Manual de Estágio e as Carreiras Profissionais

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1 Manual de Estágio e as Carreiras Profissionais

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3 Ivan Newton Lima Guimarães Manual de Estágio e as Carreiras Profissionais 2ª edição Perse São Paulo 2015

4 Copyright Ivan Newton Lima Guimarães todos os direitos reservados, proibida a reprodução e retransmissão sem prévia permissão do autor. Do mesmo autor: Números: As pegadas da Divindade Revisão: José Nunes Pereira Sobrinho. Diagramação e Capa LI Consultor Catalogação Escola Luiz de Queiroz USP Guimarães, Ivan Newton Lima. Manual de Estágio e as Carreiras Profissionais/Perse pg. ISBN Educação Vocacional; 2. Orientação Vocacional; 3. Profissional; 1.Título. CDD

5 Índice Prólogo Cap. I A vocação Os cinco pontos do Estágio O cenário dos novatos A missão dos estagiários A busca do estagiário O currículo As entrevistas Os conhecimentos A documentação As expectativas Os períodos do Estágio O ambiente de Estágio Obtendo a harmonia, a beleza e o ritmo Reflexões sobre o segundo período do Estágio As virtudes pessoais Cap. II A carreira O acaso As qualidades Meritocracia, perseverança, evasão escolar, habilidades, Aptidões, línguas, informática, maturidade, "bom senso" Relacionamento, perseverança, dedicação, memória, Raciocínio, liderança, coerência, consistência, constância Cap. III Avaliando e mantendo o emprego Motivação A organização das coisas... 78

6 A Hierarquia A qualidade das coisas Classificação das Empresas Cap. IV Os conhecimentos acessórios As ferramentas Os grupos humanos O home-office A Ciência Cap. V Estágio na área de Transportes Transporte Aéreo Transporte Rodoviário Transporte Marítimo e Fluvial Transporte Ferroviário Transporte Urbano Transporte Exótico e Demais Estágio nas Áreas Humanas Política Ensino Atividades Clericais Outras Atividades Humanísticas As atividades na área de tecnologia Engenharia Ciências Exatas Arquitetura Farmácia Esoteristas As atividades na Área da Saúde Introdução Biologia

7 Medicina Odontologia, Psicologia e Fonoaudiologia As atividades nas áreas de Comunicações Comunicações Artes Comunicações Diretas Áreas Agrícolas e Florestais Atividades Extrativistas Ecologia Estágio na Área de Administração Introdução Administração Administração nas Áreas Públicas Estágio na Área de Serviços Empresas de Serviços Cotidianos Empresas de Serviços Especializados Estágio na Área de Comércio A Microempresa Grande Comércio Pequeno Comércio Atacado Cap. VI O programa de Trainees A escolha do nível de atividades O aprendizado contínuo A escolha da profissão Perfil Meios de Ingresso Testes Objetivos

8 - Meritocracia Duração Fases Remuneração Coordenador Recrutamento Cap. VII Considerações Finais A Lei do Estágio O futuro O Brasil Índice de Boxes e Ilustrações Cap. I Box - Sites do autor com artigos e mais dicas Box Centrais de Estágio Cap. II Box - Plano de Carreira Box Sorte Ilustração Evasão Escolar Box Mandamentos da Qualidade Cap. III Ilustração A Organização das Coisas Ilustração O Organograma Ilustração A Pirâmide Hierárquica... 82

9 Prólogo Na realidade, apesar desse prólogo fornecer uma sugestão de leitura do livro, com a devida ênfase a pontos específicos, se possível, ao menos uma vez o livro deverá ser lido por inteiro. A partir de então o leitor estará apto a dar maior destaque para seus próprios meios. Tratamos aqui de assunto muito sério e sabemos que, muitas vezes, é o estágio que determina a vida futura do candidato e certamente muito da sua vida profissional dependerá desse momento. Nessa hora há dois tipos de pessoas: As que sabem o que querem e os que amargam muitas dúvidas. Apresentamos aqui a oportunidade de se conhecer melhor as áreas da atuação humana de uma forma abrangente. Para começo da abordagem, iremos considerar o estágio um processo profissional e usando esse critério, começaremos por descrever os primeiros passos para se obter conhecimento e desempenhar bem um estágio, o que para alguns pode parecer óbvio, mas não são para a grande maioria. As experiências pretéritas de pais e parentes podem não ter muita validade, pois não levam em conta as necessidades da atualidade, por isso decidimos escrever essa obra, que procura refletir as experiências do momento atual, enfatizando também os detalhes que podem ser cruciais. Desde já colocamos nossa posição de que desejamos levar o candidato a pensar, a raciocinar. Mostrar que este é um dos principais requisitos que se procura em postulantes. Minha experiência na contratação de pessoas, no uso do

