PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO, QUALIFICAÇÃO E CERTIFICAÇÃO DE MÃO DE OBRA NO SETOR DE INSTALAÇÕES SINDICATO DA INDÚSTRIA DE INSTALAÇÃO - SP

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1 1 PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO, QUALIFICAÇÃO E CERTIFICAÇÃO DE MÃO DE OBRA NO SETOR DE INSTALAÇÕES SINDICATO DA INDÚSTRIA DE INSTALAÇÃO - SP

2 2 APRESENTAÇÃO O Sindicato da Indústria de Instalação -, identificou a necessidade de aprimorar os conhecimentos práticos, teóricos e de atitudes do conjunto de profissionais voltados aos serviços de instalações. Nesse contexto, o manifestou interesse ao Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial Departamento Regional de São Paulo SENAI-SP em promover a capacitação desses profissionais, articulando-se com as empresas do setor no objetivo de aprimorar e aperfeiçoar a mão-de-obra existente, satisfazendo os clientes atendidos e buscando a melhoria contínua nos serviços oferecidos. A proposta é de que esta capacitação seja desenvolvida em 04 etapas: 1) A primeira etapa será baseada na oferta de cursos existentes, Formação Continuada balcão, nas Escolas do SENAI-SP e cursos ofertados pelo Centro Móvel de Formação Profissional que atendam as necessidades do setor frente as suas áreas de atuação. Nesta etapa será também colocado à disposição das Empresas, filiadas ao Sindicato, o Programa de Bolsas do SENAI-SP para Micro e Pequenas Empresas com até 99 empregados de atividades contribuintes do SENAI, com limite máximo anual de até 05 bolsas por Empresa. 2) A segunda etapa será de capacitação no exterior, através de um programa de Bolsas, oferecidas pelo SENAI-SP, com o objetivo de atingir padrão internacional de excelência no atendimento. 3) A terceira etapa será para o atendimento das demandas locais identificadas pelo Sindicato. Nesta etapa o SENAI-SP junto com o, estruturará cursos sob medida de acordo com as necessidades específicas do setor. 4) A quarta etapa consistirá numa parceria direcionada a certificação de profissionais, para desenvolvimento de várias atividades voltadas para o reconhecimento formal da competência profissional.

3 3 BOLSAS DE ESTUDOS O SENAI-SP a partir de uma Resolução do Diretor Regional estabeleceu que: 1. Concessão de bolsas de estudo, na Formação Continuada, para empregados de empresas com até 99 empregados de atividades contribuintes do SENAI-SP. Estão incluídas as empresas optantes do Sistema Integrado de Pagamento de Impostos e Contribuições das Microempresas e das Empresas de Pequeno Porte SIMPLES, desde que tenham até 99 empregados e que tenham atividade econômica classificada entre as contribuintes do SENAI-SP (código 507 na guia de recolhimento FPAS); As Bolsas de Estudo serão concedidas para a realização de cursos de Formação Continuada, realizados nas instalações das Escolas SENAI. Esta Resolução não se aplica para cursos realizados nas Unidades Móveis do SENAI-SP. 2. A partir de solicitação(ões) encaminhada(s) formalmente por uma Empresa, poderão ser concedidas, anualmente, bolsas de estudos a até cinco de seus empregados, desde que os inscritos apresentem os requisitos técnicos para os cursos escolhidos, quando tais requisitos forem necessários. Poderá haver mais de uma indicação do mesmo empregado para a realização de cursos, contando o número de indicações para o cálculo do limite de cinco.

