Sistema para Verificação de Vínculo Empregatício SIVVE. Documentação do Produto Versão 2.5

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1 Sistema para Verificação de Vínculo Empregatício SIVVE Documentação do Produto Versão 2.5 Outubro/2016

2 Índice 1. INFORMAÇÕES GERAIS SOBRE O SERVIÇO CONTEXTO OBJETIVO NOME ENDEREÇO DO ARQUIVO WSDL REQUISITOS E ORIENTAÇÕES PARA O ACESSO INFORMAÇÕES DETALHADAS DO SERVIÇO ACESSO VIA BROWSER Endereço/Link de acesso Telas Consulta por CPF (sem SICON) Consulta por CPF com SICON Consulta por CPF e Data (sem SICON) Consulta por CPF e Data com SICON... 7 Consulta por CNPJ e Data Consulta por CNPJ Resumido... 8 Consulta por CPF, CNPJ e Data Exemplos Exemplo de consultas realizadas com sucesso Consulta por CPF sem SICON e Consulta por CPF e Data sem SICON Consulta por CPF com SICON e Consulta por CPF e Data com SICON Consulta por CNPJ e Data Consulta por CNPJ Resumido Consulta por CPF, CNPJ e Data Exemplo de retorno com erro na consulta Parâmetro Inválido Possíveis retornos com erro na consulta Retornos específicos deste produto Retornos Gerais ACESSO WEBSERVICE Nome das consultas do serviço INFORMAÇÕES SOBRE O RETORNO DAS CONSULTAS Parâmetros de retorno: caso de sucesso Estrutura dos Dados Exemplos de retorno: caso de sucesso Consulta por CPF (sem SICON) e Consulta por CPF e Data (sem SICON) Consulta por CPF com SICON e Consulta por CPF e Data com SICON Consulta por CNPJ e Data Consulta por CNPJ Resumido Consulta por CPF, CNPJ e Data Informações de retorno: caso de erro Parâmetros de retorno: caso de erro Exemplo de retorno: caso de erro PARÂMETROS DE ENTRADA DAS CONSULTAS Consulta por CPF com e sem SICON Consulta por CPF e Data com e sem SICON Consulta por CNPJ e Data Consulta por CNPJ Resumido Consulta por CPF, CNPJ e Data CLASSE WS JAVA PARA CONSULTA MÓDULO CONSULTA EM LOTE CONTEXTO OBJETIVO... 38

3 4. INFORMAÇÕES DETALHADAS DO MÓDULO CONSULTA EM LOTE CONSIDERAÇÕES GERAIS SOBRE PARÂMETROS DE ENTRADA E/OU SAÍDA Arquivo(s) de entrada Exemplo de arquivo de entrada Arquivo(s) de saída FLUXO DE UTILIZAÇÃO FLUXO DE ENVIO DE LOTE FLUXO DE RETORNO DE LOTE Fluxo de Retorno de Lote (arquivo com inconsistência) Fluxo de Retorno de Lote (arquivo com SUCESSO) Modelo do arquivo de retorno de lote (arquivo com SUCESSO)

4 1. Informações gerais sobre o serviço 1.1 Contexto Sistema para Verificação de Vínculo Empregatício contendo informações sobre os vínculos entre empresas e seus funcionários, utilizando como fonte de informação o CAGED (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados) e a RAIS (Relação de Anual de Informações Sociais), ambos do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). 1.2 Objetivo Disponibilizar informações sobre empregadores, empregados e vínculos empregatícios para agregar valor às estratégias de vendas; aperfeiçoar a aceitação de riscos coletivos e a implantação de planos de saúde e odontológicos coletivos, e otimizar a regulação de sinistros e o pagamento de benefícios, maximizando os resultados das empresa s aderentes ao SIVVE. 1.3 Nome SIVVE - Sistema para Verificação de Vínculo Empregatício 1.4 Endereço do arquivo WSDL Requisitos e orientações para o acesso Para acessar o sistema, a seguradora deverá entrar em contato com o Canal de Atendimento da Central de Serviços, através do telefone: (21) , ou atendimento@ceser.org.br. 4

5 2. Informações detalhadas do serviço 2.1 Acesso via Browser Endereço/Link de acesso Telas Consulta por CPF (sem SICON) 5

6 Consulta por CPF com SICON Consulta por CPF e Data (sem SICON) 6

7 Consulta por CPF e Data com SICON Consulta por CNPJ e Data 7

8 Consulta por CNPJ Resumido Consulta por CPF, CNPJ e Data 8

9 2.1.3 Exemplos Exemplo de consultas realizadas com sucesso Obs.: Em todas as telas de retorno existem Links (texto colorido e sublinhado como o circulado abaixo em vermelho) que, ao clicar, trarão as informações detalhadas da consulta Consulta por CPF sem SICON e Consulta por CPF e Data sem SICON 9

10 Consulta por CPF com SICON e Consulta por CPF e Data com SICON 10

11 Consulta por CNPJ e Data 11

12 Consulta por CNPJ Resumido 12

13 13

14 Consulta por CPF, CNPJ e Data Exemplo de retorno com erro na consulta Parâmetro Inválido Possíveis retornos com erro na consulta Retornos específicos deste produto Retorno Não há vínculo empregatício para a data informada CPF inválido CNPJ inválido Data inválida Essa consulta está indisponível no momento Descrição Informa que para o CPF ou CNPJ escolhido na data escolhida não existe nenhum vínculo ativo Indica que o valor informado não corresponde a um CPF válido Indica que o valor informado não corresponde a um CNPJ válido Indica que o valor informado não corresponde a uma Data válida O acesso ao SICON não está disponível, impedindo a realização das consultas que dependem dele 14

15 Retornos Gerais Retorno Usuário ou Senha Inválido Parâmetro inválido Não há retorno para esta consulta Sua consulta não foi realizada, entre em contato com o suporte Cliente não possui permissão para o método Acesso não permitido para o IP Cliente não possui crédito disponível Cliente já utilizou todas as consultas do Contrato de Experiência de Uso para esse método Contrato inativo ou fora do período de vigência Método inválido Produto inválido Produto em desenvolvimento Descrição Indica que o usuário e/ou a senha informada são inválidos Indica que um ou mais campos estão nulos ou inválidos Indica que não foi encontrado nenhum registro para os campos informados Indica que ocorreu um erro inesperado e é preciso entre em contato com o suporte Indica que o usuário não tem permissão para realizar a consulta Indica que a consulta foi realizada a partir de um IP não cadastrado para a empresa do usuário Indica que a consulta não pode ser realizada, pois não há crédito suficiente Indica que o contrato da empresa é de Experiência de Uso e a quantidade máxima de consultas permitidas já foi atingida. Indica que a empresa não possui nenhum contrato ativo e/ou vigente para o produto. Indica que esta consulta não está disponível. Indica que esta consulta não está disponível. Indica que esta consulta não está disponível. 2.2 Acesso Webservice Nome das consultas do serviço A tabela a seguir apresenta as consultas disponíveis para consumo e o nome da operação na interface do serviço. Descrição da Consulta Consulta por CPF sem SICON Consulta por CPF com SICON Consulta por CPF e Data sem SICON Consulta por CPF e Data com SICON Consulta por CNPJ e Data Consulta por CNPJ Resumido Consulta por CPF, CNPJ e Data Nome da Operação consultacpf consultacpfsicon consultacpfdata consultacpfdatasicon consultacnpjdata consultacnpjresumida consultacpfcnpjdata 2.3 Informações sobre o retorno das consultas Esta seção apresenta estruturas e exemplos dos retornos de cada consulta. 15

