ da identificação do empregador (evento S1000) Integração das bases para controle de delegação de poderes: RFB e CAIXA (Conectividade)
Aspectos Técnicos Segurança no Acesso Podem utilizar código de acesso: Empresas optantes pelo Simples Nacional* Pequeno Produtor Rural* CI equiparado a empresa* MEI Empregador Doméstico * com até 7 empregados
Aspectos Técnicos Segurança no Acesso O código de acesso somente pode ser utilizado no módulo web Não pode ser estabelecida procuração eletrônica por código de acesso O procurador não pode utilizar o código de acesso, apenas certificado digital
Processos de validação e recepção Validação 1; Validação 2; Protocolo de envio; Recibo de entrega; Mensagens (sucesso/erro).
Sistema Interno WS V A L I D A Ç Ã O 1 Protocolo de envio sim não Ok? V A L I D A Ç Ã O 2 não Ok? sim Ambiente Nacional esocial Original CPF/NIS Folha de Pagamento msg erro RET Cadastro/Tabelas Do Empregador msg erro (consulta) WS Recibo de Entrega Cumprimento da obrigação! WS esocialbx
Validação 1 Campos obrigatórios Validade de formatos: Arquivo Campo Estrutura Validade de determinados dados (ex: CPF e CNPJ).
Protocolo de envio NÃO atesta o cumprimento da obrigação acessória Consulta situação Uma mensagem de sucesso no Protocolo de envio indica que o arquivo se encontra estruturalmente OK.
Sistema Interno WS V A L I D A Ç Ã O 1 Protocolo de envio sim não Ok? V A L I D A Ç Ã O 2 não Ok? sim Ambiente Nacional esocial Original CPF/NIS Folha de Pagamento msg erro RET Cadastro/Tabelas Do Empregador msg erro (consulta) WS Recibo de Entrega Cumprimento da obrigação! WS esocialbx
Validação 2 É mais detalhada Considera histórico (contido no RET) Validade das informações (ex CAEPF) Coerência das informações Dependência de eventos prévios.
Validação 2 - Exemplo Empregador existe? Empregado admitido? CPF válido (não cancelado) Rubricas OK? (existem na tabela?) Remuneração César Estabelecimento OK? Cargos OK? Totais OK?
Recibo de entrega Atesta o cumprimento da obrigação acessória Uma mensagem de sucesso no Recibo de entrega indica que o Ambiente Nacional recepcionou as informações (os arquivos).
Sistema Interno WS V A L I D A Ç Ã O 1 Protocolo de envio sim não Ok? V A L I D A Ç Ã O 2 não Ok? sim Ambiente Nacional esocial Original CPF/NIS Folha de Pagamento msg erro RET Cadastro/Tabelas Do Empregador msg erro (consulta) WS Recibo de Entrega Cumprimento da obrigação! WS esocialbx
Aplicativo Web V A L I D A Ç Ã O 1 V A L I D A Ç Ã O 2 msg erro no sistema Ok? não sim RET Ambiente Nacional esocial Original CPF/NIS Folha de Pagamento Cadastro/Tabelas Do Empregador WS Protocolo de recebimento Cumprimento da obrigação! WS esocialbx
Aspectos Técnicos Recuperação de Arquivos Recuperação de arquivos através de ferramenta própria esocialbx Autenticação do acesso Perfis de acesso Arquivos específicos ou em lote Entrega instantânea para poucos arquivos e programada para grandes quantidades.
Aspectos Técnicos Recuperação de Arquivos Parâmetros para recuperação de arquivos: CNPJ ou CPF Tipos de arquivo Datas inicial e final Arquivos com inconsistência
ÓRGÃO PÚBLICO REGIME PRÓPRIO DE PREVIDÊNCIA SOCIAL RPPS ESTATUTÁRIOS REGIME GERAL DE PREVIDÊNCIA SOCIAL RGPS ESTATUTÁRIOS CELETISTAS (CLT) CONTRIBUINTES INDIVIDUAIS SEM REGIME PREVIDENCIÁRIO ESTAGIÁRIOS
Eventos do esocial
Eventos do esocial - Sequenciamento
Eventos Iniciais
Eventos Iniciais Informações do Empregador Tabelas Cadastramento Inicial de Vínculos Contratos Existentes Estes eventos devem ser enviados na ordem acima Todos os trabalhadores com vínculo ativo, mesmo que afastados (auxílio doença, acidente de trabalho, licença maternidade etc.) devem ser informados no cadastramento inicial de vínculos Informar trabalhadores sem vínculo
S-1000 Info. do Empregador/Contribuinte É o primeiro evento Habilita o empregador/contribuinte a utilizar o esocial
S-1000 Info. do Empregador/Contribuinte Os Estados, Municípios e Distrito Federal enviarão as informações conforme abaixo, por: Poder Executivo; Poder Legislativo; Poder Judiciário; Tribunal de Contas; Ministério Público; Defensoria Pública.
