A PREVIDÊNCIA NO SERVIÇO PÚBLICO

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1 MPS Ministério da Previdência Social SPS Secretaria de Previdência Social A PREVIDÊNCIA NO SERVIÇO PÚBLICO SALVADOR-BA, 17 DE JULHO DE 2004

2 PREVIDÊNCIA NO SERVIÇO PÚBLICO RPPS INSTITUÍDOS NO BRASIL Possibilidade propiciada pela Constituição de 1988 Arts. 24 e 149 da CF UNIÃO Regras definidas no RJU (Lei 8.112/90) 26 ESTADOS + DISTRITO FEDERAL legislação própria MUNICÍPIOS (38,49 % de 5.559), em Os demais estão vinculados ao INSS Fonte: SPS/MPS Elaboração: SPS/MPS

3 MUDANÇA DA BASE DE CÁLCULO DAS APOSENTADORIAS REGRA ANTERIOR BASE DE CÁLCULO Última remuneração do servidor REGRA ESPECIAL TRANSIÇÃO BASE DE CÁLCULO Para os atuais servidores sem direito adquirido, há regra especial, valendo a última remuneração como referência, desde que cumpridos requisitos de idade (60/55 anos H/M), tempo de contribuição (35/30 anos H/M) e tempos de carência no serviço público (20 anos), na carreira (10 anos) e no cargo (5 anos). NOVA REGRA BASE DE CÁLCULO Média de Salários de contribuição no RPPS e no RGPS.(aplicável somente após 19/02/04-MP 167/04 regras para média)

4 TETO PARA APOSENTADORIAS E PENSÕES REGRA ANTERIOR TETO Última remuneração do cargo efetivo TETOS NOVA REGRA ATUAIS SERVIDORES Última remuneração do cargo efetivo FUTUROS SERVIDORES Última remuneração e o teto do RGPS, para os que ingressarem a partir da instituição do regime complementar

5 APLICAÇÃO DO TETO REMUNERATÓRIO GERAL REGRA ANTERIOR TETO GERAL Subsídio mensal dos Ministros do Supremo Tribunal Federal (não foi aplicado) TETO GERAL Subsídio de Ministro do STF SUBTETOS NOS ESTADOS E DISTRITO FEDERAL PODER EXECUTIVO Subsídio do Governador NOVA REGRA PODER LEGISLATIVO Subsídio mensal dos Deputados Estaduais ou Distritais PODER JUDICIÁRIO, MINISTÉRIO PÚBLICO e DEFENSORIA PÚBLICA Subsídio do Desembargador do Tribunal de Justiça, limitado a 90,25% do subsídio de Ministro do Supremo Tribunal Federal SUBTETOS NOS MUNICÍPIOS Subsídio do Prefeito

6 PARIDADE ENTRE ATIVOS E INATIVOS/PENSIONISTAS REGRA ANTERIOR REGRA DE REAJUSTE DAS APOSENTADORIAS E PENSÕES Mesmos critérios de revisão da remuneração dos servidores ativos (REGRA DA PARIDADE) REGRA ESPECIAL NOVA REGRA REGRA DE REAJUSTE DAS APOSENTADORIAS E PENSÕES Para os atuais servidores sem direito adquirido, é mantida a paridade, na forma da lei, desde que cumpram com requisitos de idade (60/55 anos H/M), tempo de contribuição (35/30 anos H/M) e tempos de carência no serviço público (20 anos), na carreira (10 anos) e no cargo (5 anos). REGRA DE REAJUSTE DAS APOSENTADORIAS E PENSÕES É assegurado o reajustamento dos benefícios para preservar-lhes, em caráter permanente, o valor real, conforme critérios estabelecidos em lei local na mesma data do RGPS Lei /02-art 15

