A mais um CURSO realizado pela

Transcrição

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2 A mais um CURSO realizado pela 2

3 Aqui tem qualificação de Verdade! 3

4 CONTROLE INTERNO esocial Como Implantar os Eventos Trabalhistas

5 Ricardo Miranda Adrianne Lobo 5

6 PERÍODO 09h00 X 12h00 13h30 17h30 6

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8 8 Por gentileza DESLIGAR OS CELULARES!!!

9 Vídeo (01) de Abertura do esocial 9

10 EVENTOS DO esocial CLASSIFICAÇÃO DOS EVENTOS: A) Eventos iniciais; B) Eventos de tabelas; C) Eventos não periódicos; D) Eventos periódicos;

11 EVENTOS INICIAIS S-1000 Informações de empregador/contribuinte; S-1005 Tabela de Estabelecimentos e Obras ou Órgãos Públicos; S-2100 Cadastramento Inicial do Vínculo; 1. 1º Grupo de envio de informações; 2. Serve para identificar o contribuinte, dados básicos, classificação fiscal e estrutura administrativa; 3. No evento S2100 será trabalhado após os eventos de tabela; 11

12 S-1000 Informações de empregador/contribuinte; Info cadastrais; Alíquotas e demais dados para validação dos demais eventos; Apuração do RGPS e FGTS; Registro de ponto; Número do SIAFI; S-1005 Tabela de Estabelecimento, Obras e Unidades de Órgãos Públicos; Identifica cada estabelecimento, matriz e filias; Sendo que o Órgão Público informará suas unidades individualizando por CNPJ como estabelecimento; 12

13 Eventos Iniciais e de Tabela S-1000 Informações de empregador/contribuinte; S-1005 Tabela de Estabelecimentos e Obras ou Órgãos Públicos; S-1010 Tabela de Rubricas; S-1020 Tabela de Lotações Tributárias; S-1030 Tabela de Cargos/Empregos Públicos; S-1035 Tabela de Carreiras Públicas; S-1040 Tabela de Funções/Cargos em Comissão; S-1050 Tabela de Horários/Turnos de Trabalho; S-1060 Tabela de Ambientes de Trabalho; S-1070 Tabela de Processos Administrativos/Judiciais; S-1080 Tabela de Operadores Portuários; S-2100 Cadastramento Inicial do Vínculo; 13

14 EVENTOS DE TABELAS S-1010 Tabela de Rubricas; S-1020 Tabela de Lotações Tributárias; S-1030 Tabela de Cargos/Empregos Públicos; S-1035 Tabela de Carreiras Públicas; S-1040 Tabela de Funções/Cargos em Comissão; S-1050 Tabela de Horários/Turnos de Trabalho; S-1060 Tabela de Ambientes de Trabalho; S-1070 Tabela de Processos Administrativos/Judiciais; S-1080 Tabela de Operadores Portuários; POSSUEM VALIDADE, OU SEJA, INÍCIO E FIM. 14

15 Exemplo de Alteração do Passado O 1 Dia 2 Está 3 LINDO (01/01/17) (15/01/17) (20/01/17) Ensolarado 5 Chuvoso 6 Nublado (03/02/17) 15

16 EVENTO S-1020 TABELA DE LOTAÇÕES TRIBUTÁRIAS Lotação tem conceito estritamente tributário e não físico. A lotação influencia no método de cálculo da contribuição previdenciária para um grupo de segurados específicos não refletindo necessariamente o local de trabalho do empregado 16

17 Cargos/Emprego, Carreiras, Função S-1030 Tabela de Cargos/Empregos Públicos; Identificação do cargo, carreira e patente. Obediência ao estatuto do servidor. Não implica em reconhecimento dos planos internos. CBO. S-1035 Tabela de Carreiras Públicas; Independe o regime RGPS ou RPPS, relativa às carreiras públicas estatutários. Órgão Público possuir cargos estruturados em carreiras. (Opcional para quem não possui) S-1040 Tabela de Funções/Cargos em Comissão; Opcional. CBO. 17

18 A TABELA DE FUNÇÕES É OPCIONAL NO ENTANTO, A MESMA DEVE SER ENVIADA PELO EMPREGADOR QUE A UTILIZE PARA DESTACAR FUNÇÃO GRATIFICADA OU DE CONFIANÇA NÃO PREVISTA NO PLANO DE CARGOS. A Tabela de Funções guarda relação com o CBO. O CBO da função prevalece sobre o do cargo no caso de envio da Tabela de Função ao esocial. 18

19 ACÚMULO DE CARGO OU DE FUNÇÃO: A Tabela S-1030 de cargos/empregos públicos contém campo para informação sobre acúmulo de cargo. Deve ser informado ao esocial se o cargo é não acumulável; se é cargo de profissional de saúde; Professor; Técnico/científico; 19

20 JORNADA DE TRABALHO: informada através do evento S-1050 (Tabela de horários e turnos de trabalho); As informações consolidadas neste evento servem para validação dos eventos do esocial; As informações relativas à jornada de trabalho devem ser enviadas independentemente do controle da jornada. Variações possíveis na hora de entrada e saída 20

