Ricardo Pena Diretor-Presidente

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1 Ricardo Pena Diretor-Presidente São Paulo/SP 16agosto2017 1/54

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3 Sumário Aspectos Legais Governança Investimentos Administração Comunicação 3

4 4 anos Rentabilidade de nos últimos 4 anos x 58,00% Adesão Automática ExecPrev e LegisPrev Adesões Meta 2017: 47 mil em 2016 Rentabilidade em ,91% IPCA + 4% 3,70% Taxa Geral de Adesão Patrimônio Financeiro milhões milhões em 2017 milhões Arrecadação / mês (2017: R$ 322 milhões) Recursos Portados + Contribuições Facultativas milhões 213 EFPC/PGBL: Funcef, Previ-BB, Petros; Bradesco, Itaú Patrocinadores (Legislativo: CD; SF; TCU) Orçamento em 2017 milhões Taxa de Carregamento: 7,0% Taxa de Administração: 0,0% Taxa sobre Contribuição Facultativa: 0,00% funcionários 4

5 5

6 Aspectos Legais 6

7 Aspectos Legais 1.ECnº41,de2003(planodeCD/ContribuiçãoDefinida)->PEC287/ LeisComplementaresnºs108e109,de Leis nº , de 2012; e nº , de 2015 (Adesão Automática) 4. Lei nº , de 29/jul/2016 (reabre prazo 2 anos para migração) 5. PL nº 6.088, de 06/set/2016 (Planos de Benefícios dos E/M/DF urgência e terminativo em 4 comissões) 6.Decretonº7.808,de Portarias PREVIC nºs 604/2012 e 45/2014 (Estatuto e Convênio de Adesão) 8. EXECPREV: Portarias PREVIC n s 44/2013; 317/2014; e 311/2016(Regulamento do Plano) 9. ON/Orientações Normativas SEGEP/MPOG nºs 2, 13/abr/2015; e 9 e 10, 23/nov/2015 (adesão eletrônica) 7

8 Aspectos Legais PEC 287/ Retira a exclusividade de EFPC-> poderá também EAPC c/licitação 2.Exclui a exigência da natureza pública 3.Obriga Estados/Munícipios/DF a criar o RPC nos próximos 2 anos 4.Pensão: valor -> 50% (cota familiar) + 10% p/dependente não reversível (redução da TR de 86% para 51%); Lei nº /2015: tempo de duração; carência; tempo de casamento/união estável 5.RPPS/Critérios: Idade (65/62anos) + Tempo de Contribuição (25 anosnomínimoe40anospara100%damédiaaritméticasimples das remunerações/salários de contribuição) 8

9 Da Ordem Social (CF) Seguridade Social Saúde (arts. 196 a 200) Previdência Social (arts. 201 e 202) Assistência Social (art. 203) 9

10 Regimes de Previdência no Brasil Previdência Social Regime Geral de Previdência Social Regime Próprio de Previdência Social Regime de Previdência Complementar MILITARES (setor privado, INSS art. 201) (servidores civis art. 40) (facultativo; Capitalização; Contrato - art. 202) Entidades Abertas Previdência Complementar PGBL (CNSP/Susep-MF) (com fins lucrativos) Entidades Fechadas Previdência Complementar (CNPC/Previc-MF) (s/fins lucrativos) (servidores públicos civis) 10

11 Modalidades dos Planos de Benefícios CONTRIBUIÇÃO DEFINIDA (Funpresp) Valor ajustado ao saldo de conta Benefício Definido Valor definido previamente Fonte: PREVIC. % de Contribuição RPPS 16% 14% 12% 10% 8% 6% 4% 2% 0% RPPS/BD - Alíquota de Contribuição a 2018* 11% 11% 6% Contribuição de inativo (11%) 14% Contribuição Definida (fase acumulação) Contribuição Variável Híbrido Benefício Definido (fase benefício) EC nºs 3/1993; 20/1998; 41/2003. Leis nºs 10887/2004; 9783/1999; 9630/1998; 8622/