16 2.3.1 Parâmetros de retorno: caso de sucesso Informações detalhadas sobre os parâmetros de retorno para consultas ao SIVVE realizadas com sucesso Estrutura dos Dados Nome do Campo Tipo Tamanho Descrição do Campo Dados do Trabalhador Resumido (Consulta CNPJ) TOTAL_ATIVOS Int 20 Número de trabalhadores ativos no CNPJ NOME_TRABALHADOR Char 255 Nome do trabalhador CPF Char 11 CPF do trabalhador Dados do Trabalhador NOME_TRABALHADOR Char 255 Nome do trabalhador CPF Char 11 CPF do trabalhador PIS Char 11 PIS do trabalhador DATA_NASCIMENTO Char 8 Data de nascimento do trabalhador GENERO Char 1 Código do gênero do trabalhador GENERO_DESC Char MASCULINO 2- FEMININO GRAU_INSTRUCAO Char 2 Código do grau de instrução do trabalhador GRAU_INSTRUCAO_DESC Char ANALFABETO 2 - ATE 5.A INC 3-5.A CO FUND 4-6. A 9. FUND 5 - FUND COMPL 6 - MEDIO INCOMP 7 - MEDIO COMPL 8 - SUP. INCOMP 9 - SUP. COMP 10 - MESTRADO 11 - DOUTORADO NACIONALIDADE Char 2 Código da nacionalidade do trabalhador NACIONALIDADE_DESC Char BRASILEIRA 20 - NATUR BRAS 21 - ARGENTINA 22 - BOLIVIANA 23 - CHILENA 24 - PARAGUAIA 25 - URUGUAIA 30 - ALEMA 31 - BELGA 32 - BRITANICA 34 - CANADENSE 35 - ESPANHOLA 36 - NORTE AMERIC 16

17 37 - FRANCESA 38 - SUICA 39 - ITALIANA 41 - JAPONESA 42 - CHINESA 43 - COREANA 45 - PORTUGUESA 48 - OUT LAT AMER 49 - OUTR ASIATIC 50 - OUTRAS NAC RACA_COR Char 1 Código da raça do trabalhador RACA_COR_DESC Char INDIGENA 2 - BRANCA 4 - PRETA 6 - AMARELA 8 - PARDA 9 - NAO IDENT PORT_DEFIC Char 1 Indicador do porte de deficiência do trabalhador TIPO_DEFIC Char 1 Código do tipo de deficiência do trabalhador TIPO_DEFIC_DESC Char FISICA 2 - AUDITIVA 3 - VISUAL 4 - MENTAL 5 - MULTIPLA 6 - REABILITADO 0 - NAO DEFIC Dados da Empresa NOME_EMPRESA Char 255 Nome da empresa NOME_FANTASIA Char 255 Nome Fantasia da empresa TIPO_ESTAB Char 1 Código do tipo de estabelecimento da empresa TIPO_ESTAB_DESC Char CNPJ 3 - CEI 9 - NAO IDENTIF CNPJ Char 14 CNPJ da empresa CNAE_PRINCIPAL Char 2 Código do CNAE da empresa CNAE_PRINCIPAL_DESC Char 255 Atividade Econômica (CNAE Classe e Subclasse) NAT_JURIDICA Char 4 Código da Natureza Jurídica da empresa NAT_JURIDICA_DESC Char PODEXECFE PODEXECES PODEXECMU PODLEGFED PODLEGEST PODLEGMUN PODJUDFED PODJUDEST AUTARQFED AUTARQEST 17

18 AUTARQMUN FUNDACFED FUNDACEST FUNDACMUN ORGAUTFED ORGAUTEST ORGAUTMUN COMPOLINAC FUNDOPUBLIC ASSOCPUBLIC EMPPUB SOCMISTA SAABERTA SAFECH SOCQTLTDA SOCCOLETV SOCCOLETV SOCCOMDSM SOCCOMDAC SOCCAPIND SOCCIVIL SOCCTAPAR FRMMERIND COOPERATIVA CONSEMPRES GRUPSOC FILEMPEXT FILARG-BRA EMPDOMEXT FUNINVEST SOCSIMPPUR SOCSIMPLTD SOCSIMPCOL SOCSIMPCOM EMPRBINAC CONSEMPREG CONSSIMPLES CARTORIO OUTFUNDPR SERVSOCAU CONDOMIN COMCONC ENTMEDARB PARTPOLIT ENTSOCIAL ENTSOCIAL FILFUNEXT FUNDOMEXT ORGRELIG 18

19 COMUNINDIG FUNDOPRIVAD OUTRORG EMPINDIMO SEGESPEC CONTRIND CONTRIND CANCARGPOL LEILOEIRO ORGINTERNAC REPRDIPLES OUTINSTEXT SITUACAO_CADASTRAL Char 255 Situação Cadastral da Empresa DATA_SITUACAO_CADASTRAL Char 10 Data da Situação Cadastral da Empresa DATA_ABERTURA Char 10 Data de abertura da Empresa TIPO_LOGRADOURO Char 50 Tipo de Logradouro da Empresa LOGRADOURO Char 255 Logradouro da Empresa NUMERO_LOGRADOURO Char 10 Número do Logradouro da Empresa COMPLEMENTO Char 255 Complemento do endereço da Empresa BAIRRO Char 50 Bairro da Empresa CEP Char 9 CEP da Empresa MUNICIPIO_COD Char 10 Código do Município da Empresa MUNICIPIO_NOME Char 50 Nome do Município da Empresa UF Char 2 UF da Empresa PAIS_COD Char 10 Código do País da Empresa PAIS_NOME Char 50 Nome do País da Empresa DDD1 Char 2 DDD do telefone da Empresa TELEFONE1 Char 10 Número do telefone da Empresa DDD2 Char 2 DDD do segundo telefone da Empresa TELEFONE2 Char 10 Número do segundo telefone da Empresa Char 255 da Empresa FONTE_DADOS Char 5 Indica de onde a informação do vínculo foi lida, RAIS ou CAGED. ULTIMA_ATUALIZACAO Char 20 Data da última atualização da informação na fonte de dados informada. Dados do Vínculo FONTE_VINCULO Char 5 Indica de onde a informação do vínculo foi lida, RAIS ou CAGED. COMPET_DECL Char 20 Competência da declaração do vínculo empregatício DATA_ADMISSAO Char 10 Data de admissão TIPO_ADM Char 1 Código do tipo de admissão TIPO_ADM_DESC Char Admissão de empregado no primeiro emprego ou nomeação de servidor em caráter efetivo ou em comissão, no primeiro emprego Atualizada na RAIS/ Admissão de empregado com emprego anterior 19