10 10 Ivan Newton Lima Guimarães estagiário ou em algumas poucas vezes em que também fui um buscador, seja por um estágio, seja por um novo posto, ensinaram-me uma série de informações e quero deixá-las à disposição do novato. Gostaria também que aqueles que contratam, o façam sem o preconceito por uma raça, uma cor, uma deficiência que se possa conviver ou uma limitação de conhecimento que se possa contornar por vezes com um simples treinamento. Na construção de uma carreira profissional, cada um deve também estar atento aos seus hábitos e habilidades mais significativas, como o tirocínio, a habilidade com os números, o gosto por um determinado assunto, pois pode conduzir à sua área de forma mais natural; ainda sua habilidade com as mãos, ao seu físico, sua facilidade com línguas, a apreciação das pessoas, seu relacionamento e etc. Já na Grécia antiga se ensinava: homem: conhece-te a ti mesmo. Deparamo-nos com a preocupação do que se pode fazer para melhorar o mundo e nisso há muitos eventos onde podem ser feitas melhorias, especialmente ao saber que nesses fatos, pode-se encaixar uma ou mais de uma daquelas habilidades que foram salientadas. Temos assim uma fonte inesgotável de matéria prima para exercermos a criatividade. Para nos tornarem efetivos é importante chegar às conclusões com a maior profundidade e atenção possíveis, pois se achar que se tem alguma ideia do que se pode fazer apenas lendo algum folheto ou algum artigo da revista preferida, em geral sem muito refletir, é perigoso. Isso em geral é muito superficial e pode enganar e iludir. O conhecimento específico é um instrumento primordial; no entanto, muitos supervalorizam esse item e o colocam num pedestal. Sem dúvida, ele é importante e não

11 Manual de Estágio e as Carreiras Profissionais 11 pode faltar, mas quem vai armado só com ele pode se decepcionar na vida! Também devemos incentivar a uma busca constante da harmonia, da beleza e ritmo das coisas, pois as boas conquistas humanas trazem-nas nas proporções adequadas e temos nisso muitos e muitos exemplos de como se assenta e fundamenta a Natureza. Assim, devemos manter essas premissas em nossa mente e partir para a construção de uma carreira de um modo mais arquitetado, pois o que existe atualmente é um emaranhado onde acabam misturando coisas certas com erradas. Muitas vezes, isso gera a desorientação e faz o candidato caminhar em círculos e acabar por achar que está mais em dúvida do que quando começou. Portanto, não pensemos ser uma tarefa simples e sem exigência de um maior empenho, pois caso contrário, como um imã, vamos ser conduzidos, como disse Pitágoras, para um lado do Y, mais largo e fácil no início, mas que reserva desagradáveis surpresas no seu desenrolar. Se a busca for séria, ela terá mais chances de acerto. Existe toda uma literatura para o autoaperfeiçoamento, porém é muito volumosa e complexa. Ela é mais bem aplicada para aqueles que já conquistaram um lugar ao sol; para o novato é necessária uma introdução. É o que procuramos levar ao buscador: um intróito. Um passo importante é a atenção; esse valor, na grande maioria das pessoas, está meio adormecido. Temos que despertar a atenção e isso tornará mais claro as oportunidades que a vida deposita. Após esse despertar, concluiremos que antes não estávamos atentos. No início da civilização imperava a força bruta. Hoje, já estamos vendo a mudança e o velho sistema dá sinais de decadência pelo mundo todo, a começar por tiranos, que já foram os grandes chefes dos países em todo o mundo e hoje

12 12 Ivan Newton Lima Guimarães se encontram reduzidos e em lugares aonde há experiências a serem desenvolvidas. Até os empresários com preocupação apenas consigo próprios, vem sendo trocados, pelos mais benfazejos. Outro alerta é que este prólogo contém informações que devem ser revistas. Segundo um erudito autor, se quiser ocultar uma informação, é só deixá-la como prólogo e não chamará atenção. No entanto, é nosso desejo tornar as informações aqui sempre disponíveis. A vida é um processo lúdico e começamos essa estrada profissional já com algumas pistas em nossas próprias mãos: é importante descobri-las. Para tanto, insistimos no autoconhecimento. A vida sempre oferece oportunidades, nós é que nem sempre estamos preparados para detectar e aproveitar estas oportunidades. Enfim, desejamos um bom estágio! O Autor.