12 Previdência Complementar no Brasil Arcabouço Legal Reformas Constitucionais Leis Complementares Leis Ordinárias Decretos Resolução CMN Resoluções CGPC/CNPC EC 20, 1998 EC 41, 2003 EC 47, 2005 EC 70, 2005 PEC 287/2016 LC 108, 2001 (U/E/M/DF e EFPC) LC 109, 2001 (gestão e governança) , 2004 (tributação) , 2009 (Previc) , 2012 (Funpresp) , 2015 (Adesão Automática) 4.942, de 2003 (regime disciplinar) 5.685, de 2006 (Coremec) 7.397, de 2010 (Educação Financeira) 3.792, de 2009 (limites prudenciais de investimentos: local e exterior (10%)) 12, 2002 (Instituidor) 06, de 2003 (BPD, Portabilidade) 13, de 2004 (controles internos) 26, de 2008 (superávit) 12

13 Governança 13

14 Governança Fundação de direito privado com natureza pública Órgão da Administração Indireta, vinculada ao MPDG (início: 04fev2013) Administração Controle Interno Conselho Deliberativo (6 paritário; mandato 4 anos) Conselho Fiscal (4 paritário; mandato 4 anos) Assessoramento (CD) Auditoria Interna Comitê Gestor ExecPrev (6 - paritário) Comitê Gestor LegisPrev (6 - paritário) Execução Diretoria Colegiada (mandato 3 anos) Diretor Presidente Diretor de Investimentos Diretor de Seguridade Diretor de Administração Comitê de Investimentos e Riscos Comitê de Conformidade 14

15 FUNPRESP-EXE Administra planos de previdência complementar dos servidores públicos federais dos poderes Executivo e Legislativo Convênio de Adesão Patrocinador Participante Termo de Inscrição ExecPrev 185 Patrocinadores Planos de Benefícios LegisPrev Câmara, Senado e TCU 15

16 Investimentos 16

17 Estrutura de Investimentos Funpresp-Exe Plano ExecPrev R$ 48,817 milhões (18fev) Plano LegisPrev R$ 8,6 milhões (SF 21mai) R$ 4,3 milhões (TCU 06jun) R$ 12,1 milhões (CD 18jun) Sistema de COTAS CARTEIRA TERCEIRIZADA 38% Fundos de Investimento Multimercado (exclusivo) CARTEIRA PRÓPRIA 62% TÍTULOS PÚBLICOS FEDERAIS (marcados até o vencimento) CARTEIRA DE INVESTIMENTOS 17

18 Prefixados 9,5% Selic 4,1% Investimentos: 97% em TPF Carteira Própria R$ 364 milhões Selic 15,8% RV 2,8% Posição: 03/08/2017 Carteira Consolidada R$ 593 milhões Inflação 86,4% OpCom 3,3% Prefixado 11,9% Inflação 66,3% RV 6,3% Carteira Terceirizada R$ 229 milhões Selic 30,7% Inflação 40,7% OpCom 7,5% Prefixado 14,9% Fundo de Liquidez/PGA R$ 47 milhões Fonte: Custódia Centralizada Funpresp Elaboração: GECOP/DIRIN/FUNPRESP 18

