Relatório social 2007 PROJETOS SOCIAIS

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1 Relatório social 2007 PROJETOS SOCIAIS & ambientais

2 64 PROJETOS SOCIAIS & AMBIENTAIS Programas nas áreas sociais e ambientais apoiados pelos Fundos de Pensão contribuem com a sociedade de diversas formas. A tabela e os relatos que seguem demonstram que, através de parcerias com atores sociais e instituições diversas, com criatividade e participação ativa dos funcionários e de seus próprios participantes, muitos Fundos de Pensão têm feito sua parte na busca por um mundo mais sustentável.

3 65 ÁREA Particip.ação no Total de Projetos PÚBLICO ALVO Principais Parceiros Cidades ou regiões Saúde 13,3% Participantes, Assistidos e ONGs, governos, Todo território nacional, dependentes e funcionários empresas Viçosa (MG), Rio de Janeiro (RJ) e Fortaleza (CE) Educação 6,7% Funcionárias, crianças Empresas, ONGs Estado do Rio de Janeiro e adolescentes (escolas de comunidades) Desenvolvimento 20,0% Comunidades e Patrocinadora Ilha do Governador (RJ), Comunitário e instituições carentes (Empresa), ONGs e Rio de Janeiro (RJ), Inclusão Social e grupos menos outras Fundações Região Metropolitana de favorecidos Belo Horizonte (MG) e Litoral Norte da Bahia (BA) Cultura e 6,7% Participantes ativos e Instituições de Rio de Janeiro (RJ) e Preservação do assistidos e Educação e municípios vizinhos Patrimônio comunidades Pesquisa e ONGs Infância e Juventude 3,3% Crianças Empresas Rio de Janeiro (RJ) Terceira Idade 33,3% Aposentados, pensionistas e Patrocinadora Região Sul (Estados do participantes acima dos (Empresa), corretora Paraná, Santa Catarina, 50 anos, instituições e e seguradora, Rio Grande do Sul e cidade comunidades carentes entidade de educação de Porto Alegre), Região e cultura, ONGs e governo Metropolitana do Recife (PE), Rio de Janeiro (RJ) e Fortaleza (CE) Meio Ambiente 16,7% Colaboradores, participantes, ONGs e ABRAPP Rio de Janeiro (RJ) e familiares, empresas, Porto Alegre (RS) investidores e comunidade - Impacto mundial

4 66 PROJETOS SOCIAIS & AMBIENTAIS Saúde O Projeto SEMENTE - Serviço de Atendimento à Saúde Mental realizado pelo AGROS Fundo de Pensão da Universidade Federal de Viçosa, em parceria com a Divisão de Saúde da UFV, atende cerca de 60 portadores de transtornos mentais graves, por meio de uma equipe interdisciplinar. Os pacientes do SEMENTES têm ampliado seus recursos psico-sociais e se estabilizado ao longo do tratamento, participando melhor das atividades propostas, e os familiares têm compartilhado suas dificuldades, desenvolvendo assim uma nova postura frente aos transtornos mentais. O Instituto de dos Correios e Telégrafos (Postalis) desenvolve há 13 anos o Programa de Casos Excepcionais para participantes, assistidos e dependentes em todo território nacional. O programa, que atendeu 545 pessoas em 2006, é oferecido a participantes em situações excepcionais temporárias, de difícil solução por parte dos envolvidos, gerando problemas de ordem psico-social com conseqüente interferência negativa no desempenho de suas atividades funcionais e sociais. O Programa provê remédios, aparelhos auditivos, próteses, cadeiras de rodas, etc., e as atividades assistenciais têm fonte própria de recursos, contabilizadas distintamente das receitas previdenciárias. Seu custeio decorre do pró-labore recebido da venda de seguro de vida em grupo e de seguros de automóveis. Atualmente, o Instituto busca parcerias com empresas e fornecedores a fim de que possa diminuir o custo de aquisição de alguns medicamentos e equipamentos, e com isso atender um maior número de participantes. A Fundação Real Grandeza realiza trabalho em parceria com a casa Ronald McDonald desde 1999, através da venda de vales, que podem ser trocados por sanduíches Big Mac nas lojas McDonald. Os valores arrecadados vão para o tratamento de crianças com câncer atendidas pela Instituição. Em 2006, a Real Grandeza participou da VII Campanha McDia Feliz. Nesse ano, além dos vales para o McDia Feliz, também foram vendidos produtos como camisetas, canetas e toalhas da campanha de combate ao câncer da Casa Ronald McDonald. A parceria também demonstra que, sem utilizar recursos financeiros da Entidade, também se pode contribuir com a sociedade. No Projeto Amor Pela Vida, liderado por uma organização que presta atendimento fisioterapêutico a vítimas de violência urbana e que sobrevivem em estado de pobreza e miséria, a Fundação Real Grandeza contribui por meio da doação de cartuchos vazios. Em 2006, a Fundação doou mais de 32 itens, entre cartuchos de impressoras vazios para reciclagem, alimentos e material de limpeza e higiene, beneficiando 100 pessoas atendidas pelo Projeto. A Fundação Real Grandeza também apóia campanhas de doação de sangue. Através do seu Programa

