PÓS EM DIREITO EMPRESARIAL 1º SEMESTRE 2015 TURMA SEMANAL

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1 PÓS EM DIREITO EMPRESARIAL 1º SEMESTRE 2015 TURMA SEMANAL

2 FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS A Fundação Getulio Vargas (FGV) deu início a suas atividades em 1944 com o objetivo de preparar profissionais bem qualificados para a administração pública e privada do país. Esse objetivo foi ampliado ao longo do tempo, expandindo o foco de atuação da FGV para o campo das ciências sociais. A atuação marcada pelo pioneirismo e pela inovação levou a FGV a inaugurar, no Brasil, a graduação e a pós-graduação stricto sensu em Administração Pública e de Empresas e a pós-graduação em Economia, Psicologia, Ciências Contábeis e Educação. Além disso, iniciativas como a elaboração do balanço de pagamento, das contas nacionais e dos índices econômicos ajudaram o profissional em busca de formação e o cidadão comum a entender melhor o desempenho econômico e social brasileiro além de contribuir para seu permanente desenvolvimento. ESCOLA DE DIREITO DE SÃO PAULO FGV DIREITO SP O posicionamento do Brasil no rol das potências e lideranças mundiais tem levado à redefinição dos conteúdos das áreas clássicas do direito e ao surgimento de novas áreas e novos tipos de advocacia, o que torna premente a necessidade de formação de quadros profissionais que sejam, além de altamente qualificados, capazes de atuar em patamares diferenciados. Para responder às demandas do mercado atual, os alunos da FGV DIREITO SP são preparados para atuar nas esferas pública e privada e para dialogar com outros campos do conhecimento, a fim de que possam influenciar positiva e profundamente o cenário jurídico no Brasil e no exterior. No que concerne à pós-graduação, a FGV DIREITO SP busca aumentar sua inserção substantiva no mercado jurídico, tendo em mente a integração entre o direito e outros campos do conhecimento e o desenvolvimento de habilidades importantes para o desempenho das atividades profissionais de seus alunos. Seu Programa de Pós-Graduação Lato Sensu diferencia-se por dispor de grupos de pesquisa dedicados à produção de material didático e bibliográfico próprio, a fim de oferecer a seus alunos conteúdo atualizado e em consonância com as premissas da FGV DIREITO SP. Com tais pressupostos e ações em mente, a FGV DIREITO SP pretende consolidar-se como alternativa ao modelo tradicional de ensino do Direito e manter a postura crítica sempre assumida em relação a esse campo de saber.

3 PÓS EM DIREITO EMPRESARIAL Descrição As questões que se apresentam no cotidiano da advocacia empresarial nem sempre podem ser suficientemente respondidas com o arcabouço obtido na graduação em Direito. Temas específicos, complexos e multidisciplinares decorrentes das mudanças da praxe negocial ou mesmo de sua sofisticação, demandam respostas articuladas a partir de um conjunto de conhecimentos à altura. Por isso a Pós em Direito Empresarial oferece uma forte visão prática aliada a um referencial acadêmico sólido sobre as questões jurídicas que se estabelecem no âmbito da empresa, fornecendo aos alunos uma perspectiva sofisticada para resolução de conflitos. Objetivos A Pós em Direito Empresarial tem por objetivo proporcionar ao jovem profissional uma formação ampla, aprofundada e interdisciplinar para habilitá-lo a atuar com desenvoltura na advocacia empresarial. Pretende-se reforçar as bases teóricas do aluno em contratos empresariais, Direito Tributário, Direito Societário, Direito do Consumidor e da Concorrência, problematizando o aprendizado por meio do exame de temas relevantes e recorrentes da prática do direito empresarial. Objetiva-se ainda que o aluno compreenda e utilize o repertório e o instrumental técnico de Administração, Economia, Contabilidade e Finanças para a análise e interpretação das questões jurídicas. Público-Alvo Profissional da área jurídica em início de carreira. Destina-se, primordialmente, a jovens advogados atuantes em escritórios de advocacia ou departamentos jurídicos de sociedades ou instituições financeiras. Metodologia A Pós em Direito Empresarial dará grande ênfase a metodologias participativas que, portanto, colocam o aluno no centro do processo de aprendizagem. Os módulos mesclarão aulas dialogadas, discussão de casos, exercícios aplicativos, simulação de situações concretas e seminários. Uso de material didático de alta qualidade, com destaque para os livros da série GVlaw. DISCIPLINAS Direito do Consumidor (36 horas-aula) Evolução no Brasil e panorama geral. Fases: o CDC, o Código Civil e um novo consumidor. A evolução da doutrina e jurisprudência. Os princípios. A tutela