20 (reemprego) Atualizada na RAIS/ Transferência de empregado oriundo de estabelecimento da mesma empresa, com ônus p/ a cedente Atualizado na RAIS. 4 - Transferência de empregado oriundo de estabelecimento da mesma empresa, sem ônus p/ a cedente Atualizado na RAIS. 5 - Reintegração. 6 - Reversão, readaptação ou redistribuição (específico para servidor público). 7 - Reversão ou readaptação (específico para servidor público). 8 - Requisição. 9 - Exercício provisório ou exercício descentralizado de servidor oriundo do mesmo órgão/entidade ou de outro órgão/entidade EXERCICIO PROVISORIO OU EXERCICIO DESCENTRALIZADO DE SERVIDOR ORIUNDO DO MESMO ORGAO/ENTIDADE OU DE OUTRO ORGAO/ENTIDADE READAPTACAO (ESPECIFICO PARA SERVIDOR PUBLICO) 12 - REDISTRIBUICAO (ESPECIFICO PARA SERVIDOR PUBLICO) 13 - EXERCICIO DESCENTRALIZADO DE SERVIDOR ORIUNDO DO MESMO ORGAO/ENTIDADE OU DE OUTRO ORGAO/ENTIDADE 14 - REMOCAO (ESPECIFICO PARA SERVIDOR PUBLICO) 0 - Não admitido no ano. CAUSA_DESLIG Char 2 Código da causa de desligamento CAUSA_DESLIG_DESC Char Rescisão com justa causa por iniciativa do empregador ou servidor demitido 11 Rescisão sem justa causa por iniciativa do empregador 12 Término do contrato de trabalho 20 Rescisão com justa causa por iniciativa do empregado (rescisão indireta) 21 Rescisão sem justa causa por iniciativa do empregado ou exoneração a pedido 22 Posse em outro cargo inacumulável (específico para servidor público) 30 Transferência de empregado entre estabelecimentos da mesma empresa ou para outra empresa, com ônus para a cedente 31 Transferência de empregado entre estabelecimentos da mesma empresa ou para outra empresa, sem ônus para a cedente 32 Readaptação ou redistribuição (específico para servidor público) 33 Cessão 34 Redistribuição (específico para servidor público) 20

21 TIPO_VINCULO Char 2 Código do tipo de vínculo 40 Mudança de regime trabalhista 50 - Reforma de militar para a reserva remunerada 60 - Falecimento 62 - Falecimento decorrente de acidente do trabalho típico (que ocorre no exercício de atividades profissionais a serviço da empresa) 63 - Falecimento decorrente de acidente do trabalho de trajeto (ocorrido no trajeto residência-trabalhoresidência) 64 - Falecimento decorrente de doença profissional 70 - Aposentadoria por tempo de serviço, com rescisão contratual 71 - Aposentadoria por tempo de serviço, sem rescisão contratual 72 - Aposentadoria por idade, com rescisão contratual 73 - Aposentadoria por invalidez, decorrente de acidente do trabalho 74 - Aposentadoria por invalidez, decorrente de doença profissional 75 - Aposentadoria compulsória 76 - Aposentadoria por invalidez, exceto a decorrente de doença profissional ou acidente do trabalho 78 - Aposentadoria por idade, sem rescisão contratual 79 - Aposentadoria especial, com rescisão contratual 80 - Aposentadoria especial, sem rescisão contratual 0 - Não desligado no ano TIPO_VINCULO_DESC Char Trabalhador urbano vinculado a empregador pessoa jurídica por contrato de trabalho regido pela CLT, por prazo indeterminado 15 - Trabalhador urbano vinculado a empregador pessoa física por contrato de trabalho regido pela CLT, por prazo indeterminado 20 - Trabalhador rural vinculado a empregador pessoa jurídica por contrato de trabalho regido pela Lei nr /73, por prazo indeterminado 25 - Trabalhador rural vinculado a empregador pessoa física por contrato de trabalho regido pela Lei nr /73, por prazo indeterminado 30 - Servidor regido pelo Regime Jurídico Único (federal, estadual e municipal) e militar, vinculado a Regime Próprio de Previdência 31 - Servidor regido pelo regime Jurídico Único (federal, estadual e municipal) e militar, vinculado ao Regime Geral de Previdência Social 35 - Servidor público não-efetivo (demissível ad nutum ou admitido por legislação especial, não regido pela CLT) 40 - Trabalhador avulso (trabalho administrado pelo sindicato da categoria ou pelo órgão gestor de mão de obra) para o qual é devido depósito de FGTS CF 88, 21

22 art. 7, inciso III 50 - Trabalhador temporário, regido pela Lei nr , de 3 de janeiro de Aprendiz contratado nos termos do art. 428 da CLT, regulamentado pelo Decreto nº 5.598, de 1º de dezembro de Trabalhador urbano vinculado a empregador pessoa jurídica por contrato de trabalho regido pela CLT, por tempo determinado ou obra certa Trabalhador urbano vinculado a empregador pessoa física por contrato de trabalho regido pela CLT, por tempo determinado ou obra certa Trabalhador rural regido pela CLT vinculado a pessoa jurídica por tempo determinado Trabalhador rural regido pela CLT vinculado a pessoa física por tempo determinado Diretor sem vínculo empregatício para o qual a empresa/entidade tenha optado por recolhimento ao FGTS ou Dirigente Sindical Contrato de Trabalho por Prazo Determinado, regido pela Lei nr , de 21 de janeiro de Contrato de Trabalho por Tempo Determinado, regido pela Lei nr , de 9 de dezembro de 1993, com a redação dada pela Lei nr , de 26 de outubro de Contrato de trabalho por tempo determinado, regido por Lei Estadual Contrato de trabalho por tempo determinado, regido por Lei Municipal. TIPO_MOV_DESAGREGADO Char 2 Código do tipo de Movimentação TIPO_MOV_DESAGREGADO_DESC Char Admissão por primeiro emprego 2 - Admissão por reemprego 10 - Admissão por reintegração 25 - Contrato de trabalho por prazo determinado 3 - Admissão por transferência de entrada 4 - Desligamento por demissão sem justa causa 5 - Desligamento por demissão com justa causa 6 - Desligamento a pedido 11 - Desligamento por término de contrato 7 - Desligamento por aposentadoria 8 - Desligamento por morte 43 - Término de Contrato de trabalho por prazo determinado 9 - Admissão por transferência de saída MUN_TRAB Char 6 Código do Município do local de trabalho MUN_TRAB_NOME Char 255 Nome do Município do local de trabalho OCUP_2002 Char 255 Código CBO da Profissão (CBO Classificação Brasileira de Ocupação) OCUP_2002_DESC Char 255 Profissão (CBO Classificação Brasileira de Ocupação) IND_CEI_VINC Char 1 Indicador de sindicalização (S/N) 22