7 PREVIDÊNCIA COMPLEMENTAR PARA OS SERVIDORES PÚBLICOS NORMAS PARA INSTITUIÇÃO Lei Complementar REGRA ANTERIOR REGRA DE TRANSIÇÃO NOVA REGRA FACULTATIVO FUTUROS SERVIDORES Instituição de Regime Complementar cria teto igual ao do RGPS ATUAIS SERVIDORES Adesão ao teto do RGPS e à previdência complementar é facultativa INSTITUIÇÃO Lei Ordinária (iniciativa do Poder Executivo de cada ente) FACULTATIVO Fechados, de natureza pública e com contribuição definida FUTUROS SERVIDORES Instituição de Regime Complementar cria teto igual ao do RGPS

8 REFORMA DA PREVIDÊNCIA DISPOSITIVOS AUTO APLICÁVEIS APLICAÇÃO DO TETO REMUNERATÓRIO (Art. 37, XI da CF ) CONCESSÃO DE ABONO DE PERMANÊNCIA (Art da CF e 2º, 5º da EC 41/03) UNIFICAÇÃO DAS UNIDADES GESTORAS (Art da CF) CONCESSÃO DE APOSENTADORIA COM PROVENTOS INTEGRAIS (Art. 6º da EC 41/03) CESSAÇÃO DO DIREITO A APOSENTADORIA PROPORCIONAL PELA REGRA DE TRANSIÇÃO (revogação do art. 8º da EC 20/98)

9 CÁLCULO DOS PROVENTOS PROVENTOS INTEGRAIS ( Art. 3º e 6º da EC 41/03 Limite: remuneração do cargo efetivo) MÉDIA DAS CONTRIBUIÇÕES (Art. 40, 3º da CF e art. 1º da Lei nº 10887/04 ver regras do RGPS) Aplicada em todas as aposentadorias do art. 40 da CF e art 2º da EC 41/03) PROPORCIONALIDADE (Art. 40, 1º, I, II e III b da CF Art. 3º da EC 41/03 )

10 REGRAS DE CÁLCULO DAS APOSENTADORIAS Para média serão utilizadas 80% das maiores remunerações que serviram de base para as contribuições do servidor aos regimes de previdência a que esteve vinculado (RGPS/RPPS) (art. 40, 3º CF/88 e art. 1º da Lei /04) Todas as remunerações, consideradas para o cálculo do valor inicial dos proventos, serão atualizadas monetariamente (ver tabelas no site MPS) (art. 40, 17 CF/88 e art. 1º, 1º da Lei /04) Por ocasião de sua concessão não poderão exceder a remuneração do respectivo servidor no cargo efetivo em que se deu a aposentadoria (vedado parcelas temporárias) (art. 40, 2º CF/88) Os proventos serão reajustados anualmente na mesma data do reajusto do RGPS para preservar-lhes, em caráter permanente, o valor real (exige lei de cada ente para regulamentar o índice) (art. 40, 8º CF/88 Art.15 da Lei /04) Obs.: Se o ente não definir índice aplica-se o do RGPS

11 REFORMA DA PREVIDÊNCIA ITENS REGULAMENTADOS CONTRIBUIÇÃO SOBRE PROVENTOS E PENSÕES (Art da CF e art. 4º da EC 41/03) (Lei local- Prazo nonagesimal -manter alíquota anterior) (Lei nº /04, art. 5º e 6º)-SOMENTE PARA A UNIÃO CÁLCULO DAS APOSENTADORIAS PELA MÉDIA (Art. 40 3ºda CF e Art. 2º da EC 41/03)(Lei nº /04, Art. 1º) ATUALIZAÇÃO DOS SALÁRIOS DE CONTRIBUIÇÃO (Art da CF e Art. 2º da EC 41/03) (Lei nº /04 Art. 1º, 1º) NOVA REGRA PARA AS PENSÕES (Art. 40 7º da CF) (Lei nº /04, Art. 2º) REGULAMENTAÇÃO DA CONTRIBUIÇÃO DOS ENTES PÚBLICOS (União, Estados e Municípios ( Art. 10 da Lei nº /04)alterando o art. 2º Lei 9.717/98 )