13 Capítulo Um A vocação Temos nos deparado com dois tipos de pessoas: As que sabem o que querem e as que têm muitas dúvidas e até fazem exames vocacionais e não se decidem por uma profissão ou fazem isso mais tardiamente. Na atual estrutura de ensino a decisão pode ser mais tardia, mas houve tempo em que isso causava problemas logo cedo. De qualquer maneira, apresentamos aqui nova oportunidade de se conhecer melhor a si próprio e as áreas da atuação humana, sem pretender eliminar a figura de especialistas. Aqui se encontra uma daquelas chaves que estavam escondidas diante de nossos olhos. Porém, algumas vezes não se apresenta de forma clara e cabe a nós deixá-la a descoberto. O fator monetário deve ficar fora de uma apreciação isenta. Algumas vezes, procura-se uma profissão porque aparentemente ela oferece atrativos financeiros e isso não é difícil de ocorrer. Há quem Considere que os homens do século XIX eram mais filosóficos que os homens atuais e suas praticidades. No entanto, a ciência não iria ter o impulso que teve se não houvesse preliminarmente essa parte filosófica. A evasão escolar que se mantém próxima de 30% é alarmante para que deixemos de procurar o nosso norte dentro de nós mesmos. Mais grave que a evasão escolar, ainda contornável por ser prematura, é quando a conclusão da pessoa é tardia e ele se torna um profissional medíocre. Os cinco pontos do estagiário O primeiro ponto é a relação Teoria versus Prática. Cedo tomamos contato com isso. Alguns ressaltam a teoria, outros a

14 14 Ivan Newton Lima Guimarães prática. Qual a melhor? Para nós não há predominância. São apenas ângulos de observação da mesma verdade e tanto uma como a outra são importantes. Uma não vive sem a contraparte. O segundo quesito é uma preocupação do que se pode fazer para melhorar o mundo. Muito pode ser feito e também saber que se pode encaixar uma ou mais daquelas habilidades que foram salientadas. O empregador sempre gostaria de ter sua empresa e seu produto sendo o mais útil possível, pois isso é quase sinônimo de aumento de consumo. Tanto que na atualidade as empresas têm procurado instituições que promovem a Ética, a Cultura e já há muito o Esporte. Isto acaba sendo um diferencial para o consumidor atento. A terceira questão é assimilar as conclusões com maior profundidade e atenção possíveis. Algumas pessoas podem achar que conseguem improvisar sem ter alguma ideia clara do que se pode fazer ou sem muito refletir. Isso é muito superficial e vai enganar e iludir. Não é a respeito de tudo que necessitamos nos aprofundar, mas devemos escolher com cuidado. Os princípios muitas vezes estão bastante cristalizados e não sofrem muito com modas. Já os produtos finais se apoiam muito nos modismos. Com isso queremos dizer que podemos investir com mais segurança nosso tempo em aprofundar o estudo de um princípio do que de um produto. Tomemos o relógio. Os relógios de 50 anos atrás eram mecânicos já os atuais são todos eletrônicos. Quem se especializou naqueles complexos mecanismos mecânicos ficou obsoleto. Um quarto item é entender melhor uma área específica do conhecimento. Essa discussão tem permeado a sociedade: alguns acreditam que as formações mais generalistas dão mais resultado e aumenta a versatilidade da pessoa; outros acham que com o crescimento do conhecimento, mais e mais seremos especialistas em algo específico. Em minha opinião, acredito na especialização e desde cedo o candidato pode começar suas escolhas para se aprofundar. Acreditamos que ainda assim se

15 Manual de Estágio e as Carreiras Profissionais 15 pode errar, mas vamos estreitando as probabilidades de erro. Hoje, o termo trabalhador do conhecimento é muito usado e exige para ele um tratamento diferenciado. A quinta e última questão é a busca constante da harmonia, beleza e ritmo de tudo. Os bons episódios acontecem nas proporções adequadas e há muitos e muitos exemplos de como se assenta e fundamenta a Natureza. Devemos manter essas ponderações em nossa mente e iniciar a busca de um modo mais preparado, pois a sociedade fornece atualmente uma mistura, uma verdadeira mixórdia e que acaba pondo o certo com o errado. Os valores transmitidos muitas vezes são contraditórios. Sabemos que o álcool faz mal e as estatísticas de doenças, acidentes pelo álcool são alarmantes, mas a propaganda maciça mostrando gente jovem sarada e curtindo a vida altera a percepção de quão danosa é essa droga. Isso, muitas vezes, faz o desorientado que não define um norte pessoal, caminhar em círculos e acabar achando que está mais em dúvida do que quando começou. Por outro lado, se o buscador se tornar, pelo menos por um instante, menos superficial e se empenhar em conhecer a si mesmo, ele vai começar a ter convicção do que pode fazer. Nesse momento começar sua carreira na coordenada certa, no rumo correto. O fumo, a escravidão, o absolutismo e o militarismo que já imperaram entre nós, estão reduzidos, eliminados ou postos nos devidos lugares. Portanto, há esperança que os costumes negativos sejam reduzidos ou eliminados. O cenário do novato Para o novato, muitos problemas pela frente: o desemprego; péssima distribuição de renda de nosso país; os valores contraditórios da sociedade; a concorrência dos pares; a desinformação e muitos outros. Examinemos de perto alguns: A influência da distribuição da renda é sensível, pois muitas vezes