5 67 Educação de Responsabilidade Social, a Fundação Real Grandeza, em parceria com Furnas e o HemoRio, atuou na 2º Campanha de Doação de Sangue de 2006 e na 1ª Campanha Nacional de Doação de Sangue. O Grupo de Teatro da Fundação, chamado de Real em Cena, participou de uma campanha sócioeducativa e de cidadania e, através de seus meios de comunicação, mobilizou empregados, aposentados e pensionistas do Grande Rio para doarem sangue. Em 2006, foram doadas 547 bolsas de sangue para o HemoRio. O Programa de Consciência Corporal Anti-Estresse da Fundação Real Grandeza realizado desde 1998, tem por finalidade minimizar agentes causadores de estresse, através de trabalhos de respiração e reeducação de postura, alongamento e exercícios para o relaxamento das articulações e musculatura, promovendo uma melhoria da qualidade de vida entre os funcionários, com conseqüente redução do absenteísmo e atrasos. A Fundação Real Grandeza, como filiada ao COEP-RJ (Rede Nacional de Mobilização Social) desde 2004, vem cooperando efetivamente no Concurso Nacional O COEP e a Escola, que agrega alunos de 5ª a 8ª séries das escolas municipais de todo o país. Em 2006 os participantes tinham como tarefa criar uma música com o tema Os Jovens e os Objetivos do Milênio. No Rio de janeiro, o projeto envolveu 400 pessoas. A Semana em homenagem ao Dia Internacional da Mulher acontece há 5 anos na Fundação Real Grandeza e é voltada às funcionárias da Fundação e das instituições parceiras. É realizada nas instalações da Fundação, através da parceria com a CAEFE (Caixa de Assistência dos Empregados de Furnas e Eletronuclear) e Furnas. Durante a semana, ocorrem palestras, debates, homenagens, mostra de projetos sociais e venda de produtos elaborados pelos projetos sociais apoiados pela Fundação Real Grandeza, tais como o das Mulheres Artesãs de Tubiacanga. O Grupo de Teatro Real em Cena também apresentou o espetáculo Mulheres do Cotidiano, criado especialmente para esse evento. O Programa da Condição Físico Funcional, desenvolvido pela Fundação Coelce de, promove exercícios físicos para assistidos voltados à potencialização de suas qualidades físicas, tais como fortalecimento muscular, coordenação motora, equilíbrio estático e dinâmico, agilidade, flexibilidade, reeducação de postura, melhoria respiratória cardiovascular e relaxamento. O Programa acontece desde 2004 na sede da Fundação, em Fortaleza.