12 REGRAS BÁSICAS SOBRE APOSENTADORIA REGRAS DO DIREITO ADQUIRIDO (Art. 3º da EC 41/03) REGRAS PERMANENTES (Art. 40 da CF) REGRAS DE TRANSIÇÃO (Art. 2º da EC 41/03) REGRA ESPECIAL (Art. 6º da EC 41/03) APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA (Art. 40, 1º, III, a e b da CF, art 2º e 6º da EC 41/03) APOSENTADORIA POR INVALIDEZ (Art. 40, 1º, I, da CF) APOSENTADORIA COMPULSÓRIA (Art. 40, 1º, II, da CF) APOSENTADORIA ESPECIAL (Art. 40, 4º da CF não regulamentada

13 REGRAS BÁSICAS SOBRE APOSENTADORIA - APOSENTADORIAS VOLUNTÁRIAS - DIREITO ADQUIRIDO (art. 3º da EC 41/03) - Aplicável ao servidor titular de cargo efetivo que preencheu todas as condições de elegibilidade estabelecidas até 31/12/2003 em cada situação. Observar direitos até 19/02/04

14 APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA - 1º, INCISO III, A DO ART. 40 DA CF 1ª SITUAÇÃO (direitos a integralidade mantidos até 19/02/04) Professor( redutor conforme 5º, art. 40 da CF) Tempo de contribuição: dias (30anos) Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima:55 anos Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Reajuste do Benefício: Paridade HOMEM Demais servidores Tempo de contribuição: dias (35anos) Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 60 anos Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Reajuste do Benefício: Paridade Professora( redutor cfe. 5º, ar. 40 da CF) Tempo de contribuição: 9125 dias (25anos) Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 50 anos MULHER Demais servidores Tempo de contribuição: dias (30anos) Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo:1825 dias (5anos) Idade mínima: 55 anos Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Reajuste do Benefício: Paridade Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Reajuste do Benefício: Paridade

15 APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA - 1º, INCISO III, B DO ART. 40 DA CF - REMUNERAÇÃO PROPORCIONAL 2ª SITUAÇÃO: Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 65 anos Reajuste do Benefício: Paridade HOMEM Todos os servidores Forma de cálculo: Aposentadoria Proporcional ao tempo de contribuição Piso: salário mínimo Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 60 anos Forma de cálculo: Aposentadoria proporcional ao tempo de contribuição Piso: salário mínimo Reajuste do Benefício: Paridade MULHER Todos as servidoras

16 APOSENTADORIA CONFORME REGRA DE TRANSIÇÃO CAPUT DO ART. 8º DA EC Nº 20/98 - REMUNERAÇÃO INTEGRAL 3ª Situação Reajuste do Benefício: Paridade 3ª SITUAÇÃO(direitos a integralidade mantidos até 19/02/04) Tempo de contribuição: dias (35 anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5 anos) Idade mínima: 53 anos Pedágio: Acréscimo de 20% no tempo que faltava em 16/12/98, para atingir o tempo total de contribuição Regra Especial para Professor: acréscimo de 17% no tempo exercido até 16/12/98, desde que se aposente, exclusivamente, com tempo de magistério Regra Especial para Magistrados, membros do Ministério Público e do TCU: acréscimo de 17% no tempo exercido até 16/12/98. Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Tempo de contribuição: dias (30anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 48 anos Pedágio: Acréscimo de 20% no tempo que faltava em 16/12/98, para atingir o tempo total de contribuição. Regra Especial para Professora: acréscimo de 20% no tempo exercido até 16/12/98, desde que se aposente, exclusivamente, com tempo de magistério Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração da servidora no cargo efetivo Reajuste do Benefício: Paridade HOMEM / Todos os servidores MULHER / Todos as servidoras

17 APOSENTADORIA CFE REGRA DE TRANSIÇÃO 1º DO ART. 8º DA EC Nº 20/98 REMUNERAÇÃO PROPORCIONAL Reajuste do Benefício: Paridade 4ª SITUAÇÃO Reajuste do Benefício: Paridade HOMEM Todos os servidores Tempo de contribuição: (30anos) Tempo no cargo: 1825 (5anos) Idade mínima: 53 anos Pedágio: Acréscimo de 40% no tempo que faltava em 16/12/98, para atingir o tempo total de contribuição. Forma de cálculo: Aposentadoria Proporcional conforme inciso II do mesmo dispositivo, ou seja, 70% do valor máximo que o servidor poderia obter, acrescido de 5% por ano de contribuição que supere o tempo de contribuição acima mais o pedágio. MULHER Todos as servidoras Tempo de contribuição: 9125 dias (25anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 48 anos Pedágio: Acréscimo de 40% no tempo que faltava em 16/12/98, para atingir o tempo total de contribuição. Forma de cálculo: Aposentadoria Proporcional conforme inciso II do mesmo dispositivo, ou seja, 70% do valor máximo que a servidora poderia obter, acrescido de 5% por ano de contribuição que supere o tempo de contribuição acima mais o pedágio.