23 CEI_VINC Char 1 Indicador de vínculo com alvará judicial (para menor de 16 anos) (S/N) HORAS_CONTR Char 2 Quantidade de horas contratuais por semana IND_HORA_EXT Char 1 Indicador de Hora extra (S/N) IND_APRENDIZ Char 1 Indicador de contrato de aprendizagem (S/N) FX_SAL_MENS Char 2 Código da faixa de remuneração mensal FX_SAL_MENS_DESC Char ATE 0,5 2-0,51 A 1,0 3-1,01 A 1,5 4-1,51 A 2,0 5-2,01 A 3,0 6-3,01 A 4,0 7-4,01 A 5,0 8-5,01 A 7,0 9-7,01 A 10, ,01 A 15, ,01 A 20, MAIS DE 20,0 QT_DIAS_AFAS Char 3 Quantidade de dias afastado Dados Trabalhadores Resumidos TOTAL_ATIVOS Int 20 Número de trabalhadores ativos no CNPJ QTD_DEFICIENTES Int 20 Quantidade de trabalhadores portadores de deficiência no CNPJ PERC_DEFICIENTES Decimal 3,2 Percentual de trabalhadores portadores de deficiência dentre o total de trabalhadores Dados de Faixa Gênero (Consulta Trabalhadores Resumidos) DESCRICAO Char 255 Descrição do Gênero, pode ser: MASCULINO FEMININO NÃO INFORMADO QUANTIDADE Int 20 Quantidade de trabalhadores do gênero PERCENTUAL Decimal 3,2 Percentual do gênero em relação ao total de funcionários Dados de Faixa Salarial (Consulta Trabalhadores Resumidos) DESCRICAO Char 255 Descrição da Faixa Salarial, pode ser: ATE 0,5 0,51 A 1,0 1,01 A 1,5 1,51 A 2,0 2,01 A 3,0 3,01 A 4,0 4,01 A 5,0 5,01 A 7,0 7,01 A 10,0 10,01 A 15,0 15,01 A 20,0 MAIS DE 20,0 23

24 NÃO INFORMADO QUANTIDADE Int 20 Quantidade de trabalhadores na faixa salarial PERCENTUAL Decimal 3,2 Percentual da faixa salarial em relação ao total de funcionários Dados de Ocupações (Consulta Trabalhadores Resumidos) DESCRICAO Char 255 Descrição da profissão, seguindo o código CBO QUANTIDADE Int 20 Quantidade de trabalhadores da profissão PERCENTUAL Decimal 3,2 Percentual da profissão em relação ao total de funcionários Dados de Idades (Consulta Trabalhadores Resumidos) DESCRICAO Char 255 Descrição da Faixa Etária: 00 a 18 anos; 19 a 23 anos; 24 a 28 anos; 29 a 33 anos; 34 a 38 anos; 39 a 43 anos; 44 a 48 anos; 49 a 53 anos; 54 a 58 anos; 59 ou + anos; QUANTIDADE Int 20 Quantidade de trabalhadores na faixa etária PERCENTUAL Decimal 3,2 Percentual de trabalhadores na faixa etária em relação ao total de trabalhadores. Dados de Afastamento MOTIVO_AFASTAMENTO Char 2 Código da causa do afastamento MOTIVO_AFASTAMENTO _DESC Char 255 Descrição da Causa do Afastamento, pode ser: 10 - Acidente do trabalho típico (que ocorre no exercício de atividades profissionais a serviço da empresa) 20 - Acidente do trabalho de trajeto (ocorrido no trajeto residência-trabalho-residência) 30 - Doença relacionada ao trabalho 40 - Doença não relacionada ao trabalho 50 - Licença-maternidade / Atualizada na RAIS/ Serviço militar obrigatório 70 - Licença sem vencimento/remuneração DIA_INICIO Char 8 Data de início do afastamento DIA_FIM Char 8 Data de fim do afastamento Dados da Verificação de Vínculo CPF Char 11 CPF do trabalhador CNPJ Char 14 CNPJ da empresa DATA Char 10 Data utilizada como parâmetro na consulta POSSUI_VINCULO Char 1 Indica se o trabalhador possuía vínculo empregatício ativo na empresa na data informada. N Não S - Sim 24

25 Identificação da Consulta Protocolo Char 20 Número de protocolo da consulta Saldo Decimal 13,2 Saldo só deve ser considerado para contratos Pré-pago Exemplos de retorno: caso de sucesso Exemplos de XML de retorno para consultas realizadas com sucesso Consulta por CPF (sem SICON) e Consulta por CPF e Data (sem SICON) <consulta> <SIVVE> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <PIS> </PIS> <DATA_NASCIMENTO>09/12/1973</DATA_NASCIMENTO> <GENERO>2</GENERO> <GENERO_DESC>FEMININO</GENERO_DESC> <GRAU_INSTRUCAO>2</GRAU_INSTRUCAO> <GRAU_INSTRUCAO_DESC>ATE 5.A INC</GRAU_INSTRUCAO_DESC> <NACIONALIDADE>10</NACIONALIDADE> <NACIONALIDADE_DESC>BRASILEIRA</NACIONALIDADE_DESC> <RACA_COR>9</RACA_COR> <RACA_COR_DESC>NAO IDENT</RACA_COR_DESC> <PORT_DEFIC>SIM</PORT_DEFIC> <TIPO_DEFIC>5</TIPO_DEFIC> <TIPO_DEFIC_DESC>MULTIPLA</TIPO_DEFIC_DESC> <EMPRESAS> <EMPRESA> <TIPO_ESTAB>3</TIPO_ESTAB> <TIPO_ESTAB_DESC>CEI</TIPO_ESTAB_DESC> <CNPJ> </CNPJ> <CNAE_PRINCIPAL> </CNAE_PRINCIPAL> <CNAE_PRINCIPAL_DESC>Fabricação de pilhas, baterias e acumuladores elétricos, exceto para veículos automotores</cnae_principal_desc> <NAT_JURIDICA>1104</NAT_JURIDICA> <NAT_JURIDICA_DESC>AUTARQFED</NAT_JURIDICA_DESC> <VINCULOS> <VINCULO> <FONTE_VINCULO>RAIS</FONTE_VINCULO> <COMPET_DECL>Dezembro/2013</COMPET_DECL> <DATA_ADMISSAO>10/10/2013</DATA_ADMISSAO> <DATA_DESLIGAMENTO /> <TIPO_ADM>0</TIPO_ADM> <TIPO_ADM_DESC>NAO ADM ANO</TIPO_ADM_DESC> <CAUSA_DESLIG>0</CAUSA_DESLIG> <CAUSA_DESLIG_DESC>NAO DESL ANO</CAUSA_DESLIG_DESC> <TIPO_VINCULO>25</TIPO_VINCULO> <TIPO_VINCULO_DESC>CLT R/PF IND</TIPO_VINCULO_DESC> <TIPO_MOV_DESAGREGADO>1</TIPO_MOV_DESAGREGADO> <TIPO_MOV_DESAGREGADO_DESC>PRIM EMPR</TIPO_MOV_DESAGREGADO_DESC> <MUN_TRAB>70</MUN_TRAB> <MUN_TRAB_NOME>VITORIA DO JARI</MUN_TRAB_NOME> <OCUP_2002>234668</OCUP_2002> <OCUP_2002_DESC>Professor de línguas estrangeiras modernas</ocup_2002_desc> <IND_CEI_VINC>NAO</IND_CEI_VINC> 25

