Ministério da Educação Universidade Federal de São Paulo Comissão Processante Permanente
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- Maria Júlia Soares Pinhal
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1 Procedimentos Operacionais CPP Procedimento Técnico CPP 8 Avaliação de eventual impedimento de membro para compor comissão de PAD e sindicância 1) Objetivo Avaliar se os membros designados para compor comissão de PAD / sindicância apresentam eventual impedimento para participação, além de julgar declaração de impedimento apresentada por membro de Comissão de PAD / Sindicância. 2) Procedimento O exercício da função de membro de comissão de PAD / sindicância constitui encargo de natureza obrigatória e os servidores nesta função devem ser imparciais, sob pena de se tornarem incompetentes para julgar o caso em questão. 2.1) Avaliação de impedimento / suspeição de membro pelo Presidente da comissão de PAD / sindicância O Presidente da comissão de PAD / sindicância deve avaliar se qualquer dos membros designados apresenta eventual motivo de impedimento ou suspeição segundo lista descrita abaixo, conforme descrito no Manual de Processo Administrativo Disciplinar, da Controladoria Geral da União, versão de novembro de 2015, item Impedimentos objetivos Membro designado é parente em até 3º grau do investigado ou denunciante Membro designado não atende critério de estabilidade e escolaridade / ou critério para cargo do Presidente Membro designado tem interesse direto ou indireto na matéria; Membro designado vem a participar como perito, testemunha ou representante no procedimento apuratório; ou seu cônjuge, companheiro, parentes e afins de até 3º grau vem a participar como tal; Membro designado está litigando judicial ou administrativamente com o interessado / denunciante, ou respectivo cônjuge ou companheiro; 1
2 Suspeição subjetiva Membro designado mantém amizade íntima ou inimizade notória com o investigado ou denunciante Caso positivo, documento deve ser elaborado pelo Presidente da comissão de PAD / sindicância, com identificação do motivo para o impedimento ou suspeição e encaminhada ao Presidente da CPP, e na ausência deste ao Vice-Presidente da CPP, solicitando para que o membro em questão seja substituído. Este documento deve ser anexado ao processo e movimento Documento recebido pela CPP deve ser incluído no Sistema de Controle CPP relatando a identificação de impedimento ou suspeição de membro. O Presidente da CPP, e na ausência deste o Vice-Presidente da CPP, avalia o caso e pode determinar que o membro da Comissão seja substituído. Movimento PEDIDO DE DISPENSA CPAD DEFERIDO/INDEFERIDO deve ser cadastrado no Sistema de Controle CPP indicando se o pedido foi ou não deferido. Comissão de PAD / sindicância deve ser formalmente comunicada da decisão do Presidente / Vice-Presidente da CPP, sendo este documento anexado ao processo. 2.2.) Auto declaração de impedimento / suspeição por membro da comissão de PAD / sindicância Cada membro de comissão de PAD / sindicância pode se auto declarar impedido ou suspeito para compor Comissão e, para tanto, deve elaborar documento ao Presidente da CPP, e na ausência deste ao Vice-Presidente da CPP, solicitando para que seja substituído. Este documento deve conter identificação do motivo para o impedimento ou suspeição, segundo lista de possíveis motivos apresentada no item 2.1. Documento deve ser anexado ao processo e movimento Documento recebido pela CPP deve ser incluído no Sistema de Controle CPP relatando a identificação de impedimento ou suspeição de membro. Além dos motivos listados no item anterior, é possível requerer substituição como membro de comissão de PAD / sindicância com base em questões de saúde, própria ou de familiares, e também com base em afastamento deferido previamente no âmbito da UNIFESP. Devem ser anexados ao memorando de requerimento, respectivamente, relatórios médicos ou pareceres do SESMT e cópia do ato de concessão do afastamento, para análise e decisão dos gestores da CPP. O Presidente da CPP, e na ausência deste o Vice-Presidente da CPP, avalia o caso e pode determinar que o Membro da Comissão seja substituído. Movimento PEDIDO DE DISPENSA CPAD DEFERIDO/INDEFERIDO deve ser cadastrado no Sistema de Controle CPP indicando se o pedido foi ou não deferido. Comissão de PAD / sindicância deve ser formalmente comunicada da decisão do Presidente / Vice-Presidente da CPP, sendo este documento anexado ao processo. 2
3 3) Fluxograma Procedimento 8 - Avaliação de eventual impedimento de membro para compor comissão de PAD e sindicância (1/3) Presidente da comissão de PAD / sindicância ou membro de comissão de PAD / sindicância Início Procedimento 4 - Portaria de Designação Membro é parente até 3 o grau do investigado / denunciante? Impedimentos Objetivos (1) - Parente em até 3 o grau do investigado ou denunciante - atende critérios de estabilidade e escolaridade - Tem interesse direto ou indireto na matéria - Participa como perito, testemunha ou representante - Cônjuge, companheiro ou parentes / afins até 3 o grau participem como perito, testemunha ou representante - Está litigando judicial ou administrativamente com o interessado ou denunciante Suspeição subjetiva (1) - Mantém amizade íntima ou inimizade notória com o investigado ou denunciante (1) Conforme descrito no Manual de Processo Administrativo Disciplinar, da Controladoria Geral da União, versão de novembro de 2015, item Membro atende critérios de estabilidade e escolaridade? B Elaborar documento motivado solicitando que o Membro seja substituído, ao Presidente da CPP, e na ausência dele ao Vice- Presidente A 3
4 Procedimento 8 - Avaliação de eventual impedimento de membro para compor comissão de PAD e sindicância (2/3) Presidente da comissão de PAD / sindicância ou membro de comissão de PAD / sindicância B A Membro tem interesse direto ou indireto na matéria? Membro participa como perito, testemunha ou representante? Cônjuge / parentes até 3 o grau é perito, testemunha ou representante? Elaborar documento motivado solicitando que o Membro seja substituído, ao Presidente da CPP, e na ausência dele ao Vice- Presidente D C 4
5 Procedimento 8 - Avaliação de eventual impedimento de membro para compor comissão de PAD e sindicância (3/3) Presidente da comissão de PAD / sindicância ou membro de comissão de PAD / sindicância D C Membro está litigando com o interessado ou denunciante? Inserir movimento "Documento recebido pela CPP" no Sistema de Controle CPP Membro tem amizade / inimizade com o investigado ou denunciante? Avaliação do caso Existem questões de saúde ou licenças prévias deferidas? Inserir movimento "Pedido de Dispensa Deferido / Indeferido" no Sistema de Controle CPP e responder à comissão de PAD / sindicância Elaborar documento motivado solicitando que o Membro seja substituído, ao Presidente da CPP, e na ausência dele ao Vice- Presidente Fim Comissão em Instrução Processual 5
6 Versão 0: criação do documento Controle de Versão Elaborado por: Danielle Cruz Paiva Data: 16/08/2016 Prof. Dr. Silvio Eduardo Duailibi Revisado por: Data: 20/03/2017 Beatriz Cândida Barbosa Versão 1: inclusão da possibilidade de substituição por questões de saúde ou por afastamento prévio deferido. Elaborado por: Danielle Cruz Paiva Data: 01/08/2017 Revisado por: Prof. Dr. Silvio Eduardo Duailibi e Beatriz Cândida Barbosa Data: 01/08/2017 6
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