Programa de Prevenção de Riscos Ambientais

Transcrição

1

2 Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho Os Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) são mantidos, obrigatoriamente, pelas empresas privadas e públicas, órgãos públicos da administração direta e indireta e dos Poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados registrados pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), e têm a finalidade de promover a saúde e a integridade do trabalhador no local de trabalho.

3 Objetivo(s): Abordar os principais elementos integrantes do SESMT, destacando sua importância e relacionamento com outros níveis de organização no âmbito da segurança e saúde no trabalho.

4 4 Conteúdo básico: A empresa é responsável pelo cumprimento da NR4, devendo assegurar, como um dos meios para concretizar tal responsabilidade, o exercício profissional dos componentes do SESMT. O impedimento do exercício profissional, mesmo que parcial, e o desvirtuamento ou desvio de funções constituem, em conjunto ou separadamente, infrações classificadas de acordo com a NR28 - Fiscalização e Penalidades, para os fins de aplicação das penalidades previstas.

5 4.1 Composição do SESMT A composição do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho pode variar de empresa para empresa. Um SESMT completo conta com os seguintes profissionais: i) engenheiro de segurança do trabalho; ii) técnico de segurança do trabalho; iii) médico do trabalho; iv) enfermeiro do trabalho e v) auxiliar de enfermagem do trabalho.

6 4.2 Dimensionamento do SESMT O dimensionamento do SESMT vincula-se à classificação do risco da atividade principal e ao número total de empregados do estabelecimento constantes na NR4. Para obter o grau de risco da atividade é necessário identificar no cartão do Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ) do Ministério da Fazenda o ramo da atividade Classificação Nacional de Atividades Econômicas (CNAE). Posteriormente é necessário consultar a NR4 para verificar o grau de risco associado ao CNAE no qual se enquadra a atividade da empresa.

7 4.3 Relações do SESMT Verifica-se que existe uma interface muito ampla entre as competências do SESMT e o que é atribuído à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). O SESMT deve manter entrosamento permanente com a CIPA, dela valendo-se como agente multiplicador e deve estudar suas observações e solicitações, propondo soluções corretivas e preventivas, conforme disposto na NR5.

8 Por isso é importante que exista sintonia entre ambos. Além de evitar que desenvolvam trabalhos paralelos, essa medida permite que esses dois organismos façam uma divisão do trabalho de modo a não sobrecarregar seus componentes. Observa-se que a NR6 Equipamento de Proteção Individual prevê que, não havendo SESMT, caberá à CIPA a recomendação do equipamento de proteção individual adequado ao risco. É previsto no próprio texto da Norma Regulamentadora que o SESMT deve manter permanente relacionamento com a CIPA, valendo-se ao máximo de suas observações, além de apoiá-la e atendê-la conforme disposto na NR5.

9 Algumas das interfaces do SESMT com a CIPA podem ser explicitadas como: i. aplicação dos conhecimentos de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho ao ambiente de trabalho e a todos os seus componentes, inclusive máquinas e equipamentos, de modo a reduzir e até eliminar os riscos ali existentes à saúde do trabalhador; ii. determinação, quando esgotados todos os meios conhecidos para a eliminação do risco, e este persistir (mesmo reduzido, desde a concentração, a intensidade ou a característica do agente assim o exijam), da utilização pelo trabalhador, de equipamentos de proteção individual (EPI s), de acordo com o que determina a NR6; iii. elaboração e implementação pelo SESMT dos Programas de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) e Programa de Prevenção de (PPRA). No caso a CIPA colabora no desenvolvimento, por meio da elaboração do Mapa de Riscos e na sua implementação;

10 iv. assessoramento, pelo SESMT, à CIPA, no que se refere à elaboração do Mapa de Riscos; v. participação conjunta da CIPA e do SESMT na análise das causas de doenças e acidentes do trabalho; vi. esclarecimento e conscientização dos empregados sobre acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção; vii. promoção de atividades de conscientização, educação e orientação dos trabalhadores para a prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, tanto por meio de campanhas, quanto de programas de duração permanente.

11 Atividades: Gerais - Efetuar pesquisas e leitura de textos relacionados aos temas abordados, desenvolver atividades on-line, utilizar o mural, bate-papo, correio eletrônico e fórum de discussão para promover difusão e reflexão sobre temas e textos que contribuam para o aprendizado dos integrantes da sala virtual. Elaborar documentos referentes às atividades específicas do Módulo, contemplando os conteúdos/assuntos estudados e sua postagem no Portfólio indicado. Específica: 5) Proceder a leitura do texto NR4 - Em busca do equilíbrio, do Engenheiro André Lopes Neto, da Sociedade Brasileira de Engenharia de Segurança do Trabalho (SOBES) e da NR4 Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (disponíveis na ferramenta Material de Apoio). Depois, discutir os assuntos em grupo, descrevendo as manifestações de cada um de seus integrantes e a posição final do grupo, favorável ou contrária, às conclusões do autor, indicando os principais argumentos que justifiquem esse posicionamento. Trabalho em grupo que deverá ser postado no Portfólio de grupos (compartilhamento com formadores) - prazo até o dia 14/09/2008.