administrativa do Direito do Consumidor. Procon. DPDC. SNDC. A tutela judicial e o Ministério Público. Os Juizados especiais. A justiça comum. Os tribunais superiores. O Ministério Público. O conceito de consumidor. As teorias principais (finalismo, maximalismo e finalismo aprofundado). A aceitação destas teorias pelos tribunais. A visão da empresa. A vulnerabilidade. O conceito de fornecedor e a equiparação. Consumidor e fornecedor equiparado. Responsabilidade no CDC. O Fato e o Vício do Produto e do Serviço. Responsabilidade do Estado. Prescrição e Decadência. Desconsideração da Personalidade Jurídica. Jurisprudência. Oferta. Publicidade abusiva e enganosa. Internet e Direito do Consumidor. Direito do arrependimento. Boa-fé. Práticas abusivas. Venda casada. Abuso de preços. Amostra grátis. Contratos e o consumidor. Abusividade e cláusulas. Revisitando contratos. A visão da empresa. A visão do Poder Judiciário. A Tutela Coletiva do Consumidor. Direitos Difusos, Coletivos e Individuais Homogêneos. A Ação Coletiva para Defesa de Direitos Individuais Homogêneos.

4 Direito Econômico Direito e Economia: suas interfaces no domínio fático e científico. O Direito Econômico como disciplina e como método. A ideia de ordem econômica e seu conteúdo jurídico. Regulação e normatização: horizontalidade e verticalidade e defesa da concorrência (controle de estruturas e controle de condutas. Serviços públicos e atividades monopolizadas. Regulação e participação estatal: as empresas estatais. Regulação e indução: o fomento econômico Contratos Empresariais (68 horas-aula) Inserção econômica do contrato. Formação, Interpretação e Elementos Redacionais da Interpretação (considerandos, cláusulas, rubricas, assinaturas). Fases do contrato, intenções comuns e contratos preliminares. O escopo da boa-fé e da função social, retórica e aplicabilidade empresarial. Redes de Contratos e Operações Econômicas. Novos Contratos Autorais: arquitetura e Internet. Interposições contratuais, vícios e simulação. Contratos no Mercado Financeiro, CVM e de Investimento. Garantias do Contrato e Preservação Empresarial. Extinção, Inadimplemento e Contratualização dos Riscos e Limitações de Responsabilidade. Resolução de Conflitos. Direito Societário (68 horas-aula) A regulação do direito societário brasileiro: conceitos fundamentais, atualidades e suas problemáticas. A estruturação dos interesses dos sócios: quotas, ações e títulos e valores mobiliários. Remuneração de sócios, acionistas e administradores. Órgãos sociais e administrativos: competências, atribuições e funcionamento. Modificações ao capital social e modificações orgânicas: aumento e redução de capital, cisão, fusão e incorporação. Business judgment rule. Deveres dos administradores. Deveres dos acionistas e conflito de interesses. Contrato social, estatuto social e acordo de sócios ou acionistas: perspectivas teóricas e questões práticas relevantes. Regime de nulidades e anulabilidades em Direito Societário. Direito Tributário (68 horas-aula) Aspectos econômicos da tributação. Carga tributária. Evolução das contribuições sociais e dos tributos indiretos na arrecadação total. Princípios da tributação: neutralidade, eficiência, equidade, simplicidade e progressividade. Efeitos da tributação na economia. Tributação da renda, consumo e patrimônio. Federalismo fiscal. Repartição de competências tributárias. Federalismo cooperativo. Centralização de descentralização da carga tributária. Comparação da carga tributária por nível de governo. Guerra fiscal. Espécies tributárias. Classificações doutrinárias. Base de cálculo. Destinação do tributo. Justificação das contribuições sociais e especiais. Espécies tributárias e a discriminação de competências. Princípios e limitações constitucionais ao poder de tributar. Legalidade. Igualdade. Capacidade contributiva. Neutralidade tributária. Anterioridade e irretroatividade. Crédito tributário e lançamento. Fato gerador. Obrigação principal e acessória. Lançamento. Crédito tributário. Hipóteses de suspensão, extinção e exclusão do crédito tributário. Imposto de Renda da Pessoa Jurídica e Contribuição social sobre o lucro líquido. Lucro real. Lucro presumido. Lucro arbitrado. Imposto de Renda retido na fonte. Contribuição Social sobre o Lucro Líquido. PIS-Pasep/Cofins. Base de cálculo. Contribuintes. Regime cumulativo. Regime não cumulativo. Importação de bens e serviços. Imposto sobre a circulação de mercadorias e sobre a prestação de serviços de transporte interestadual e intermunicipal e de comunicação de qualquer natureza (ICMS). Fatos geradores. Não cumulatividade. Contribuinte e responsável. Responsável por