18 REGRAS BÁSICAS SOBRE APOSENTADORIA - APOSENTADORIAS VOLUNTÁRIAS - REGRA PERMANENTE (art. 40, 1, Inc III, alíneas a e b da CF) - Aplicável aos servidores titulares de cargo efetivo que ingressarem no serviço público a partir de 31/12/2003, ou que preencherem as condições de elegibilidade naquela data e não optarem pelas condições estabelecidas nas regra de transição dos Art.s 2º e 6º da EC 41/03.

19 APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA - 1º, INCISO III, A DO ART. 40 DA CF 5ª SITUAÇÃO HOMEM PROFESSOR(redutor conforme 5º, ar. 40 da CF) DEMAIS SERVIDORES Tempo de contribuição: dias (30anos) Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 55 anos Forma de cálculo: Aposentadoria calculada através da aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994 Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Tempo de contribuição: dias (35anos) Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 60 anos Forma de cálculo: Aposentadoria calculada através da aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994 Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Reajuste do Benefício: reajuste pelo valor real na mesma data em que ocorrer o reajuste do RGPS PROFESSORA(redutor conforme. 5º, ar. 40 da CF) Tempo de contribuição: 9125 dias (25anos) Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 50 anos Forma de cálculo: Aposentadoria calculada através da aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994 Reajuste do Benefício: reajuste pelo valor real na mesma data em que ocorrer o reajuste do RGPS MULHER DEMAIS SERVIDORAS Tempo de contribuição: dias (30anos) Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 55 anos Forma de cálculo: Aposentadoria calculada através da aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994 Teto do benefício: Remuneração da servidora no cargo efetivo Reajuste do Benefício: reajuste pelo valor real na mesma data em que ocorrer o reajuste do RGPS Teto do benefício: Remuneração da servidora no cargo efetivo Reajuste do Benefício: reajuste pelo valor real na mesma data em que ocorrer o reajuste do RGPS

20 APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA - 1º, INCISO III, B DO ART. 40 DA CF REMUNERAÇÃO PROPORCIONAL Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 65 anos Tempo no serviço público: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 60 anos 6ª SITUAÇÃO HOMEM / Todos os servidores Forma de cálculo: Aposentadoria calculada através da aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994 e posteriormente, aplicar a proporcionalidade ao tempo de contribuição Reajuste do Benefício: reajuste pelo valor real na mesma data em que ocorrer o reajuste do RGPS MULHER / Todos as servidoras Forma de cálculo: Aposentadoria calculada através da aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994 e posteriormente, aplicar a proporcionalidade ao tempo de contribuição Reajuste do Benefício: reajuste pelo valor real na mesma data em que ocorrer o reajuste do RGPS

21 REGRAS BÁSICAS SOBRE APOSENTADORIA - APOSENTADORIAS VOLUNTÁRIAS - REGRA DE TRANSIÇÃO (art. 2º da EC 41/03) Aplicável aos servidores titulares de cargo efetivo que tenham ingressado no serviço público até 16/12/1998

