ALTERAÇÃO REGULAMENTAR PERGUNTAS E RESPOSTAS

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1 Edição 02/ JANEIRO 2017 ALTERAÇÃO REGULAMENTAR PERGUNTAS E RESPOSTAS INDICE DE PERGUNTAS 1. Por que a Rhodia decidiu abrir um novo Plano para novos empregados? 2. Como vai funcionar na prática? 3. O que será alterado? 4. Os empregados atuais serão impactados? 5. Como será o novo Plano? 6. O empregado Rhodia poderá optar por qualquer um dos Planos ou migrar de Plano? 7. O que acontece com os participantes: BPD, Assistidos, Pensionistas e Autopatrocinados dos planos atuais? 8. Eu ingressei na Patrocinadora após 06/04/2017 e ainda não estou inscrito no novo Plano SolvayPrev. Como devo proceder? 9. Eu sou empregado Rhodia e ainda não participo do Plano Suplementar. O que irá acontecer? 10. O que acontecerá com os meus investimentos nos Planos atuais? 11. Sou empregado Rhodia, vou continuar recebendo contribuição nos Planos atuais? 12. Sou assistido ou pensionista PRhosper, vou continuar recebendo benefícios dos Planos atuais? 13. Sou assistido ou pensionista de Planos anteriores de renda vitalícia. O meu beneficio será alterado ou cancelado?

2 1. Por que a Rhodia decidiu abrir um novo Plano de Previdência para novos empregados? O Grupo Solvay conduziu um projeto mundial de harmonização dos benefícios dos Grupos Rhodia e Solvay. A empresa levou em consideração as práticas de mercado local, as mudanças demográficas e a expectativa de vida das populações locais. Como consequência, o Comitê Mundial de Remuneração e Benefícios decidiu oferecer um novo Plano de Aposentadoria para os novos empregados, mantendo os Planos Básico Suplementar para os empregados e participantes atuais.. 2. Como vai funcionar na prática? Os Planos atuais Básico e Suplementar foram fechados para novas adesões. Os empregados atuais e os que ingressaram nas Patrocinadoras até a data de fechamento 05/04/2017 permanecem nos Planos Básico e Suplementar. Os novos empregados ingressados nas Patrocinadoras após a data de fechamento dos Planos atuais, 06/04/2017, serão incluídos no novo Plano a ser oferecido pela Rhodia. Não é permitida a migração dos Participantes dos Planos Básico e Suplementar para o novo Plano

3 3. O que será alterado? Os Regulamentos dos Planos Básico e Suplementar precisaram ser adequados para o fechamento das novas adesões. Algumas novas cláusulas foram adicionadas para refletir esta condição. Adicionalmente a PRhosper alterou algumas cláusulas necessárias para melhoria de redação, ajuste às práticas operacionais da Entidade e outras melhorias de menor impacto. As alterações foram aprovadas pelo órgão regulador, PREVIC em 05/04/2017. O quadro comparativo com todas as alterações encontra-se disponível no portal PRhosper: 4. Os empregados atuais serão impactados? Não, os empregados atuais permanecem nos Planos atuais. 5. Como será o novo Plano? O novo Plano a ser oferecido para os novos empregados será similar aos atuais da modalidade Contribuição Definida e adaptado às práticas atuais de mercado.

4 6. O empregado Rhodia poderá optar por qualquer um dos Planos? Não. Empregados ingressados nas Patrocinadoras até 05/04/2017, data de fechamento dos Planos atuais Básico e Suplementar serão inscritos nestes Planos. Empregados ingressados nas Patrocinadores após a data de aprovação do Novo Plano, ou seja a partir de 06/04/2017 poderão participar apenas do novo Plano. No momento não está previsto migração entre Planos. 7. O que acontece com os participantes: BPD, Assistidos, Pensionistas e Autopatrocinados dos Planos Básico e Suplementar? Nada muda para os Participantes BPD, Assistidos, Pensionistas, Autopatrocinados dos Planos Básico e Suplementar. O fechamento dos Planos significa apenas que novos empregados das Patrocinadoras não poderão ser inscritos nestes Planos. Os Planos continuam vigentes com as mesmas condições regulamentares, exceto algumas mudanças menores aprovadas pelo órgão regulador. Consulte as mudanças no Quadro Comparativo disponível no portal PRhosper. 8. Eu ingressei na Patrocinadora após 06/04/2017 e ainda não estou inscrito no novo Plano SolvayPrev. Como devo proceder? O órgão fiscalizador PREVIC encontra -se na fase de análise e liberação defuncionamento do novo Plano. A PRhosper espera que a autorização ocorra no mês de Junho. Para os empregados ingressando na Patrocinadora a partir de 06/04/2017, porém antes da aprovação do Plano SolvayPrev, será garantida a inclusão no novo Plano desde a data de ingresso na Patrocinadora, desde que o Participante efetue sua inscrição. A PRhosper informará a data de abertura das inscrições.

5 9. Eu sou empregado Rhodia e ainda não participo do Plano Suplementar. O que irá acontecer? Se você ainda não efetuou a sua adesão ao Plano Suplementar poderá fazê-lo até 31/05, período concedido para inscrições de empregados que ingressaram na Patrocinadora antes do fechamento do Plano. Após esta data as novas adesões serão suspensas definitivamente. Portanto, se você ainda não participa, precisa agora tomar esta decisão. Os Planos continuarão operando normalmente, seguindo as mesmas Políticas de Investimentos atuais. 10. O que acontecerá com os meus investimentos nos Planos atuais? Nada muda nos investimentos mantidos nos Planos Básico e Suplementar. Os investimentos seguem as Políticas vigentes e permanecem inalterados. 11. Sou empregado Rhodia, vou continuar recebendo contribuição? Sim, as contribuições continuarão a ser depositadas normalmente nos Planos Básico e Suplementar, nada muda para os participantes atuais. 12. Sou assistido ou pensionista PRhosper, vou continuar recebendo benefícios? Sim, os benefícios continuarão a ser pagos normalmente, nada muda para os aposentados e pensionistas dos Planos Básico e Suplementar.

6 13. Sou assistido ou pensionista oriundo dos Planos anteriores de renda vitalícia, vou continuar recebendo benefícios? Sim, os benefícios continuarão a ser pagos normalmente, nada muda para os aposentados e pensionistas dos Plano Básico Anterior de renda vitalícia, que continuarão seguindo as regras dos capítulos específicos do Regulamento do Plano Básico. A PRhosper manterá os Participantes informados sobre o andamento das alterações ora comunicadas. Em caso de dúvidas consulte o documento Perguntas e Respostas ou encaminhe uma mensagem para o rhodia.prhosper@solvay.com

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