transferência. Responsável por substituição. Base de cálculo e alíquotas. Guerra fiscal. Imposto sobre Serviços de Qualquer Natureza (ISS). Fato gerador. Aspecto espacial. Responsabilidade e substituição tributária. Base de cálculo. Casos polêmicos. Imposto sobre Produtos Industrializados (IPI). Fato gerador. Contribuintes e responsáveis. Crédito do imposto. Isenções e reduções do imposto. Incentivos fiscais regionais. Tributos sobre o comércio exterior. Imposto de Importação. Imposto de Exportação. IPI e ICMS na importação. PIS/Cofins-Importação. Medidas de defesa comercial. Estruturas societárias e tributação. Aspectos tributários das reestruturações societárias. Tratamento fiscal do ágio. Responsabilidade tributária por sucessão.

5 Holdings. Sociedade em conta de participação. Tributação internacional. Tratados internacionais em matéria tributária. Elementos de conexão. Tributação do investimento brasileiro no exterior. Tributação do investimento estrangeiro no Brasil. Planejamento tributário internacional. Processo administrativo e judicial tributário. Procedimento e processo administrativo tributário. Lançamento e fiscalização tributária. Tribunais administrativos. Ações ordinárias em matéria tributária. Mandado de segurança em matéria tributária. Microeconomia (32 horas-aula) Introdução à microeconomia: determinantes da demanda e oferta (curva de demanda, o conceito de elasticidade, conceito de custos, o impacto da tecnologia, interação entre oferta e demanda, preço de equilíbrio, lucro, o conceito de eficiência econômica e bem estar). Estruturas de mercado: da concorrência perfeita ao monopólio (concorrência perfeita, concorrência monopolista, oligopólios, monopólios, poder de mercado, efeitos sobre bem estar, introdução à defesa da concorrência). Estratégia de precificação em mercados de produtos (discriminação de preços, venda em pacotes, venda casada, o impacto com gastos em propaganda, revisando a política de defesa da concorrência e política antidumping). Teoria dos jogos aplicada ao mundo jurídico (jogos e decisões estratégicas, o dilema do prisioneiro, equilíbrio em jogos repetidos e sequenciais, o papel da ameaça e da credibilidade, acordos em litígios, uma introdução à teoria dos leilões aplicável ao mundo real). Tomada de decisão sob incerteza e risco (conceitos de risco e incerteza, seleção adversa e risco moral, o problema-agente principal e questões envolvendo governança corporativa, alocação de risco, questões práticas: definição de valor de ativos, lei de falências, cadastro positivo). Falhas de mercado e suas implicações para o mundo jurídico (bens públicos, assimetria de informação, externalidades, monopólio natural, concessões versus parceria pública privada, regulação ambiental, regulação de monopólios naturais, o papel da informação em contratos e lei de defesa do consumidor, legislação de patentes). Sistema tributário e a tributação ótima (princípios econômicos de eficiência tributária, impostos diretos e indiretos, tarifas, subsídios, contribuições e impostos regulatórios, o sistema tributário nacional e as propostas de modificação). Contabilidade Aplicada ao Direito (32 horas-aula) As atividades empresariais. As decisões empresariais. Propósito e conteúdo das demonstrações financeiras. Balanço patrimonial. Demonstração de resultados. Demonstração do fluxo de caixa. Notas explicativas. Balanço patrimonial. Reconhecimento e registro dos ativos. Reconhecimento e Registro dos passivos e patrimônio líquido demonstração de resultados. Reconhecimento do resultado. Regime de competência. Regime de caixa. Contabilidade e obrigações tributárias. Apuração do resultado tributável. Demais obrigações tributárias. Finanças para Advogados (32 horas-aula) Análise financeira e geração de valor. Instrumentos e objetivo de análise financeira. Indicadores de valor. Governança corporativa. Conflito de interesse entre agentes. Mecanismo de controle e incentivos. Valor do dinheiro no tempo (com o uso de calculador financeiro). Juro simples e juro composto. Construção de fluxos de caixa. Valor presente e valor futuro. Taxa interna de retorno; taxas equivalentes. Taxas de desconto. Fontes de financiamento e custo médio ponderado de capital. Principais instrumentos de financiamentos. Capital de terceiro (dívidas) e capital próprio (ações). Análise e cálculo de custo médio ponderado de capital (WACC). Análise de investimento de capital. Riscos de projetos. Regras de decisão. Payback, TIR, VPL. Estrutura de capital. Endividamento e beneficio fiscal. Estrutura ótima de capital. Estrutura de propriedade. Política de dividendos. Obs.: É obrigatório o uso de calculadora financeira modelo HP 12 C.

