Informe de Desempenho da Cooperação Técnica da OPAS/OMS Brasil

Tamanho: px
Começar a partir da página:

Download "Informe de Desempenho da Cooperação Técnica da OPAS/OMS Brasil - 2009"

Transcrição

1 Representação no Brasil Plano de Trabalho Bianual Informe de Desempenho da Cooperação Técnica da OPAS/OMS Brasil

2

3 PLANO DE TRABALHO BIANUAL 2008/2009 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Brasília, 2010

4 2010 Organização Pan-Americana da Saúde. Todos os direitos reservados. É permitida a reprodução parcial ou total dessa obra, desde que citada a fonte e que não seja para venda ou qualquer fim comercial. Tiragem: 100 exemplares Elaboração, distribuição e informações: Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde - OPAS/OMS Representação no Brasil Setor de Embaixadas Norte, Lote 19 CEP: Brasília/DF Brasil Representante Diego Victoria Coordenação técnica e editorial Diego Victoria Luciana Chagas Elaboração Profissionais técnicos da Área de Desenvolvimento Integral da Representação e das Gerências de Área de Coordenação Interprogramática de Sistemas de Saúde, de Prevençaõ e Controle de Doenças e Desenvolvimento Sustentável e de Saúde Familiar, Segurança Alimentar e Nutrição Revisão Grupo de Gestão Gerencial Diego Victoria Luciana Chagas Félix Rígoli Enrique Gil Luis Codina José Moya Colaboração Cleuber Fortes Paula Villas-Bôas Sabrina Baiôcco William Rodrigues Editoração All Type Assessoria Editorial Ltda Impresso no Brasil / Printed in Brazil Organização Pan-Americana da Saúde Ficha Catalográfica Informe de desempenho da cooperação técnica 2009 / Organização Pan-Americana da Saúde. Brasília : Organização Pan-Americana da Saúde, p.: il. 1.Brasil - cooperação Técnica. 2.Cooperação Técnica Internacional - saúde.i. Organização Pan- Americana da Saúde. II. Título. NLM: WA 530 Unidade Técnica de Informação em Saúde, Gestão do Conhecimento e Comunicação da OPAS/OMS no Brasil

5 Sumário Prefácio 5 Apresentação 7 PARTE 1: Avaliação do 1º e 2º PTS Brasil apresentada aos revisores 9 Cumprimento das metas PARTE 2: Informe por projetos Projeto 1: Política e Gestão Estratégica da Representação da OPAS/OMS no Brasil Apresentação Resultados referentes às prioridades de cooperação do Projeto Lições aprendidas/recomendações Análise de resultado, pertinência e execução por OSER do Projeto 1 26 Projeto 2: Projeto de Desenvolvimento de Sistemas e Serviços de Saúde Apresentação Resultados referentes às prioridades de cooperação do Projeto Lições aprendidas/recomendações Análise de resultado, pertinência e execução por OSER do Projeto 2 93 Projeto 3: Vigilância, Prevenção e Controle de Doenças Apresentação Resultados referentes às prioridades de cooperação do Projeto Projeto 4: Desenvolvimento e Fortalecimento da Saúde Familiar, Comunitária e Ambiental Apresentação Resultados referentes às prioridades de cooperação do Projeto Lições aprendidas/recomendações Análise de resultado, pertinência e execução por OSER do Projeto 4 197

6

7 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Prefácio Com base no Plano de Trabalho 2008/2009, a realização das atividades e tarefas planejadas para 2009 e voltadas ao cumprimento das metas e indicadores e dos Resultados Esperados contribuiu para garantir a orientação e a pertinência de nosso trabalho para o cumprimento das agendas políticas e epidemiológicas de caráter global e regional e a Agenda de Prioridades do Sistema Único de Saúde Brasileiro (SUS) nos níveis nacional, estadual e municipal. O conjunto desses objetivos foi sustentado na programação detalhada dos recursos financeiros e humanos necessários para garantir a viabilidade técnica e financeira para atender os compromissos adquiridos por nossa cooperação técnica em Durante esse período, a OPAS/OMS no Brasil desenvolveu a cooperação técnica com base nas premissas de planejamento, organização e participação. O trabalho realizado pelas equipes técnica e administrativa da Representação permitiu alcançar, com êxito, as metas programadas e executar, com eficiência, os recursos para esse período. Em sua primeira parte, o documento mostra a avaliação do Brasil apresentada pelo Executive Management Group (EXM), grupo integrado pela Diretora da OPAS, Mirta Roses; Diretora Adjunta da OPAS, Cristina Beato; Subdiretora da OPAS, Socorro Gross; e Diretor de Administração, Michael Boorstein. Consiste em dois formulários para análise de alcance de marcos e de execução financeira. Nota-se que a OPAS/OMS no Brasil teve 94% de seus marcos implementados no 1º e 2º semestres de Na segunda parte, é apresentado o relatório de avaliação dos Projetos definidos para o PTB/AMPES Essa avaliação foi elaborada sob o comando do Gerente de Área de Coordenação Interprogramática, que é responsável pelos Projetos AMPES, com o apoio dos administradores-planejadores e de todos os Coordenadores de Unidades Técnicas e equipe envolvidos com suas ações. Foi um processo participativo que permitiu realizar análises de resultado, pertinência e execução. Dessa forma, foi possível identificar resultados e recomendações de melhorias do Projeto e seus componentes, além de mostrar aspectos importantes de cada Projeto, identificados por meio de uma análise qualitativa das metas, indicadores e OSER. É importante ressaltar a integralidade da avaliação de desempenho de nossa cooperação técnica realizada em 2009, bem como a avaliação do desempenho individual 5

8 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS (SPAD). Foi revisado o cumprimento de um total de 628 objetivos de desempenho individual, referentes a 125 funcionários supervisores e supervisados. É com satisfação que apresentamos o primeiro informe de desempenho da cooperação técnica da OPAS/OMS no Brasil em 2009, fruto do trabalho de uma só equipe, com uma só agenda. Diego Victoria Mejía Representante da OPAS/OMS no Brasil 6

9 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Apresentação Destacam-se dois momentos da cooperação técnica para o fortalecimento da atuação e reconhecimento político da OPAS/OMS no Brasil pelas autoridades nacionais brasileiras: 1. Parceria na elaboração da Agenda Estratégica Mais Saúde A OPAS/OMS no Brasil desenvolveu com êxito a cooperação técnica com o país. Desde dezembro de 2007, quando foi convidada a participar da cerimônia de lançamento do Programa Mais Saúde do Ministério da Saúde do Brasil, a Representação da OPAS/OMS no Brasil tem trabalhado de forma orientada, planejada e organizada. Em dezembro de 2008, como resultado, a OPAS/OMS esteve presente no encontro com as autoridades nacionais para a apresentação dos resultados do primeiro ano de execução do Mais Saúde. Em 2009, esteve presente, mais uma vez, para acompanhar os resultados e conquistas obtidos no período. Tratou-se do evento Resultados e Conquistas 2009 do Ministério da Saúde, uma prestação de contas à sociedade brasileira, ocasião em que foi lançado o livro Mais gestão, mais saúde Governo por resultados, que contou com a participação da OPAS/OMS em sua elaboração técnica. Em ambas as oportunidades, foi reconhecido politicamente o apoio da Organização como principal parceiro da cooperação técnica do Ministério da Saúde para obtenção das conquistas de sua gestão explicitadas na Agenda Estratégica Mais Saúde e pelo apoio à elaboração da Agenda Estratégica e dos Acordos de Gestão com as diferentes secretarias e institutos do MS para o cumprimento do Mais Saúde. A informação apresentada neste documento está organizada nos quatro Projetos do PTB/AMPES 08-09: Projeto 1. Política e gestão estratégica da Representação OPAS/OMS no Brasil. Projeto 2. Desenvolvimento e fortalecimento de Sistemas e Serviços de Saúde. 7

10 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS Projeto 3. Vigilância, prevenção e controle de doenças. Projeto 4. Desenvolvimento e fortalecimento da saúde familiar, ambiental e promoção da saúde. Queremos ressaltar nesta apresentação os seguintes resultados de nossa Cooperação Técnica durante 2009: Alinhamento de todos os 33 Termos de Cooperação ao Mais Saúde: Direito de Todos 2008/2011 e à Estratégia de Cooperação entre o Governo do Brasil e a OPAS/OMS 2008/2012. Fortalecimento da Autoridade/Direção Sanitária do SUS: Estratégia de gestão, nova organização e dos pactos de gestão do Ministério da Saúde do Brasil. Fortalecimento do Programa Nacional de Imunização (70 milhões de brasileiros vacinados contra a rubéola e vigilância da febre amarela). Desenvolvimento da iniciativa de Rostos, Vozes e Lugares em vários municípios, no marco do cumprimento das Metas de Desenvolvimento do Milênio. Fortalecimento e desenvolvimento da Rede de Informação em Saúde Ripsa. Para sustentar o alcance dos 54 objetivos estratégicos, 124 indicadores, 195 atividades e 573 tarefas programados nos 04 Projetos de cooperação técnica do Plano de Trabalho Bianual Plano de Trabalho Bianual, deve-se considerar para o período de : Planejado Programado Pago Obrigado Recurso Valor USD milhões milhões 127 milhões milhões Deve-se considerar que os recursos executados do biênio tiveram um incremento de USD 119 milhões (fonte: Informe de los equipos de revisión de pares para EXM) a 127 milhões de acordo com a planilha acima. No final de 2009, foram executados USD 135 milhões. Ressalta-se que o orçamento desse biênio se incrementou devido a recursos mobilizados dos acordos legais entre o Governo Brasileiro e a OPAS/OMS Brasil por meio de termos de cooperação aprovados e assinados. Esses recursos representam 96% dos recursos administrados na Representação da OPAS/OMS no Brasil. 8

11 PARTE 1: Avaliação do 1º e 2º PTS Brasil apresentada aos revisores Cumprimento das metas ENTIDADE 1 sem. 2 sem. 3 sem. 4 sem. BRA 100% 95% 94% 94% La cooperación técnica de la OPS/OMS en Brasil realiza una operación de riesgo, sin embargo, es una Representación sólida, organizada y con una gestión eficiente y, por tal motivo, me permito felicitar a todos los funcionarios pela eficiencia en la ejecución del PTB y por la pertinencia de la propuesta del PTB Mirta Roses 09/12/09 9

12

13 PARTE 2: Informe por projetos 2009 Projeto 1: Política e Gestão Estratégica da Representação da OPAS/OMS no Brasil Projeto 2: Projeto de Desenvolvimento de Sistemas e Serviços de Saúde Projeto 3: Vigilância, Prevenção e Controle de Doenças Projeto 4: Desenvolvimento e Fortalecimento da Saúde Familiar, Comunitária e Ambiental 11

14

15 Projeto 1: Política e Gestão Estratégica da Representação da OPAS/OMS no Brasil 1. Apresentação O Projeto de Política e Gestão Estratégica da Representação da OPAS/OMS no Brasil tem como propósito apoiar a coordenação política e técnica das ações desenvolvidas pelos Projetos, dando ênfase aos temas de inovação, ciência e tecnologia, informação e gestão do conhecimento, saúde internacional, com a finalidade de contribuir efetivamente no aperfeiçoamento do SUS e na Cooperação Sul-Sul; e promover o fortalecimento institucional da Representação. a) Dados gerais do Projeto 1 referentes a 2009: OSER: possui 11 Indicadores: possui 18 Marcos: possui 18 Atividades: possui 40 Tarefas: possui 163 b) Dados dos marcos do Projeto 1 referentes a 2009: Alcançados: 17 Os marcos foram alcançados devido ao aprimoramento de sua qualidade. Vale mencionar que os marcos não alcançados em 2008 foram reavaliados e cumpridos em Resultados referentes às prioridades de cooperação do Projeto 1 1. Manter o posicionamento da cooperação técnica da OPAS/OMS nos âmbitos político e técnico, considerando a leitura continuada do cenário político, social, econômico e epidemiológico do país. Resultado: A Representação da OPAS/OMS utiliza a rede de relacionamento estratégico para manter seu posicionamento político, estratégico e técnico. Com a nova organização 13