26 <CEI_VINC>N</CEI_VINC> <HORAS_CONTR>44</HORAS_CONTR> <IND_HORA_EXT>SIM</IND_HORA_EXT> <IND_APRENDIZ>NAO</IND_APRENDIZ> <FX_SAL_MENS>12</FX_SAL_MENS> <FX_SAL_MENS_DESC>MAIS DE 20,0</FX_SAL_MENS_DESC> <QT_DIAS_AFAS>0</QT_DIAS_AFAS> <AFASTAMENTOS /> </VINCULO> </VINCULOS> </EMPRESA> </EMPRESAS> <saldo>0.00</saldo> <protocolo> </protocolo> </SIVVE> </consulta> Consulta por CPF com SICON e Consulta por CPF e Data com SICON <consulta> <SIVVE> <NOME_TRABALHADOR>Nome SICON do CPF </NOME_TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <PIS> </PIS> <DATA_NASCIMENTO>09/12/1973</DATA_NASCIMENTO> <NOME_MAE>Nome da mãe do CPF </NOME_MAE> <TITULO_ELEITOR> </TITULO_ELEITOR> <GENERO>2</GENERO> <GENERO_DESC>FEMININO</GENERO_DESC> <GRAU_INSTRUCAO>2</GRAU_INSTRUCAO> <GRAU_INSTRUCAO_DESC>ATE 5.A INC</GRAU_INSTRUCAO_DESC> <NACIONALIDADE>10</NACIONALIDADE> <NACIONALIDADE_DESC>BRASILEIRA</NACIONALIDADE_DESC> <RACA_COR>9</RACA_COR> <RACA_COR_DESC>NAO IDENT</RACA_COR_DESC> <PORT_DEFIC>SIM</PORT_DEFIC> <TIPO_DEFIC>5</TIPO_DEFIC> <TIPO_DEFIC_DESC>MULTIPLA</TIPO_DEFIC_DESC> <EMPRESAS> <EMPRESA> <NOME_EMPRESA>Nome Empresarial CNPJ </NOME_EMPRESA> <NOME_FANTASIA>Nome Fantasia CNPJ </NOME_FANTASIA> <TIPO_ESTAB>3</TIPO_ESTAB> <TIPO_ESTAB_DESC>CEI</TIPO_ESTAB_DESC> <CNPJ> </CNPJ> <CNAE_PRINCIPAL> </CNAE_PRINCIPAL> <CNAE_PRINCIPAL_DESC>Fabricação de pilhas, baterias e acumuladores elétricos, exceto para veículos automotores</cnae_principal_desc> <NAT_JURIDICA>1104</NAT_JURIDICA> <NAT_JURIDICA_DESC>AUTARQFED</NAT_JURIDICA_DESC> <SITUACAO_CADASTRAL>02</SITUACAO_CADASTRAL> <DATA_SITUACAO_CADASTRAL>03/11/2005</DATA_SITUACAO_CADASTRAL> <DATA_ABERTURA>31/05/2000</DATA_ABERTURA> <TIPO_LOGRADOURO>RODOVIA</TIPO_LOGRADOURO> <LOGRADOURO>AMARAL PEIXOTO</LOGRADOURO> <NUMERO_LOGRADOURO>3001</NUMERO_LOGRADOURO> <COMPLEMENTO /> <BAIRRO>SANTA BARBARA</BAIRRO> <CEP> </CEP> <MUNICIPIO_COD>5865</MUNICIPIO_COD> <MUNICIPIO_NOME>NITEROI</MUNICIPIO_NOME> 26

27 <UF>RJ</UF> <PAIS_COD>55</PAIS_COD> <PAIS_NOME>Brasil</PAIS_NOME> < /> <DDD1>21</DDD1> <TELEFONE1> </TELEFONE1> <DDD2 /> <TELEFONE2 /> <VINCULOS> <VINCULO> <FONTE_VINCULO>RAIS</FONTE_VINCULO> <COMPET_DECL>Dezembro/2013</COMPET_DECL> <DATA_ADMISSAO>10/10/2013</DATA_ADMISSAO> <DATA_DESLIGAMENTO /> <TIPO_ADM>0</TIPO_ADM> <TIPO_ADM_DESC>NAO ADM ANO</TIPO_ADM_DESC> <CAUSA_DESLIG>0</CAUSA_DESLIG> <CAUSA_DESLIG_DESC>NAO DESL ANO</CAUSA_DESLIG_DESC> <TIPO_VINCULO>25</TIPO_VINCULO> <TIPO_VINCULO_DESC>CLT R/PF IND</TIPO_VINCULO_DESC> <TIPO_MOV_DESAGREGADO>1</TIPO_MOV_DESAGREGADO> <TIPO_MOV_DESAGREGADO_DESC>PRIM EMPR</TIPO_MOV_DESAGREGADO_DESC> <MUN_TRAB>70</MUN_TRAB> <MUN_TRAB_NOME>VITORIA DO JARI</MUN_TRAB_NOME> <OCUP_2002>234668</OCUP_2002> <OCUP_2002_DESC>Professor de línguas estrangeiras modernas </OCUP_2002_DESC> <IND_CEI_VINC>NAO</IND_CEI_VINC> <CEI_VINC>N</CEI_VINC> <HORAS_CONTR>44</HORAS_CONTR> <IND_HORA_EXT>SIM</IND_HORA_EXT> <IND_APRENDIZ>NAO</IND_APRENDIZ> <FX_SAL_MENS>12</FX_SAL_MENS> <FX_SAL_MENS_DESC>MAIS DE 20,0</FX_SAL_MENS_DESC> <QT_DIAS_AFAS>0</QT_DIAS_AFAS> <AFASTAMENTOS /> </VINCULO> </VINCULOS> </EMPRESA> </EMPRESAS> <saldo>0.00</saldo> <protocolo> </protocolo> </SIVVE> </consulta> Consulta por CNPJ e Data <consulta> <SIVVE> <NOME_EMPRESA>Nome Empresarial CNPJ </NOME_EMPRESA> <NOME_FANTASIA>Nome Fantasia CNPJ </NOME_FANTASIA> <TIPO_ESTAB>3</TIPO_ESTAB> <TIPO_ESTAB_DESC>CEI</TIPO_ESTAB_DESC> <CNPJ> </CNPJ> <CNAE_PRINCIPAL> </CNAE_PRINCIPAL> <CNAE_PRINCIPAL_DESC>Fabricação de pilhas, baterias e acumuladores elétricos, exceto para veículos automotores</cnae_principal_desc> <NAT_JURIDICA>1104</NAT_JURIDICA> <NAT_JURIDICA_DESC>AUTARQFED</NAT_JURIDICA_DESC> 27