6 Técnicas de Negociação (32 horas-aula) Introdução. O advogado como negociador. Os desafios da negociação em contratos e na solução de conflitos. O papel do advogado na negociação: negociação com o cliente (behind the table) e negociação com a outra parte (across the table). Nova proposta para a atuação profissional do advogado. Técnicas e estratégias para negociações integrativas. Defesa dos interesses de acordo com a abordagem do programa de negociação de Harvard. Identificação do poder nas negociações. Como medir o sucesso do resultado final. Três tensões fundamentais do processo de negociação e o papel do advogado. A tensão entre criação e distribuição de valor. A tensão entre empatia e assertividade. A tensão entre representante e representado. Técnicas e estratégias para negociações distributivas. Administração de negociações em que os interesses são nitidamente opostos. Comportamentos irracionais do negociador. Compreensão de percepções. Como identificá-los para evitá-los. A importância de se entender a percepção do outro sobre a situação. Inversão de papéis. A importância do autoconhecimento para o gerenciamento das tendências naturais em cada situação. Análise de performance gravada em vídeo. Negociação do advogado com seu cliente. Negociação com outro advogado. A entrevista inicial, o esclarecimento de percepções, definição de papéis e de mecanismos adequados de remuneração. Táticas pesadas de negociação: os limites éticos e legais nas negociações conduzidas por advogados: normas de conduta. Conciliação perante o Poder Judiciário. Negociação após ajuizamento do processo judicial. Procedimentos com a intervenção/intermediação do juiz. As oportunidades legais de negociação no curso do processo. TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO (TCC) A disciplina obrigatória de Metodologia e Orientação para TCC possui carga horária de 32 horas-aula presenciais, distribuídas ao longo de três aulas de metodologia e cinco encontros de orientação realizados no final do curso. Na primeira parte do curso, os alunos devem produzir um projeto de pesquisa e um cronograma para sua execução; na segunda, devem executar o projeto de pesquisa de acordo com as etapas previstas no cronograma. Apenas os alunos aprovados na disciplina, cuja avaliação é continuada, poderão entregar a versão final de seu TCC. Os melhores trabalhos produzidos a cada semestre concorrerão ao Prêmio Ary Oswaldo Mattos Filho. Para auxiliar os estudantes no processo de elaboração de seu texto acadêmico, a Escola oferece um Manual para elaboração do trabalho de conclusão de curso, no qual são apresentados o regulamento do TCC, a estrutura dos cursos de MOT, seu conteúdo mínimo, um exemplo de projeto de pesquisa e um modelo de cronograma, além de indicações de formatação dos trabalhos e sugestões de fontes online de pesquisa. Conteúdo: Apontamentos sobre a pesquisa acadêmica e seu produto: o texto acadêmico e suas peculiaridades; definição de tema/problema de pesquisa: justificativa da importância de investigação de determinado tema. Tipos de pesquisa jurídica e técnicas relevantes: pesquisa de jurisprudência, estudo de caso, revisão bibliográfica, casos difíceis. Especificação das peculiaridades do texto acadêmico: normas da ABNT; principais dúvidas com relação a citações e paráfrases; exemplificação por meio de trabalhos concretos; esclarecimentos sobre plágio e sua diferenciação com a paráfrase; a publicação como instrumento de valorização do produto da pesquisa acadêmica.