16 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS do trabalho e a definição da estrutura organizacional da Representação, as redes foram revisadas e atualizadas por Gerência. As 10 redes de relacionamento (Gabinete da Representação, 08 Unidades Técnicas e Administração) contam com a participação de mais de 290 instituições públicas, privadas e Organizações Não-Governamentais, a fim de compreender melhor os interesses de cada ator. Isso permite aperfeiçoar o Representação no Brasil relacionamento, os meios Rede de comunicação Relacionamento e a forma Estratégico de atuação conjunta. da OPAS/OMS Brasil OPAS (WASHINGTON, REPRESENTAÇÕES E CENTROS) OMS (GENEBRA) MINISTÉRIO DA SAÚDE SECRETARIAS DO MINISTÉRIO DA SAÚDE AISA CNS CONASS CONASEMS MINISTÉRIO DAS RELAÇÕES EXTERIORES ABC OUTROS MINISTÉRIOS EMBAIXADAS USAID SISTEMA ONU SISTEMA OEA Tipo de Relacionamento POLÍTICO POLÍTICO POLÍTICO ESTRATÉGICO ESTRATÉGICO POLÍTICO ESTRATÉGICO Representação da OPAS/OMS Brasil ESTRATÉGICO BIREME PANAFTOSA POLÍTICO ESTRATÉGICO ESTRATÉGICO ESTRATÉGICO FIOCRUZ FUNASA INCA ANS ANVISA UNIVERSIDADES FUNDAÇÕES ABRASCO Centro Colaboradores OMS UNASUL MERCOSUL OTCA CPLP/PALOP 2. Fomentar e apoiar a participação do país nos processos de integração regional (Mercosul e OTCA) e dar seguimento às decisões e programas conjuntos. Resultado: O apoio ao Mercosul foi realizado por meio da execução do PTB Mercosul, elaborado conjuntamente em julho de 2008 por uma missão oficial de CFS/WDC, técnicos da OPAS/OMS no Brasil e do SGT-11 Mercosul. Em dezembro de 2009, foi realizada uma análise do PTB-Mercosul, que alcançou 77% de sua execução. 14

17 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Outras atividades sub-regionais, como reuniões RMS e SGT-11 e publicações, são apoiadas por meio do Termo de Cooperação 58, assinado entre a OPAS/OMS e a Assessoria Internacional de Saúde/MS. No âmbito do processo de integração da Amazônia Continental, a cooperação técnica da OPAS/OMS tem apoiado o desenvolvimento institucional da Organização do Tratado de Cooperação Amazônica (OTCA). Nessa perspectiva, um conjunto de atividades foi implementado em parceria com atores-chave da Amazônia (governos, OPAS/OMS, ONGs e associações), a fim de fortalecer iniciativas estratégicas para o posicionamento da OTCA como um mecanismo de integração nessa região, com destaque para as seguintes atividades: a) reunião do Comitê Intergovernamental Amazônico de Ciência, Tecnologia e Inovação em Saúde; b) gestão da Rede Pan- Amazônica de Ciência, Tecnologia e Saúde; c) reuniões do Comitê Gestor Pró-Rede Pan-Amazônica composto pela Unamaz, Fiocruz, OTCA, OPAS/OMS e Presidência do Comitê Intergovernamental Amazônico de Ciência, Tecnologia e Inovação em Saúde (Instituto Nacional de Saúde do Peru); d) elaboração e implementação do projeto de Sistema de Vigilância em Saúde Ambiental na Região Amazônica, que conta com financiamento do BID (iniciativa do Grupo de Trabalho de Saúde & Ambiente da Rede Pan-Amazônica de Ciência, Tecnologia e Saúde); e e) apoio no planejamento do processo de revisão da Estratégia de Saúde da OTCA, a ser realizada em Conduzir a participação da Representação nos processos de coordenação interagencial como o Sistema das Nações Unidas, cooperação bilateral, embaixadas e organismos de crédito e fomento internacional. Resultado: A implementação da Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com o Brasil tem sido realizada através de uma revisão minuciosa das prioridades e políticas de saúde e desenvolvimento que deverão ser implementadas no Brasil nos próximos anos, em nível nacional, regional e global. Nesse sentido, é parte do esforço do sistema das Nações Unidas relativo à Undaf. Por essas razões, existem bastantes evidências de um crescente sinergismo entre as políticas e dos programas prioritários do Brasil e da cooperação da OPAS/OMS nos próximos quatro anos. No marco da Undaf, destacam-se: a) Projeto de controle e prevenção da HIV/aids (agências participantes: OPAS/OMS, Unaids, Unicef ): visa apoiar o desenvolvimento de programas, serviços de saúde, 15

18 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS gestão de sistemas de informação, planejamento e gestão de saúde em estratégias para o combate à epidemia de HIV/AIDS entre mulheres adolescentes e jovens de 10 a 29 anos, sobre a base do desenvolvimento de ações de prevenção da violência e do empoderamento da população vulnerável, principalmente as mulheres negras. b) Projeto de segurança humana em São Paulo (agências participantes: OPAS/OMS, Unesco, Unicef, UNFPA): visa melhorar a sustentabilidade da segurança humana em São Paulo através de ações em escolas públicas, serviços de saúde e as comunidades. Em 2009, houve participação efetiva da Organização no grupo temático de Cooperação Sul-Sul, no grupo de apoio ao CCA/Undaf e no grupo temático de mudanças climáticas das NNUU no Brasil. Destaca-se, ainda, condução do Grupo Interagencial Unete, composto por representantes das agências da ONU para apoio ao Governo brasileiro no tema de desastres. Esse grupo considerou a experiência da OPAS/OMS no tema para liderar o grupo. 4. Promover a Cooperação Técnica entre Países. Resultado: O tema de Cooperação Técnica entre Países (TCC) avançou no biênio Foram aprovados e executados os TCC, com uma implementação de 98,2% dos recursos: a) Saúde Mental entre BRA/PAR b) Fortalecimento de sistemas de saúde (ênfase em saúde materna) entre BRA/ARG c) Bancos de leite humano entre BRA/GUT/ECU d) Municípios saudáveis e patrimônio histórico entre BRA/ECU e) Fortalecimento da área de educação de técnicos em saúde entre BRA/BOL/PAR f ) Campanha de vacinação contra rubéola nas fronteiras entre ARG/BOL/BRA/CHI/ COL/GUY-FRA/GUY/PAR/SUR/URU/VEN g) Projeto sobre acidentes de trânsito entre BRA/URU 16

19 Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Representação no Brasil Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Plano de Trabalho Bianual Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Plano de Trabalho Bianual Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Plano de Desenvolvimento Institucional da Representação da OPAS/OMS Documento eletrônico Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Representação no Brasil Plano de Trabalho Bianual Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Plano de Trabalho Bianual Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Representação no Brasil Representação no Brasil Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Plano de Trabalho Bianual Plano de Desenvolvimento Institucional da Representação da OPAS/OMS Documento eletrônico Modelo de Gestão da Representação da OPAS/OMS no Brasil Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Modelo de Gestão da Representação da OPAS/OMS no Brasil Orientação da cooperação técnica e alinhamento dos recursos humanos, financeiros e tecnológicos Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Representação no Brasil INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Conduzir, monitorar e avaliar o Plano de Desenvolvimento da Representação em seus componentes político, técnico e administrativo, mantendo o Escritório Central informado. Resultado: O Plano de desenvolvimento integral da cooperação técnica da Representação da OPAS/OMS no Brasil foi executado em 2009 cumprindo com sua finalidade de contribuir de forma planejada e organizada para o alinhamento dos recursos no marco das prioridades, enfoques e modalidade definidos na Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com o Brasil Plano de desenvolvimento integral da cooperação técnica da Representação da OPAS/OMS no Brasil Determina Requer Orienta Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Plano de Trabalho Bianual Plano de Trabalho Bianual Modelo de Gestão da Representação da OPAS/OMS no Brasil Modelo de Gestão da Representação da OPAS/OMS no Brasil Orientação da cooperação técnica e alinhamento dos recursos humanos, financeiros e tecnológicos Plano de Desenvolvimento Institucional da OPAS/OMS no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil Plano de Trabalho Bianual Modelo de Gestão da Representação da OPAS/OMS no Brasil Plano de Desenvolvimento Institucional da OPAS/OMS no Brasil Atualiza A Estratégia de CT determinou o Plano de Trabalho ao definir o marco de prioridades, modalidades e enfoques que a CT da OPAS/OMS no Brasil deve ter. O Plano de Trabalho identificou os requerimentos de planejamento e administração para o alcance dos resultados, atividades, indicadores e marcos programados e contidos no Modelo de Gestão. 17

20 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS Esses processos orientaram a definição da abertura de programas que compõem o Plano de Desenvolvimento Institucional. Esse processo foi sistêmico porque a execução planejada, organizada e conduzida do Plano de Desenvolvimento Institucional permitiu a atualização periódica das prioridades da Estratégia de CT e das atividades e indicadores do PTB Foi elaborado e executado o Plano de Desenvolvimento Institucional (PDI) da OPAS/ OMS no Brasil 2008/2009, em que é definido o alinhamento dos recursos humanos, financeiros e tecnológicos da Organização, buscando estabelecer programas, processos e mecanismos para que a cooperação técnica aconteça de forma planejada, organizada e participativa. A identificação de 10 programas de trabalho, sua programação e a definição dos mecanismos de controle e avaliação conformaram, em seu conjunto, o conteúdo básico do Plano de Desenvolvimento Institucional da Representação da OPAS/OMS no Brasil. O PDI foi publicado nas versões em português, inglês e espanhol, e está disponível na intranet/sharepoint e na internet. A elaboração do PDI gerou a criação da série lilás composta pelos documentos de Organização do Trabalho , do Plano de Capacitação , do Manual de Procedimentos Administrativos e do Manual de Planejamento. Em seu conjunto, 18

21 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL essa série detalhou os componentes, resultados esperados e forma de monitoramento e controle dos fatores fundamentais de desenvolvimento institucional da Representação da OPAS/OMS no Brasil. Série Lilás: Plano de Desenvolvimento Institucional Organização do trabalho Plano de capacitação Representação no Brasil Representação no Brasil Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Plano de Desenvolvimento Institucional da OPAS/OMS no Brasil Plano de Desenvolvimento Institucional da OPAS/OMS no Brasil Plano de Desenvolvimento Institucional da OPAS/OMS no Brasil Organização do Trabalho da Representação da OPAS/OMS no Brasil Plano de Capacitação da Representação da manual de procedimentos ADMINISTRATIVOS MANUAL DE PLANEJAMENTO Representação no Brasil Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Plano de Desenvolvimento Institucional da OPAS/OMS no Brasil Plano de Desenvolvimento Institucional da OPAS/OMS no Brasil Manual de Procedimentos Administrativos da Representação da OPAS/OMS no Brasil Manual de Planejamento, controle e avaliação de projetos da Representação da OPAS/OMS no Brasil Como parte da Série Lilás, a publicação Organização do Trabalho da Representação da OPAS/OMS no Brasil trouxe orientações validadas pelo Grupo Assessor Externo, composto por Catherine Cocco, Rodrigo Barahona, Carlos Alvarado, Luz Marina, Ricardo de la Torre e Lucimar Coser. 19