19 Rentabilidade: Carteiras e Planos Posição: 04/08/2017 Mês Mensal Acumulado no Ano % IPCA 1 IPCA + 4% a.a 1 Própria Terceirizada Consolidada % IPCA 1 IPCA + 4% a.a 1 Própria² Terceirizada Consolidada ,67% 15,10% 7,11% 7,84% 12,06% ,29% 10,55% 13,51% 24,40% 17,12% Jan/17 0,38% 0,71% 0,97% 2,31% 1,43% 0,38% 0,71% 0,97% 2,31% 1,43% Fev/17 0,33% 0,63% 0,74% 2,90% 1,46% 0,71% 1,35% 1,71% 5,28% 2,91% Mar/17 0,25% 0,58% 0,93% 0,74% 0,87% 0,96% 1,94% 2,66% 6,06% 3,80% Abr/17 0,14% 0,46% 0,66% 0,13% 0,48% 1,10% 2,42% 3,34% 6,20% 4,30% Mai/17 0,31% 0,64% 0,87% -1,04% 0,24% 1,42% 3,08% 4,24% 5,10% 4,55% Jun/17-0,17% 0,15% 0,57% 0,42% 0,51% 1,25% 3,23% 4,83% 5,54% 5,08% Jul/17 0,10% 0,43% 0,51% 3,43% 1,38% 1,29% 3,62% 5,36% 9,16% 6,53% Ago/17 0,03% 0,08% 0,12% 0,91% 0,36% 1,32% 3,70% 5,49% 10,16% 6,91% 1. Projeção do IPCA para Agosto: 0,25%. 2. Rentabilidade calculada por cota gerencial, até 03/08/2017. Mês 1 Rentabilidade dos Investimentos dos Planos Mensal 1 Acumulado no Ano EXEC LEGIS PGA EXEC LEGIS PGA ,42% 14,55% 8,46% ,28% 17,19% 23,62% Jan/17 1,35% 1,44% 1,87% 1,35% 1,44% 1,87% Fev/17 1,37% 1,50% 2,19% 2,74% 2,96% 4,09% Mar/17 0,88% 0,86% 0,80% 3,64% 3,85% 4,93% Abr/17 0,49% 0,47% 0,31% 4,15% 4,33% 5,26% Mai/17 0,29% 0,21% -0,26% 4,45% 4,55% 4,99% Jun/17 0,52% 0,51% 0,48% 4,99% 5,09% 5,49% Jul/17 1,34% 1,42% 2,19% 6,39% 6,58% 7,80% Ago/17 0,35% 0,37% 0,57% 6,76% 6,97% 8,42% 1. Projeção de rentabilidade dos investimentos dos planos com base na evolução da carteira de investimentos (até 03/08), considerando a última posição patrimonial disponível (Jun/2017). Fonte: Custódia Centralizada Funpresp Elaboração: GECOP/DIRIN/FUNPRESP 19

20 Rentabilidade Carteira Consolidada: Dados Acumulados Posição: 04/08/2017 Acumulado (Desde o Início)¹ Acumulado 12 meses Período IPCA + 4% a.a 2 Exec-Prev Legis-Prev Carteira Consolidada IPCA + 4% a.a 2 Exec-Prev Legis-Prev Carteira Consolidada ,22% 6,92% 5,15% 6,89% ,76% 19,06% 17,07% 19,09% 10,66% 11,35% 11,34% 11,41% ,83% 36,21% 34,09% 33,45% 15,10% 14,43% 14,58% 12,06% ,39% 57,23% 57,20% 56,29% 10,56% 15,42% 17,23% 17,12% Jan/ ,46% 59,16% 59,41% 58,52% 9,58% 15,23% 17,30% 17,24% Fev/ ,43% 61,33% 61,80% 60,83% 8,95% 14,97% 16,96% 16,87% Mar/ ,33% 62,74% 63,20% 62,23% 8,75% 13,90% 14,82% 14,79% Abr/17 56,05% 63,55% 63,96% 63,00% 8,25% 12,95% 13,17% 13,22% Mai/17 57,06% 64,01% 64,30% 63,40% 7,74% 12,36% 12,92% 12,99% Jun/17 57,30% 64,87% 65,15% 64,23% 7,18% 11,43% 11,83% 11,89% Jul/17 57,89% 67,07% 67,49% 66,49% 6,67% 11,30% 11,64% 11,53% Ago/17 58,00% 67,52% 67,98% 67,09% 5,93% 10,41% 10,77% 10,76% 1. Início do Exec-Prev: Fev/2013; Início do Legis-Prev: Maio/ Projeção do IPCA para Julho: 0,10%. 3. Rentabilidade calculada por cota gerencial, até 31/07/2017. Fonte: Custódia Centralizada Funpresp Elaboração: GECOP/DIRIN/FUNPRESP 20