7 CORPO DOCENTE Adriana Valéria Pugliesi Gardino Doutora e Mestre em Direito Comercial pela Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo. Bacharel em Direito pela Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo. Professora do Curso de Direito Empresarial pelo Programa de Pós-Graduação Lato Sensu da DIREITO SP (GVlaw). Professora do Curso Direito Empresarial pelo Instituto Internacional de Ciências Sociais IICS-CEU. Professora do Curso de Direito Empresarial da EPM Escola Paulista da Magistratura. Membro da INSOL International, associação de profissionais que atuam na área de recuperação de empresas em crise. Associada fundadora do Instituto Brasileiro de Estudos e Recuperação de Empresas em Crise IBR. Cleveland Prates Teixeira Mestre em Economia de Empresas pela FGV-SP e bacharel em Economia pela Universidade de São Paulo (USP). Foi conselheiro do Conselho Administrativo de Defesa Econômica (CADE), secretário adjunto de Acompanhamento Econômico (SEAE) do Ministério da Fazenda e coordenador-geral de Comércio e Serviços e de Investigação de Cartéis da mesma secretaria. Consultor. Daniel de Andrade Levy Doutor em Direito Privado e Arbitragem Internacional pela Université Panthéon-Assas (Paris II),summa cum laude. Mestre em Direito Civil pela Universidade de São Paulo. Bacharel em Direito pela Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro. Professor do curso de Contratos Empresariais da Fundação Getulio Vargas São Paulo. Professor-autor do curso de Responsabilidade Civil da FGV-online Rio de Janeiro. Coordenador do Grupo de Arbitragem de Investimento do Comitê Brasileiro de Arbitragem. Redator-chefe da Revista Brasileira de Arbitragem. Membro do Comitê Científico da II Jornada Guido Fernando Silva Soares de Arbitragem. Membro do Comité Français d'arbitrage (CFA), da Association Suisse de l'arbitrage (ASA), do LCIA Forum, do Young International Arbitration Forum (ICC), da Associação Latino-americana de Arbitragem. Advogado. Danilo Tavares da Silva Possui graduação em Direito pela PUC-SP (2004) e em Filosofia pela USP (2006). Cursou Especialização em Direito Econômico pela FGV-SP ( ). Mestre (2010) e Doutor (2014) em Direito Econômico pela Universidade de São Paulo. Visiting Scholar na Faculdade de Direito de Columbia (2013). Professor de Direito Econômico e Professor Orientador de Trabalho de Conclusão de Curso em Direito Econômico da pós-graduação da FGV DIREITO SP - GVlaw. Professor de Direito da Inovação da Universidade Presbiteriana Mackenzie. Experiência na área de Direito, com ênfase em Direito Econômico, Administrativo, Infraestrutura, Mercados Regulados e Economia Política. Fernando Büscher von Teschenhausen Eberlin Mestre em Direito Político e Econômico pela Universidade Mackenzie e especialista em Direito da Responsabilidade Civil pela DIREITO SP. Autor de diversos artigos ligados a direito do consumidor. Advogado. Hélio Mello Mestre em Contabilidade pela Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo FEA/USP. Possui graduação em Ciências Contábeis pela Universidade do Estado do Rio de Janeiro, especialização em Curso Avançado de Contabilidade à Distância pela Escola de Administração Fazendária especialização em MBA Gestão Financeira e Risco pela Universidade de São

8 Paulo e especialização em Curso Especial para Reguladores Mercado Derivativos pela Bolsa de Mercadorias & Futuros. Atualmente é Auditor da Receita Federal do Brasil. Hsia Hua Sheng Professor do Programa de Pós-Graduação Lato Sensu da DIREITO SP; professor do Programa de Pós- Graduação e vice-coordenador do Fórum de Pesquisas de Negócios Internacionais da FGV-EAESP; doutor e mestre em Administração de Empresas (com concentração em Finanças) pela FGV-EAESP; bacharel em Economia pela FEA-USP; experiência profissional em consultorias, multinacionais e bancos internacionais, como Deloitte, Votorantim e