22 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, Plano de Desenvolvimento Institucional da OPAS/OMS no Brasil Organização do Trabalho da Representação da OPAS/OMS no Brasil O principal objetivo dessa publicação foi permitir à Representação da OPAS/OMS no Brasil adaptar-se aos novos desafios da cooperação técnica, visando ao contínuo melhoramento dos níveis de eficácia e eficiência. Diante do aumento da complexidade das diversas áreas, a cooperação deve responder adequadamente ao Plano de Desenvolvimento Integral da Cooperação Técnica da OPAS/OMS no Brasil , ao Programa Mais Saúde do Brasil , à cooperação do Brasil no plano da saúde pública internacional e aos compromissos do país com os objetivos regionais e globais aprovados pelos países-membros da Organização. Essa complexidade foi refletida na contribuição da Representação para o alcance dos 16 Objetivos Estratégicos da OPAS/OMS por meio dos 54 resultados esperados de país (OSER) e dos 124 indicadores. Isso requereu a gestão interprogramática da cooperação técnica de forma articulada entre os 51 Projetos de cooperação, sendo 31 Termos de Cooperação (TC) assinados com o governo local, 07 Projetos de Cooperação entre Países (TCC) e 13 Projetos Especiais de recursos extraorçamentários, regionais e regulares sob a responsabilidade da Representação. 20

23 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Para atender os 54 OSER, foram programadas 195 atividades e 573 tarefas no Plano de Trabalho Bianual 08-09, sendo necessária uma organização desconcentrada da administração para a execução anual estimada para 2009 de 120 milhões de dólares por meio de 90 mil operações administrativas e financeiras, conforme normas e procedimentos da Organização, a fim de garantir a transparência e o controle interno da gestão. Esse volume de operações se traduziu em aproximadamente produtos técnicos em A organização da cooperação técnica foi sustentada em duas estratégias organizacionais: o trabalho interprogramático e a descentralização/desconcentração do trabalho. A primeira visou garantir a integralidade e a complementaridade da cooperação técnica para a execução dos 51 projetos de cooperação técnica. A segunda teve como objetivo responder de forma eficiente e eficaz a execução dos recursos e das operações administrativas. Somente trabalhando de forma interprogramática e descentralizada/desconcentrada foi possível alcançar os compromissos locais, regionais e globais da cooperação técnica em saúde dessa Representação. Finalmente, a organização do trabalho da Representação da OPAS/OMS no Brasil considerou os conteúdos da Estratégia de Cooperação da OPAS/OMS com o Brasil e os princípios da própria Organização: gestão baseada em resultados, gestão do conhecimento e gestão de recursos baseada na transparência e na eficiência. 6. Facilitar a implementação da Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil Resultado: A Estratégia de Cooperação da OPAS/OMS com o Brasil para o período 2008/2012 foi elaborada a partir de consulta feita a autoridades do governo brasileiro, instâncias representativas dos governos estaduais e municipais, ONG interessadas em saúde e outras organizações internacionais que cooperam com o Brasil em campos do desenvolvimento relacionado com a saúde. Além disso, a pactuação dessa Estratégia envolveu consultas a diferentes departamentos e unidades da OPAS/OMS em nível nacional, regional e global. Ainda, faz parte do esforço dos sistemas das Nações Unidas relativos ao Marco da Assistência para o Desenvolvimento (Undaf ). Tem se baseado em uma avaliação criteriosa dos avanços, desafios e oportunidades de aperfeiçoamento na cooperação da OPAS/OMS com o Brasil e das prioridades e políticas 21

24 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS que a Organização e o país deverão seguir em , no marco dos compromissos nacionais, regionais e globais para o desenvolvimento. Como resultado dessa iniciativa de nível global centrada no país, a Estratégia tem orientado todas as atividades de cooperação que a OPAS/OMS desenvolve com o Brasil, a partir de sua assinatura pelas Diretoras da OMS, da OPAS e do Ministro da Saúde do Brasil, em agosto de Uma vez oficializada, ela também tem sido divulgada pela Representação OPAS/OMS no Brasil a outras agências que cooperam com o Brasil no campo da saúde, buscando alcançar um maior sinergismo das respectivas atividades com o conteúdo desse documento. Para analisar os avanços da CT da OPAS/OMS no biênio no cumprimento das prioridades, modalidades e enfoques da CT e dos compromissos definidos em seu CCS e no Programa Mais Saúde do Brasil, está sendo elaborado o documento de revisão do CCS de metade do período janeiro de 2008 a agosto de Esse documento objetiva mostrar a avaliação dos resultados da cooperação técnica realizada após 2 anos e meio de assinatura da Estratégia de cooperação técnica da OPAS/MS com o Brasil e trazer orientações para que as ações realizadas possam seguir contribuindo para a melhoria da saúde da população do Brasil e das Américas. 7. Promover o reconhecimento da saúde como um setor diretamente produtivo por meio de políticas e processos voltados ao desenvolvimento do complexo industrial da saúde. Resultado: A OPAS/OMS tem apoiado ações que contribuem para o fortalecimento do complexo econômico-industrial da saúde. A cooperação técnica da OPAS/OMS nesse campo tem apoiado a ação do Ministério da Saúde na estruturação do sistema nacional de ciência, tecnologia e inovação em saúde, incluindo as ações de cooperação internacional e local (no âmbito federal e estadual), de modo a atender às prioridades da Estratégia de Cooperação da OPAS/OMS com o governo brasileiro e o Mais Saúde, especialmente os Eixos 3 (Complexo Industrial da Saúde) e 7 (Cooperação Internacional). Por meio da parceria entre OPAS/OMS, Ministério da Saúde e Fiocruz, tem-se desenvolvido atividades estratégicas para o complexo industrial da saúde. Promoveu-se a formação e fortalecimento da gestão de redes nacionais de pesquisa e desenvol- 22

25 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL vimento tecnológico, com destaque para as seguintes: Rede Brasileira de Avaliação de Tecnologias em Saúde (Rebrats), Rede Nacional de Pesquisa Clínica e Rede de Avaliação de Órteses e Próteses (Remato). Outra importante atividade consistiu no apoio ao fortalecimento da articulação e gestão das parcerias intragovernamental e interinstitucional, envolvendo academia, governo e os setores produtivos público e privado, no âmbito do Grupo Executivo do Complexo Industrial da Saúde (Gecis). Promoveu-se também a inserção do Ministério da Saúde nos fóruns internacionais sobre avaliação de tecnologias sanitárias, apoiando a candidatura do Brasil e organização técnica para sediar o principal evento internacional dessa área, o HTAi 2011, a ser realizado na cidade do Rio de Janeiro em Além disso, viabilizou-se o desenvolvimento de estudos sobre a dinâmica dos diferentes segmentos do complexo industrial, abordando temas críticos relacionados ao avanço da P&D&I em saúde no Brasil, tais como: análise da legislação de compras governamentais, regulamentação de produtos biológicos para a saúde, pesquisa com células-tronco, normatização de equipamentos médico-hospitalares e avaliação de tecnologias sanitárias como orientação para o processo de incorporação no SUS. O apoio contínuo e sistemático ao desenvolvimento de estudos, publicações e eventos nessas áreas centrais no campo da ciência, tecnologia e inovação tem sido fundamental para redução da dependência externa de tecnologias sanitárias, as quais demandam uma significativa parcela do orçamento da saúde, ameaçando a sustentabilidade do SUS. Com relação à cooperação internacional, a cooperação da OPAS/OMS nessa área promoveu o fortalecimento da Rede Pan-Amazônica de CT&IS e inserção da agenda de inovação e propriedade intelectual no âmbito da Rede. Criou-se o grupo de trabalho da Rede Pan de inovação e propriedade intelectual, que focará na análise de patentes farmacêuticas, mapeamento da capacidade de inovação tecnológica e análise do mercado farmacêutico no âmbito da Amazônia Continental. Essa iniciativa surge a partir da pactuação entre os governos e instituições de ensino e pesquisa dos oito países amazônicos (Bolívia, Brasil, Colômbia, Equador, Guiana, Peru, Venezuela e Suriname) da Rede, e o Comitê Gestor Pró-Rede Pan-Amazônica de CT&IS, formado pela Associação de Universidades Amazônicas (Unamaz), Organização do Tratado de Cooperação Amazônica, Fiocruz, OPAS/OMS, Presidência do Comitê Intergovernamental Amazônico de CT&IS (INS-Peru no período de ). 23

26 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS 3. Lições aprendidas/recomendações O Projeto 1 possui alinhamento (coerência e consistência) com as prioridades nacionais, regionais e globais. Alguns aspectos podem ser destacados como potencializadores da gestão e da execução das atividades programadas no Projeto 1: Organização dos trabalhos nos âmbito da gerência e da execução. Capacitação da equipe gerencial e da equipe executora. Comunicação entre Projetos e Unidades Técnicas. Comunicação com a Rede de Relacionamento Estratégico e de seus atores envolvidos e interessadas no sucesso da cooperação técnica. Envolvimento das contrapartes e reforço da Estratégia de Cooperação Técnica entre OPAS/OMS e Brasil , o Modelo de Gestão e o Plano de Desenvolvimento da OPAS/OMS Comunicação com a área administrativa. Não foi notada dificuldade para a assimilação (compreender e praticar) as orientações dos documentos estratégicos da Representação: CCS, Modelo de Gestão, Plano de Trabalho Bianual, Plano de Desenvolvimento. Isso pode ser verificado por meio da adequação das etapas de planejamento e a melhoria do processo de condução dos procedimentos administrativos. A disponibilidade de recursos materiais e infraestrutura necessários à execução do Projeto foi considerada suficiente. As questões tecnológicas estão sendo tratadas por meio de capacitação no uso das tecnologias. São destacadas como ações que influenciaram na obtenção dos resultados e a sua situação em termos de cumprimento dos indicadores/marcos. Aprofundamento dos contatos político-estratégicos definidos na rede de relacionamento do Gabinete, das Gerências e das UT relacionadas. Ampliação do espaço de participação por meio do incentivo aos Grupos Ótimos, Grupo Interprogramático Ampliado e Plenária Geral. Criação do Grupo de Administração e Planejamento (GAP) e do Grupo de Gestão Gerencial (GGG) da Representação. 24

27 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Acordos com contrapartes para o desenvolvimento de projetos no âmbito do Mercosul e CPLP/Palop. Finalmente, por ser um Projeto político-estratégico, o grau de articulação com os demais Projetos é frequente, principalmente em relação aos processos de cooperação técnica interagenciais, interprogramáticos e interinstitucionais voltados aos temas prioritários do CCS relacionados ao desenvolvimento do SUS e no âmbito da Cooperação Sul-Sul. Essa articulação aconteceu por meio da implementação de 03 eixos de trabalho que conformam os macroprocessos e processos de desenvolvimento institucional: Macroprocessos e Processos do Desenvolvimento Institucional Representação no Brasil GESTÃO DO CONHECIMENTO, INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO EM SAÚDE Gestão Baseada em Conhecimento Gestão Baseada na Informação DESENVOLVIMENTO INTEGRAL DA PWR Gestão Baseada na Comunicação GESTÃO BASEADA EM RESULTADOS Gestão Baseada no Planejamento Gestão Baseada no Trabalho Interprogramático Gestão Baseada na Participação Gestão Baseada na Programação e Controle Gestão Baseada na Avaliação PRIORIDADES MODALIDADES E ENFOQUES DO CCS GESTÃO BASEADA NA EFICIÊNCIA/TRANSPARÊNCIA ADMINISTRATIVA Gestão de Processos baseados na TI Gestão Baseada na Desconcentração Gestão Baseada nas Competências dos Recursos Humanos Gestão Baseada no Controle Interno 25