6 68 PROJETOS SOCIAIS & AMBIENTAIS Desenvolvimento Comunitário & Inclusão Social A Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil PREVI contribui com o desenvolvimento comunitário através do Programa Berimbau que visa promover o desenvolvimento regional sustentável e a redução das desigualdades através da geração de trabalho e renda e inclusão social da comunidade do entorno do empreendimento de Costa do Sauípe, localizado no Litoral Norte da Bahia. O Programa já desenvolveu projetos de artesanato de piaçava, reciclagem e compostagem, agricultura familiar, pesca artesanal, turismo e educação, que já beneficiaram mais de 800 pessoas. Alguns de seus resultados são: capacitação da comunidade local, maior comercialização dos produtos desenvolvidos, conscientização ambiental e promoção de práticas ecológicas, melhoria da qualidade de vida e maior desenvolvimento comunitário. A Fundação Real Grandeza, como filiada ao COEP- RJ (Rede Nacional de Mobilização Social) participa junto às demais associadas do projeto de desenvolvimento local da comunidade de Tubiacanga, localizada na Ilha do Governador RJ. Há 4 anos o projeto desenvolve ações na área da saúde, cultura, lazer, profissionalização, formação de cooperativas de trabalho, orientação jurídica e inclusão digital. A comunidade possui um telecentro com 10 microcomputadores e já formou 3 cooperativas de trabalho. O projeto GerAção da Caixa de Pecúlios, Assistência e Previdência dos Servidores da Fundação Serviços de Saúde Pública (CAPESESP) é responsável pela captação de recursos financeiros, materiais e humanos, em favor de entidades carentes, tais como orfanatos, asilos e creches comunitárias. No 2º dia útil de cada mês, dia do pagamento do salário dos funcionários, circulam listas entre as divisões da empresa, coletando doações em dinheiro. As doações são espontâneas. As receitas arrecadadas são revertidas em bens e serviços para as instituições assistidas, sem distinção de credo religioso ou viés político. Existe uma comissão gestora composta por seis funcionários que avalia e acompanha as doações. O GerAção não possui cunho meramente assistencialista e, com isso, não faz doações em dinheiro. Em quase quatro anos de movimento, cerca de 2000 pessoas de 30 instituições já foram apoiadas pelo projeto. Há 5 anos a Mendesprev atua como parceira de suas patrocinadoras no Projeto Inverno Solidário, que arrecada roupas, agasalhos, cobertores e calçados novos e usados para doá-los a comunidades carentes da Região Metropolitana de Belo Horizonte. A Gincana da Solidariedade - Troféu Gerência Solidária, promovida pela Fundação Real Grandeza, envolve há cinco anos grupos gerenciais de até 32 componentes na arrecadação e doação de diversos itens para instituições que

7 69 atendem a idosos, crianças, portadores de câncer e HIV positivo de comunidades carentes. Já foram arrecadados e doados itens entre alimentos, material de limpeza e higiene, vestuário, cama mesa e banho, eletrodomésticos, eletro-portáteis, medicamentos e móveis. Só em 2006, a V Gincana da Solidariedade arrecadou mais de 10 mil itens, 124,47% acima do ano anterior. O projeto Moradia e Cidadania busca resgatar na escola o espaço para a construção da identidade e da cidadania. Com esse espírito, a FUNCEF doou 135 microcomputadores para essa entidade. Os aparelhos foram repassados a 16 escolas públicas do Distrito Federal que desenvolvem programas de inclusão digital. A ONG Moradia e Cidadania, uma das maiores organizações da sociedade civil de interesse público do país, tem sede nacional em Brasília, e conta com 24 coordenações estaduais e associados, além de parceiros e voluntários. Fundada pelos empregados da Caixa Econômica Federal em setembro de 2000, a ONG foi motivada pelo Movimento Social de Combate à Fome e à Miséria, lançado em 1993, pelo sociólogo Herbert de Souza, o Betinho. A Organização desenvolve, atualmente, 250 projetos em todo o país nas áreas de educação, geração de emprego, microcrédito, qualificação profissionalizante, educação digital, alfabetização de jovens e adultos, ações de melhoria para a moradia de famílias de baixa renda e promoção de cooperativas em economia solidária. Cultura & Preservação do Patrimônio Funcionários da CAPESESP constituiram um grupo de teatro amador, fundado em 2003, denominado Nós em Cena, que se apresenta em teatros, escolas, orfanatos e igrejas sem a cobrança de ingressos e já atendeu 1700 espectadores em O Nós em Cena é patrocinado pela Associação dos Servidores da CAPESESP e tem parceria com a Academia Brasileira de Letras. É solicitado aos espectadores um quilo de alimento não perecível para doar às instituições assistidas pelo Programa GerAção que capta recursos financeiros, materiais e humanos, em favor de entidades carentes. O Grupo de Teatro Real em Cena da Fundação Real Grandeza atende pessoas por ano entre participantes ativos, assistidos e comunidade e tem como objetivo levar cultura, lazer e informação para a sociedade. Ele realiza, há mais de 8 anos, apresentações mensais na empresa, em escolas, hospitais, asilos, orfanatos, comunidades carentes, praças públicas e empresas. Em 2006, os destaques foram as apresentações dos espetáculos Beleleu existe mesmo e Mulheres do Cotidiano, além da esquete Doe Sangue, doe Vida.