Citigroup; Atualmente, também é consultor independente e associate partner de consultorias especializadas em agronegócio, gestão de riscos financeiros e avaliação de empresas e de projetos. Monique Haddad Knöchelmann Graduada pela Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo. Participante do Program on Negotiation (PON) da Harvard Law School (EUA) e especialista em Direito Tributário pelo Instituto Brasileiro de Estudos Tributários ( IBET ). Tathiane dos Santos Piscitelli Doutora, mestre e bacharel em Direito pela Universidade de São Paulo. Professora do programa de Mestrado Profissional e dos cursos de pós-graduação lato sensu da DIREITO SP. Autora de diversos artigos e capítulos de livros em direito tributário e financeiro, incluindo Argumentando pelas consequências no direito tributário e Limites à interpretação das normas tributárias. REALIZAÇÃO Carga horária: 432 horas-aula Data de início: 04/03/2015 Dias da semana: quartas e quintas-feiras Horário: das 19h00 às 22h40 Se necessário, o Programa de Pós-Graduação Lato Sensu da FGV DIREITO SP (GVlaw) poderá alterar o calendário original das disciplinas. Reposições de aula, provas substitutivas, monitorias acadêmicas ou quaisquer outros eventos relacionados ao curso serão agendados às sextas-feiras, no horário regular das aulas. INVESTIMENTO Valor a Vista: R$ ,00 I- Matrículas efetuadas no período 01/10/14 a 31/10/14 receberão um desconto de R$ 2.000,00 (Dois mil reais) sobre o valor global do curso. II- Matrículas efetuadas no período de 01/11/14 a 28/11/14 receberão um desconto de R$ 1.500,00 (Hum mil e quinhentos reais) sobre o valor global do curso. III- Matrículas efetuadas no período de 01/12/14 a 30/12/14 receberão um desconto de R$ 1.000,00 (Hum mil reais) sobre o valor global do curso. IV- Matrículas efetuadas no período de 05/01/15 a 30/01/15 receberão um desconto de R$ 500,00 (Quinhentos reais) sobre o valor global do curso. V- Matrículas efetuadas a partir de 01/02/15 não contemplam os descontos acima mencionados.

9 Parágrafo Segundo: Tais descontos serão aplicados sobre o valor global do curso, que pode ser pago em até 18 (dezoito) parcelas conforme abaixo: Período de Matrículas Valor total do curso à vista com desconto Valor total parcelado em até 18 vezes Total a pagar 01/10/14 a 31/10/14 R$ ,00 R$ 1.722,44 R$ ,95 01/11/14 a 28/11/14 R$ ,00 R$ 1.753,87 R$ ,72 01/12/14 a 30/12/14 R$ ,00 R$ 1.785,30 R$ ,48 05/01/15 a 30/01/15 R$ ,00 R$ 1.816,74 R$ ,25 A partir de 01/02/15 R$ ,00 R$ 1.848,17 R$ ,01 PROCESSO SELETIVO O ingresso dar-se-á por meio de classificação no Processo Seletivo, observados os procedimentos, condições, regras e critérios descritos no Edital. O presente Processo Seletivo tem validade para o primeiro semestre letivo de 2015, não havendo reserva de vaga para semestres posteriores. Período: de 01/10/2014 a 22/02/2015 Inscrições: site Os interessados deverão realizar sua inscrição, sem qualquer ônus financeiro, exclusivamente pela internet. É obrigatório o preenchimento de todos os campos solicitados na ficha de inscrição e a inserção de arquivo digital com o curriculum vitae do candidato. Seleção dos candidatos: Os candidatos serão selecionados por análise curricular e entrevista individual. É necessário documento de identificação com foto para a realização da entrevista. RESULTADO Período: processo seletivo contínuo A divulgação dos aprovados será feita via comunicação eletrônica ( ). É responsabilidade exclusiva do candidato manter seus dados de contatos atualizados, acompanhar a divulgação dos resultados, averiguar sua eventual aprovação e consequente convocação para a matrícula. Não haverá divulgação do desempenho dos candidatos, nem sua classificação relativa, apenas a informação quanto à aprovação ou não. INFORMAÇÕES Central de Atendimento Telefone: (11)

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