NR4- SESMT. Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho. Alunos:

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1 NR4- SESMT Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho UFMS Faculdade de Engenharia Civil Prof. MSc. Elizabeth Spengler Cox e M. Leite Alunos: Jeverson Vasconcelos de Souza Johnny Henrique H. V. Arza

2 Evolução Histórica a CLT prescreveu a existência nas empresas de Serviços Especializados em Segurança em seu artigo 164; surge a portaria 3237 do Ministério do Trabalho, sendo chamado de Serviços Especializados em Segurança, Higiene e Medicina do Trabalho ;

3 Evolução Histórica 1978 a portaria 3237/72 foi revogada devido a revisão do Capítulo V da CLT e a edição da Portaria 3214/78. NR4 Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT). Aprovada pela Portaria nº 33, de 27/10/1983.

4 Introdução Normas Regulamentadoras Dão as diretrizes relacionadas a segurança e medicina do trabalho; Aprovadas pela Portaria N , 8 de junho de 1978 As NRs são divididas em NR 1 até NR 36

5 Introdução Norma Regulamentadora 4 Diz respeito aos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT). Objetivo: Prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Cabe ao SESMT orientar os trabalhadores quanto ao uso dos equipamentos de proteção individual e conscientizá-los da importância de prevenir os acidentes e das forma de conservar a saúde no trabalho. FONTE:http://www.araraquara.sp.gov.br/

6 Documentos Complementares ABNT NBR : Cadastro de Acidente de Trabalho; Capítulo V do Título II da CLT: Refere-se à Segurança e Medicina do Trabalho; Decreto n 3048 : Instaurado em Maio de 1999, aprova o Regulamento da Previdência Social e outras previdências;

7 Documentos Complementares Instrução Normativa INSS/PRESS N 11 : Instaurada em Setembro de 2006, apresenta as formas de preenchimento da comunicação de acidente de trabalho (CAT) Lei n 7410 : Dispõe sobre a especialização de Engenheiros e Arquitetos em Engenharia e Segurança do Trabalho, a profissão do técnico de segurança do trabalho e outras providências;

8 Documentos Complementares Lei n 8213: Instaurada em Julho de 1991, discorre sobre os planos de benefícios da previdência social.

9 Introdução Composição O SESMT deve ter os seguintes profissionais: Médico do Trabalho; Engenheiro de Segurança; Enfermeiro; Técnico de Segurança no Trabalho; Auxiliar de Enfermagem; FONTE:http://www.araraquara.sp.gov.br/

10 Jornada de Trabalho O técnico de segurança do trabalho e auxiliar de enfermagem do trabalho deverão dedicar oito horas por dia para as atividades dos SESMT. O engenheiro de segurança, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho deverão dedicar, no mínimo, 3 (três) horas (tempo parcial) ou 6 (seis) horas (tempo integral) por do SESMT. dia para as atividades

11 Quem deve constituir um SESMT? As empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e indireta e dos poderes legislativo e judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT

12 Casos Especiais As empresas de mesma atividade econômica, localizadas em um mesmo município, ou em municípios limítrofes, cujos estabelecimentos se enquadrem no Quadro II, podem constituir SESMT comum, organizado pelo sindicato patronal correspondente ou pelas próprias empresas interessadas, desde que previsto em Convenção ou Acordo Coletivo de Trabalho.

13 Casos Especiais Empresas cujo quantitativo de funcionários ou descrição dos serviços executados não se enquadram no quadro em anexo no item 9 podem dar assistência a seus funcionários em segurança do trabalho por meio de SESMT comuns.

14 Casos Especiais Em casos de terceirização de serviços (empreiteira realizando serviços para outra companhia), podem acontecer três situações: As empresas, isoladamente, não atingem os requisitos mínimos para obrigatoriedade do SESMT; A empresa contratante possui o SESMT enquanto a empresa terceirizada não atinge os requisitos mínimos para a obrigatoriedade do SESMT ;

15 Casos Especiais Em casos de terceirização de serviços (empreiteira realizando serviços para outra companhia), podem acontecer três situações: A empresa que contratar outras para prestar serviços em seu estabelecimento pode constituir SESMT comum durante a vigência do contrato pleiteado para assistência aos empregados das contratadas;

16 Dimensionamento 4.2. O dimensionamento dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho vincula-se à gradação do risco da, atividade principal e ao número total de empregados do estabelecimento, constantes dos Quadros I e II, anexos, observadas as exceções previstas nesta NR.