21 Registro de Evento Trabalhista - RET As informações dos eventos não periódicos alimentam o Ambiente Nacional do esocial, denominado RET. Sendo que todos os arquivos de eventos não periódicos, quando da transmissão ao esocial, são submetidos as regras de validação e somente sendo aceitos se consistente com o RET; 21

22 Registro Eventos Trabalhistas RET S-2190 Admissão de Trabalhador Registro Preliminar; S-2200 Admissão de Trabalhador; (dia anterior ao início do trabalho) S-2205 Alteração de Dados Cadastrais do Trabalhador; S-2206 Alteração de Contrato de Trabalho; S-2210 Comunicação de Acidente de Trabalho; S-2220 Monitoramento da Saúde do Trabalhador; S-2230 Afastamento Temporário; S-2240 Condições Ambientais do Trabalho Fatores de Risco; S-2241 Insalubridade, Periculosidade e Aposentadoria Especial; S-2250 Aviso Prévio; S-2298 Reintegração; S-2299 Desligamento; 22

23 S-2300 Trabalhador Sem Vínculo Início*; S-2305 Trabalhador Sem Vínculo Alteração Contratual; S-2399 Trabalhador Sem Vínculo Término; S-2400 Cadastro de Benefícios Previdenciários RPPS; S-3000 Exclusão de Eventos; S-4000 Solicitação de Totalização Bases e Contribuições; S-5001 Informações das Contribuições Sociais Por Trabalhador; S-5002 Imposto de Renda Retido na Fonte; S-5011 Informações das Contribuições Consolidadas por Contribuinte; S-5012 Informações do IRRF Consolidadas por Contribuinte; 23

24 S-2300 Trabalhador Sem Vínculo Início 1. Trab. Avulsos Portuários ou não; 2. Dirigentes Sindicais; 3. Estagiários; 4. Diretores Não Empregados; 5. Cooperados; 6. Servidores Públicos P/ Conselho ou Órgão Adm; 7. Membros Conselho Tutelar; 8. Trabalhadores Cedidos. 24

25 Eventos Periódicos S-1200 Remuneração do Trabalhador RGPS; S-1202 Remuneração do Trabalhador RPPS; S-1207 Benefícios Previdenciários RPPS; S-1210 Pagamentos de Rendimentos do Trabalhador; S-1220 Pagamentos a Beneficiários Não Identificados; S-1250 Aquisição de Produção Rural; S-1260 Comercialização da Produção Rural Pessoa Física; S-1270 Contratação de Trabalhador Avulso Não Portuário; S-1280 Informações Complementares aos Eventos Periódicos; S-1298 Reabertura dos Eventos Periódicos; S-1299 Fechamento dos Eventos Periódicos; S-1300 Contribuição Sindical Patronal; 25

26 Vídeo (02) Jorge Campos As dificuldades das empresas no ambiente do esocial 26

27 Eventos Periódicos S-1200 Remuneração do Trabalhador; S-1202 Remuneração do Trabalhador RPPS; S-1210 Pagamentos de Rendimentos do Trabalhador; S-1220 Pagamentos a Beneficiários Não Identificados; S-1250 Aquisição de Produção Rural; S-1260 Comercialização da Produção Rural Pessoa Física; S-1270 Contratação de Trabalhador Avulsos Não Portuários; S-1280 Informações Complementares aos Eventos Periódicos; S-1298 Reabertura dos Eventos Periódicos; S-1299 Fechamento dos Eventos Periódicos; S-1300 Contribuição Sindical Patronal; 27

28 Outros Pontos: Serviço de Mensageria? O.C., #SQN! Importância de revisar toda a base cadastral da empresa. Quais ambientes ocorrem a validação do esocial? O Eventos são interdependentes ou dependentes? 28

29 Quem garante que todas as tarefas para implantação do esocial serão cumpridas? E o investimentos no desenvolvimento das pessoas, está igual ao que é investido em sistemas? O que o Órgão Público necessita para ter sucesso no esocial? O seus gestor sabe disso? (ele conhece os problemas do órgão) 29

30 Reforma Trabalhista Lei /2017 Prazo de quitação das obrigações é de 10 dias contados a partir do término do contrato de trabalho, regra única. Multa por ausência de Registro de empregado, foi majorada e atualizada, art. 47 da CLT; Valor dobra se reincidente, portaria 290/1997 MT, anexo I. Reajuste dos valores, art. 634, p. 2; 30

31 Horas extras, prorrogação, acordo de compensação irregular; Prorrogação por necessidade imperiosa do art. 61; Empregado com formação superior e maior patamar remuneratório, art Alteração das Condições de Trabalho, art. 468; PDV, art. 477-B. Termo de quitação anual de obrigações trabalhistas, art. 507-B. 31

32 Isso é o esocial? Parece tão inofensivo Não se deixe Enganar, isso É um monstro 32

33 Alguma indagação: 33

34 Parabéns! Você acaba de se qualificar! 34

35 Obrigado pela atenção! 35

36 Aqui tem qualificação de Verdade! 36