8 70 PROJETOS SOCIAIS & AMBIENTAIS Terceira Idade A Fundação Codesc de Seguridade Social FUSESC, desde 2003, formula e implementa políticas de qualidade bio-psico-social e cultural junto aos participantes assistidos do Estado de Santa Catarina, com o apoio de instituições parceiras e conveniadas. Já foram beneficiados mais de 3mil participantes. Visando o atendimento de algumas das necessidades básicas dos idosos, vítimas de AVC Acidente Vascular Cerebral e de deficientes são doados periodicamente ao Centro Social Ana Vieira Pinto, entidade que atende idosos do Morro Santa Marta em Botafogo, Rio de Janeiro, alimentos, material de limpeza e higiene, medicamentos, fraldas geriátricas, vestuário e calçados. O material é arrecadado através de uma caixa de coleta permanente situada na recepção do edifício sede da Fundação Real Grandeza, e durante o Arraiá da Solidariedade, festa anual de confraternização de funcionários, assistidos e pensionistas, que conta com mais de 400 freqüentadores todos os anos. Mais de 2 mil idosos já receberam apoio da Fundação ELETROCEEE no projeto Adoção de Entidades, que beneficia instituições que trabalham com idosos em regime asilar, gerando recursos para o pagamento das despesas das entidades adotadas. As instituições são eleitas por voto direto dos participantes da Fundação ELETROCEEE. Através desse trabalho, a Fundação busca sensibilizar e mobilizar participantes, assistidos e colaboradores para o exercício do voluntariado. Periodicamente, o Serviço Social da Fundação visita as entidades beneficiadas para acompanhar o trabalho desenvolvido junto aos asilados. Os recursos investidos nesse projeto são provenientes de contribuições dos participantes da Fundação, com parceria da seguradora Icatu Hartford e da corretora Amauri Bueno. A Fundação Celpos estimula participantes e colaboradores a contribuírem em trabalhos voltados à cidadania. Nesse contexto, surgiu a Campanha Semear, direcionada a crianças, jovens e idosos carentes da Região Metropolitana do Recife. Essa campanha tem como objetivo principal valorizar trabalhos que possibilitem o crescimento e a integração social da comunidade. A primeira instituição beneficiada foi uma creche e, segundo relato da Fundação Celpos, a consciência da responsabilidade social entre participantes e colaboradores foi despertada de forma significativa. Os Assistidos da Fundação Coelce de FAELCE desde 2004 contam com o Projeto Pipoca com Guaraná, que exibe um filme uma vez por mês e traz um consultor organizacional para discutir e analisar com eles as mensagens contidas no filme. Cerca de 40 pessoas por mês participam da atividade que acontece na

9 71 sede da Fundação em Fortaleza. INFÂNCIA & JUVENTUDE Há 10 anos o Programa de Preparação para a Aposentadoria da Fundação Corsan promove, em parceria com sua patrocinadora, um Seminário de 40 horas para participantes acima dos 50 anos visando promover a reflexão e o estímulo à construção de um projeto de vida. O Programa, que ocorre em Porto Alegre, inclui palestras e oficinas que abordam questões vivenciadas na aposentadoria, bem como suas implicações psico-sociais, despertando os envolvidos para a necessidade de planejar a aposentadoria e quanto aos novos papéis que podem ser desempenhados junto à família e comunidade nesse período. A Fundação Corsan também participa, há 4 anos, da articulação e fortalecimento de Organizações Não Governamentais para a implementação das ações relativas a políticas públicas voltadas ao idoso e tem atuado no Fórum Estadual Permanente da Política do Idoso do Estado do Rio Grande do Sul. O Projeto Maturidade Ativa, realizado pela Fundação Corsan em parceria com o Serviço Social do Comércio-SESC, busca formar um grupo de convivência para aposentados e pensionistas maiores de 50 anos, estimulando-os para o lazer e a realização de atividades físicas e culturais. O Projeto acontece há 2 anos no SESC de Porto Alegre. A Fundação Real Grandeza cede, há 20 anos, um espaço para a venda de produtos do UNICEF - Fundo das Nações Unidas para a Infância. Essa cessão de espaço, localizado no Pátio do Escritório Central de Furnas Centrais Elétricas, ocorre durante algumas semanas no ano. Em 2006, as vendas aconteceram durante os bazares internos da Fundação, entre os meses de novembro e dezembro. A venda dos cartões e produtos Unicef tem beneficiado milhares de crianças e a Fundação se orgulha em participar de um projeto em prol da infância e juventude do Brasil.