21 Comparativo de Rentabilidade: FUNPRESP vs. Outros Investimentos Posição: 04/08/

22 Rentabilidade: Carteira Terceirizada 5 Fundos Posição: 04/08/2017 Mês Mensal Bench FIMM BB DTVM Caixa Itaú 4 Santander Western CDI JPM ,08% -0,63% -0,69% -3,12% -0,48% 4,19% ,62% 23,41% 23,70% 23,99% 27,06% 24,19% - - Jan/17 2,29% 2,21% 2,26% 2,31% 2,45% 2,31% - - Fev/17 2,88% 2,79% 2,96% 3,08% 2,86% 2,95% - - Mar/17 0,86% 0,79% 0,83% 0,41% 0,74% 0,73% - - Abr/17 0,31% 0,35% 0,09% -0,08% 0,05% 0,16% 0,69% 0,69% Mai/17-0,44% -0,03% -1,43% -1,74% -1,29% -1,02% 0,93% 0,92% Jun/17 0,49% 0,38% 0,22% 0,35% 0,51% 0,48% 0,81% 0,84% Jul/17 2,46% 2,42% 2,37% 1,19% 2,57% 2,59% 0,80% 0,80% Ago/17 0,88% 0,88% 0,97% - 0,90% 0,91% 0,14% 0,14% 1 Acum. em ,96% 11,02% 9,83% - 10,00% 10,37% 3,41% 3,28% 2 Acum. Desde o Início 37,56% 36,14% 34,93% 26,81% 39,09% 42,81% 29,89% 29,36% 1.Rentabilidade calculada com base na cota informada pelo custodiante, até 25/07/ Acumulado a partir de 01/07/ Primeira aplicação em 04/04/ FIMM Itaú encerrado dia 28/07/ Consulta a Carteiras de Fundos Fonte: Custódia Centralizada Funpresp Elaboração: GECOP/DIRIN/FUNPRESP BB Funpresp Fundo de Investimento Multimercado - CNPJ: / Fundo de Investimento Caixa Funpresp Multimercado - CNPJ: / Itaú Funpresp Fundo de Investimento Multimercado - CNPJ: / Santander Fundo de Investimento Funpresp Multimercado - CNPJ: / Western Asset Funpresp Fundo de Investimento Multimercado - CNPJ: / JPM Sovereing FIC/FI Renda Fixa Referenciado DI - CNPJ: /

23 Rentabilidade da Carteira Terceirizada Posição: 04/08/ ,0% 30,0% 20,0% 10,0% 0,0% -10,0% (Rentabilidade Acumulada Desde 01/jul/15)50,0% Rentabilidade Acumulada - Por Gestor (Dados: Funpresp-Gecop/Quantum) Bench IPCA+4%a.a. CDI BB Caixa Itaú Santander Western JPM RF DI Bench IPCA+4%a.a. CDI BB Caixa Itaú Santander Western JPM Ranking trimestral¹ (1) (4) (5) (3) (2) 37,56% 21,84% 29,89% 36,14% 34,93% 26,81% 39,09% 42,81% 29,18% Patrimônio Líquido , , , , ,30 1- Ranking de Desempenho Trimestral dos Fundos Multimercado, usado para definir os fundos nos quais serão realizados resgates 2-FIC JPM DI com primeira aplicação em 04/04/2017 Fonte: Custódia Centralizada Funpresp Elaboração: GECOP/DIRIN/FUNPRESP 23

24 Controle dos Riscos de Investimentos: FI exclusivos 2,0% LIMITE CONSOLIDADO: 2% VaR (%) - Consolidado - Fundos 1,5% 1,0% 1,21% 1,18% 1,16% 1,12% 0,5% BB Caixa Itaú Santander Western 0,0% jan-16 fev-16 mar-16 abr-16 mai-16 jun-16 jul-16 ago-16 set-16 out-16 nov-16 dez-16 jan-17 fev-17 mar-17 abr-17 mai-17 jun-17 Fonte: Custódia Centralizada Funpresp Elaboração: GECOP/DIRIN/FUNPRESP 24

25 CONTROLE DOS RISCOS DE INVESTIMENTOS Posição: 25/07/2017 3,0% 2,5% 2,0% Limites Segmentos: 2% Acompanhamento B-VaR Política de Investimentos - Segmentos Renda_Fixa Renda_Variável 3,0% 2,5% 2,0% Limites Fundos: 3% Acompanhamento B-VaR Política de Investimentos - Fundos Exclusivos FI BB FI CEF FI Itaú FI Santander FI Western 1,5% 1,49% 1,5% 1,29% 1,0% 0,5% 0,93% 1,0% 0,5% 0,96% 0,93% 0,64% 0,0% jan-17 fev-17 mar-17 abr-17 mai-17 jun-17 jul-17 0,0% jan-17 fev-17 mar-17 abr-17 mai-17 jun-17 jul-17 0,20% Fonte: Custódia Centralizada Funpresp Elaboração: GECOP/DIRIN/FUNPRESP 25