28 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS 4. Análise de resultado, pertinência e execução por OSER do Projeto 1 OSER 1.1 e 1.3 Responsável: Diego Victoria OSER 1.1 Relacionado ao cumprimento das agendas global, regional e sub-regional Esse OSER contribuiu para o propósito do Projeto 1 em relação aos temas de saúde internacional ao apoiar o desenvolvimento de iniciativas sub-regionais e interpaíses. OSER 1.3 Organização baseada em resultado, guiada por planos estratégico-operacionais, monitoramento de performance, avaliação de resultados. Esse OSER tem relação direta com a coordenação política e técnica das ações desenvolvidas pelos Projetos e com a promoção do fortalecimento institucional da Representação. a) Análise quanto aos resultados de Análise da contribuição do Resultado Esperado Específico do País (OSER) em relação ao objetivo do Projeto em que está localizado. OSER 1.1 Resultados: Execução de 77% das ações programadas no PTB Mercosul, considerando que a aprovação e o início da execução aconteceu no primeiro trimestre de Implementação de 98,2% dos recursos dos TCC aprovados: Saúde Mental entre BRA/PAR; Fortalecimento de sistemas de saúde (ênfase em saúde materna) entre BRA/ARG; Bancos de leite humano entre BRA/GUT/ECU; Municípios saudáveis e patrimônio histórico entre BRA/ECU; Fortalecimento da área de educação de técnicos em saúde entre BRA/BOL/PAR; Campanha de vacinação contra rubéola nas fronteiras entre ARG/BOL/BRA/CHI/COL/ GUY-FRA/GUY/PAR/SUR/URU/VEM; Projeto sobre acidentes de trânsito entre BRA/URU. 26

29 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Acompanhamento e resposta aos acordos do UNCT/Grupo de Trabalho HIV/aids/grupos temáticos Cooperação Sul-Sul, mudanças climáticas, CCA/ Undaf, Unete. TC 58: tem o propósito de apoiar o fortalecimento institucional da Assessoria Internacional de Saúde do MS; foi elaborado e realizado o acompanhamento do plano de trabalho desse TC, seguindo o alinhamento às prioridades do CCS. Apoio interpaíses (doações): Mercosul, Equador, DFID para HIV, semana de vacinação, apoio ao programa de dengue, apoio às ações relacionadas à pandemia de influenza A (H1N1). Conforme explicitado na Estratégia de Cooperação com o Brasil para o período , a Cooperação Sul-Sul com os países africanos através da triangulação da OMS é uma prioridade. Nesse contexto, depois da aprovação do Plano Estratégico de Cooperação em Saúde da Comunidade dos Países de Língua Portuguesa (CPLP), a OMS apoiará sua implementação, identificando linhas de ação de cooperação triangulada entre os estadosmembros apoiado pela OMS. O plano estratégico de cooperação em saúde da CPLP é o principal instrumento que permitirá desenvolver planos operacionais de cooperação técnica com os países africanos. Mirta Roses Diretora AMRO/OMS OSER 1.3 Margaret Chan Diretora OMS Assinatura do Memorando de entendimento (memorandum of understanding)ou entre OMS e CPLP Luis Sambo Diretor AFRO/OMS Resultados: Realizadas 11 reuniões do Grupo Interprogramático Ampliado. Realizadas 04 plenárias gerais. Realizadas 08 reuniões do Grupo de Administração e Planejamento. 27

30 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS Realizadas 05 reuniões do Grupo de Gestão Gerencial. 02 boletins trimestrais impressos e 04 eletrônicos. Publicações: Organização do trabalho da Representação da OPAS/OMS no Brasil , Produtos da Cooperação Técnica 2008, Relatório de Gestão dos Termos de Cooperação Análise dos indicadores no exercício de 2009, considerando o cumprimento do marco (hito) definido para o período. OSER 1.1: dentro do previsto. OSER 1.3: acima do previsto. 3. Principais resultados obtidos no exercício de 2009: a. Trabalho em equipe, com a mesma agenda (CCS/PTB). b. Organização e Plano Integral da Representação sustentados na gestão do conhecimento, gestão baseada em resultados e gestão baseada na eficiência e no controle. c. Recursos humanos alinhados em quantidade e qualidade em função do CCS. b) Análise quanto à pertinência dos projetos 1. Quanto à pertinência do OSER para atendimento à demanda que o originou: Os OSER 1.1 e 1.3 são pertinentes e contribuem para atender à demanda que o originou. 2. Análise dos indicadores/marcos para definidos para atingir os OSER do Projeto. Foi realizada uma revisão sistemática dos marcos dos OSER 1.1 e 1.3, os quais passaram a refletir melhor o acompanhamento para alcance do indicador proposto e a relação direta com as atividades e tarefas programadas para cada semestre do biênio. 3. Análise do alinhamento (coerência e consistência) do Projeto com as prioridades nacionais, regionais e globais. Os OSER 1.1 e 1.3 são totalmente compatíveis com as prioridades nacionais (Programa Mais Saúde), regionais (Plano Estratégico ) e globais (13 Objetivos Globais). 28

31 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL c) Análise quanto à execução dos OSER Os OSER 1.1. e 1.3 foram executados conforme planejamento dos semestres de OSER 1.2 Responsável: José Paranaguá OSER 1.2 Liderança da OPAS/OMS para implementar CCS e alinhar agendas de saúde global, regional e sub-regional Esse OSER contribuiu para o propósito do Projeto 1 ao apoiar o desenvolvimento de iniciativas de cooperação internacional em saúde no âmbito sub-regional e interpaíses, com prioridade a Unasul e CPLP/Palop. a) Análise quanto aos resultados Análise dos OSER em relação ao objetivo do Projeto: considerar como resultado as transformações junto à contraparte, bem como resultados intermediários, correlatos e outros não previstos que contribuam para atingir o objetivo. Resultados: Certificação dos alunos do II Curso Internacional de Especialização em Gestão de Políticas de Recursos Humanos em Saúde (CIRHUS/Mercosul), realizado em 2008, voltado para qualificação de dirigentes de recursos humanos de saúde dos países do Mercosul, e para os estados brasileiros que fazem fronteira com esses países. O projeto atendeu o objetivo de qualificar 28 especialistas (16 da Argentina, Bolívia, Paraguai e Uruguai e 12 do Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Mato Grosso do Sul) comprometidos com a oferta posterior de processos educacionais similares nos países dessa Região. 29

32 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS Mesa de cerimônia de encerramento da segunda turma do cirhus Acompanhamento técnico e apoio à implementação dos cursos nacionais de Especialização em Gestão de Políticas de Recursos Humanos em Saúde nos países andinos a partir de convênios firmados com a Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN) no Chile, Equador, Peru. Distribuição de material didático Protagonismo Silencioso, para todas as Representações da OPAS/OMS nas Américas. Em 26 de março de 2009, foi realizada a Aula Inaugural do Mestrado Profissional em Desenvolvimento e Políticas Públicas no auditório da sede do Ipea. O curso está estruturado em Atividades de Aprendizagem e vem 30

33 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL sendo realizado ao longo do ano de 2009 com atividades que se estenderão até 2010, na DIREB/Fiocruz. Diversas reuniões técnicas foram realizadas entre ENSP/Fiocruz, Bireme/ OPAS/OMS e a coordenação técnica nacional e regional do CVSP, visando a interoperabilidade dos sistemas e serviços e o compartilhamento em rede dos recursos educacionais produzidos pela instituição participante da rede. A ENSP/Fiocruz vem progressivamente disponibilizando recursos educacionais próprios, como teses e monografias no CVSP. Reunião das instituições de fomento à pesquisa para discutir as conquistas e os desafios de implantação e institucionalização das Salas de Situação em Saúde no Brasil. Nos dias 26 e 27 de maio de 2009, na sede da OPAS/OMS no Brasil. Lançamento do livro-texto e do DVD que servirão de ferramenta pedagógica de apoio ao curso à distância denominado: Direito Achado na Rua: Introdução Crítica ao Direito à Saúde, em abril de 2009 na sede da OPAS/ BRA. 31

34 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS Desenvolvimento de 2 Cursos EAD Direito Achado na Rua: Introdução Crítica ao Direito à Saúde, com a participação de profissionais da área jurídica e profissionais da área da saúde, entre abril e dezembro de Lançamento da publicação Temas Atuais de Direito Sanitário dia 19 de novembro de Sessão de encerramento do Curso Saúde Global e Diplomacia da Saúde com apresentação dos Trabalhos Finais dos alunos, que foram transformados em pôsteres e exibidos durante a sessão de encerramento do Curso, em 15 de abril de 2009, na sede da OPAS/BRA. A conferência de encerramento foi proferida pela embaixadora Ana Cabral, chefe de Gabinete da Secretaria Geral de Relações Exteriores do Ministério das Relações Exteriores, com o tema Direitos Humanos e Políticas Sociais como dimensões da Política externa brasileira. 32

35 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Seminário de avaliação do I Curso de Especialização em Saúde Global e Diplomacia da Saúde, junho de Realização de reunião, em outubro de 2009, com a coordenação executiva do projeto para discussão e planejamento de propostas de continuidade do curso de especialização e/ou desenvolvimento de um curso de mestrado. Produção do boletim eletrônico Arco Notícias (quatro números editados em 2007, 11 em 2008 e 17 no ano 2009, que têm sido enviados regularmente para uma lista de destinatários de vários países) disponível no site da OPAS/OMS. Conferência de uma pesquisadora da EPSJV na Escola de Tecnologias de Saúde da Costa Rica sobre as principais questões a área de formação tecnológica no Brasil e proposta conjunta de investigação na área. Manutenção do portal da Rede Internacional de Educação de Técnicos em Saúde (RETS) como mecanismo de articulação entre instituições e organizações envolvidas com a formação e qualificação de pessoal técnico da área da saúde na América Latina, Caribe, Países Africanos de Língua Oficial Portuguesa (Palop) e Portugal, que objetiva o fortalecimento dos sistemas nacionais de saúde. Elaboração de quatro números da Revista da Rede Internacional de Educação de Técnicos em Saúde (RETS). 33

36 Organização Pan-Americana da Saúde/Organização Mundial da Saúde OPAS/OMS 1º, 2º, 3º e 4º números, nos idiomas inglês, espanhol e português da Revista RETS, disponível no site da OPAS/OMS e no site da RETS. Realização da 2ª Reunião Geral da Rede Internacional de educação de Técnicos em Saúde - RETS e 1ª Reunião das Subredes de Escolas Técnicas de Saúde da CPLP e da Unasul, entre 09 a 11 de dezembro de 2009, na EPSJV/Fiocruz, Rio de Janeiro. Com o tema Consolidando a Atenção Primária na formação dos trabalhadores técnicos em saúde, a reunião apresentou experiências de alguns países na formação de trabalhadores a partir da APS, ademais de se discutir o plano de trabalho e plano de comunicação das subredes a partir das prioridades definidas pelo GT RH Unasul Saúde e PECS/CPLP. 2ª Reunião Geral da Rede Internacional de educação de Técnicos em Saúde RETS e 1ª Reunião das Sub-redes de Escolas Técnicas de Saúde da CPLP e da Unasul Consolidando a Atenção Primária na formação dos trabalhadores técnicos em saúde, entre 09 a 11 de dezembro de 2009, na EPSJV/Fiocruz, Rio de Janeiro. Lançamento do livro A silhueta do invisível: a formação dos trabalhadores técnicos em saúde no Mercosul em 09 de dezembro de 2009, disponível no site da OPAS/OMS. Apresentação dos avanços e perspectivas da Rede Ripsa ( durante o Seminário de Gestão da Informação e Conhecimento ocorrido na sede da OPAS/OMS no Brasil nos dias 4 e 5 fevereiro de Apresentação da palestra Informação para a tomada de decisões em saúde: contribuição da Ripsa. 34