4 4 BOLSAS DE ESTUDOS NO EXTERIOR INFORMAÇÕES GERAIS O Programa de Bolsas de Estudos no Exterior destina-se a pessoal de empresas que recolhem ao SENAI a Contribuição Adicional (empresas com mais de 500 empregados) e que estejam em dia com os recolhimentos das Contribuições Geral e Adicional. A participação no referido programa pode ser sob a forma de cursos, estágios, visitas técnicas, congressos ou seminários, excluídas as participações em cursos regulares, cursos de pósgraduação universitária, cursos de idiomas e programações inferiores a 5 dias úteis. CARACTERÍSTICAS DA BOLSA DE ESTUDOS O valor da Bolsa poderá ser total ou parcial e não ultrapassará a soma de US$ 3.500,00, considerando-se as áreas prioritárias e a disponibilidade financeira, nas despesas com: - Passagens aéreas (classe econômica) e/ou TERRESTRES, cobrindo todo o trajeto previsto no programa, tendo como ponto de partida e retorno o local de origem do bolsista. - Ajuda de custo (para alojamento e alimentação) correspondente a US$ 50.00/dia, considerando-se a duração em dias da programação apresentada (mínimo 5 e máximo 30). - Taxas de matrícula ou inscrição - limitada a 20% do total da Bolsa. DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA PARA A SOLICITAÇÃO A documentação abaixo deverá estar no SENAI 45 dias antes do início da atividade - Carta à Diretoria Regional do SENAI, conforme modelo, solicitando a inclusão no Programa. - Cópia das três últimas Guias de Recolhimento da Contribuição Geral (para as empresas do Termo de Cooperação) ou Guia da Previdência Social GPS e cópia das três últimas Guias de Recolhimento da Contribuição Adicional. - Preenchimento de Formulário de Inscrição para Bolsa de Estudos no Exterior, fornecido pelo SENAI, devidamente assinado, observando a compatibilidade do perfil do bolsista com os objetivos da Bolsa pretendida, inclusive no que se refere ao domínio do idioma estrangeiro requerido. - Prospecto e programação do evento, contendo o valor da taxa de inscrição, nos casos em que esta despesa estiver prevista ou comprovante que confirme a possibilidade de realização da Bolsa. - Informação quanto ao roteiro (aéreo/terrestre), datas de embarque e retorno e valor das passagens.

5 5 PROCEDIMENTOS DA EMPRESA - Realizar os contatos que se fizerem necessários com entidades no exterior, para a programação da Bolsa; - Elaborar programa e indicar o candidato à Bolsa, dando preferência a técnico com 3º grau completo; - Providenciar o que for necessário para a realização do Programa (definição de local, período, contatos, pagamento de taxas, aquisição das passagens, reservas de hotel, etc.). PROCEDIMENTOS DO SENAI - Verificar a situação da empresa quanto ao recolhimento das contribuições devidas ao SENAI; - Analisar a viabilidade do atendimento; - Selecionar as empresas a serem contempladas; - Comunicar a empresa quanto a aprovação ou não da Bolsa, pelo Departamento Nacional, orientando-a quanto as providências necessárias; - Providenciar o reembolso das despesas comprovadas, até o limite previamente autorizado (cheque nominal à empresa). RESPONSABILIDADE E COMPROMISSOS DA EMPRESA E DO BOLSISTA - Cumprir a programação proposta. - Enviar à GAEC (Gerência de Assistência à Empresa e Comunidade), deste Departamento, até 5 dias após o regresso do bolsista, cópia dos bilhetes das passagens e do recibo de taxa de inscrição. - Responsabilizar-se pelo pagamento de despesas excedentes, no caso de alterações do plano de Bolsa aprovado e de quaisquer taxas ou impostos que venham a incidir sobre o valor da Bolsa concedida. - Enviar a GAEC o Relatório Técnico até 30 dias após o seu término. - Atender o eventual convite do SENAI para repassar as informações obtidas durante a realização da Bolsa. Nesse caso serão efetuados contatos para viabilizar tal repasse. Informações complementares poderão ser obtidas no: Departamento Regional do SENAI São Paulo GAEC - Gerência de Assistência à Empresa e à Comunidade - Termos de Cooperação. Avenida Paulista, º andar Cerqueira César - São Paulo - SP Telefones: (11) Sergio Merino Fax: (11) termo@sp.senai.br

6 6 CURSOS SOB MEDIDA O SENAI-SP poderá organizar cursos sob medida para as empresas filiadas, de acordo com características específicas. Atendimento de demandas específicas do setor de instalações. O que é: - Estruturação de cursos específicos, não disponíveis na atual grade de cursos de formação continuada, que visam atender demandas e necessidades do setor de instalações. Implantação: - As necessidades serão identificadas pelo dentro do Plano Estratégico 2008/2009, através dos Comitês Setoriais e das Ações Regionais, negociando com o SENAI as condições de atendimento; - Deverão ser assinados Termos Jurídicos específicos, onde serão detalhadas todas as condições de atendimento e responsabilidades das partes.

7 7 CERTIFICAÇÃO DE PROFISSIONAIS O SENAI poderá desenvolver, em parceria, várias atividades voltadas para o reconhecimento formal da competência profissional. Atendimento de demandas específicas do setor de instalações. O que é: - Estruturação e atendimento de certificação profissional conjunto de habilidades, atitudes e competências do trabalhador, definidas em função do perfil profissional requerido para o exercício de determinada ocupação. Implantação: - As necessidades serão identificadas pelo que negociará com o SENAI as condições de atendimento; - Deverão ser assinados Termos Jurídicos específicos, onde serão detalhadas todas as condições de atendimento e responsabilidades das partes.