Eventos de Tabelas S-1005 Tabela de Estabelecimentos e Obras de Construção Civil S-1010 Tabela de Rubricas S-1020 Tabela de Lotações Tributárias S-1030 Tabela de Cargos S-1040 Tabela de Funções S-1050 Tabela de Horários/Turnos de Trabalho S-1060 Tabela de Ambientes de Trabalho S-1070 Tabela de Processos Administrativos/Judiciais S-1080 Tabela de Operadores Portuários
Relações de Trabalho O foco do esocial
Uma folha de pagamento é o produto das relações de trabalho entre empregador e trabalhador em um lapso temporal EVENTUAIS (outros Contribuintes Individuais)
TSV - Trabalhadores Sem Vínculo Obrigatórios: Estagiários Trabalhadores avulsos portuários e não portuários Dirigentes sindicais Diretores não empregados Cooperados Servidores públicos indicados para Conselho ou Orgão Administrativo Membros do conselho tutelar
TSV - Trabalhadores Sem Vínculo Não obrigatórios: Todos os demais contribuintes individuais
Eventuais Outros Contribuintes individuais Todos os prestadores de serviço, pessoas físicas, fazem parte da folha de pagamento da empresa e, se constantes, devem ser informados neste evento para facilitar a elaboração daquela (eletricista, contadores, engenheiros, faxineira, todos prestando serviço como pessoa física).
Fluxo da informação no esocial
RET Registro de Eventos Trabalhistas S-2100 Cadastramento Inicial do Vínculo S-2200 Admissão do Trabalhador S-2300 Trabalhador sem Vínculo - Início
Eventos Periódicos
S-1200 Remuneração do Trabalhador Regime de Competência Deve ser transmitido até o dia 07 do mês subsequente
S-1202 Remuneração do Trabalhador do RPPS Este evento deve ser utilizado para os trabalhadores filiados ao Regime Próprio de Previdência Social RPPS. A empresa deve informar cada demonstrativo de pagamento (contracheque/holerites) emitido no mês.
S-1207 Benefícios Previdenciários - RPPS Aposentados e Pensionistas do RPPS.
S-1210 Pagamentos de Rendimentos do Trabalho Regime de Caixa Limita-se a informar a data do efetivo pagamento Deve ser enviado até o dia 07 do mês seguinte ao da competência do pgto.
S-1299 Fechamento dos Eventos Periódicos Destina-se a informar ao ambiente do esocial o encerramento da transmissão dos eventos periódicos, no período de apuração. Neste momento são consolidadas todas as informações prestadas nos eventos S-1200 a S-1280. A aceitação deste evento pelo esocial, após processadas as devidas validações, conclui a totalizaçãovdas bases de cálculo relativas à remuneração dos trabalhadores e possibilita a integração com a respectiva DCTF. Neste momento, o contribuinte pode gerar as guias de recolhimento.
Eventos Não Periódicos
Eventos Não-Periódicos S-2190 Admissão de Trabalhador - Registro Preliminar S-2200 Admissão de Trabalhador S-2205 Alteração de Dados Cadastrais do Trabalhador S-2206 Alteração de Contrato de Trabalho S-2210 Comunicação de Acidente de Trabalho S-2220 Monitoramento da Saúde do Trabalhador S-2230 Afastamento Temporário S-2240 Condições Amb. do Trabalho - Fator de Risco S-2241 Insalubridade, Periculosidades e Aposentadoria Especial
Eventos Não-Periódicos S-2250 - Aviso Prévio S-2298 Reintegração S-2299 Desligamento S-2300 Trabalhador Sem Vínculo Início S-2305 Trabalhador Sem Vínculo Alteração Contratual S-2399 Trabalhado Sem Vínculo Término S-3000 Exclusão de Eventos S-4000 Solicitação de Totalização de Eventos, Bases e Contribuições
Empregador Doméstico Desempilhamento
CRONOGRAMA?
MUITO OBRIGADO! Eduardo Tanaka Auditor Fiscal da Receita Federal do Brasil Visite: www.youtube.com/profeduardotanaka Facebook: esocial do Empregador Doméstico www.esocial.gov.br