37 INFORME DE DESEMPENHO DA COOPERAÇÃO TÉCNICA DA OPAS/OMS BRASIL Reunião das instituições de fomento à pesquisa, relacionadas a Ripsa, para discutir as conquistas e os desafios de implantação e institucionalização das Salas de Situação em Saúde no Brasil. Nos dias 26 e 27 de maio de 2009, na sede da OPAS/OMS no Brasil (Brasília/DF). Oficina de revisão e alinhamento das atividades de cooperação técnica nas regiões Andes e Cone-Sul, com participação de consultores Regionais e sub-regionais de Recursos Humanos da OPS/OMS. Oficina Jamaicana de Atores-Chave do projeto CTP Brasil/Jamaica//Canadá em Planejamento RH para APS - Consortium, em Kingston, Jamaica, entre 19 e 24 de janeiro. Seminário Internacional sobre Planejamento da Força de Trabalho em Atenção Básica à Saúde, em Brasília, entre 02 a 05 junho de Seminário Internacional sobre Planejamento da Força de trabalho em Atenção Básica à Saúde Missão em Moçambique, em Maputo, entre 28 de fevereiro e 06 de março, para elaboração de um plano estratégico de cooperação na área de educação de técnicos em saúde. 35

TERMO DE REFERÊNCIA CONSULTOR NACIONAL OPAS/OMS

TERMO DE REFERÊNCIA CONSULTOR NACIONAL OPAS/OMS TERMO DE REFERÊNCIA CONSULTOR NACIONAL OPAS/OMS 1.Objetivo geral: Apoiar tecnicamente a gestão e implementação das atividades dos Projetos de Fortalecimento da Assistência Farmacêutica (Termo de Cooperação

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO CONSULTOR NACIONAL OPAS/OMS

TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO CONSULTOR NACIONAL OPAS/OMS TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO CONSULTOR NACIONAL OPAS/OMS 1. Objetivo geral: Apoiar tecnicamente a gestão e a implementação das atividades do TC 50 - Qualidade do Sistema Único de Saúde - QUALISUS,

Leia mais

CE150/INF/6 (Port.) Anexo A - 2 - A. DETERMINANTES SOCIAIS DA SAÚDE. Introdução

CE150/INF/6 (Port.) Anexo A - 2 - A. DETERMINANTES SOCIAIS DA SAÚDE. Introdução Anexo A - 2 - A. DETERMINANTES SOCIAIS DA SAÚDE Introdução 1. A Assembleia Mundial da Saúde, mediante a Resolução WHA62.14 (2009), Reduzir as desigualdades de saúde mediante ações sobre os determinantes

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO CONSULTOR NACIONAL OPAS/OMS

TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO CONSULTOR NACIONAL OPAS/OMS TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO CONSULTOR NACIONAL OPAS/OMS 1. Objetivo geral: Apoiar tecnicamente a gestão e a implementação das atividades do Termo de Cooperação 78 - Expansão da Estratégia Stop

Leia mais

Minuta do Capítulo 10 do PDI: Relações Externas

Minuta do Capítulo 10 do PDI: Relações Externas Minuta do Capítulo 10 do PDI: Relações Externas Elaborada pela Diretoria de Extensão e pela Pró-Reitoria de Pesquisa, Pós-Graduação e Inovação 1 1 Esta minuta será apreciada pelo Colegiado de Ensino, Pesquisa

Leia mais

Desenvolvimento de Pessoas na Administração Pública. Assembléia Legislativa do Estado de Säo Paulo 14 de outubro de 2008

Desenvolvimento de Pessoas na Administração Pública. Assembléia Legislativa do Estado de Säo Paulo 14 de outubro de 2008 Desenvolvimento de Pessoas na Administração Pública Assembléia Legislativa do Estado de Säo Paulo 14 de outubro de 2008 Roteiro 1. Contexto 2. Por que é preciso desenvolvimento de capacidades no setor

Leia mais

49 o CONSELHO DIRETOR 61 a SESSÃO DO COMITÊ REGIONAL

49 o CONSELHO DIRETOR 61 a SESSÃO DO COMITÊ REGIONAL ORGANIZAÇÃO PAN-AMERICANA DA SAÚDE ORGANIZAÇÃO MUNDIAL DA SAÚDE 49 o CONSELHO DIRETOR 61 a SESSÃO DO COMITÊ REGIONAL Washington, D.C., EUA, 28 de setembro a 2 de outubro de 2009 CD49.R10 (Port.) ORIGINAL:

Leia mais

Comunidade de Prática Internacional para apoiar o fortalecimento e liderança da BIREME OPAS/OMS Fortalecimento institucional da BIREME OPAS/OMS

Comunidade de Prática Internacional para apoiar o fortalecimento e liderança da BIREME OPAS/OMS Fortalecimento institucional da BIREME OPAS/OMS Comunidade de Prática Internacional para apoiar o fortalecimento e liderança da BIREME OPAS/OMS Fortalecimento institucional da BIREME OPAS/OMS TERMOS DE REFERÊNCIA Versão 17/07/2012 No âmbito de um processo

Leia mais

PLANO DE TRABALHO Rede Nacional de Jovens Líderes

PLANO DE TRABALHO Rede Nacional de Jovens Líderes PLANO DE TRABALHO Rede Nacional de Jovens Líderes pág. 1 VISÃO GERAL Objetivo 1 - No âmbito da seção escoteira, apoiar a correta aplicação do método escoteiro, em especial as práticas democráticas previstas

Leia mais

154 a SESSÃO DO COMITÊ EXECUTIVO

154 a SESSÃO DO COMITÊ EXECUTIVO 154 a SESSÃO DO COMITÊ EXECUTIVO Washington, D.C., EUA 16 a 20 de junho de 2014 CE154.R17 Original: inglês RESOLUÇÃO CE154.R17 ESTRATÉGIA PARA COBERTURA UNIVERSAL DE SAÚDE A 154 a SESSÃO DO COMITÊ EXECUTIVO,

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA (TR) GAUD 4.6.8 01 VAGA

TERMO DE REFERÊNCIA (TR) GAUD 4.6.8 01 VAGA INSTITUTO INTERAMERICANO DE COOPERAÇÃO PARA A AGRICULTURA TERMO DE REFERÊNCIA (TR) GAUD 4.6.8 01 VAGA 1 IDENTIFICAÇÃO DA CONSULTORIA Contratação de consultoria pessoa física para serviços de preparação

Leia mais

EDITAL ONU MULHERES 2011

EDITAL ONU MULHERES 2011 EDITAL ONU MULHERES 2011 O Escritório Sub-Regional da ONU Mulheres para Brasil e países do Cone Sul (Argentina, Chile, Paraguai e Uruguai) convida organizações da sociedade civil a apresentarem projetos

Leia mais

SE-CAISAN Secretaria-Executiva da Câmara Interministerial de Segurança Alimentar e Nutricional

SE-CAISAN Secretaria-Executiva da Câmara Interministerial de Segurança Alimentar e Nutricional RELATO DA 9ª REUNIÃO ORDINÁRIA DO COMITÊ TÉCNICO DA ESTRATÉGIA DA PREVENÇÃO E CONTROLE DA OBESIDADE DA CAISAN DATA: 16 de julho de 2015 HORÁRIO: 10h00 às 12h00 LOCAL: Ministério do Desenvolvimento Social

Leia mais

DIRETRIZES DE FUNCIONAMENTO DO MOVIMENTO NACIONAL PELA CIDADANIA E SOLIDARIEDADE/ NÓS PODEMOS

DIRETRIZES DE FUNCIONAMENTO DO MOVIMENTO NACIONAL PELA CIDADANIA E SOLIDARIEDADE/ NÓS PODEMOS 1 DIRETRIZES DE FUNCIONAMENTO DO MOVIMENTO NACIONAL PELA CIDADANIA E SOLIDARIEDADE/ NÓS PODEMOS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES E OBJETIVO DO MOVIMENTO 2 Artigo 1º O Movimento Nacional pela Cidadania e Solidariedade/Nós

Leia mais

O IDEC é uma organização não governamental de defesa do consumidor e sua missão e visão são:

O IDEC é uma organização não governamental de defesa do consumidor e sua missão e visão são: 24/2010 1. Identificação do Contratante Nº termo de referência: TdR nº 24/2010 Plano de aquisições: Linha 173 Título: consultor para desenvolvimento e venda de produtos e serviços Convênio: ATN/ME-10541-BR

Leia mais

PLANO DE TRABALHO Rede Nacional de Jovens Líderes

PLANO DE TRABALHO Rede Nacional de Jovens Líderes PLANO DE TRABALHO Rede Nacional de Jovens Líderes PLANO DE TRABALHO Rede Nacional de Jovens Líderes pág. 1 PLANO DE TRABALHO Rede Nacional de Jovens Líderes MISSÃO Somos uma rede nacional escoteira de

Leia mais

SECRETARIA DE ESTADO DA SAÚDE SES/GO

SECRETARIA DE ESTADO DA SAÚDE SES/GO SECRETARIA DE ESTADO DA SAÚDE SES/GO SUPERINTENDÊNCIA DE POLÍTICAS DE ATENÇÃO INTEGRAL À SAÚDE-SPAIS Goiânia Agosto/2011 SUPERINTENDÊNCIA DE POLÍTICAS DE ATENÇÃO INTEGRAL À SAÚDE - SPAIS 6. GERÊNCIA DE

Leia mais

4. Trata-se de uma estratégia complementar à cooperação Norte-Sul e que não tem o objetivo de substituí-la.

4. Trata-se de uma estratégia complementar à cooperação Norte-Sul e que não tem o objetivo de substituí-la. VI REUNIÃO PARDEV 17/5/2012 Fala abertura Laís Abramo 1. A Cooperação Sul Sul é um importante e estratégico instrumento de parceria (partnership) para o desenvolvimento, capaz de contribuir para o crescimento

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO DE CONSULTORIA ESPECIALIZADA

TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO DE CONSULTORIA ESPECIALIZADA TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO DE CONSULTORIA ESPECIALIZADA (PESSOA FÍSICA) Contrato por Produto - Nacional Número e Título do Projeto: BRA/ 09/004 Fortalecimento da CAIXA no seu processo de internacionalização

Leia mais

UNICEF BRASIL Edital de Licitação RH/2012/032

UNICEF BRASIL Edital de Licitação RH/2012/032 UNICEF BRASIL Edital de Licitação RH/2012/032 O UNICEF, Fundo das Nações Unidas para a Infância, a Organização mundial pioneira na defesa dos direitos das crianças e adolescentes, convida empresas e consultores

Leia mais

Modelo de Plano de Ação

Modelo de Plano de Ação Modelo de Plano de Ação Para a implementação da Estratégia Multimodal da OMS para a Melhoria da Higiene das Mãos Introdução O Modelo de Plano de Ação é proposto para ajudar os representantes de estabelecimentos

Leia mais

ESCOLA SUPERIOR DE CIENCIAS DA SAUDE COORDENAÇÃO DE PÓS GRADUAÇÃO E EXTENSÃO CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU

ESCOLA SUPERIOR DE CIENCIAS DA SAUDE COORDENAÇÃO DE PÓS GRADUAÇÃO E EXTENSÃO CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU ESCOLA SUPERIOR DE CIENCIAS DA SAUDE COORDENAÇÃO DE PÓS GRADUAÇÃO E EXTENSÃO CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU EM GESTÃO DO TRABALHO E EDUCAÇÃO NA SAÚDE 1- Introdução: contextualização a iniciativa O curso

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA SE-001/2011

TERMO DE REFERÊNCIA SE-001/2011 TERMO DE REFERÊNCIA SE-001/2011 Objeto da contratação Consultor sênior Título do Projeto Projeto BRA 07/010 Designação funcional Duração do contrato Consultoria por produto 04 meses Data limite para envio