26 Operações com Participantes A partir de 1ºagosto

27 Empréstimos aos Participantes Com critérios garantidores, diversificadores e remuneradores. Taxa de Juros (estimada) /Prazo 12 contribuições mensais 2,0% 1,8% 1,6% 1,4% 1,2% 1,0% C.E.T. ao Mês (Sem IOF) Meses Carteira (CMN 3792/2009): 15% -> R$ 56 milhões Reserva mínima de R$ 10 mil Valor Empréstimo: 3x Remuneração limitado a R$ 40 mil Consignado em folha de pagamento Participante Elegível 27

28 Funpresp-Exevs. Bancos Comparativo de taxas de juros 2,5 Taxa de Juros a.m. (%) 2,3 2,1 1,9 1,7 1,5 1,3 1,1 0,9 0,7 0, Meses BANCO DO BRASIL SA BRB BANCO DE BRASILIA SA CAIXA ECONOMICA FEDERAL BANCO BRADESCO FUNPRESP IPCA+6% Fonte: SIGEPE & BCB Elaboração: GECOP/DIRIN 28

29 Aplicação de Recursos Princípios: retorno, segurança, liquidez, solvência e transparência Qualificação e certificação na seleção de Dirigentes e Gestores Gestão de Ativos e Passivos (ALM) Política de Investimentos Gestão de Riscos PARTICIPANTE poderá escolher o PERFIL DE INVESTIMENTOS Gestão Financeira Carteira própria e/ou terceirizada Diretrizes e Limites prudenciais estabelecidos pelo CMN Limite por IF: até 20% dos recursos, vedada ligação societária Contratação por Licitação com prazo máximo de 5 anos Administradores externos: solidez, porte, experiência e custos compatíveis Segurança Governança: Paritária; Plano é CD (não tem déficit) Gestão: Fundação Privada Fiscalização: PREVIC (2014); Patrocinador; MPU (crimes); TCU; Regulação: CNPC/MPS; regime disciplinar Prestação de Contas: Política de Investimentos; Auditoria Atuarial; Auditoria Contábil Transparência: Relatório Anual; extrato on-line; Informações mensais à PREVIC 29 29

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31 31

32 Administração 32

33 Indicadores Financeiros -Jun/17 RENTABILIDADE (acumulada no ano) 5,09 SOLVÊNCIA ATUARIAL (acumulada) % EXECUTADO DO ORÇAMENTO 3,17 Índice de Referência Legislativo 1,00 1,93 jun-17 85,00% 83,79% Executivo 1,61 Rentabilidade Índice de Referência Meta Realizado ponderado com economias DESPESA/RECEITA 1,59 DESPESA PER CAPITA X RECEITA PER CAPITA (em Reais) 61,36 38,50 TICKET MÉDIO (em Reais) 293, ,52 jun/17 jun/17 DPC RPC ExecPrev LegisPrev 33 33

34 Indicadores Não-Financeiros -Jun/17 TEMPO MÉDIO DE ATENDIMENTO (em dias) 2,49 TAXA DE ADESÃO (acumulada) 59,99% 65,00% TAXA DE PERMANÊNCIA (acumulada) 84,69% 85,00% jun-17 jun-17 Total adesão Meta adesão jun-17 Taxa de permanência Meta TAXA DE REVERSÃO DE DESISTÊNCIAS (acumulada) 10% Acumula do 19,49% AÇÕES JUDICIAIS (resultados favoráveis) 59,52% 46,05% COMPLIANCE meta Acumulado Liminares Sentenças EM ANDAMENT 34 34

