Câmara Municipal de BH

Transcrição

1 Comissão de Orçamento e Finanças Públicas Câmara Municipal de BH Wanderson Rocha Diretor do Sind-Rede/BH

2 O Plano Municipal de Educação de Belo Horizonte, que irá vigorar por 10 (dez) anos, deveria estar aprovado pela Câmara Municipal de Belo Horizonte até o dia 24 de junho de 2015, conforme o artigo 8º da Lei nº /2014.

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4 Problemas: Decreto nº /2014 que convocou as Pré-Conferências Municipais de Educação e a VII Conferência Municipal de Educação. Portaria nº 063/2015 que instituiu o Fórum Municipal de Educação de Belo Horizonte (FME/BH).

5 GESTORES SMED/BH CONFIANÇA DA SMED/BH * Direito a 95 vagas Direito a nenhuma vaga Credenciados: 95. Credenciados: 25. Gestores (Estadual/Federal): Credenciados: 59. * Os 25 credenciados usurparam as vagas do segmento de Trabalhadores (RME/BH).

6 Diagnóstico (indicadores educacionais) A PBH), através do Fundo Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente FMDCA de Belo Horizonte, contratou a Cooperativa de Trabalho de Professores Universidade Livre Ltda.

7 O PME/BH deve conter os diagnósticos, as metas e estratégias da educação, por níveis e modalidades de ensino, e ainda, para a gestão do sistema educacional e para os níveis/modalidades não praticados pelo Sistema Municipal de Educação

8 Meta 20. Ampliar o investimento público em Educação pública de forma a atingir, no mínimo, o patamar de sete por cento do Produto Interno Bruto (PIB) do País no quinto ano de vigência desta Lei e, no mínimo, o equivalente a dez por cento do PIB ao final do decênio.

9 Observatório do Clima Escolar Formação e Mobilização da Comunidade Escolar Publicação Material de Prevenção ao Uso de Drogas Vagas no Programa Municipal de Qualificação 190 MIL 91 MIL 105 MIL 1 MILHÃO e 62 MIL ZERO REAIS ZERO REAIS ZERO REAIS ZERO REAIS Fonte: Relatório comparativo do Orçamento com execução Exercício 2015 PBH

10 Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica e de Valorização dos Profissionais da Educação FUNDEB FONTE FUNDEB , , , , ,11 Rendimento , , , , ,81 TOTAL , , , , ,92 ROT* , , , , ,95 * Recurso Ordinário do Tesouro Complementação da PBH.

11 Variação da RCL em BH entre 2010 e 2014 X Despesas com Educação. Exercício Receita corrente líquida Despesa com educação Percentual , ,98 19,18% , ,30 18,88% , ,60 19,12% , ,15 21,39% , ,80 19,08% * Fonte: Relatórios Anuais da PBH.

12 Propostas: Caixa Escolar Concurso Público para Auxiliar de Escola e criação de outros cargos públicos. Arquivamento do PL 1581/2015, que institui o Serviço Social Autônomo Organização de Assistência Social e Educação e dá outras providências.

13 Propostas: Auxiliares concursados Reduzir a jornada trabalho, sem redução de salário. Auxiliares de Biblioteca mudança de nomenclatura do cargo para Técnico e Biblioteca e Escolar e acompanhamento do Calendário Escolar no que se refere às férias regulamentares e recessos do professor.

14 Propostas: Atividades Extraclasse: Garantir a implementação das Atividades Extraclasse, conforme ADI nº /DF, Parecer nº 18/2012 do CNE e do Ofício CME/EXTER/539-13, 1/3 da jornada do professor destinado exclusivamente para estudo, planejamento e avaliação.

15 Propostas: Reajuste Anual: Efetivar o reajuste anual no mês de janeiro para os trabalhadores em educação, conforme Lei Federal /2008 (Meta 18). Meta 17 (escolaridade equivalente) - Em 2013 Professor Municipal (22h30 - R$ 1.955,35) Médico HOB (20h R$ 3.630,06).

16 NÍVEL Tabela/2010* Tabela/2015 Reajustes Piso , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,71 * Lei nº 9465/2007, tabela salarial em vigor até 2010.

17 Propostas: Educação Infantil Garantir dotação orçamentária para garantir a Unificação da Carreira do Professor para Educação Infantil com a do Professor Municipal. Suspensão dos contratos da função de Auxiliar de Apoio à Educação Infantil.

18 Propostas: Educação de Jovens e Adultos Respeito ao Projeto Político Pedagógico das Escolas e garantia do número de cargos de professor multiplicando-se o número de turmas da escola por 1.5.

19 Propostas: Educação Especial Criação e implementação de Centros Municipais Especializados com equipes intersetoriais, sendo um em cada Regional do Município, compostos, pelo menos, por profissionais das seguintes áreas: professor, psicólogo, assistente social, terapeuta ocupacional, fonoaudiólogo, psiquiatra infantil dentre outros.

20 Propostas: Ensino Médio Aproveitamento das escolas e professores municipais em que se ofertava o Ensino Médio levando em consideração a possibilidade constitucional do regime de colaboração com o Governo Estadual.

21 Propostas: Formação Acadêmica Garantia de licença com vencimento para o aperfeiçoamento profissional aos trabalhadores em educação que forem selecionados em cursos de pós-graduação stricto sensu. Garantir dotação orçamentária para permitir a formação dos Trabalhadores em Educação em nível de pós-graduação.

22 Propostas: Tempo Integral Garantir a implementação da jornada escolar em tempo integral, conforme Lei Municipal Nº 8.432/2002.

23 Comissão de Orçamento e Finanças Públicas Obrigado! Wanderson Rocha Wanderson.rocha@pbh.gov.br