Leia mais

Cadastro Nacional das Entidades de Assistência Social CNEAS

Cadastro Nacional das Entidades de Assistência Social CNEAS Ministério do Desenvolvimento Social e Combate à Fome MDS Secretaria Nacional de Assistencia Social SNAS Departamento da Rede Socioassistencial Privada do SUAS DRSP Cadastro Nacional das Entidades de Assistência

Leia mais

ANEXO XI Saúde Indígena Introdução

ANEXO XI Saúde Indígena Introdução ANEXO XI Saúde Indígena Introdução A Política Nacional de Atenção à Saúde dos Povos Indígenas, aprovada na 114ª Reunião Ordinária do Conselho Nacional de Saúde (em 8/11/2001) e sancionada pelo Ministro

Leia mais

TEXTO BASE PARA UM POLÍTICA NACIONAL NO ÂMBITO DA EDUCAÇÃO PATRIMONIAL

TEXTO BASE PARA UM POLÍTICA NACIONAL NO ÂMBITO DA EDUCAÇÃO PATRIMONIAL TEXTO BASE PARA UM POLÍTICA NACIONAL NO ÂMBITO DA EDUCAÇÃO PATRIMONIAL Eixos Temáticos, Diretrizes e Ações Documento final do II Encontro Nacional de Educação Patrimonial (Ouro Preto - MG, 17 a 21 de julho

Leia mais

Agenda Regulatória Ciclo Quadrienal 2013-2016

Agenda Regulatória Ciclo Quadrienal 2013-2016 ANVISA Agência Nacional de Vigilância Sanitária Regulação Sanitária no Contexto da Política Tecnológica e de Inovação Agenda Regulatória Ciclo Quadrienal 2013-2016 Eixo 1: Complexo Produtivo e de Ciência,

Leia mais

EDITAL UNIFEM. Podem ser apresentados projetos de organizações da sociedade civil que cumpram os seguintes requisitos mínimos:

EDITAL UNIFEM. Podem ser apresentados projetos de organizações da sociedade civil que cumpram os seguintes requisitos mínimos: EDITAL UNIFEM 2010 O Escritório Sub-Regional do Fundo de Desenvolvimento das Nações Unidas para a Mulher para Brasil e países do Cone Sul (Argentina, Brasil, Chile, Paraguai e Uruguai) convida organizações

Leia mais

50º CONSELHO DIRETOR 62 a SESSÃO DO COMITÊ REGIONAL

50º CONSELHO DIRETOR 62 a SESSÃO DO COMITÊ REGIONAL ORGANIZAÇÃO PAN-AMERICANA DA SAÚDE ORGANIZAÇÃO MUNDIAL DA SAÚDE 50º CONSELHO DIRETOR 62 a SESSÃO DO COMITÊ REGIONAL Washington, D.C., EUA, 27 de setembro a 1º de outubro de 2010 Tema 4.17 da agenda CD50/26

Leia mais

Apresentação Plano de Integridade Institucional da Controladoria-Geral da União (PII)

Apresentação Plano de Integridade Institucional da Controladoria-Geral da União (PII) PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA CONTROLADORIA-GERAL DA UNIÃO Secretaria-Executiva Diretoria de Planejamento e Desenvolvimento Institucional Plano de Integridade Institucional (PII) 2012-2015 Apresentação Como

Leia mais

Setor Educacional do MERCOSUL - SEM

Setor Educacional do MERCOSUL - SEM MERCOSUL Setor Educacional do MERCOSUL - SEM Os Ministros de Educação do MERCOSUL se reúnem duas vezes por ano há 22 anos para elaborar, coordenar e executar políticas públicas em Educação entre países

Leia mais

O Programa de Fortalecimento Institucional para a Igualdade de Gênero e Raça, Erradicação da Pobreza e Geração de Emprego - GRPE

O Programa de Fortalecimento Institucional para a Igualdade de Gênero e Raça, Erradicação da Pobreza e Geração de Emprego - GRPE O Programa de Fortalecimento Institucional para a Igualdade de Gênero e Raça, Erradicação da Pobreza e Geração de Emprego - GRPE Marcia Vasconcelos - OIT Reunión de Especialistas Género, Probreza, Raza,

Leia mais

XVI Congresso Brasileiro de Biblioteconomia e Documentação 22 a 24 de julho de 2015

XVI Congresso Brasileiro de Biblioteconomia e Documentação 22 a 24 de julho de 2015 XVI Congresso Brasileiro de Biblioteconomia e Documentação 22 a 24 de julho de 2015 Modelo 2: resumo expandido de relato de experiência Resumo expandido O Sistema Estadual de Bibliotecas Públicas de São

Leia mais

Consultoria Para Mapeamento os Actores e Serviços de Apoio as Mulheres Vitimas de Violência no País 60 dias

Consultoria Para Mapeamento os Actores e Serviços de Apoio as Mulheres Vitimas de Violência no País 60 dias TERMO DE REFERÊNCIA Consultoria Para Mapeamento os Actores e Serviços de Apoio as Mulheres Vitimas de Violência no País 60 dias 1. Contexto e Justificação O Programa conjunto sobre o Empoderamento da Mulher

Leia mais

EDUCAÇÃO AMBIENTAL. Meta e Estratégias. Meta

EDUCAÇÃO AMBIENTAL. Meta e Estratégias. Meta EDUCAÇÃO AMBIENTAL Meta e Estratégias Meta Universalizar a educação socioambiental em todos os níveis e modalidades de ensino, como uma prática inter, multi e transdisciplinar, contínua e permanente nos

Leia mais

PLANO OPERACIONAL ANUAL E ORÇAMENTO DETALHADO 2013

PLANO OPERACIONAL ANUAL E ORÇAMENTO DETALHADO 2013 PLANO OPERACIONAL ANUAL E ORÇAMENTO DETALHADO 2013 1 Composição Orçamentária ISAGS - 2013 (*) Natureza Valor anual (US$) Percentual Projetos 42,6% 1.001.200,00 Pessoal 37,9% 892.958,00 Gastos Operacionais

Leia mais

Política Nacional de Educação Permanente em Saúde

Política Nacional de Educação Permanente em Saúde Política Nacional de Educação Permanente em Saúde Portaria GM/MS nº 1.996, de 20 de agosto de 2007 substitui a Portaria GM/MS nº 198, de 13 de fevereiro de 2004 e Proposta de Alteração Pesquisa de Avaliação

Leia mais

NÚCLEO TÉCNICO FEDERAL

NÚCLEO TÉCNICO FEDERAL NÚCLEO TÉCNICO FEDERAL Programa de Proteção a Crianças e Adolescentes Ameaçados de Morte PPCAAM Secretaria Nacional de Promoção dos Direitos da Criança e do Adolescente Secretaria de Direitos Humanos Presidência

Leia mais

RELATÓRIO SÍNTESE DA CPA (COMISSÃO PRÓPRIA DE AVALIAÇÃO) - 2014

RELATÓRIO SÍNTESE DA CPA (COMISSÃO PRÓPRIA DE AVALIAÇÃO) - 2014 A CPA (Comissão Própria De Avaliação) apresentou ao MEC, em março de 2015, o relatório da avaliação realizada no ano de 2014. A avaliação institucional, realizada anualmente, aborda as dimensões definidas

Leia mais

Objetivo da Contratação. Nosso número Antecedentes (breve histórico justificando a contratação)

Objetivo da Contratação. Nosso número Antecedentes (breve histórico justificando a contratação) Objetivo da Contratação Nosso número Antecedentes (breve histórico justificando a contratação) TERMO DE REFERÊNCIA - CONTRATAÇÃO DE CONSULTORIA Projeto BRA/11/008 Edital 09/2014 DADOS DA CONSULTORIA Contratar

Leia mais

Projeto de Gestão Compartilhada para o Programa TV Escola. Projeto Básico

Projeto de Gestão Compartilhada para o Programa TV Escola. Projeto Básico Secretaria de Educação a Distância Departamento de Planejamento em EAD Coordenação Geral de Planejamento de EAD Programa TV Escola Projeto de Gestão Compartilhada para o Programa TV Escola Projeto Básico

Leia mais

Proposta de Programa- Quadro de Ciência, Tecnologia e Inovação 2014-2018. L RECyT, 8.11.13

Proposta de Programa- Quadro de Ciência, Tecnologia e Inovação 2014-2018. L RECyT, 8.11.13 Proposta de Programa- Quadro de Ciência, Tecnologia e Inovação 2014-2018 L RECyT, 8.11.13 Delineamento do Programa - Quadro Fundamentação Geral Programa público, plurianual, voltado para o fortalecimento

Leia mais

EDITAL PARA SELEÇÃO DE PROJETOS SOCIAIS 2015

EDITAL PARA SELEÇÃO DE PROJETOS SOCIAIS 2015 EDITAL PARA SELEÇÃO DE PROJETOS SOCIAIS 2015 1. DO OBJETO 1.1. O presente edital tem por objeto realizar uma chamada pública nacional para seleção de projetos que contribuam para o empoderamento das mulheres

Leia mais

Termo de Referência para contratação de consultor na modalidade Produto

Termo de Referência para contratação de consultor na modalidade Produto TÍTULO DO PROJETO: Fortalecimento da capacidade institucional com vistas a melhoria dos processos de monitoramento e avaliação dos programas de fomento voltados para a Educação Básica e para o Ensino Superior

Leia mais

GUIA DE ARGUMENTOS DE VENDAS

GUIA DE ARGUMENTOS DE VENDAS GUIA DE ARGUMENTOS DE VENDAS O Plano Diretor é uma lei municipal que estabelece diretrizes para a ocupação da cidade. Ele deve identificar e analisar as características físicas, as atividades predominantes

Leia mais

POLÍTICAS DE GESTÃO PROCESSO DE SUSTENTABILIDADE

POLÍTICAS DE GESTÃO PROCESSO DE SUSTENTABILIDADE POLÍTICAS DE GESTÃO PROCESSO DE SUSTENTABILIDADE 1) OBJETIVOS - Apresentar de forma transparente as diretrizes de sustentabilidade que permeiam a estratégia e a gestão; - Fomentar e apoiar internamente

Leia mais

grande beleza da nossa parceria é que podemos trabalhar juntos, pela justiça social, sem muita burocracia e hierarquia. E neste início de 2014, a

grande beleza da nossa parceria é que podemos trabalhar juntos, pela justiça social, sem muita burocracia e hierarquia. E neste início de 2014, a A grande beleza da nossa parceria é que podemos trabalhar juntos, pela justiça social, sem muita burocracia e hierarquia. E neste início de 2014, a nossa grande meta continua (e nunca deve ser esquecida):

Leia mais

CHAMADO À AÇÃO DE TORONTO

CHAMADO À AÇÃO DE TORONTO Organização Pan-Americana da Saúde Ministério da Saúde CHAMADO À AÇÃO DE TORONTO 2006-2015 Rumo a uma Década de Recursos Humanos em Saúde nas américas Reunião Regional dos Observatórios de Recursos Humanos

Leia mais

NÚCLEOS DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA

NÚCLEOS DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA SERVIÇOS TÉCNICOS ESPECIALIZADOS PARA IMPLEMENTAÇÃO DOS NÚCLEOS DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA NOS INSTITUTOS QUE OPERAM NO ÂMBITO DA SECRETARIA DE ESTADO DA SAÚDE CONTRATO 189-01/2012 RELATÓRIO 1 30.09.2012

Leia mais

crítica na resolução de questões, a rejeitar simplificações e buscar efetivamente informações novas por meio da pesquisa, desde o primeiro período do

crítica na resolução de questões, a rejeitar simplificações e buscar efetivamente informações novas por meio da pesquisa, desde o primeiro período do Dimensão 2 As políticas para o ensino, a pesquisa, a pós-graduação, a extensão e as respectivas normas de operacionalização, incluídos os procedimentos para estímulo à produção acadêmica, as bolsas de