22 APOSENTADORIA CONFORME REGRA DE TRANSIÇÃO ART. 2º DA EC Nº 41/2003 7ª SITUAÇÃO HOMEM / Todos os servidores Tempo de contribuição: dias (35 anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5 anos) Idade mínima: 53 anos Pedágio: Acréscimo de 20% no tempo que faltava em 16/12/98, para atingir o tempo total de contribuição. Regra Especial para Professor: acréscimo de 17% no tempo exercido até 16/12/98, desde que se aposente, exclusivamente, com tempo de magistério Regra Especial para Magistrados, membros do Ministério Público e do TCU: acréscimo de 17% no tempo exercido até 16/12/98 Forma de cálculo: Aposentadoria calculada através da aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994. Posteriormente, aplica-se a tabela de redução Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Reajuste do Benefício: reajuste pelo valor real na mesma data em que ocorrer o reajuste do RGPS MULHER /Todos as servidoras Tempo de contribuição: dias (30anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 48 anos Pedágio: Acréscimo de 20% no tempo que faltava em 16/12/98, para atingir o tempo total de contribuição. Regra Especial para Professora: acréscimo de 20% no tempo exercido até 16/12/98, desde que se aposente, exclusivamente, com tempo de magistério. Forma de cálculo: Aposentadoria calculada através da aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994. Posteriormente, aplica-se a tabela de redução. Teto do benefício: Remuneração da servidora no cargo efetivo Reajuste do Benefício: reajuste pelo valor real na mesma data em que ocorrer o reajuste do RGPS

23 REGRAS BÁSICAS SOBRE APOSENTADORIA - APOSENTADORIAS VOLUNTÁRIAS - REGRA ESPECIAL (art. 6º da EC 41/03) Aplicável aos servidores titulares de cargo efetivo que tenham ingressado no serviço público até 31/12/2003

24 APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA ART. 6º DA EC 41/2003 8ª SITUAÇÃO Professor( redutor conforme. 5º, ar. 40 da CF) HOMEM Demais servidores Tempo de contribuição:10950 dias (30anos) Tempo no serviço público: 7300 dias (20anos) Tempo na carreira: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima; 55 anos Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Reajuste do Benefício: Paridade conforme lei Professora( redutor cfe. 5º, ar. 40 da CF) Tempo de contribuição: 9125 dias (25anos) Tempo no serviço público: 7300 dias (20anos) Tempo na carreira: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 50 anos Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração da servidora no cargo efetivo Reajuste do Benefício: Paridade conforme lei Tempo de contribuição: dias (35anos) Tempo no serviço público: 7300 dias (20anos) Tempo na carreira: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 60 anos Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo Reajuste do Benefício: Paridade conforme lei MULHER Demais servidores Tempo de contribuição:10950 dias (30anos) Tempo no serviço público: 7300 dias (20anos) Tempo na carreira: 3650 dias (10anos) Tempo no cargo: 1825 dias (5anos) Idade mínima: 55 anos Forma de cálculo: Aposentadoria integral (última remuneração do cargo efetivo) Teto do benefício: Remuneração da servidora no cargo efetivo Reajuste do Benefício: Paridade conforme lei

25 REGRAS PARA APOSENTADORIA POR INVALIDEZ DIREITO ADQUIRIDO ( Art. 3º da EC 41/03 Para quem se invalidou até 31/12/2003 vale a data definida pelo laudo médico proporcionalidade sobre a última remuneração paridade de reajuste Ver disposições da lei local quanto às doenças e % mínimo PROVENTOS: NOVA REGRA (Art. 40 1º, I da CF) REGRA: aplica-se a média dos salários de contribuição e após, a proporcionalidade ao tempo, podendo ser estabelecido percentual mínimo por lei local EXCEÇÃO: invalidez por acidente em serviço, moléstia profissional ou doença grave, contagiosa ou incurável integralidade do resultado da média dos salários de contribuição, limitada a última remuneração rol de doenças definir em lei local - na ausência ver RGPS Invalidez por doença mental pagamento somente ao curador Possibilidade de revisões periódicas cessação da aposentadoria e retorno a atividade Contribuição acima de 2.508,72 reajuste para manter o valor real periodicidade do RGPS

26 REGRAS PARA APOSENTADORIA COMPULSÓRIA MANTIDA REGRA ANTERIOR Art. 40, 1º, II DE APLICAÇÃO OBRIGATÓRIA NA DIA SEGUINTE À DATA EM QUE O SERVIDOR OU SERVIDORA COMPLETAR 70 ANOS PROVENTOS: aplica-se a média dos salários de contribuição e após, a proporcionalidade ao tempo Vedada a fixação de %, mínimo superior ao Salário Mínimo (ou referência da UF) Limite máximo a remuneração do cargo efetivo Contribuição acima de 2.508,72 reajuste para manter o valor real periodicidade do RGPS Se completada a idade limite até 31/12/03 a proporcionalidade será aplicada sobre a última remuneração e o reajuste com paridade