10 72 PROJETOS SOCIAIS & AMBIENTAIS MEIO AMBIENTE O projeto de Educação Ambiental da Fundação ELETROCEEE tem promovido, há 8 anos, a conscientização dos colaboradores na busca de novas práticas de desenvolvimento sustentável. Seu objetivo é classificar os resíduos inertes, seco, orgânico e tóxico, e reverter o produto da venda do material reciclável em benefício de creches da periferia de Porto Alegre. Com isso, obteve-se a diminuição da produção de resíduos e sua separação correta, e mil crianças e adolescentes de comunidades carentes de Porto Alegre receberam a doação de cestas básicas e computadores. O Programa ReciclaMendes é responsável pela organização da coleta seletiva e encaminhamento de todo o material reciclável coletado para a ASMARE (Associação de Catadores de Papel, Papelão e Material Reaproveitável). O programa existe desde 2004 e acontece nas empresas do grupo Mendes Júnior. A Mendesprev participa ativamente do programa desde sua criação. O público beneficiado pelo projeto Consciência Ecológico Social da Fundação Real Grandeza é composto de 580 cooperados da ONG Doe Seu Lixo, que recebem os materiais recicláveis oriundos da coleta seletiva da Fundação Real Grandeza. O projeto foi iniciado em 2006, sendo criada uma comissão de consciência ecológicosocial que tem implementado ações e programas para o desenvolvimento e sucesso do projeto. Os Fundos estão se mostrando responsáveis não apenas em relação ao meio ambiente, mas também no que diz respeito ao futuro dos ativos nos quais investem, tornando-se cada vez mais parceiros de projetos que estreitam o compromisso do mundo corporativo com a proteção do meio ambiente e o crescimento sustentado. Neste sentido, o Carbon Disclosure Project (CDP) 1 mobilizou vários Fundos de Pensão Associados à Abrapp para discutir as possibilidades de mapear e reduzir a emissão dos gases causadores do efeito estufa. A ABRAPP tem sido uma das parceiras nesta iniciativa e tem incentivado o envolvimento do setor com o CDP. O resultado na área previdenciária é um esforço coletivo que combina o empenho de empregadores, instituidores e trabalhadores que se dedicam em prol de uma sociedade mais justa e da preservação da qualidade de vida no planeta. No setor de Fundos de Pensão, fazem parte do CDP as Instituições: BANESPREV - Fundo Banespa de Ceres - Fundação de FAELCE Fundação Coelce de

11 73 FAPERS Fundação Assistencial e Previdenciária da Extensão Rural no Rio Grande do Sul FAPES Fundação de Assistência e Previdência Social do BNDES FATL Fundação Atlântico de FIPECq Fundação de Previdência Complementar dos Empregados ou Servidores da FINEP, do IPEA, do CNPq, do INPE e do INPA FUMPRESC Fundo Multipatrocinado de Previdência Complementar de Santa Catarina Itaubanco Fundação Itaubanco Petros Fundação Petrobras de Postalis Instituto de Seguridade Social dos Correios e Telégrafos PREVI Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil Real Grandeza Fundação de Previdência e Assistência Social SEBRAEPREV - Instituto Sebrae de Valia Fundação Vale do Rio Doce de FUNCEF Fundação dos Economiários Federais Fundação Banrisul de Fundação CESP Fundação Copel de Previdência e Assistência Social Fundação CORSAN dos Funcionários da Companhia Riograndense de Saneamento Fundação Rede Ferroviária de REFER Fundação São Francisco de Seguridade Social FUSESC Fundação Codesc de INFRAPREV Instituto Infraero de 1. Carbon Disclosure Project parte de um projeto global que já se encontra no mundo em sua quarta edição e se destina a levar as empresas a reduzir a produção dos gases que são causa do efeito estufa e, conseqüentemente, contribuem para elevar a temperatura média da Terra. Com sede em Londres, o CDP é uma iniciativa que reúne mundialmente 225 investidores institucionais, responsáveis pela gestão de US$ 31,5 trilhões, e que por meio de pesquisas atualizadas anualmente já consegue acompanhar o nível de responsabilidade ambiental de 500 das maiores corporações globais do planeta. O resultado da pesquisa permite que empresas e gestores tenham acesso a dados pertinentes às mudanças climáticas e aos consequentes impactos no mercado corporativo. No Brasil, em 2006, 72% das empresas responderam ao questionário a maior parte delas relatou ter estratégia para redução de emissão de gases relacionados a projetos de ecoeficiência.

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