28 <SITUACAO_CADASTRAL>02</SITUACAO_CADASTRAL> <DATA_SITUACAO_CADASTRAL>03/11/2005</DATA_SITUACAO_CADASTRAL> <DATA_ABERTURA>31/05/2000</DATA_ABERTURA> <TIPO_LOGRADOURO>RODOVIA</TIPO_LOGRADOURO> <LOGRADOURO>AMARAL PEIXOTO</LOGRADOURO> <NUMERO_LOGRADOURO>3001</NUMERO_LOGRADOURO> <COMPLEMENTO /> <BAIRRO>SANTA BARBARA</BAIRRO> <CEP> </CEP> <MUNICIPIO_COD>5865</MUNICIPIO_COD> <MUNICIPIO_NOME>NITEROI</MUNICIPIO_NOME> <UF>RJ</UF> <PAIS_COD>55</PAIS_COD> <PAIS_NOME>Brasil</PAIS_NOME> < /> <DDD1>21</DDD1> <TELEFONE1> </TELEFONE1> <DDD2 /> <TELEFONE2 /> <FONTE_DADOS>CAGED</FONTE_DADOS> <ULTIMA_ATUALIZACAO>201408</ULTIMA_ATUALIZACAO> <TRABALHADORES> <TOTAL_ATIVOS>16</TOTAL_ATIVOS> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome CAGED do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome CAGED do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome CAGED do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> 28

29 <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome CAGED do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <TRABALHADOR> <CPF> </CPF> <NOME_TRABALHADOR>Nome RAIS do CPF </NOME_TRABALHADOR> </TRABALHADOR> <MENSAGEM>Consulta limitada a 200 trabalhadores</mensagem> </TRABALHADORES> <saldo>0.00</saldo> <protocolo> </protocolo> </SIVVE> 29

30 </consulta> Consulta por CNPJ Resumido <consulta> <SIVVE> <NOME_EMPRESA>Nome Empresarial CNPJ </NOME_EMPRESA> <NOME_FANTASIA>Nome Fantasia CNPJ </NOME_FANTASIA> <TIPO_ESTAB>3</TIPO_ESTAB> <TIPO_ESTAB_DESC>CEI</TIPO_ESTAB_DESC> <CNPJ> </CNPJ> <CNAE_PRINCIPAL> </CNAE_PRINCIPAL> <CNAE_PRINCIPAL_DESC>Fabricação de pilhas, baterias e acumuladores elétricos, exceto para veículos automotores</cnae_principal_desc> <NAT_JURIDICA>1104</NAT_JURIDICA> <NAT_JURIDICA_DESC>AUTARQFED</NAT_JURIDICA_DESC> <SITUACAO_CADASTRAL>02</SITUACAO_CADASTRAL> <DATA_SITUACAO_CADASTRAL>03/11/2005</DATA_SITUACAO_CADASTRAL> <DATA_ABERTURA>31/05/2000</DATA_ABERTURA> <TIPO_LOGRADOURO>RODOVIA</TIPO_LOGRADOURO> <LOGRADOURO>AMARAL PEIXOTO</LOGRADOURO> <NUMERO_LOGRADOURO>3001</NUMERO_LOGRADOURO> <COMPLEMENTO /> <BAIRRO>SANTA BARBARA</BAIRRO> <CEP> </CEP> <MUNICIPIO_COD>5865</MUNICIPIO_COD> <MUNICIPIO_NOME>NITEROI</MUNICIPIO_NOME> <UF>RJ</UF> <PAIS_COD>55</PAIS_COD> <PAIS_NOME>Brasil</PAIS_NOME> < /> <DDD1>21</DDD1> <TELEFONE1> </TELEFONE1> <DDD2 /> <TELEFONE2 /> <FONTE_DADOS>RAIS</FONTE_DADOS> <ULTIMA_ATUALIZACAO>Dezembro/2012</ULTIMA_ATUALIZACAO> <RESUMO_TRABALHADORES> <TOTAL_ATIVOS>16</TOTAL_ATIVOS> <GENEROS> <FAIXA_GENERO> <DESCRICAO>MASCULINO</DESCRICAO> <QUANTIDADE>8</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>50,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_GENERO> <FAIXA_GENERO> <DESCRICAO>FEMININO</DESCRICAO> <QUANTIDADE>8</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>50,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_GENERO> </GENEROS> <SALARIOS> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>ATE 0,5</DESCRICAO> <QUANTIDADE>2</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>12,50%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>0,51 A 1,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> 30

31 </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>1,01 A 1,5</DESCRICAO> <QUANTIDADE>2</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>12,50%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>1,51 A 2,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>2,01 A 3,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>0</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>0,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>3,01 A 4,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>0</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>0,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>4,01 A 5,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>3</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>18,75%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>5,01 A 7,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>7,01 A 10,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>10,01 A 15,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>0</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>0,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>15,01 A 20,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>2</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>12,50%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>MAIS DE 20,0</DESCRICAO> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> <FAIXA_SALARIAL> <DESCRICAO>NAO INFORMADO</DESCRICAO> <QUANTIDADE>2</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>12,50%</PERCENTUAL> </FAIXA_SALARIAL> </SALARIOS> <OCUPACOES> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Árbitro de futebol</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> 31

