ERGONOMIA PROTEÇÃO PARA OS TRABALHADORES OU SEGURANÇA PARA AS EMPRESAS? Investimentos em Ergonomia. Com a NR17, não dá para arriscar. Adapte-se já.

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2 T E C N O L O G I A S ERGONOMIA PROTEÇÃO PARA OS TRABALHADORES OU SEGURANÇA PARA AS EMPRESAS? O NR 17 Padrão brasileiro de prevenção contra LER/DORT O Governo Federal, preocupado com a crescente incidência de doenças originadas por condições inadequadas no ambiente de trabalho, editou o Normativo NR17, que estabelece padrões de prevenção e proteção aos trabalhadores. Com esta inciativa, realizada através do Ministério do Trabalho, as empresas, por outro lado, ficaram ainda mais compromentidas em sua responsabilidade relativa a indenizações e a tratamentos médicos. Muitos ambientes são impróprios para o trabalho Em uma sociedade cada vez mais competitiva, milhares de funcionários são expostos por longos períodos a ambientes impróprios à realização de suas tarefas. Falta de luminosidade, cadeiras que induzem a posturas incorretas e máquinas e equipamentos posicionados inadequadamente são alguns exemplos. Funcionários afastados... e prejuízos Como consequência do continuado esforço em ambientes mal adaptados, doenças como LER/DORT atingiram níveis preocupantes, com o afastamento de milhares de trabalhadores e a perda de mãode-obra especializada, muitas vezes formada ao longo de anos de investimento. E foram contabilizados muitos prejuízos diretos com ações indenizatórias milionárias e intermináveis tratamentos médicos. A Ergonomia passa a ter o seu devido valor Neste cenário, a ergonomia estudo das tecnologias que buscam adaptar cada vez mais as condições de trabalho ao homem que até recentemente era vista apenas como atitude de empresários dispostos a motivar seus funcionários, com objetivos de ganhos de produtividade, passou a ter a devida importância, chamando a atenção de administradores de empresas privadas e públicas em todo o mundo. Nos últimos 30 anos, análises ergonômicas têm contribuído para transformar situações de trabalho, a fim de que os funcionários desenvolvam suas atividades com mais saúde, conforto, segurança e eficiência, com maior produtividade e economia para as empresas. Investimentos em Ergonomia Com a NR17, não dá para arriscar. Adapte-se já. D&D Tecnologias - Uma empresa voltada para a Ergonomia Percebendo a carência do mercado em relação a serviços voltados para a adequação das empresas ao NR 17, a D&D Tecnologias decidiu investir fortemente nesta área, tendo desenvolvido variados tipos de soluções completas e avançadas para cada caso. São soluções onde se associam consultores capacitados a produtos ergonômicos de grande eficiência com significativos resultados. Assim a D&D contribui para transformar ambientes de risco em ambientes saudáveis e produtivos. Mais que isso: livres das desagradáveis e caras consequências da LER e DORT! D&D Tecnologias O jeito prático e inteligente de adequar sua empresa ao NR 17 Uma forma prática e econômica de adequar sua empresa ao NR 17 é entrar em contato com nossa central de atendimento (61) ou através do site: Também é possível solicitar a visita de um de nossos profissionais. Ele está apto a fazer o levantamento das demandas necessárias para que sua empresa fique de acordo com a norma governamental. Você vai perceber logo a sensível melhora das condições de trabalho e do próprio humor de seus colaboradores. E vai evitar o risco de perda de bons funcionários e do pagamento de multas e pesadas indenizações. Afinal, prevenir é sempre melhor e mais estratégico que remediar.

3 Torne seu ambiente de trabalho fisicamente confortável A tabela a seguir define medidas básicas de postura, que podem ser usadas como referência para avaliar sua estação de trabalho. Considere, nos valores abaixo, a altura adicional dos saltos dos sapatos. Todas as dimensões foram arredondadas e servem somente como referência básica. Tabela ERGONÔMICA Estatura em cm Altura olhos em pé Altura cotovelos em pé Altura olhos sentado Altura cotovelos sentado Altura assento cm do monitor Altura dos olhos Inclinação do monitor 10 a cm do monitor Altura dos olhos Inclinação do monitor 10 a 20 Altura do cotovelo Altura do cotovelo Altura do assento Trabalho em pé Trabalho sentado

