Teste de Proficiência Curso: Tecnólogo em Comércio Exterior Turma: Comércio Exterior Nome: Data: 21/09/2017 RECOMENDAÇÕES 1. A resolução do teste deve ser a CANETA AZUL ou PRETA; 2. O teste é INDIVIDUAL e SEM CONSULTA; 3. É proibido o EMPRÉSTIMO de material (lápis, borracha, caneta...) durante a realização de teste; 4. A QUESTÃO SERÁ ANULADA caso seja assinalada mais de uma alternativa, seja rasurada ou utilizado corretivo; 5. APENAS o preenchimento do gabarito será considerado durante a correção do Teste de Proficiência; 6. Tempo do Teste 60 MINUTOS; 7. Este teste tem o valor de prova 10 PONTOS. GABARITO OPERAÇÕES DE CRÉDITO EMPREENDEDORISMO E INOVAÇÃO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL EMPREENDEDORISMO E INOVAÇÃO GESTÃO DE CENTRAIS DE DISTRIBUIÇÃO LIBRAS
OPERAÇÕES DE CRÉDITO Questão 1 Ao analisarmos o Sistema Econômico Brasileiro, podemos perceber três setores que juntos, compõem o que podemos denominar de Economia Interna. Esses três setores são conhecidos como Setor Primário, Secundário e Terciário. Abaixo, são apresentados exemplos de alguns produtos que os compõem. Identifique os produtos aos seus setores. A) Setor Primário B) Setor Secundário C) Setor Terciário ( ) Metais e Veículos, materiais de construção, produtos químicos e farmacêuticos, entre outros. ( ) Empresas de armazenagem, profissionais liberais, empresas de comunicação, bancos, entre outros ( ) Fibras naturais, animais para consumo, produtos minerais e vegetais, entre outros A relação correta é: a. C,B,A. b. B,C,A. c. A,C,B. d. C,A,B. e. B,A,C. Questão 2 As operações de curto prazo, onde os agentes econômicos canalizam para as empresas os recursos destinados a expansão, implantação de unidades e formação do capital produtivo, ocorrem no denominado a. Mercado Monetário b. Mercado de Crédito c. Mercado de Capitais d. Mercado Cambial Questão 3 Os Intermediários financeiros que transferem recursos dos agentes superavitários para os deficitários e cujas atividades incluem desconto de títulos, operações de abertura de crédito, operações de crédito rural, de câmbio e comércio internacional, realizam captação de depósitos à vista e a prazo fixo, obtenção de recursos com instituições oficiais para repasse aos clientes, entre outras atividades que ajudam na circulação do dinheiro, são os conhecidos: a. Bancos Comerciais
b. Bancos de Investimento c. Bancos de Desenvolvimento d. Cooperativas de Crédito COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Questão 1 Analise as afirmativas: Muitas empresas têm dificuldade de promover mudanças nos comportamentos de seus funcionários no ambiente de trabalho. PORQUE As crenças, valores e atitudes que compõem a cultura organizacional influenciam comportamentos dos funcionários na empresa. Analisando as afirmações acima, conclui-se que: a. As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira. b. As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não justifica a primeira. c. A primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa. d. A primeira afirmação é falsa, e a segunda é verdadeira. e. As duas afirmações são falsas. Questão 2 Leia a afirmação a seguir e assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna. Motivação é pessoal, mas pode ser influenciada por objetivos e interesses coletivos, as pessoas a irem em busca de algo que possa satisfazer suas vontades e que contribua de alguma forma para a realização de seus desejos. É difícil motivar pessoas, até porque o ser motivado supera limites como se a pessoa estivesse sob efeito de algo superior, isso se dá quando a pessoa está centrada em seu objetivo maior levando a uma integração em busca de sua. a. Necessidade básica b. Auto-realização c. Necessidade social d. Autoestima e. Segurança Questão 3