27 REGRAS PARA APOSENTADORIA ESPECIAL AUSÊNCIA DE REGULAMENTAÇÃO Leis locais com disposições específicas irregulares por força do disposto no PU, do Art.5º, da lei nº 9.717/98 Exceção declaração de inconstitucionalidade pelos Tribunais de Contas VER SUMULA 347 STF

28 MUDANÇA DO CÁLCULO DO VALOR DAS PENSÕES REGRA ANTERIOR VALOR Igual à remuneração do cargo efetivo ou ao provento do servidor falecido. NOVA REGRA VALOR Igual à remuneração do cargo efetivo ou ao provento do servidor falecido até o limite de R$ 2.508,72, acrescido de 70% da parcela excedente a este limite.

29 REGRAS PARA PENSÃO DIREITO ADQUIRIDO ( Art. 3º da EC 41/03 ) Para dependentes de servidores falecidos até 19/02/2004 Ver disposições da lei local Contribuição acima de R$ 1.254,36 para serv. Estaduais e municipais ou R$ 1.505,23 para serv. Federais Reajuste do benefício com paridade NOVA REGRA PARA AS PENSÕES (Art. 40 7º da CF) (Lei /04 Art. 2º) Não há mais possibilidade de pensão integral para quem tem remuneração superior a R$ 2.508,72 Redutor de 30% acima de R$ 2.508,72 - para qualquer benefício, tanto para dependentes de servidor ativo como inativo. Contribuição acima de 2.508,72 Não se aplica a média Reajuste para manter o valor real periodicidade do RGPS Independe se a morte é acidentária ou decorrente de doença grave Limite remuneratório aplicado após cálculo do beneficio e antes da divisão em cotas Contribuição calculada sobre a parte do benefício que ultrapasse a faixa de isenção e rateada entre as cotas partes

30 REGRAS DE TRANSIÇÃO - APOSENTADORIAS VOLUNTÁRIAS - TABELAS PARA APLICAÇÃO DOS ÍNDICES DE REDUÇÃO ( 1º do art. 2º da EC 41/03).

31 1 - PARA QUALQUER SERVIDOR QUE COMPLETAR OS REQUISITOS DO ART. 2º da EC 41/2003 ATÉ 31/12/2005 IDADE HOMEM/MULHER 53/48 % A REDUZIR (3,5% a.a.) 24,5% % A RECEBER 75,5% 54/49 55/50 56/51 57/52 58/53 59/54 60/55 21% 17,5% 14% 10,5% 7% 3,5% 0% 79% 82,5% 86% 89,5% 93% 96,5% 100%

32 2 - PARA QUALQUER SERVIDOR QUE COMPLETAR OS REQUISITOS DO ART. 2º da EC 41/2003 A PARTIR DE 01/01/2006 IDADE HOMEM/MULHER 53/48 % A REDUZIR (5% a.a.) 35% % A RECEBER 65% 54/49 55/50 56/51 57/52 58/53 59/54 60/55 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% 70% 75% 80% 85% 90% 95% 100%

33 3 - PARA PROFESSORES * QUE COMPLETAREM OS REQUISITOS DO ART. 2º da EC 41/2003 ATÉ 31/12/2005 IDADE HOMEM/MULHER** 53/48 54/49 55/50 % A REDUZIR 7% 3,5% 0% % A RECEBER 93% 96,5% 100% * Para o cálculo da aposentadoria dos professores, pela regra de transição não será aplicada a redução de idade e tempo de contribuição prevista no 5º do Art. 40 da CF, apenas o disposto no 4º do art. 2º da EC 41/2003. ** Para o cálculo do redutor previsto no 1º do Art. 2º da EC 41/2003 aplica-se a redução estabelecida no 5º do Art. 40 da CF 4 - PARA PROFESSORES QUE COMPLETAREM OS REQUISITOS DO ART. 2º da EC 41/2003 A PARTIR DE 1º/01/2006* IDADE HOMEM/MULHER 53/48 % A REDUZIR 10% % A RECEBER 90% 54/49 5% 95% 55/50 0% 100% * - Valem as mesmas observações do quadro nº 03