Leia mais

Capacitação de Recursos Humanos para o Planejamento e Gestão do Desenvolvimento Regional

Capacitação de Recursos Humanos para o Planejamento e Gestão do Desenvolvimento Regional Programa 0757 Gestão da Política de Integração Objetivo Apoiar o planejamento, avaliação e controle dos programas da área de integração nacional. Público Alvo Governo Ações Orçamentárias Indicador(es)

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA N.º

TERMO DE REFERÊNCIA N.º MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO CONTINUADA, ALFABETIZAÇÃO E DIVERSIDADE DIRETORIA DE EDUCAÇÃO INTEGRAL, DIREITOS HUMANOS E CIDADANIA COORDENAÇÃO GERAL DE EDUCAÇÃO AMBIENTAL TERMO DE REFERÊNCIA

Leia mais

Projeto BVS-SP-1.9 Publicação eletrônica de textos completos em Saúde Pública (15 de outubro de 1999)

Projeto BVS-SP-1.9 Publicação eletrônica de textos completos em Saúde Pública (15 de outubro de 1999) BIREME/OPAS/OMS BVS Saúde Pública Projeto BVS-SP-1.9 Publicação eletrônica de textos completos em Saúde Pública (15 de outubro de 1999) 1. Introdução Este documento descreve o projeto para o desenvolvimento

Leia mais

UNICEF BRASIL Edital de Licitação de Consultoria RH/2012/061

UNICEF BRASIL Edital de Licitação de Consultoria RH/2012/061 UNICEF BRASIL Edital de Licitação de Consultoria RH/2012/061 O UNICEF, Fundo das Nações Unidas para a Infância, a Organização mundial pioneira na defesa dos direitos das crianças e adolescentes, convida

Leia mais

Organização do Trabalho da Representação da OPAS/OMS no Brasil 2011-2012

Organização do Trabalho da Representação da OPAS/OMS no Brasil 2011-2012 Representação no Brasil Estratégia de Cooperação Técnica da OPAS/OMS com a República Federativa do Brasil, 2008-2012 Organização do Trabalho da Representação da OPAS/OMS no Brasil 2011-2012 Organização

Leia mais

Plan International e IIDAC com recursos do Fundo União Europeia

Plan International e IIDAC com recursos do Fundo União Europeia INSTITUTO INTERNACIONAL PARA O DESENVOLVIMENTO DA CIDADANIA TERMO DE REFERÊNCIA No. 012/2015 PARA CONTRATAÇÃO DE PESSOA FÍSICA/JURÍDICA CONSULTOR POR PRODUTO 1. PROJETO Pontes para o Futuro 2. RECURSOS

Leia mais

Programa: Programa Interagencial para a Promoção da Igualdade de Gênero e Raça

Programa: Programa Interagencial para a Promoção da Igualdade de Gênero e Raça TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO DE CONSULTORIA PARA ACOMPANHAR O SEMINÁRIO - REFERÊNCIAS CURRICULARES PARA A LEI 10.639/03, REGISTRAR E SISTEMATIZAR AS CONTRIBUIÇÕES E PROPOSIÇÕES LEVANTADAS DURANTE

Leia mais

Consultoria para avaliar a atividade de monitoramento e implementação do Programa Brasil Quilombola

Consultoria para avaliar a atividade de monitoramento e implementação do Programa Brasil Quilombola Consultoria para avaliar a atividade de monitoramento e implementação do Programa Brasil Quilombola 1. Programa: Atividade do Programa Interagencial para a Promoção da Igualdade de Gênero, Raça e Etnia.

Leia mais

Promover um ambiente de trabalho inclusivo que ofereça igualdade de oportunidades;

Promover um ambiente de trabalho inclusivo que ofereça igualdade de oportunidades; POLÍTICA DE SUSTENTABILIDADE OBJETIVO Esta Política tem como objetivos: - Apresentar as diretrizes de sustentabilidade que permeiam a estratégia e a gestão; - Fomentar e apoiar internamente as inovações

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA. Local de atuação: Brasília/DF com disponibilidade para viagens em todo o território nacional.

TERMO DE REFERÊNCIA. Local de atuação: Brasília/DF com disponibilidade para viagens em todo o território nacional. TERMO DE REFERÊNCIA Denominação: Consultor(a) especializado(a) para atuação na área de suporte técnico e avaliação das políticas de fortalecimento da agricultura familiar, com enfoque nos princípios da

Leia mais

Brazil. Improvement Plan. Thematic window: Children, Food Security & Nutrition

Brazil. Improvement Plan. Thematic window: Children, Food Security & Nutrition Brazil Improvement Plan Thematic window: Children, Food Security & Nutrition Programme Title: MDGs beyond averages: Promoting Food Security and Nutrition for Indigenous Children in Brazil Rascunho do Plano

Leia mais

REGIMENTO INTERNO DO FÓRUM NACIONAL DE PREVENÇÃO E ERRADICAÇÃO DO TRABALHO INFANTIL CAPÍTULO I DA FINALIDADE

REGIMENTO INTERNO DO FÓRUM NACIONAL DE PREVENÇÃO E ERRADICAÇÃO DO TRABALHO INFANTIL CAPÍTULO I DA FINALIDADE REGIMENTO INTERNO DO FÓRUM NACIONAL DE PREVENÇÃO E ERRADICAÇÃO DO TRABALHO INFANTIL CAPÍTULO I DA FINALIDADE Art. 1 o O Fórum Nacional de Prevenção e Erradicação do Trabalho Infantil, constituído em 1994,

Leia mais

Escola de Políticas Públicas

Escola de Políticas Públicas Escola de Políticas Públicas Política pública na prática A construção de políticas públicas tem desafios em todas as suas etapas. Para resolver essas situações do dia a dia, é necessário ter conhecimentos

Leia mais

EIXO III CRONOGRAMA DE IMPLANTAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DA INSTITUIÇÃO E DE CADA UM DE SEUS CURSOS

EIXO III CRONOGRAMA DE IMPLANTAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DA INSTITUIÇÃO E DE CADA UM DE SEUS CURSOS UNIVERSIDADE ESTADUAL DE LONDRINA EIXO III CRONOGRAMA DE IMPLANTAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DA INSTITUIÇÃO E DE CADA UM DE SEUS CURSOS EIXO III - CRONOGRAMA DE IMPLANTAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DA INSTITUIÇÃO

Leia mais

Plano de Advocacy. Repensando o Plano. Isabel d Avila Coordenadora de Advocacy

Plano de Advocacy. Repensando o Plano. Isabel d Avila Coordenadora de Advocacy Plano de Advocacy Repensando o Plano Isabel d Avila Coordenadora de Advocacy Relembrando Ações Finalizamos o 1º Dia da Capacitação Listando: - as Ações que foram Realizadas e representam um Avanço à condução

Leia mais

NÚCLEOS DE EXTENSÃO EM DESENVOLVIMENTO TERRITORIAL. PARCERIA MDA / CNPq. Brasília, 13 de maio de 2014

NÚCLEOS DE EXTENSÃO EM DESENVOLVIMENTO TERRITORIAL. PARCERIA MDA / CNPq. Brasília, 13 de maio de 2014 NÚCLEOS DE EXTENSÃO EM DESENVOLVIMENTO TERRITORIAL PARCERIA MDA / CNPq Brasília, 13 de maio de 2014 A política de desenvolvimento territorial Desde 2004 a SDT implementa a estratégia de desenvolvimento

Leia mais

gestão das Instâncias de Governança nas regiões turísticas prioritárias do país.

gestão das Instâncias de Governança nas regiões turísticas prioritárias do país. OBJETIVO GERAL Estabelecer cooperação técnica para desenvolver e implementar ações que visem a fortalecer o ciclo da gestão das Instâncias de Governança nas regiões turísticas prioritárias do país. IMPORTANTE:

Leia mais

MMX - Controladas e Coligadas

MMX - Controladas e Coligadas POLITICA CORPORATIVA PC. 1.16.01 Política de Meio Ambiente Emissão: 02/10/06 1 Objetivo: Estabelecer diretrizes visando proteger os recursos naturais e o meio ambiente em todas das unidades operacionais.

Leia mais

PROJETO BRA/04/029. Seleciona CONSULTOR na modalidade PRODUTO* MAPEAMENTO DE

PROJETO BRA/04/029. Seleciona CONSULTOR na modalidade PRODUTO* MAPEAMENTO DE PROJETO BRA/04/029 Seleciona CONSULTOR na modalidade PRODUTO* MAPEAMENTO DE Os currículos deverão ser encaminhados para o endereço eletrônico seguranca.cidada@mj.gov.br até o dia 20 de dezembro de 2015.

Leia mais

Valorizando ideias e experiências participativas que promovam o direito humano à educação REGULAMENTO

Valorizando ideias e experiências participativas que promovam o direito humano à educação REGULAMENTO REGULAMENTO 1. O RECONHECIMENTO PÚBLICO DE OLHO NOS PLANOS 1.1. O Reconhecimento Público é uma ação da iniciativa De Olho nos Planos, composta pelos seguintes parceiros: Ação Educativa, UNICEF, Campanha

Leia mais

SECRETARIA EXECUTIVA DEPARTAMENTO DE ECONOMIA DA SAÚDE, INVESTIMENTOS E DESENVOLVIMENTO INFORME CIT

SECRETARIA EXECUTIVA DEPARTAMENTO DE ECONOMIA DA SAÚDE, INVESTIMENTOS E DESENVOLVIMENTO INFORME CIT SECRETARIA EXECUTIVA DEPARTAMENTO DE ECONOMIA DA SAÚDE, INVESTIMENTOS E DESENVOLVIMENTO INFORME CIT PROJETO DE FORMAÇÃO E MELHORIA DA QUALIDADE DA REDE DE SAÚDE QUALISUS-REDE O Projeto de Formação e Melhoria

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA (TOR)

TERMO DE REFERÊNCIA (TOR) MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO CONTINUADA, ALFABETIZAÇÃO, DIVERSIDADE E INCLUSÃO DIRETORIA DE POLÍTICAS PARA EDUCAÇÃO DO CAMPO E DIVERSIDADE COORDENAÇÃO GERAL DE EDUCAÇÃO ESCOLAR INDÍGENA

Leia mais

Sobre a Universidade Banco Central do Brasil (UniBacen)

Sobre a Universidade Banco Central do Brasil (UniBacen) Sobre a Universidade Banco Central do Brasil (UniBacen) Histórico A UniBacen é um departamento vinculado diretamente ao Diretor de Administração do Banco Central do Brasil (BCB), conforme sua estrutura

Leia mais

SEDE NACIONAL DA CAMPANHA

SEDE NACIONAL DA CAMPANHA Campanha Ponto Final na Violência contra as Mulheres e Meninas SEDE NACIONAL DA CAMPANHA REDE NACIONAL FEMINSTA DE SAÚDE, DIREITOS SEXUAIS E DIREITOS REPRODUTIVOS Avenida Salgado Filho, 28, cj 601. Porto

Leia mais

OBSERVATÓRIO DOS CONSÓRCIOS PÚBLICOS E DO FEDERALISMO MARÇO DE 2015

OBSERVATÓRIO DOS CONSÓRCIOS PÚBLICOS E DO FEDERALISMO MARÇO DE 2015 OBSERVATÓRIO DOS CONSÓRCIOS PÚBLICOS E DO FEDERALISMO MARÇO DE 2015 Histórico Emenda Constitucional 19/98 Artigo 241 da Constituição A União, os Estados, o Distrito Federal e os Municípios disciplinarão

Leia mais

Planejamento Estratégico de Tecnologia da Informação PETI 2014-2016

Planejamento Estratégico de Tecnologia da Informação PETI 2014-2016 MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO SUDESTE DE MINAS GERAIS Planejamento Estratégico de Tecnologia da Informação PETI 2014-2016 Versão 1.0 1 APRESENTAÇÃO O Planejamento

Leia mais

O Projeto Casa Brasil de inclusão digital e social

O Projeto Casa Brasil de inclusão digital e social II Fórum de Informação em Saúde IV Encontro da Rede BiblioSUS O Projeto Casa Brasil de inclusão digital e social Maria de Fátima Ramos Brandão Outubro/2007 1 Apresentação O Projeto Casa Brasil Modelos

Leia mais

Composição Orçamentária ISAGS 2015(*) Natureza Valor Anual (US$) Porcentagem (%) Projetos 709.278,97 35,48% Pessoal 822.