Um dos aspectos que mais desafiam os ambientes de trabalho refere-se às relações entre as pessoas: as relações humanas no trabalho. Para o desenvolvimento de um bom ambiente de trabalho, é correto afirmar que: I. Deve-se reconhecer que as pessoas têm personalidade própria e que isto precisa ser respeitado; II. É necessário desenvolver no ambiente de trabalho a capacidade de conviver com pessoas que pensam de forma diferente, inclusive sobre os encaminhamentos necessários para a solução dos problemas; III. O trabalho em equipe é uma forma de compartilhar pontos de vista diferentes na busca da melhor solução para um problema; IV. Diminuir a comunicação entre os trabalhadores é uma forma de diminuir as tensões no ambiente de trabalho a. As afirmativas I e III estão corretas. b. As afirmativas I, II e III estão corretas. c. Somente a afirmativa IV está correta. d. As afirmativas II e IV estão corretas. e. As afirmativas III e IV estão corretas. f. EMPREENDEDORISMO E INOVAÇÃO Questão 1 Oportunidades de negócio podem ser encontradas por toda parte e sob as mais diversas formas. Para identificá-las, o empreendedor precisa ter predisposição e criatividade. Além disso, precisa conhecer os negócios e o estilo de vida de seus clientes. Com relação ao empreendedorismo, avalie as seguintes a firmações. I. Todo negócio deve atender às necessidades de clientes, mediante a oferta de algum produto ou serviço, pelo qual eles estão dispostos a pagar. II. O caminho principal para identificar oportunidades de negócio é pesquisar sobre as necessidades de potenciais clientes que não estão sendo satisfeitas e desenvolver produtos ou serviços para satisfazêlas a um custo compatível com o valor que os clientes estejam dispostos a pagar. III. O levantamento de oportunidades que já foram atendidas é o caminho mais usado pelos empreendedores e normalmente gera boas oportunidades de negócios. IV. O candidato a empreendedor bem-sucedido é aquele que não se cansa de observar os negócios ao seu redor, na constante procura de novas ideias e oportunidades. É correto apenas o que se afirma em: a. I e III.
b. II e IV. c. III e IV. d. I, II e III. e. I, II e IV. Questão 2 A concepção de ação empreendedora amplia o escopo dos estudos em empreendedorismo. Tratase a ação empreendedora, como algo que ocorre além de configuração de novos negócios e da definição de novas organizações. Assim, a ação empreendedora permite deslocar o foco da figura do empreendedor como agente solitário de transformação de recursos em atividades produtivas, apresentando características especiais e diferenciadas em relação a outros agentes que, porventura, não tenham tido sucesso na criação, condução ou sustentabilidade de empreendimentos por eles conduzidos. O caráter situacional implica verificar a lógica das ações empreendedoras, na medida em que o foco na lógica da ação privilegia as trajetórias individuais, considerando, no entanto, como se articulam com dinâmicas coletivas, com as características ambientais e com a ação de estruturas econômicas e sociais, identificando-se fatores sociológicos que operam na tomada de decisão de conceber e implantar uma empresa, por exemplo. BORGES,A. F. et al. Práticas de empreendedorismo em empresas familiares. Disponível em:. Acesso em: http://www.anpad.org.br.acesso em: 12 jul. 2015 (adaptado). Considerando esse contexto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas. I.O empreendedorismo pode ser entendido como uma prática que está além da abertura de um determinado negócio. PORQUE II. O empreendedor pode tomar decisões e contribuir para o desenvolvimento de pessoas, tecnologias e processos, ações que, no ambiente corporativo, permitem ao profissional empreendedor atuar ativamente em um contexto de mudanças na organização. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta. a. As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I. b. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I. c. A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa. d. A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira. e. As asserções I e II são proposições falsas. Questão 3 Com relação ao empreendedor, o intraempreendedor e o administrador, podemos afirmar que: a. Empreendedor e intraempreendedor são sinônimos de administrador. b. Para ser empreendedor, tem de se abrir um negócio próprio.
c. O intraempreendedor é uma figura que pertence tão somente à esferas públicas. d. Um profissional, com características empreendedoras, pode trazer à organização um ganho de inovação e de criatividade. e. Enquanto o empreendedor é voltado para a organização dos recursos o administrador é voltado para a definição de contextos.