PASSO A PASSO PARA A ELABORAÇÃO DO REGULAMENTO INTERNO DE LICITAÇÕES E CONTRATOS, CONFORME EXIGÊNCIA DA LEI /16 (LEI DAS ESTATAIS)

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1 PASSO A PASSO PARA A ELABORAÇÃO DO REGULAMENTO INTERNO DE LICITAÇÕES E CONTRATOS, CONFORME EXIGÊNCIA DA LEI /16 (LEI DAS ESTATAIS) (ABORDAGEM DOUTRINÁRIA, JURISPRUDENCIAL E PRÁTICA SOBRE OS TEMAS MAIS RELEVANTES, COM DESTAQUE PARA A RESPONSABILIZAÇÃO DOS ASSESSORES JURÍDICOS PERANTE OS TRIBUNAIS DE CONTAS) 19 a 21 de março Brasília, 19 a 21 de março de 2018 Carga horária: 24 horas/atividade de Horário: 8h30 às 18h (com intervalo para almoço) 1

2 APRESENTAÇÃO A Lei de 30 de junho de 2016 trouxe inúmeras novidades às empresas estatais, ou seja, às Empresas Públicas - EPs e Sociedades de Economia Mista SEMs. As inovações devem ser implementadas até 30 de junho de 2018 e uma delas é o Regulamento Interno de Licitações e Contratos, o denominado Regulamento Interno de Licitações e Contratos. O Regulamento Interno de Licitações e Contratos é peça chave para a atração de fornecedores, contratação, processo licitatório, especificação de bens e produtos, gestão e fiscalização de contatos, alterações contratais entre tantos outros itens. A regulamentação deve ser pautada pelo foco da iniciativa privada, sem as amarras da Lei 8.666/93. Há Regulamentos Internos de Licitações e Contratos que importam as antigas normas e se tornam verdadeiros filhotes das leis pretéritas. Um bom regulamento e corretamente concebido, deve centrar-se na realidade de cada empresa estatal, ser técnico cientifico, porém, com linguagem acessível aos potenciais fornecedores. Editar o Regulamento Interno de Licitações e Contratos até junho de 2018 é mera faculdade, ou imposição legal vinculativa? OBJETIVO A oficina tem o objetivo de capacitar os participantes a conceberem a criação de um protótipo de Regulamento Interno de Licitações e Contratos com base na lei /16, bem como dialogar com profissionais de alto gabarito que já tenham participado desse desfio, permitindo uma visão prática e tangível desse processo. Saia de nosso encontro com um produto o protótipo de um Regulamento Interno de Licitações e Contratos correto para servir de orientação e paradigma para a customização do Regulamento de sua empresa. PÚBLICO-ALVO Gestores públicos Presidentes e colaboradores de empresas estatais Pregoeiros 2

3 Integrantes de órgãos de controle interno e externo ordenadores de despesa Membros de comissões de licitação Profissionais que autorizam contratação direta Advogados de empresas estatais Advogados de potenciais fornecedores de bens, serviços e obras e serviços de engenharia para as empresas estatais Servidores das áreas de contratações de serviços e aquisições de logística de todas as esferas governamentais. Agentes políticos Empregados de empresas estatais Em especial encarregados de elaborar Regulamento Interno de Licitações e Contratos CONTEÚDO PROGRAMÁTICO Nivelamento de conceitos A finalidade do Regulamento interno de licitações e contratos A finalidade das sociedades de economia mista e das empresas públicas Quem tem a autoridade e competência para elaborar e aprovar o Regulamento interno de licitações e contratos A execução indireta do Regulamento interno de licitações e contratos Passos para a concepção e elaboração do protótipo de um Regulamento interno de licitações e contratos Nomeação de grupo de trabalho e respectivas competências Acompanhamento pela área jurídica da estatal Revisão da experiência organizacional sobre licitações e contratações pontos a melhorar e a serem mantidos Adoção de cronograma por etapas A diretriz do art. 40 da Lei /16 Criação de glossário, em forma de anexo, tanto de expressões técnicas da atividade da organização, bem como temas que suscitam dúvidas de compreensão pelo público em geral. O cadastro de fornecedores Minutas Padrão de editais e contratos 3