35 Receita e Despesa Administrativa jan/15fev/15 mar/1 5 abr/15 mai/1 5 jun/15 jul/15 ago/1 5 set/15out/15 nov/1 5 dez/15jan/16fev/16 mar/1 6 abr/16 mai/1 6 jun/16 jul/16 ago/1 6 set/16out/16 nov/1 6 dez/16jan/17fev/17 mar/1 7 abr/17 mai/1 7 jun/17 jul/17 ago/1 7 set/17out/17 nov/1 dez/17 7 Despesa Receita Despesa Receita 5,00 DESPESA/RECEITA 4,00 3,00 2,00 1,00 0,00 3,98 3,75 3,58 3,73 3,51 3,41 3,33 2,94 3,05 2,88 3,12 3,06 2,60 2,40 2,61 2,61 2,36 2,16 2,18 2,13 2,17 2,09 2,18 1,86 1,76 1,59 1,63 1,70 1,71 1,59 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 PE 35 Despesa/Receita Ponto de Equilíbrio 35

36 Custo de Administração da Funpresp (taxa de carregamento: limite de 9% das contribuições/benefícios) (taxa de administração: limite de 1% dos ativos financeiros) 36

37 Funpresp vs. PGBL/EAPC: Custo de Administração , ,00 R$ , ,00 SIMULAÇÃO FUNPRESP vs. PGBL/EAPC: meses de contribuição - Contribuição Mensal de R$ participante - Contribuição Mensal de R$ patrocinador - Funpresp: carregamento de 7% e 0% de administração - EAPC: carregamento de 0% e 2% de administração - Rentabilidade real de 4% ao ano Reserva Acumulada , , , ,00 R$ , , Nº de meses EAPC Funpresp Diferença da Reserva Acumulada (RAP/RAS): 30% a mais na Funpresp 37 37

38 Comparativo Funpresp vs. PGBL/EAPC: Benefício Previdenciário Benefício Previdenciário: 40% a menor na EAPC 38

39 PGBL - EAPC 1. PGBL/EAPC é mais caro (em média 3,0% a.a. de taxa de administração) que plano previdenciário em EFPC 2. O investimento não é de longo prazo: 92% das aplicações financeiras são em operações compromissadas/tpf 3. O rendimento médio é de 66% do CDI 4. O valor da aposentadoria é menor no PGBL em 40% Rentabilidade PGBL: 66% do CDI (1) As operações compromissadas são as de compra ou de venda de um título público federal/tpf ( operação de ida ), com liquidação em determinada data, cumuladas com o compromisso de revenda ou de recompra do mesmo título ( operação de volta ), que constitui operação com liquidação em data futura. (2) VGBL é, segundo classificação da SUSEP, seguro por sobrevivência e não plano previdenciário.

40 Comunicação 40

41 Nova Marca Material de divulgação Nova linha visual Sinalização Lançamento da Nova Marca Evento de 4º Aniversário 41

42 Site Novas áreas: Agenda dos diretores; Lista de normas e políticas internas da Fundação; Página com informações sobre empréstimo; Página Auditoria, com relatórios de gestão e pareceres; Página Indicadores Funpresp, atualizada mensalmente, com dados como índices de solvência atuarial, contribuição média, despesas e receitas, execução orçamentária, tempo de atendimento, taxa de adesão, entre outros; Item Pessoas, que traz relatório de diárias e passagens, o Acordo Coletivo de Trabalho e o Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração, além de editais do concurso público; Página sobre migração, com Perguntas e Respostas, um vídeo com animação (#AjudaAí) e um simulador. Relatório Anual - Versão Digital Interativa 157,6 mil visitas páginas vistas matérias publicadas 42

43 TV Funpresp 01/01/2017 a 06/08/2017 Novos inscritos: 99 Tempo de exibição: minutos Visualizações: Avaliações positivas: 172 Comentários: vídeos produzidos 43

44 Redes Sociais Atendimentos feitos pelo Facebook no semestre: 94 pessoas Principais posts do semestre: Eleições 2017 Dia das Mulheres Declaração IRPF Aniversário 4 anos; Lançamento Nova Marca; Campanha Adesão Eletrônica Total de reações nas publicações: Impressões únicas (quantidade de pessoas únicas que foram atingidas pelas publicações): pessoas Impressões totais (quantidade de vezes que as publicações foram vistas pelos usuários): pessoas Alcance pago (número de pessoas alcançadas com um anúncio): pessoas 44