4 Mais produtividade e conforto para trabalhar em seu computador PEDESTAL REGULÁVEL PARA MINITORES LCD PEDESTAL regulável 4-10º Paisagem 11cm Retrato 30º Primeiro, instale o pedestal em seu monitor utilizando os 4 parafusos que acompanham o produto. *Fechado: 37cm - Aberto 53cm Regulagem de Altura vertical: Segure o monitor com uma das mãos, gire a haste inferior no sentido horário, até atingir a altura desejada. Para retornar à posição original, faça o mesmo processo, em sentido anti-horário. Giro: o equipamento foi projetado para girar horizontalmente 360, bastando girar o monitor para a posição desejada. Inclinação: segure a haste do pedestal com uma das mãos e, com a outra, ajuste o monitor para cima ou para baixo, utilizando-se do sistema deslizante você pode, ainda, ajustar o grau de pressão retirando os botões plásticos laterais no topo do pedestal e ajustando o parafuso interno com a chave allen. 4 Pivotação: permite a rotação da tela nas posições paisagem e retrato. Basta girar a tela no sentido horário para ajustá-la.

5 MOUSE SAFE - APOIO DE PUNHO PARA MOUSE apoio de punho Mouse Safe Keyboard Safe Peça única em poliuretano (PU). DIMENSÃO: Plataforma: larg. 205mm x comp. 240mm x altura 8mm. Almofada medida individual: almofada 1: comp. 140 mm, larg. 55mm, alt. máx 18mm x mín5 mm - almofada 2: comp. 140mm, larg. 55 mm, alt máx. 25 mm x mín. 10 mm Cores: Preto e Azul OPCIONAL: Produtos personalizados, insersão de textos e cores de acordo com as necessidades do cliente. APOIO DE PUNHO PARA TECLADO DESENVOLVIDO EM POLIURETANO INJETADO TIPO SKIN, FLEXÍVEL COM 84 FIXADO NUMA PLACA DE EVA (ETIL VINILA DE ACETATO). TAMANHO/COR/PESO: DIMENSÕES DA ALMOFADA: 495 X 55 X 23 MM DIMENSÕES DA MANTA: 505 X 55 X 30 MM PESO: 0,300 G COR: PRETO E AZUL.

6 APOIO ERGONÔMICO PARA NOTEBOOK apoio para NOTEBOOK APLICAÇÃO: Produto recomendado para apoio do notebook tomando a função de monitor sendo destinado a corrigir a postura inadequada do usuário que utiliza o notebook diretamente sobre a mesa. O usuário deve adequar um teclado e um mouse independente.sua regulagem de altura é através de encaixe serrilhado no suporte, aumentando ou reduzindo sua inclinação. CARACTERÍSTICAS: Produto fabricado em ferro com acabamento em pintura eletrostática.este suporte permite manter o notebook numa posição adequada para a visão, minimizando a flexão da cervical.sua inclinação permite um ajuste da altura da tela do notebook atendendo as diversidades antropométricas. Regulável com dez angulações de 25º a 50º em escala com encaixes paralelos evitando desnivelamentos laterais. Possui pontos de apoio para o note book com cilindros de borracha antiderrapante protegendo de riscos e amassamentos. Material leve e dobrável possibilitando guardá-lo na maleta do note book sem a necessidade de desmonta-lo. FINALIDADE: O posicionamento do notebook diretamente na mesa, provoca uma postura estática da coluna cervical inadequada ao usuário, motivo de queixas dolorosas e fadiga. Pensando numa postura adequada, garantindo maior produtividade, minimizando o stress e a fadiga para o usuário, foi desenvolvido este apoio onde permite um posicionamento adequado do notebook. Ferro trefilado com acabamento em pintura eletrostática. Cilindros de borracha para proteção do notebook Ferro 5/16 COR/PESO: Cores: preto e prata Peso: 290 grs MEDIDAS: Dimensões: Estrutura superior:278 x 270 mm Estrutura inferior : 228 x200 mm Abertura 25º a 50º Largura chapa lateral serrilhada: 25 mm máx. e 20 mm min.