34 MUDANÇAS SUBSTANCIAIS PARA OS ENTES FEDERADOS Aplicação de Teto Remuneratório Geral (Federal, Estadual, Municipal) Limite de isenção da Contribuição de Inativos e Pensionistas diferenciado Alíquota mínima de contribuição igual à da União Unificação dos Órgãos Gestores dos RPPS nos entes federados Contribuição do ente público na qualidade de empregador

35 REFORMA DA PREVIDÊNCIA PENDENCIAS DE REGULAMENTAÇÃO CONTRIBUIÇÃO SOBRE PROVENTOS E PENSÕES (Art da CF e art. 4º da EC 41/03) (Lei local- Prazo nonagesimal - manter alíquota anterior ) CÁLCULO DA APOSENTADORIA POR INVALIDEZ (Art. 40, 1º DA CF) REAJUSTAMENTO DO VALOR DOS BENEFÍCIOS (Art. 40 8º da CF e Art. 6º; PU da EC 41/03)(Lei Local- Art.15 Lei 10887/04 na mesma data do RGPS) PREVIDÊNCIA COMPLEMENTAR PARA O SERVIDOR PÚBLICO (Art da CF) (Lei Local) DOCUMENTO PARA COMPROVAÇÃO DOS SALÁRIOS DE CONTRIBUIÇÃO - 3º do Art. 1º Lei 10887/04 SISTEMA INTEGRADO DE DADOS RELATIVOS ÀS REMUNERAÇÕES- Art. 3º Lei 10887/04 CONSTITUIÇÃO DO COLEGIADO PARITÁRIO Art. 9º Lei 10887/04

36 - Nova fórmula de aposentadoria com proventos integrais e paridade, para quem imgressou até 16/12/98 condições: 30/35 anos contribuição; 25 anos de serv. Público; 15 anos na carreira; 5 anos no cargo e idade mínima reduzida (Fórmula 85 e 95) - Redução de 5 anos para professor no tempo de contribuição e de serv. Público - Paridade integral para os aposentados pelo art. 6º da EC 41/03!! PRINCIPAIS MUDANÇAS CONSTANTES NA PEC PARALELA - Valor mínimo para os subsídios dos governadores(50% STF) - Parcelas indenizatórias fora do teto remuneratório - Autonomia aos Estados e DF para fixação de limite único para executivo e judiciário limite 90,25% do STF - Compulsória aos 75 anos apenas para professores de IP Superior - Aposentadoria especial para portadores de deficiência, atividades de risco e condições que prejudiquem saúde e integridade física Lei Complementar Contribuição dos inativados nestas condições somente sobre o dobro do teto do RGPS.

37 PRINCIPAIS MUDANÇAS PARA O REGIME GERAL DE PREVIDÊNCIA SOCIAL - RGPS AUMENTO DO TETO DO RGPS PARA R$ 2.508,72 INCLUSÃO PREVIDENCIÁRIA DOS TRABALHADORES DE BAIXA RENDA POSSIBILIDADE DE DESONERAÇÃO DA FOLHA SALARIAL, SUBSTITUINDO (PARCIALMENTE) CONTRIBUIÇÃO DO EMPREGADOR POR RECEITA OU FATURAMENTO (REFORMA TRIBUTÁRIA) PEC PARALELA - Alíquota difererenciada para empresas Aposentadoria especial para portadores de deficiência Lei complementar -

38 MINISTÉRIO DA PREVIDÊNCIA SOCIAL Secretaria da Previdência Social Departamento dos Regimes de Previdência no Setor Público Coordenação Geral de Fiscalização e Acompanhamento Legal - CGFAL Link: Previdência do Servidor Tel Fax Apresentação Otoni Gonçalves Guimarães

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