17 Dimensionamento O código da atividade da empresa está vinculada ao CNPJ Os SESMT devem ser registrados na delegacia regional do trabalho (DRT), órgão regional do MTE O SESMT deve ser dimensionando pelo maior grau de risco que há no local, mesmo não sendo este a atividade principal.

18 FONTE: Exemplo de código de atividade

19 FONTE:http://www.guiatrabalhista.com.br/ Dimensionamento Quadro I: Determinação do grau de risco.

20 FONTE:http://www.guiatrabalhista.com.br/ Dimensionamento Quadro I: Determinação do grau de risco.

21 Profissionais do SESMT Compete aos profissionais do SESMT: Aplicar os conhecimentos de engenharia de segurança e de medicina do trabalho ao ambiente de trabalho e a todos os seus componentes, inclusive máquinas e equipamentos, de modo a reduzir até eliminar os riscos ali existentes à saúde do trabalhador;

22 Profissionais do SESMT Compete aos profissionais do SESMT Determinar, quando esgotados todos os meios conhecidos para a eliminação do risco e este persistir, mesmo reduzido, a utilização, pelo trabalhador, de Equipamentos de Proteção Individual - EPI, de acordo com o que determina a NR 6, desde que a concentração, a intensidade ou característica do agente assim o exija;

23 Profissionais do SESMT Compete aos profissionais do SESMT Colaborar, quando solicitado, nos projetos e na implantação de novas instalações físicas e tecnológicas da empresa; Responsabilizar-se tecnicamente, pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas NR aplicáveis às atividades executadas pela empresa e/ou seus estabelecimentos;

24 Profissionais do SESMT Compete aos profissionais do SESMT Manter permanente relacionamento com a CIPA, valendo-se ao máximo de suas observações, além de apoiá-la, treiná-la e atendê-la, conforme dispõe a NR 5; Esclarecer e conscientizar os empregadores sobre acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção;

25 Profissionais do SESMT Compete aos profissionais do SESMT Promover a realização de atividades de conscientização, educação e orientação dos trabalhadores para a prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, tanto através de campanhas quanto de programas de duração permanente;

26 Compete aos profissionais do SESMT: analisar e registrar em documento(s) específico(s) todos os acidentes ocorridos na empresa ou estabelecimento, com ou sem vítima, e todos os casos de doença ocupacional, descrevendo a história e as características do acidente e/ou da doença ocupacional, os fatores ambientais, as características do agente e as condições do(s) indivíduo(s) portador(es) de doença ocupacional ou acidentado(s);

27 Profissionais do SESMT Compete aos profissionais do SESMT: registrar mensalmente os dados atualizados de acidentes do trabalho, doenças ocupacionais e agentes de insalubridade, preenchendo, no mínimo, os quesitos descritos nos modelos de mapas constantes nos Quadros III, IV, V e VI, devendo a empresa encaminhar um mapa contendo avaliação anual dos mesmos dados à Secretaria de Segurança e Medicina do Trabalho até o dia 31 de janeiro, através do órgão regional do MTb;

28 Profissionais do SESMT Ao profissional especializado em Segurança e Medicina do Trabalho é vedado o exercício de outras atividades na empresa, durante o horário de sua atuação nos SESMT. Todo o ônus decorrente da instalação e manutenção dos SESMT é responsabilidade exclusiva do empregador.

29 Não cumprimento da função Caso um (ou mais) dos profissionais não cumprir devidamente sua função estabelecida ( assinar documentos sem realizar a devida fiscalização), tanto o profissional do SESMT quanto a empresa contratante poderão ser responsabilizados civil e criminalmente, havendo acidente com danos aos empregos ou terceiros, motivados pelo exercício irregular da profissão. Essa conduta pode ser comunicada aos órgãos da classe (Conselho Regional de Medicina (CRM) ou o Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia (CREA)).

30 Não cumprimento da função A empresa é responsável pelo cumprimento da NR, devendo assegurar, como um dos meios para concretizar tal responsabilidade, o exercício profissional dos componentes dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho. O impedimento do referido exercício profissional, mesmo que parcial e o desvirtuamento ou desvio de funções constituem, em conjunto ou separadamente, infrações classificadas no grau I, se devidamente comprovadas, para os fins de aplicação das penalidades previstas na NR-28.

31 Quadro III Quadro de dados sobre acidentes com vitimas;

32 Quadro IV Quadro de dados sobre doenças profissionais;

33 Quadro V Quadro de dados sobre doenças profissionais;

34 Questionário 1. O que é SESMT?

35 Questionário 1. O que é SESMT? Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho

36 Questionário 2. Qual a função do SESMT?

37 Questionário 2. Qual a função do SESMT? Cabe ao SESMT orientar os trabalhadores quanto ao uso dos equipamentos de proteção individual e conscientizá-los da importância de prevenir os acidentes e das forma de conservar a saúde no trabalho.