7 SUPORTE PARA LEITURA DESLIZANTE suporte para TEXTO APLICAÇÃO: Produto recomendado para o apoio de papéis, planilhas, livros, apostilas, etc... com apoio de punho ou palma da mão quando for necessário.previne as dores na coluna cervical pois permite a postura correta durante a leitura e a digitação. Utilizar entre o monitor de vídeo e o teclado. CARACTERÍSTICAS: Plataforma em chapa metálica com acabamento na parte inferior com friso de borracha. Este suporte possui regulagem de inclinação em quatro estágios através de regulagem com manípulos. O deslizamento é através de corrediças em dois estágios de distância. Na parte anterior existe uma chapa que ficará sob o monitor ou sob o suporte de monitor para melhor firmeza do produto. Acabamento em pintura eletrostática. Estrutura com duas chapas paralelas em ferro chato com dobra nas extremidades formando os pés do suporte. Acabamento inferior com pinos de borracha antiderrapante. Angulação mínima de 20 graus e máxima de 35 graus na plataforma. Chapa metálica de 1 mm de espessura, 2 trilhos telescópicos de 250 mm x 45 mm, duas travas de ferro chato de 3 mm de espessura com 37mm de largura x 360 mm de comprimento. Dois manípulos e quatro pinos antiderrapantes na parte inferior do suporte. Quatro estágios de angulação, min. de 20 graus e máx. de 35 graus. DIMENSÃO/PESO/COR: Área da plataforma de apoio dos papéis: comprimento 330 mm, largura 260 mm, espessura da chapa 1mm Estrutura: Comprimento 365 mm, largura 35 mm, espessura 3 mm Peso 2,550kg Cor - Argila Comprimento Largura

8 TAPETE ergonômico TAPETE ERGONÔMICO Produto fabricado em placas de 20mm de espessura de EVA (Letil vinil de acetato) macio e com chanfro nas extremidades em EVA macio. DIMENSÃO/PESO/COR: TE ( 485x580x20mm ) TE ( 980x580x20mm ) Peso aproximado: 200 g Cor: azul e preto apoio para PÉS APOIO PARA OS PÉS C/ REGULAGEM DE ALTURA Aglomerado de madeira de baixa pressão (BP), revestido as duas faces na cor cinza e contorno lateral de acabamento em borracha na cor preta. Acabamento na plataforma com manta vinílica antiderrapante. Armação em ferro com pintura eletrostática na estrutura e eletrostática nos triângulos. DIMENSÃO/PESO/COR: Medida da plataforma: 470 x 310 x 18 mm Medida do tapete antiderrapante: 358 x 235mm Medida do rasgo de deslizamento: 205 x 15mm Altura mínima: 98mm Altura média: 128mm Altura máxima: 148mm Peso aproximado: 4,250kg Cor: Plataforma cinza, estrutura com acabamento com pintura eletrostática e estrutura triangular com acabamento em pintura eletrostática na cor preta.

9 banqueta semi-sentada WORK SEAT BANQUETA SEMI-SENTADA WORK SEAT Equipamento destinado a proporcionar alívio dos membros inferiores. Sua inclinação de 12º proporciona posicionamento de alívio e conforto. Destinado a trabalhadores cuja função seja exercida em posto de trabalho, fixo em pé e adequado, para variação de posição como guaritas, esteiras, linhas de produção, etc. Equipamento fabricado com estrutura tubular metálicaquadrada. Assento em poliuretano injetado Resistência ao rasgo (Kg/m³) (com pele) - 96 (sem pele) Tração (Kgf/cm²) - 19,1 (com pele) - 2,1 (sem pele) Alongamento (%) - 64,4 (com pele) - 51 (sem pele) Densidade moldada - (Kg/m3) Dureza - Shore A Ponteiras plásticas e emborrachadas nas extremidades, pintura eletrostática. CARACTERÍSTICAS: Equipamento versátil com regulagem para atender alturas de usuários desde 1,50m até 2,00m em posição de conforto, bastando para isso regular a altura do assento. Mudando o assento de posição o equipamento transforma-se em banco ou banqueta. Possui dispositivo em formato de alça para facilitar o transporte do equipamento. DIMENSÃO/PESO/COR: Comprimento da base: 385mm Largura: 385mm Altura Mínima: 530mm Altura Máxima: 800mm Peso: 8,8 kg Cor: Preta C 520 R com suspensório refletivo C 520 com suspensório C 521 sem suspensório CINTURÃO ABDOMINAL LOMBAR cinturão LOMBAR Este suporte é indicado para qualquer atividade física onde haverá movimentos de flexão, levantamento de peso, carregamento, exercícios físicos, profissionais na área de saúde, enfim, serviços pesados e movimentos intensos da coluna. Os cinturões que possuem refletivo nos suspensórios são adequados para atividades que requeiram visualização à distância do usuário. Ex: almoxarifado, aeroporto, etc. COMPOSIÇÃO C 520 R / C 520 / C 521 Estrutura com barbatana em nylon flexível Corpo: 100% algodão Faixa elástica: 77% poliéster e 23% elastodieno. Suspensório refletido (aplicação de material refletivo). COMPOSIÇÃO C 500 / C 501 Estrutura com barbatana metálica flexível Corpo: 90% poliamida e 10% elastano. Faixa elástica: 77% poliéster e 23% elastodieno. Suspensório refletido (aplicação de material refletivo). BENEFÍCIOS: Aumenta a rigidez do tronco, reduzindo a exigência de força muscular; Aumenta a eficácia da pressão abdominal e alivia as forças sobre as Cavidades de movimento dorsais; Restringe a mobilidade do tronco, forçando uma postura correta durante o levantamento e manuseio de cargas; Reduz a força sobre a coluna vertebral; Restringe a flexão lateral; Restringe a rotação do tronco. IMPORTANTE: o uso da faixa ativa do cinturão não deve ser usado durante toda a jornada, sugerimos que desative a faixa ativa a cada hora trabalhada ou durante os momentos de pausa de movimentação de carga.