45 Imprensa A Funpresp esteve presente na pauta da imprensa nacional em mais de 20 reportagens sobre diversos temas: Empréstimo Educação financeira Atualização no regulamento dos planos de benefícios Reforma da previdência (debate e artigo no Correio Braziliense) Aniversário da Funpresp PL que amplia atuação da Funpresp para estados e municípios Rentabilidade consolidada dos planos Divulgaram matérias veículos como Valor Econômico, Folha de S. Paulo, Correio Braziliense, Investidor Institucional, Agência Estado (Broadcast), Diário de Pernambuco, Estado de Minas, Diário dos Fundos de Pensão, entre outros. Site: 157,6 mil visitas páginas vistas 101 matérias publicadas Reformulação do menu e da área de transparência Criação do menu Pessoas, Indicadores e da Agenda da Diretoria Executiva Informativos: 11 newsletter: Informativo do Participante: seis Informativo do Patrocinador: cinco 7 informativos internos Reformulação do Acontece para formato de newsletter 45

46 Campanha Tá na Hora Fomento à Escolha do Regime de Tributação Para participantes da Adesão Automática 46

47 Pesquisa com Patrocinadores Pesquisa realizada em Abril/17, por meio de ferramenta eletrônica. Resultados Pesquisa dinâmica e direta, aborda apenas questões da Funpresp, despertando o comprometimento e o engajamento para preenchimento das informações necessárias ao levantamento dos assuntos abordados. Pablo Marcos Gomes Leite - Min da Saúde Brasília/DF Bloco: A Funpresp pelos RH mais divulgação, preferência pelo sistemas não atendem a contento Bloco: Atendimento dos RH pela Funpresp 7,30 tempo de resposta 7,84 atendimento pelo canal 8,62 atendimento pelo representante Bloco: Capacitação e Treinamento demanda para capacitação, palestra, workshop Bloco: Avaliação da Funpresp pelos RH demanda para capacitação, palestra, workshop Ações EAD em parceria com a ESAF conteúdo concluído lançamento programado para novembro Workshop 2º semestre São Paulo, Rio de Janeiro, Recife, Belo Horizonte, Porto Alegre e Brasília 47

48 Adesão Eletrônica 4ª Campanha de Adesão Eletrônica Tema: O futuro seguro não é para qualquer um! É para você 22/05 a 10/07/2017 Campanha para servidores com remuneração acima de R$ 14 mil 804 servidores 246 mulheres 558 homens Peças Matérias, infográfico, banner, marketing, cards para o Facebook e vídeo para a TV Funpresp (como fazer a adesão) Atuação junto às assessorias de comunicação e áreas de Gestão de Pessoas dos órgãos patrocinadores Consultoria com os especialistas em investimentos e seguridade 5 envios de marketing 3 posts no Facebook, sendo 2 patrocinados 3 matérias no site 2 releases para os veículos de comunicação interna dos patrocinadores 48

49 Atendimento Atendimentos 5,48 dias Tempo Médio de Atendimento 245 Média de Atendimentos por dia Fale Conosco Central Ramais Locais 49

50 Assuntos mais demandados DESISTÊNCIA CANCELAMENTO DO PLANO CADASTRO CONTRIBUIÇÕES ADESÃO RETORNO DO FORMULÁRIO DE REGIME DE TRIBUTAÇÃO INSCRIÇÃO AUTOMÁTICA INSTITUTOS CONTRIBUIÇÕES/PAR ATENDIMENTO EMPRÉSTIMOS BENEFÍCIOS CANCELAMENTO DA PAR ARRECADAÇÃO - EMISSÃO DE BOLETOS MIGRAÇÃO DE REGIME EXTRATO ATENDIMENTO PARA O RH SIMULAÇÃO IMPOSTO DE RENDA INVESTIMENTOS GESTÃO Fonte: GECOM/Funpresp 50

51 Impressos Cartilha do Policial Cartões de Visita Folder Exec Prev Folder Legis Prev Guia Rápido do Ativo Alternativo 500 Bloco com capa dura 300 Caixas para bloco com capa dura Relatório Anual 51

52 52

53 Parceiros da 53 53

54 SCN Quadra 02 Bloco A salas 202a204 Ed.Corporate Financial Center CEP Brasília/DF / (61) /