38 Questionário 3. Quais profissionais devem estar no SESMT?

39 Questionário 3. Quais profissionais devem estar no SESMT? O SESMT deve ter os seguintes profissionais: Médico do Trabalho; Engenheiro de Segurança; Enfermeiro; Técnico de Segurança no Trabalho; Auxiliar de Enfermagem;

40 Questionário 4. Quais os fatores levados em consideração no dimensionamento do SESMT da empresa?

41 Questionário 4. Quais os fatores levados em consideração no dimensionamento do SESMT da empresa? O SESMT vincula-se à gradação do risco da atividade principal e ao número total de empregados do estabelecimento, constantes dos Quadros I e II, anexos, observadas as exceções previstas nesta NR.

42 Questionário 5. Numa empresa cujo grau de risco da atividade principal for 2 e, nessa mesma empresa, mais de 50% dos seus funcionários praticarem atividades de grau de risco 4, como será dimensionado o SESMT dessa empresa?

43 Questionário 5. Numa empresa cujo grau de risco da atividade principal for 2 e, nessa mesma empresa, mais de 50% dos seus funcionários praticarem atividades de grau de risco 4, como será dimensionado o SESMT dessa empresa? Será dimensionado pelo grau de risco que a maioria está exposta, neste caso: grau de risco 4.

44 Questionário 6. O engenheiro de Segurança do Trabalho, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho deverão dedicar quanto tempo para as atividades do SESMT, em caso de regime parcial? a)2 horas diárias b)3 horas diárias c)4 horas diárias d) Regime parcial não se aplica para essa situação

45 Questionário 6. O engenheiro de Segurança do Trabalho, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho deverão dedicar quanto tempo para as atividades do SESMT, em caso de regime parcial? a)2 horas diárias b)3 horas diárias c)4 horas diárias d) Regime parcial não se aplica para essa situação

46 Questionário 7. O técnico de segurança do trabalho e o auxiliar de enfermagem do trabalho deverão dedicar quanto tempo para as atividades do SESMT, em caso de regime parcial? a)2 horas diárias b)3 horas diárias c)4 horas diárias d) Regime parcial não se aplica para essa situação

47 Questionário 7. O técnico de segurança do trabalho e o auxiliar de enfermagem do trabalho deverão dedicar quanto tempo para as atividades do SESMT, em caso de regime parcial? a)2 horas diárias b)3 horas diárias c)4 horas diárias d) Regime parcial não se aplica para essa situação

48 Questionário 8. Em caso de não cumprimento das obrigações do SESMT, quem será responsabilizado, tanto civil quanto criminalmente? a) A empresa apenas b)o profissional responsável pela fiscalização do SESMT apenas c)tanto a empresa quanto o profissional responsável pela fiscalização do SESMT d) nenhuma das anteriores

49 Questionário 8. Em caso de não cumprimento das obrigações do SESMT, quem será responsabilizado, tanto civil quanto criminalmente? a) A empresa apenas b)o profissional responsável pela fiscalização do SESMT apenas c)tanto a empresa quanto o profissional responsável pela fiscalização do SESMT d) nenhuma das anteriores

50 Questionário 9. Qual a NR regulamentadora do SESMT? a)nr 4 b)nr 5 c)nr 8 d)nr 10

51 Questionário 9. Qual a NR regulamentadora do SESMT? a)nr 4 b)nr 5 c)nr 8 d)nr 10

52 Questionário 10. Qual o Grau de Risco de uma obra de construção de edifício, para o dimensionamento do SESMT? a)1 b)2 c)3 d)4

53 Questionário 10. Qual o Grau de Risco de uma obra de construção de edifício, para o dimensionamento do SESMT? a)1 b)2 c)3 d)4

54 Bibliografia Decreto-Lei nº 5.452, de 01 de maio de Aprova a Consolidação das Leis do Trabalho. Diário Oficial [da] República Federativa do Brasil, Brasília, DF,9 ago Disponível em: Lei/Del5452.htm BRASIL. Ministério do Trabalho e Emprego. NR 4 - Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho. Disponível em: ntadoras/nr_04a.pdf>

55 Bibliografia acesso em 16/03/2014 as 18:00h acesso em 16/03/2014 as 18:22h em 18/03/2014 as 20:45h

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