10 Legislação NR 17 - Ergonomia ( ) Esta Norma Regulamentadora visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente As condições de trabalho incluem aspectos relacionados ao levantamento, transporte e descarga de materiais, ao mobiliário, aos equipamentos e às condições ambientais do posto de trabalho e à própria organização do trabalho Para avaliar a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, cabe ao empregador realizar a análise ergonômica do trabalho, devendo a mesma abordar, no mínimo, as condições de trabalho conforme estabelecido nesta Norma Regulamentadora Levantamento, transporte e descarga individual de materiais Para efeito desta Norma Regulamentadora: Transporte manual de cargas designa todo transporte no qual o peso da carga é suportado inteiramente por um só trabalhador, compreendendo o levantamento e a deposição da carga Transporte manual regular de cargas designa toda atividade realizada de maneira contínua ou que inclua, mesmo de forma descontínua, o transporte manual de cargas Trabalhador jovem designa todo trabalhador com idade inferior a 18 (dezoito) anos e maior de 14 (quatorze) anos Não deverá ser exigido nem admitido o transporte manual de cargas, por um trabalhador cujo peso seja suscetível de comprometer sua saúde ou sua segurança. ( / I1) Todo trabalhador designado para o transporte manual regular de cargas, que não as leves, deve receber treinamento ou instruções satisfatórias quanto aos métodos de trabalho que deverá utilizar com vistas a salvaguardar sua saúde e prevenir acidentes. ( / I2) Com vistas a limitar ou facilitar o transporte manual de cargas, deverão ser usados meios técnicos apropriados Quando mulheres e trabalhadores jovens foram designados para o transporte manual de cargas, o peso máximo destas cargas deverá ser nitidamente inferior àquele admitido para os homens, para não comprometer a sua saúde ou sua segurança. ( / I1) O transporte e a descarga de materiais feitos por impulsão ou tração de vagonetes sobre trilhos, carros de mão ou qualquer outro aparelho mecânico deverão ser executados de forma que o esforço físico realizado pelo trabalhador seja compatível com sua capacidade de força e não comprometa a sua saúde ou sua segurança. ( / I1) O trabalho de levantamento de material feito com equipamento mecânico de ação manual deverá ser executado de forma que o esforço físico realizado pelo trabalhador seja compatível com sua capacidade de força e não comprometa a sua saúde ou sua segurança. ( / I1) Mobiliário dos postos de trabalho Sempre que o trabalho puder ser executado na posição sentada, o posto de trabalho deve ser planejado ou adaptado para esta posição. ( / I1) Para trabalho manual sentado ou que tenha de ser feito em pé, as bancadas, mesas, escrivaninhas e os painéis devem proporcionar ao trabalhador condições de boa postura, visualização e operação e devem atender aos seguintes requisitos mínimos: a) ter altura e características da superfície de trabalho compatíveis com o tipo de atividade, com a distância requerida dos olhos ao campo de trabalho e com a altura do assento; ( / I2) b) ter área de trabalho de fácil alcance e visualização pelo trabalhador; ( / I2) c) ter características dimensionais que possibilitem posicionamento e movimentação adequados dos segmentos corporais. ( / I2) Para trabalho que necessite também da utilização dos pés, além dos requisitos estabelecidos no subitem os pedais e demais comandos para acionamento pelos pés devem ter posicionamento e dimensões que possibilitem fácil alcance, bem como ângulos adequados entre as diversas partes do corpo do trabalhador em função das características e peculiaridades do trabalho a ser executado. ( / I2) Os assentos utilizados nos postos de trabalho devem atender aos seguintes requisitos mínimos de conforto: a) altura ajustável à estatura do trabalhador e à natureza da função exercida; ( / I1) b) características de pouca ou nenhuma conformação na base do assento; ( / I1) c) borda frontal arredondada; ( / I1) d) encosto com forma levemente adaptada ao corpo para proteção da região lombar. ( / I1) Para as atividades em que os trabalhos devam ser realizados sentados, a partir da análise ergonômica do trabalho, poderá ser exigido suporte para os pés que se adapte ao comprimento da perna do trabalhador. ( / I1) Para as atividades em que os trabalhos devam ser realizados de pé, devem ser colocados assentos para descanso em locais em que possam ser utilizados por todos os trabalhadores durante as pausas. ( / I2) Equipamentos dos postos de trabalho Todos os equipamentos que compõem um posto de trabalho devem estar adequados às características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado Nas atividades que envolvam leitura de documentos para digitação, datilografia ou mecanografia deve: a) ser fornecido suporte adequado para documentos que possa ser ajustado proporcionando boa postura, visualização e operação, evitando movimentação freqüente do pescoço e fadiga visual; ( / I1) b) ser utilizado documento de fácil legibilidade sempre que possível, sendo vedada a utilização do papel brilhante, ou de qualquer outro tipo que provoque ofuscamento. ( / I1) Os equipamentos utilizados no processamento eletrônico de dados com terminais de vídeo devem observar o seguinte: a) condições de mobilidade suficientes para permitir o ajuste da tela do equipamento à iluminação do ambiente, protegendo-a contra reflexos, e proporcionar corretos ângulos de