Composição Orçamentária ISAGS 2015(*) Natureza Valor Anual (US$) Porcentagem (%) Projetos 709.278,97 35,48% Pessoal 822. Composição Orçamentária ISAGS 2015(*) Natureza Valor Anual (US$) Porcentagem (%) Projetos 709.278,97 35,48% Pessoal 822.543,34 41,14% Gastos Operacionais 467.445,69 23,38% TOTAL 1.999.268,00 100% 100%

Leia mais

Cooperação científica e técnica e o mecanismo de intermediação de informações

Cooperação científica e técnica e o mecanismo de intermediação de informações Página 144 VIII/11. Cooperação científica e técnica e o mecanismo de intermediação de informações A Conferência das Partes, Informando-se sobre o relatório do Secretário Executivo sobre as atividades do

Leia mais

Orientações e dicas para montar um projeto de extensão Ricardo T. Neder

Orientações e dicas para montar um projeto de extensão Ricardo T. Neder Universidade de Brasília Faculdade de Planaltina FUP Disciplina: PESQUISA E EXTENSÃO Curso: Agronegócio. Nível: graduação (02 créditos) Horário: SEXTA-FEIRA: 14H.-16H. Professor: Paulo Henrique da S. Santarém

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA Nº 2517 PARA CONTRATAÇÃO DE PESSOA FÍSICA CONSULTOR POR PRODUTO DATA DE CRIAÇÃO: 29/07/2013

TERMO DE REFERÊNCIA Nº 2517 PARA CONTRATAÇÃO DE PESSOA FÍSICA CONSULTOR POR PRODUTO DATA DE CRIAÇÃO: 29/07/2013 Impresso por: RODRIGO DIAS Data da impressão: 07/08/2013-18:06:16 SIGOEI - Sistema de Informações Gerenciais da OEI TERMO DE REFERÊNCIA Nº 2517 PARA CONTRATAÇÃO DE PESSOA FÍSICA CONSULTOR POR PRODUTO DATA

Leia mais

aprovado no Foro de Ministros de Meio Ambiente (2004-2006) para 2005-2007.

aprovado no Foro de Ministros de Meio Ambiente (2004-2006) para 2005-2007. PROGRAMA LATINO-AMERICANO E CARIBENHO DE EDUCAÇÃO AMBIENTAL ACORDOS PARA A IMPLEMENTAÇÃO DA ESTRATÉGIA DO PLACEA: 2005-2007 1 (DOCUMENTO EM VERSÃO PRELIMINAR) Introdução: Os especialistas em Gestão Pública

Leia mais

ENCONTRO DE MINISTROS DA AGRICULTURA DAS AMÉRICAS 2011 Semeando inovação para colher prosperidade

ENCONTRO DE MINISTROS DA AGRICULTURA DAS AMÉRICAS 2011 Semeando inovação para colher prosperidade ENCONTRO DE MINISTROS DA AGRICULTURA DAS AMÉRICAS 2011 Semeando inovação para colher prosperidade DECLARAÇÃO DOS MINISTROS DA AGRICULTURA, SÃO JOSÉ 2011 1. Nós, os Ministros e os Secretários de Agricultura

Leia mais

MANUAL DE ATIVIDADES COMPLEMENTARES PARA O CURSO DE FISIOTERAPIA

MANUAL DE ATIVIDADES COMPLEMENTARES PARA O CURSO DE FISIOTERAPIA MANUAL DE ATIVIDADES COMPLEMENTARES PARA O CURSO DE FISIOTERAPIA MONTES CLAROS - MG SUMÁRIO 1. Introdução 4 2. Obrigatoriedade das atividades complementares 5 3. Modalidades de Atividades Complementares

Leia mais

A Escola. Com uma média de 1.800 alunos por mês, a ENAP oferece cursos presenciais e a distância

A Escola. Com uma média de 1.800 alunos por mês, a ENAP oferece cursos presenciais e a distância A Escola A ENAP pode contribuir bastante para enfrentar a agenda de desafios brasileiros, em que se destacam a questão da inclusão e a da consolidação da democracia. Profissionalizando servidores públicos

Leia mais

CARTA DO COMITÊ BRASILEIRO DE DEFENSORAS/ES DOS DIREITOS HUMANOS À MINISTRA DA SECRETARIA DOS DIREITOS HUMANOS DA PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA

CARTA DO COMITÊ BRASILEIRO DE DEFENSORAS/ES DOS DIREITOS HUMANOS À MINISTRA DA SECRETARIA DOS DIREITOS HUMANOS DA PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA CARTA DO COMITÊ BRASILEIRO DE DEFENSORAS/ES DOS DIREITOS HUMANOS À MINISTRA DA SECRETARIA DOS DIREITOS HUMANOS DA PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA Brasília,12 de Dezembro de 2012. O Comitê Brasileiro de Defensoras/es

Leia mais

PACTO NACIONAL PELA ALFABETIZAÇÃO NA IDADE CERTA e AÇÕES DO PACTO

PACTO NACIONAL PELA ALFABETIZAÇÃO NA IDADE CERTA e AÇÕES DO PACTO PACTO NACIONAL PELA ALFABETIZAÇÃO NA IDADE CERTA e AÇÕES DO PACTO Pacto Nacional pela Alfabetização na Idade Certa É um compromisso formal assumido pelos governos federal, do Distrito Federal, dos estados

Leia mais

Projeto: Rede MERCOSUL de Tecnologia

Projeto: Rede MERCOSUL de Tecnologia ANEXO XIII XXXIII REUNIÓN ESPECIALIZADA DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA DEL MERCOSUR Asunción, Paraguay 1, 2 y 3 de junio de 2005 Gran Hotel del Paraguay Projeto: Rede MERCOSUL de Tecnologia Anexo XIII Projeto:

Leia mais

UNICEF BRASIL Edital de Seleção de Consultor: RH/2014/013

UNICEF BRASIL Edital de Seleção de Consultor: RH/2014/013 UNICEF BRASIL Edital de Seleção de Consultor: RH/2014/013 O UNICEF, Fundo das Nações Unidas para a Infância, a Organização mundial pioneira na defesa dos direitos das crianças e adolescentes, convida profissionais

Leia mais

Engajamento com Partes Interessadas

Engajamento com Partes Interessadas Instituto Votorantim Engajamento com Partes Interessadas Eixo temático Comunidade e Sociedade Principal objetivo da prática Apoiar o desenvolvimento de uma estratégia de relacionamento com as partes interessadas,

Leia mais

TERMO DE REFERÊNCIA DADOS DA CONSULTORIA

TERMO DE REFERÊNCIA DADOS DA CONSULTORIA TERMO DE REFERÊNCIA DADOS DA CONSULTORIA Função no Projeto: Contratação de consultoria especializada para desenvolver e implementar estratégias de impacto e sustentabilidade da Campanha Coração Azul no

Leia mais

No Brasil, a Shell contratou a ONG Dialog para desenvolver e operar o Programa, que possui três objetivos principais:

No Brasil, a Shell contratou a ONG Dialog para desenvolver e operar o Programa, que possui três objetivos principais: PROJETO DA SHELL BRASIL LTDA: INICIATIVA JOVEM Apresentação O IniciativaJovem é um programa de empreendedorismo que oferece suporte e estrutura para que jovens empreendedores de 18 a 30 anos desenvolvam

Leia mais

POLÍTICA DE SUSTENTABILIDADE E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL

POLÍTICA DE SUSTENTABILIDADE E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL POLÍTICA DE SUSTENTABILIDADE E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL Banco Cooperativo Sicredi S.A. Versão: Julho/2015 Página 1 de 1 1 INTRODUÇÃO O Sicredi é um sistema de crédito cooperativo que valoriza a

Leia mais

REDE DE ESCOLAS TÉCNICAS DE SAÚDE DA UNASUL Plano de Trabalho

REDE DE ESCOLAS TÉCNICAS DE SAÚDE DA UNASUL Plano de Trabalho REDE DE ESCOLAS TÉCNICAS DE SAÚDE DA UNASUL Plano de Trabalho 1. Introdução Na 1ª reunião do Grupo Técnico de Desenvolvimento e Gestão de Recursos Humanos em Saúde do Conselho de Saúde da Unasul, realizada

Leia mais

POLÍTICAS DE EDUCAÇÃO CORPORATIVA - NOR 350

POLÍTICAS DE EDUCAÇÃO CORPORATIVA - NOR 350 MANUAL DE GESTÃO DE PESSOAS COD. 300 ASSUNTO: POLÍTICAS DE EDUCAÇÃO CORPORATIVA APROVAÇÃO: Resolução DIREX nº 462, de 10/09/2012. VIGÊNCIA: 10/09/2012 POLÍTICAS DE EDUCAÇÃO CORPORATIVA - NOR 350 1/6 ÍNDICE

Leia mais

COOPERAÇÃO SUL SUL INSPEÇÃO DO TRABALHO. Brasília, 7 de dezembro de 2010

COOPERAÇÃO SUL SUL INSPEÇÃO DO TRABALHO. Brasília, 7 de dezembro de 2010 COOPERAÇÃO SUL SUL SEMINARIO BOAS PRÁTICAS NA INSPEÇÃO DO TRABALHO Brasília, 7 de dezembro de 2010 ESQUEMA DA APRESENTAÇÃO 1. O que se entende por Cooperação Sul-Sul 2. Princípios da Cooperação Sul-Sul

Leia mais

AGENDA DE CURSOS E EVENTOS

AGENDA DE CURSOS E EVENTOS AGENDA DE S E EVENTOS 2015 AGENDA DE S E EVENTOS 2015 CATEGORIAS DE S Introdução à Governança Primeiro passo dentro da Governança Corporativa, os cursos de Introdução à Governança fornecem uma visão de

Leia mais

OBJETO DA CONTRATAÇÃO

OBJETO DA CONTRATAÇÃO TERMO DE REFERÊNCIA Título do Projeto Designação funcional Tipo de contrato Duração do contrato Programa Interagencial de Promoção da Igualdade de Gênero, Raça e Etnia (F079) Consultora SSA 5 meses Data

Leia mais

INSTITUTO INTERAMERICANO DE COOPERAÇÃO PARA A AGRICULTURA. TERMO DE REFERÊNCIA CONS - OPE 03 01 Vaga

INSTITUTO INTERAMERICANO DE COOPERAÇÃO PARA A AGRICULTURA. TERMO DE REFERÊNCIA CONS - OPE 03 01 Vaga INSTITUTO INTERAMERICANO DE COOPERAÇÃO PARA A AGRICULTURA TERMO DE REFERÊNCIA CONS - OPE 03 01 Vaga 1. IDENTIFICAÇÃO DA CONSULTORIA Consultoria para promover estudos, formular proposições e apoiar as Unidades

Leia mais

ANTONIO CARLOS NARDI

ANTONIO CARLOS NARDI ANTONIO CARLOS NARDI QUE DEMOCRACIA QUEREMOS? A conquista do estado democrático de direito na década de 1980 no Brasil, após longo período burocrático-autoritário, trouxe o desafio de construção de uma

Leia mais