4 Procedimentos de licitação e contratação direta A previsão dos recursos A formalização de contratos Gestão e fiscalização de contratos Aplicação de penalidades Recebimento do objeto do contrato Conteúdo necessário adicional do regulamento interno Definições da fase preparatória da licitação Definições da fase preparatória da contratação direta Definições acerca do conteúdo do instrumento convocatório Definições acerca da participação das assessorias jurídicas parecer jurídico Regras sobre patrocínios Regras sobre celebração de convênios Regras sobre adoção de critérios de sustentabilidade nas contratações Definições sobre responsabilidade dos agentes envolvidos nas contratações Regras sobre o Procedimento de Manifestação de Interesse PMI Regras para aplicação da Lei nº /13 Regras para aplicação da Lei Complementar nº 123 Estatuto da ME e EPP Regras sobre remuneração variável Regras de saneamento de vícios de proposta e de documentos de habilitação Regras sobre pré-qualificação e sistema de registro de preços Regras de processo administrativo sancionatório Regras para definição de critérios sobre sigilo estratégico, comercial ou industrial Outras disposições normativas dedutíveis da legislação aplicável às empresas estatais O que deve ser observado na redação e edição do regulamento interno de licitações e contratos Aspectos elementares para redação de normas Requisitos formais Aprovação e publicidade do regulamento Adaptação do estatuto social e de outras normas internas Programas de capacitação 4

5 PALESTRANTE JERÔNIMO SOUTO LEIRIA Pioneiro reconhecido e especialista brasileiro mais requisitado em Terceirização, é um profissional que se destaca por seu desempenho na introdução da técnica no país. O processo em que atuou, vitoriosamente, em defesa da prática da Terceirização, recebeu o selo nº1 do Memorial do TRT da 4ª Região, em outubro de Autor do primeiro e mais vendido livro sobre Terceirização no Brasil, é também autor de outros sete títulos que figuram entre as mais expressivas obras sobre o tema. Advogado especializado em Direito Civil, graduado em Direito pela Unisinos e em Recursos Humanos pela FGV/SP, com destacada atuação em atividades jurídicas de caráter não contencioso para a redução de passivos empresariais. Contratado, por empresas pertencentes à Administração Pública, com base no inciso II do art. 25, combinado com o inciso VI do art. 13 da Lei nº 8.666/1993. Treina, desde 1986, com reconhecido sucesso, os mais expressivos executivos nacionais em: Terceirização e suas decorrências, como o Gerenciamento, Redação e Auditoria de Contratos, bem como Defesa Judicial da Terceirização. INVESTIMENTO R$ 2.925,00 (Dois mil novecentos e vinte e cinco reais) Benefícios: Livro: Lei das Estatais - Comentários ao Regime Jurídico Licitatório e Contratual da Lei Nº / Autores: Edgar Magalhães e José Anacleto Abduch Santos Certificado de participação Material de apoio personalizado (mochila com porta notebook, caneta e caderno capa dura) Uma assinatura exclusiva do Informativo Diário Elo Consultoria. 03 almoços 06 coffee breaks 03 sessões de ginástica laboral 5

6 FORMAS DE PAGAMENTO O pagamento poderá ser efetuado via Nota de Empenho ou depósito em conta corrente, em favor da Elo Consultoria Empresarial e Produção de Eventos Ltda. Banco do Brasil BRB (Banco Regional de Brasília) Agência: Conta Corrente: X Agência: 0209 Conta Corrente: LOCAL DE REALIZAÇÃO Espaço de Eventos do Metropolitan Flat SHN Quadra 2 Bloco H Sobreloja CEP: Brasília - DF INFORMAÇÕES BRASÍLIA - DF SÃO PAULO - SP Espaço de Eventos do Metropolitan Flat SHN Quadra 2 Bloco H Sobreloja CEP: CNPJ: / Inscrição Estadual / Telefone: (61) elo@eloconsultoria.com A Elo Consultoria se reserva no direito de adiar ou cancelar qualquer curso caso haja insuficiência de quórum. Av. Paulista, 37-4 andar Bela Vista CEP: São Paulo SP Telefone: (11) flaviacardoso@eloconsultoria.com A cada 04 inscrições da mesma empresa, neste treinamento, concederemos a 5ª como cortesia. 6