visibilidade ao trabalhador; ( / I2) b) o teclado deve ser independente e ter mobilidade, permitindo ao trabalhador ajustá-lo de acordo com as tarefas a serem executadas; ( / I2) c) a tela, o teclado e o suporte para documentos devem ser colocados de maneira que as distâncias olho-tela, olho-teclado e olho-documento sejam aproximadamente iguais; ( / I2) d) serem posicionados em superfícies de trabalho com altura ajustável. ( / I2) Quando os equipamentos de processamento eletrônico de dados com terminais de vídeo forem utilizados eventualmente poderão ser dispensadas as exigências previstas no subitem observada a natureza das tarefas executadas e levando-se em conta a análise ergonômica do trabalho Condições ambientais de trabalho As condições ambientais de trabalho devem estar adequadas às características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado Nos locais de trabalho onde são executadas atividades que exijam solicitação intelectual e atenção constantes, tais como: salas de controle, laboratórios, escritórios, salas de desenvolvimento ou análise de projetos, dentre outros, são recomendadas as seguintes condições de conforto: a) níveis de ruído de acordo com o estabelecido na NBR 10152, norma brasileira registrada no INMETRO; ( / I2) b) índice de temperatura efetiva entre 20ºC (vinte) e 23ºC (vinte e três graus centígrados); ( / I2) c) velocidade do ar não-superior a 0,75m/s; ( / I2) d) umidade relativa do ar não-inferior a 40 (quarenta) por cento. ( / I2) Para as atividades que possuam as características definidas no subitem , mas não apresentam equivalência ou correlação com aquelas relacionadas na NBR 10152, o nível de ruído aceitável para efeito de conforto será de até 65 db (A) e a curva de avaliação de ruído (NC) de valor não-superior a 60 db Os parâmetros previstos no subitem devem ser medidos nos postos de trabalho, sendo os níveis de ruído determinados próximos à zona auditiva e as demais variáveis na altura do tórax do trabalhador Em todos os locais de trabalho deve haver iluminação adequada, natural ou artificial, geral ou suplementar, apropriada à natureza da atividade A iluminação geral deve ser uniformemente distribuída e difusa A iluminação geral ou suplementar deve ser projetada e instalada de forma a evitar ofuscamento, reflexos incômodos, sombras e contrastes excessivos Os níveis mínimos de iluminamento a serem observados nos locais de trabalho são os valores de iluminâncias estabelecidos na NBR 5413, norma brasileira registrada no INMETRO. ( / I2) A medição dos níveis de iluminamento previstos no subitem deve ser feita no campo de trabalho onde se realiza a tarefa visual, utilizando-se de luxímetro com fotocélula corrigida para a sensibilidade do olho humano e em função do ângulo de incidência. ( / I2) Quando não puder ser definido o campo de trabalho previsto no subitem , este será um plano horizontal a 0,75m (setenta e cinco centímetros) do piso Organização do trabalho A organização do trabalho deve ser adequada às características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado A organização do trabalho, para efeito desta NR, deve levar em consideração, no mínimo: a) as normas de produção; b) o modo operatório; c) a exigência de tempo; d) a determinação do conteúdo de tempo; e) o ritmo de trabalho; f) o conteúdo das tarefas Nas atividades que exijam sobrecarga muscular estática ou dinâmica do pescoço, ombros, dorso e membros superiores e inferiores, e a partir da análise ergonômica do trabalho, deve ser observado o seguinte: a) todo e qualquer sistema de avaliação de desempenho para efeito de remuneração e vantagens de qualquer espécie deve levar em consideração as repercussões sobre a saúde dos trabalhadores; ( / I3) b) devem ser incluídas pausas para descanso; ( / I3) c) quando do retorno do trabalho, após qualquer tipo de afastamento igual ou superior a 15 (quinze) dias, a exigência de produção deverá permitir um retorno gradativo aos níveis de produção vigente na época anterior ao afastamento. ( / I3) Nas atividades de processamento eletrônico de dados, deve-se, salvo o disposto em convenções e acordos coletivos de trabalho, observar o seguinte: a) o empregador não deve promover qualquer sistema de avaliação dos trabalhadores envolvidos nas atividades de digitação, baseado no número individual de toques sobre o teclado, inclusive o automatizado, para efeito de remuneração e vantagens de qualquer espécie; ( / I3) b) o número máximo de toques reais exigidos pelo empregador não deve ser superior a 8 (oito) mil por hora trabalhada, sendo considerado toque real, para efeito desta NR, cada movimento de pressão sobre o teclado; ( / I3) c) o tempo efetivo de trabalho de entrada de dados não deve exceder o limite máximo de 5 (cinco) horas, sendo que, no período de tempo restante da jornada, o trabalhador poderá exercer outras atividades, observado o disposto no art. 468 da Consolidação das Leis do Trabalho, desde que não exijam movimentos repetitivos, nem esforço visual; ( / I3) d) nas atividades de entrada de dados deve haver, no mínimo, uma pausa de 10 (dez) minutos para cada 50 (cinqüenta) minutos trabalhados, não deduzidos da jornada normal de trabalho; ( / I3) e) quando do retorno ao trabalho, após qualquer tipo de afastamento igual ou superior a 15 (quinze) dias, a exigência de produção em relação ao número de toques deverá ser iniciado em níveis inferiores do máximo estabelecido na alínea "b" e ser ampliada progressivamente. ( / I3)