32 produto)</descricao> leiautes</descricao> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Desenhista industrial de produto (designer de <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Desenhista técnico de embalagens, maquetes e <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Farmacêutico</DESCRICAO> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Impressor de rotativa</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Impressor flexográfico</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Lavador de roupas</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Mestre de aciaria</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Operador de máquina de costura de acabamento</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Perfusionista</DESCRICAO> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Praça da marinha</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Professor de línguas estrangeiras modernas</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Programador de multimídia</descricao> 32

33 <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Supervisor de entrevistadores e recenseadores</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Técnico em mecatrônica - automação da manufatura</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> <FAIXA_OCUPACAO> <DESCRICAO>Trabalhador da exploração de açaí</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_OCUPACAO> </OCUPACOES> <IDADES> <FAIXA_ETARIA> <DESCRICAO>De 00 a 18 anos</descricao> <QUANTIDADE>0</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>0,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> <FAIXA_ETARIA> <DESCRICAO>De 19 a 23 anos</descricao> <QUANTIDADE>0</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>0,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> <FAIXA_ETARIA> <DESCRICAO>De 24 a 28 anos</descricao> <QUANTIDADE>0</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>0,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> <FAIXA_ETARIA> <DESCRICAO>De 29 a 33 anos</descricao> <QUANTIDADE>0</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>0,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> <FAIXA_ETARIA> <DESCRICAO>De 34 a 38 anos</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> <FAIXA_ETARIA> <DESCRICAO>De 39 a 43 anos</descricao> <QUANTIDADE>2</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>12,50%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> <FAIXA_ETARIA> <DESCRICAO>De 44 a 48 anos</descricao> <QUANTIDADE>1</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>6,25%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> <FAIXA_ETARIA> <DESCRICAO>De 49 a 53 anos</descricao> <QUANTIDADE>0</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>0,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> <FAIXA_ETARIA> 33

34 <DESCRICAO>De 54 a 58 anos</descricao> <QUANTIDADE>0</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>0,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> <FAIXA_ETARIA> <DESCRICAO>59 anos ou +</DESCRICAO> <QUANTIDADE>12</QUANTIDADE> <PERCENTUAL>75,00%</PERCENTUAL> </FAIXA_ETARIA> </IDADES> <QTD_DEFICIENTES>4</QTD_DEFICIENTES> <PERC_DEFICIENTES>25,00%</PERC_DEFICIENTES> </RESUMO_TRABALHADORES> <saldo>0.00</saldo> <protocolo> </protocolo> </SIVVE> </consulta> Consulta por CPF, CNPJ e Data <consulta> <SIVVE> <CPF> </CPF> <CNPJ> </CNPJ> <DATA>19/11/2014</DATA> <POSSUI_VINCULO>S</POSSUI_VINCULO> <saldo>0.00</saldo> <protocolo> </protocolo> </SIVVE> </consulta> Informações de retorno: caso de erro Informações detalhadas de retorno para consultas realizadas com erro Parâmetros de retorno: caso de erro Retorno Não há vínculo empregatício para a data informada CPF inválido CNPJ inválido Data inválida Essa consulta está indisponível no momento Usuário ou Senha Inválido Parâmetro inválido Não há retorno para esta consulta Sua consulta não foi realizada, entre em contato com o suporte Cliente não possui permissão para o método Acesso não permitido para o IP Cliente não possui crédito disponível Cliente já utilizou todas as consultas do Contrato de Experiência de Uso para esse método Contrato inativo ou fora do período de vigência Método inválido 34

35 Produto inválido Produto em desenvolvimento Exemplo de retorno: caso de erro <consulta> <SIVVE> <retorno>parâmetro inválido</retorno> <saldo>0.00</saldo> <protocolo> </protocolo> </SIVVE> </consulta> 2.4 Parâmetros de entrada das consultas Consulta por CPF com e sem SICON Parâmetro Tipo Tamanho Obrigatório Observações Usuário Varchar 255 Sim Informar Login do Usuário Senha Varchar 255 Sim Informar Senha do Usuário CPF Varchar 11 Sim Informar CPF para consulta Consulta por CPF e Data com e sem SICON Parâmetro Tipo Tamanho Obrigatório Observações Usuário Varchar 255 Sim Informar Login do Usuário Senha Varchar 255 Sim Informar Senha do Usuário CPF Varchar 11 Sim Informar CPF para consulta Data Varchar 14 Sim Informar Data para consulta Consulta por CNPJ e Data Parâmetro Tipo Tamanho Obrigatório Observações Usuário Varchar 255 Sim Informar Login do Usuário Senha Varchar 255 Sim Informar Senha do Usuário CNPJ Varchar 14 Sim Informar CNPJ para consulta Data Varchar 14 Sim Informar Data para consulta Consulta por CNPJ Resumido Parâmetro Tipo Tamanho Obrigatório Observações Usuário Varchar 255 Sim Informar Login do Usuário Senha Varchar 255 Sim Informar Senha do Usuário CNPJ Varchar 14 Sim Informar CNPJ para consulta 35

36 2.4.5 Consulta por CPF, CNPJ e Data Parâmetro Tipo Tamanho Obrigatório Observações Usuário Varchar 255 Sim Informar Login do Usuário Senha Varchar 255 Sim Informar Senha do Usuário CPF Varchar 11 Sim Informar CPF para consulta CNPJ Varchar 14 Sim Informar CNPJ para consulta Data Varchar 14 Sim Informar Data para consulta 2.5 Classe WS Java para consulta Exemplo de classe WS Java para consulta ao método Consulta Vínculo por CPF sem SICON. Os demais métodos devem seguir este mesmo exemplo, alterando apenas os parâmetros de entrada: package br.org.cnseg; import java.io.bytearrayinputstream; import java.io.bytearrayoutputstream; import java.io.ioexception; import java.net.url; import javax.xml.soap.messagefactory; import javax.xml.soap.mimeheaders; import javax.xml.soap.soapconnection; import javax.xml.soap.soapconnectionfactory; import javax.xml.soap.soapconstants; import javax.xml.soap.soapexception; import javax.xml.soap.soapmessage; public class CNSegSOAP { public static void main(string[] args) { processa("usuario@empresa.org.br", "senha", "cpf"); } public static void processa(string usuario, String senha, String cpf){ StringBuffer soapmessage = new StringBuffer(); //Cria o XML para envio, pode ser feito usando JDOM soapmessage.append("<soapenv:envelope xmlns:soapenv=" xmlns:siv=" ").append(" <soapenv:header/>").append(" <soapenv:body>").append(" < siv:consultacpf>").append(" <usuario>"+usuario+"</usuario>").append(" <senha>"+senha+"</senha>").append(" <cpf>"+cpf +"</cpf>").append(" </ siv: consultacpf >.append(" </soapenv:body>").append("</soapenv:envelope>"); dosoap(soapmessage.tostring(), " 36

