Sejam Bem Vindas. Exclusivo para DIQs. Elaborado pela Diretora Nacional Evelise Paiva

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Transcrição:

Sejam Bem Vindas Exclusivo para DIQs Elaborado pela Diretora Nacional Evelise Paiva

Requisitos para Qualificação: Você tem de 1 a 4 meses para juntamente com suas consultoras cumprir esses requisitos: 1 - Fechar a qualificação com 30 consultoras ATIVAS na unidade (você+ diretas + indiretas) 2 - Realizar 40.000 pontos no total (10.000 pontos obrigatório todos os meses) 3 - Ter 2 inícios pessoais qualificados por mês 4 - Enviar documentos até dia 20 5 - Participar de uma Ru On Line da empresa obrigatória no primeiro mês de DIQ

Quando você cumprir esses requisitos você será a mais Nova Diretora de Vendas!!!! Você sabe os critérios para estar ativa?

Virei DIQ, e agora? Faça suas metas para esse mês Sugestão de Meta Mínima: 10 Inícios na sua futura unidade Sendo pelo menos 5 inícios seus 15.000 pontos Planeje COMO você vai alcançar essas metas. O que você vai fazer para essa meta realizar? A partir de agora, todas suas Diretas e Indiretas fazem parte da sua futura unidade E portanto, você tem que dar o mesmo suporte para todas! Pense como Diretora e haja como tal!

4 obrigações da DIQ/ Diretora: Treinar Motivar Acompanhar Reconhecer

Tarefas da DIQ: Treinar: ensinar todo mundo a trabalhar Motivar: dar motivos para elas agirem Acompanhar: ligar semanalmente/ estar sempre em contato Informar: dar recados, promoções, lançamentos, eventos, dicas... Reconhecer: elogiar e dar os parabéns sempre Estudar aprender a ser Diretora (guias, materiais oficiais, liderança, aulas on line...) Dar boas vindas e adicionar no grupo da unidade Fazer o IP com todas Ensinar elas a fazer o Controle Financeiro Cuidar do seu negócio pessoal: vendas e inícios pessoais Levá-las nas suas sessões com você

Missão da Diretora: Ajudar suas consultoras a terem Sucesso no negócio delas Consequência: Se suas consultoras tiverem resultado você também terá!

Como liderar sua futura unidade: Aprender a desapegar focar em quem quer Diretora joga no time da MK: defende a empresa Não reclama ou desabafa com suas filhinhas É discreta: não comenta de uma filhinha para a outra/ sigilo/ não cria competição Não reclama das suas consultoras Não põe a culpa nos outros - autorresponsabilidade Não inicia laranjas Não empresta cartão e nem produtos - NUNCA Trabalha bem feito desde o dia 1 Não conta com a sorte e nem deixa pra última hora

Lema de toda DIQ: Brilhar e Multiplicar Foco em desenvolver: - Consultoras Estrelas - Blazers Vermelhos

Como fazer sua unidade brilhar??? 1- Ensinar a Vender Ensinar a agendar, fazer sessão, vender Saber ensinar tudo sobre produtos Deixar elas seguras...#capacitação Descobrir onde elas podem melhorar Ir junto nas sessões (se for preciso) Criar metas diárias de vendas Acompanhar resultados: perguntar quanto elas venderam em cada semana Anotar no Controle Financeiro Dar dicas de acordo com sua experiência

Como fazer sua unidade brilhar??? 2- Vender o sonho da Estrela: Passar vontade = explicar as vantagens Fazer contas de quanto elas precisam vender para serem Estrela Fazer contas de quanto ganha uma Estrela = lucro Andar com o folheto do Desafio Trimestral na bolsa e cada consultora assina o nome no nível que quer alcançar Foco no Clube dos 40% Mostrar as vantagens da pronta entrega DIQ ser Estrela = Exemplo

Quem vão ser suas Consultoras Estrelas esse trimestre??? Já faça um Plano com elas agora! Venda mínima mensal: 2.900,00 para ser Estrela Safira 725,00 por semana 145,00 por dia 5 dias da semana

Como multiplicar? 1 - Inícios Pessoais: DIQ: mínimo 5 Inícios qualificados por mês Foque em você ter 30 diretas ativas Como? Abordagem conhecer 5 pessoas novas todos os dias Pedir indicação para a carreira por onde for e nas sessões 3 sessões ou faciais por dia mínimo Fazer a proposta para todos! Não existe dificuldade, existe trabalho!

Como multiplicar? 2 - Ajudar todas suas Consultoras a iniciar Desenvolver muitas Consultoras Sêniors e Blazers Vermelhos Como? Passando vontade = explicando vantagens da carreira e conciliando com a vida dela Suas Consultoras só vão iniciar depois que elas comprarem a ideia de que é legal e FÁCIL iniciar e crescer! Qual imagem você está passando pra elas? Não queira que elas estejam no mesmo pique que você! O sonho é dela ou é seu? Venda o sonho do diretorado pra elas também!

Como multiplicar? 2 - Ajudar todas suas Consultoras a iniciar Desenvolver muitas Consultoras Sêniors e Blazers Vermelhos Dicas Práticas: Escolher de 3 a 5 tops para você desenvolver Fazer 1 Plano de Ação individual com as Tops Perguntar quem pode ser as 3 próximas filhinhas dela Você vai junto a primeira vez para ajudar ela a desbloquear Fazer cursos de make para atrair convidadas Fazer uma reunião com sua Diretora só com sua futura unidade para elas já verem você como líder delas (se sua diretora é de fora, faça on line)

Veja como é simples multiplicar:

Quem vão ser suas próximas Consultoras Sêniors e Blazers Vermelho??? Quantos Inícios Pessoais Qualificados você vai realizar até dia 30? Vamos conquistar a Corte de Iniciação com 36 Inícios Pessoais Qualificados no ano?

Perguntas: Se você colocar em prática todas essas dicas é possível você se tornar Diretora em no máximo 2 meses? Quantas horas (contadas no relógio) você tem trabalhado por dia em MK? Dá pra encaixar mais? Você tem dado o seu MELHOR? Vamos fazer um esforço extra esse mês para você já cumprir essa meta de DIQ logo?

Plano de Ação para o Resort: Virar Diretora até 30 de junho Dia 1 de julho: mais nova Diretora Top Meta para Novas Diretoras: Realizar média de 18.000 pontos em julho e agosto Realizar 2 inícios pessoais por mês Tirar uma foto lá brindando seu sucesso!

Seu SONHO está chegando... Como vc estará dia 30 de agosto de 2017? - Arrumando as malas para o Resort? - Ou chorando vendo suas amigas comemorando no face? Já se imagine sendo reconhecida como Diretora no próximo seminário Juramento Imagine você toda feliz, realizada com muito dinheiro no bolso e uma Unidade de Sucesso muito!!! Todos os dias descubra a grande líder que existe dentro de você!!!

Perguntas???

Bora trabalhar??? Agora é a hora!!! O que você vai fazer de diferente assim que você sair daqui???

Qualquer coisa que você Imaginar Vivamente Desejar Ardentemente, Acreditar Sinceramente, Trabalhar Entusiasticamente, Acontecerá Inevitavelmente!!! Mary Kay Ash