11 A D&D Tecnologias reúne todos os componentes necessários para adaptar rapidamente as empresas ao NR 17, livrando-as assim dos enormes prejuizos causados por doenças como LER/DORT: T E C N O L O G I A S CONSULTORIA A D&D Tecnologias dispõe de uma experiente equipe de consultores em ergonomia para a elaboração do plano de adequação de sua empresa às exigências da NR17. Solução completa em ERGONOMIA TREINAMENTO A adaptação de sua empresa pode necessitar também de palestras durante as semanas SIPAT, seminários e eventos sobre saúde ocupacional ou segurança do trabalho. Em suas apresentações, nosso consultor-palestrante explica a complexidade do tema ERGONOMIA, tira dúvidas, e, especialmente, gera um ambiente de motivação que faz com que patrões e funcionários estejam sempre buscando melhores condições de trabalho, com reflexos na saúde e produtividade de todos. TECNOLOGIA EM ERGONOMIA A D&D Tecnologias, com conceito totalmente fundamentado em Ergonomia, representa os melhores produtos do mercado - desenvolvidos dentro de rigorosas análises técnicas. Opera com recursos humanos criteriosamente selecionados, garantindo às empresas total segurança na prevenção de doenças ocupacionais e se destaca como empresa do segmento de Ergonomia. Graças às ações desenvolvidas pela D&D Tecnologias, milhares de pessoas desfrutam hoje de saudáveis condições em seu ambiente de trabalho. E, como as empresas em que trabalham, sentem-se seguras em relação aos enormes prejuízos causados por disfunções como L.E.R./DORT. Ergonomia: prevenção que traz satisfação, produtividade e economia

12 T E C N O L O G I A S w w w. d d t e c n o l o g i a s. c o m. b r