37 } //Realiza chamada SOAP } public static void dosoap(string xml, String urlwsdl){ try { MessageFactory factory = MessageFactory.newInstance(SOAPConstants.SOAP_1_2_PROTOCOL); SOAPMessage message; try { MimeHeaders header = new MimeHeaders(); header.addheader("content-type", "application/soap+xml"); message = factory.createmessage(header, new ByteArrayInputStream(xml.getBytes())); SOAPConnection con = SOAPConnectionFactory.newInstance().createConnection(); URL url = new URL(urlWsdl); SOAPMessage res = con.call(message, url); ByteArrayOutputStream out = new ByteArrayOutputStream(); res.writeto(out); System.out.println(out.toString()); // Aqui temos o XML de retorno basta realizar a desserialização } catch (IOException ex) { System.out.println(ex.getMessage()); } } catch (SOAPException ex) { System.out.println(ex.getMessage()); } } 37

38 3. Módulo Consulta em Lote 3.1 Contexto A Consulta em Lote armazena em arquivo único o resultado obtido de um montante de consultas feitas ao Portal CESER. 3.2 Objetivo Disponibilizar resultado de consultas sequenciais feitas ao Portal CESER em arquivo consolidado. 4. Informações detalhadas do Módulo 4.1 Consulta em Lote O Módulo pode ser acessado seguindo os seguintes passos: Efetuar Log In no Portal CESER Acessar a opção de menu superior Lote Acessar a opção de menu lateral Consulta em lote Caso o objetivo seja consultar o resultado de um Lote, seguir os seguintes passos: Efetuar Log In no Portal CESER (Caso ainda não esteja logado). Acessar a opção de menu superior Lote Acessar a opção de menu lateral Pesquisar em lote 4.2 Considerações gerais sobre parâmetros de entrada e/ou saída Restrições: O Arquivo de entrada não pode ter mais do que Linhas. O Arquivo de entrada deve ter o formato CSV ou TXT. O Arquivo de entrada deve ter apenas um parâmetro por linha Arquivo(s) de entrada Todo arquivo de entrada não pode conter acentos, cedilhas ou caracteres especiais, somente 38

39 caracteres alfanuméricos, e apenas um parâmetro por linha. O parâmetro para consulta em lote no SIVVE é o CPF Exemplo de arquivo de entrada Tanto no arquivo em Excel (.csv) quanto no.txt deverá ser 1 CPF por linha. Exemplo: E após a última linha do arquivo, tanto no Excel quanto no.txt, não pode conter ENTER, senão, será considerado como uma nova linha e o sistema sinalizará como inconsistência Arquivo(s) de saída Os arquivos de retorno terão o formato XML. Desta forma, o usuário tem liberdade para trabalhar com o mesmo em várias ferramentas: Excel, Notepad, dentre outros. 5. Fluxo de utilização 5.1 Fluxo de Envio de Lote Efetuar login no sistema acessando o seguinte endereço: Selecionar a opção Lote 39

40 Repare que os últimos lotes já são exibidos, como mostra a ilustração. Selecionar a opção: Consulta em Lote. 1º passo: Clicar em Adicionar e selecionar o arquivo com o lote de consultas a serem realizadas. Informar a quantidade de linhas do arquivo e clicar nos campos relativos ao SIVVE (somente o CPF). 40

41 . 41

42 2º passo: ao clicar no parâmetro a ser enviado (CPF), aparecerão os produtos disponíveis que consultam por CPF. Selecionar o método: SIVVE consulta por CPF 3º passo: Após clicar em enviar, confira os dados fornecidos na tela seguinte e se estiver de acordo, selecione a opção Estou de acordo com as consultas e valores acima, mesmo que esteja zerado. Clique em enviar. 42

43 Neste ponto seu lote já foi enviado e estará automaticamente sendo gerado. 43

44 5.2 Fluxo de Retorno de Lote No menu lateral selecione a opção Pesquisar Lote Entre com uma das informações do filtro e clique em Pesquisar. 44

45 Uma vez selecionado o protocolo, realize o download do arquivo de saída. 45

46 5.2.1 Fluxo de Retorno de Lote (arquivo com inconsistência) Se o arquivo enviado apresentou inconsistência, clicar no protocolo conforme marcado na tela a seguir. 46

47 Ao clicar no protocolo, abrirá uma nova tela com o arquivo de saída. Clicar no arquivo que abrirá um.txt informando em quais linhas ou campos do arquivo estão os erros que não permitiram o processamento do lote Fluxo de Retorno de Lote (arquivo com SUCESSO) Os arquivos de retorno terão o formato XML. Desta forma, o usuário tem liberdade para trabalhar com o mesmo em várias ferramentas: Excel, Notepad, dentre outros. Para isto, salve o arquivo gerado e ao abrir execute os seguintes passos: 47

48 1º passo: Obs.: Pode ser utilizada qualquer ferramenta de extração de arquivos (WinZip, WinRar etc.) 2º passo: 3º passo: Ao clicar em OK, abrirá um arquivo XML (linguagem usada pela TI), salve-o na sua máquina, para abri-lo em Excel arraste o arquivo XML para dentro da planilha. Seu processamento aparecerá com o formato habitual do Excel, separado por colunas. 48

49 5.2.3 Modelo do arquivo de retorno de lote (arquivo com SUCESSO) O arquivo de retorno em Excel terá o cabeçalho composto pelos seguintes campos, separados por colunas: NOME_TRABALHADOR CPF PIS DATA_NASCIMENTO GÊNERO GÊNERO_DESC GRAU_INSTRUCAO GRAU_INSTUCAO_DESC NACIONALIDADE NACIONALIDADE_DESC RACA_COR RACA_COR_DESC PORT_DEFIC TIPO_DEFIC TIPO_DEFIC_DESC 49

50 TIPO_ESTAB TIPO_ESTAB_DESC CNPJ CNAE_PRINCIPAL CNAE_PRINCIPAL_DESC NAT_JURIDICA NAT_JURIDICA_DESC FONTE_VINCULO COMPET_DECL DATA_ADMISSAO DATA_DESLIGAMENTO TIPO_ADM TIPO_ADM_DESC CAUSA_DESLIG CAUSA_DESLIG_DESC TIPO_VINCULO TIPO_VINCULO_DESCR TIPO_MOV_DESAGREGADO TIPO_MOV_DESAGREGADO_DESC MUN_TRAB MUN_TRAB_NOME OCUP_2002 OCUP_2002_DESC IND_CEI_VINC CEI_VINC HORAS_CONTR IND_HORA_EXT IND_APRENDIZ FX_SAL_MENS FX_SAL_MENS_DESC QT_DIAS_AFAST AFASTAMENTOS SALDO (*) PROTOCOLO (*) RETORNO (*) (*) Os 3 últimos campos são referentes ao processamento feito no Portal CESER. 50