Implemente na sua empresa o programa de conformidade e ética corporativa.

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Marco Antônio Leal Fidalgo
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3 1Por que implementar o programa de Compliance? RESPONSABILIZAÇÃO SÓCIOS RESPONSABILIZAÇÃO ATO ILÍCITO GESTORES ADMINISTRADORES DIRETORES GERENTES FORNECEDORES FUNCIONÁRIOS REPRESENTANTES PRESTADORES DE SERVIÇO TERCEIROS ESTAGIÁRIOS APRENDIZES - Previne o cometimento de atos ilícitos pelos colaboradores e demais pontos de contato e relacionamentos da empresa; - Implementa cultura ética corporativa; - Fixa objetivos de probidade e respeito à legislação; - Mitiga a responsabilização da empresa e de seus sócios por cometimento de atos ilícitos praticados por seus colaboradores.

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5Compliance no setor de Transporte e Logística Determinadas condutas praticadas isoladamente por empregados ou gestores, por vezes fogem do controle do alto staff da empresa e podem colocar em risco

EXEMPLOS DE SITUAÇÕES DE RISCO PRESENTES NO COTIDIANO DAS EMPRESAS DE TRANSPORTES: Solução: A comprovação da existência de um programa de conformidade eficaz tem servido como prova irrefutável de que

7 5Compliance no setor de Transporte e Logística Determinadas condutas praticadas isoladamente por empregados ou gestores, por vezes fogem do controle do alto staff da empresa e podem colocar em risco toda a credibilidade e valor agregado à marca construída ao longo de anos, além de repercutir em prisões, ações judiciais e processos administrativos. EXEMPLOS DE SITUAÇÕES DE RISCO PRESENTES NO COTIDIANO DAS EMPRESAS DE TRANSPORTES: Solução: A comprovação da existência de um programa de conformidade eficaz tem servido como prova irrefutável de que a empresa tomou a máxima cautela para que essa situação não ocorresse, fazendo com que a responsabilização pelo desvio fique concentrada no funcionário que o praticou, de forma a não penalizar a empresa com perdimento de seu bem e nem macular a sua imagem. a) Cargas ilícitas no segmento de transporte de pessoas: Problema: O transporte de mercadorias porte desse tipo de mercadoria por objeto de contrabando ou o transporte de parte de agentes policiais ou da drogas ilícitas por parte de colaboradores fiscalização aduaneira em ônibus ou mesmo de passageiros durante os e/ou caminhões implica em perdimento deste bem, não importando a deslocamentos rodoviários é preocupação recorrente no ramo de transportes quem pertencia a mercadoria, nem de cargas e de pessoas, pois coloca em mesmo se a empresa tinha ciência risco a atividade da empresa, podendo do seu transporte. trazer percalços com relação ao bem principal que viabiliza o próprio negócio: o veículo. A descoberta do transb) Suborno a agentes públicos: Problema: A Lei nº /13 disciplina a responsabilização objetiva (independente de averiguação de culpa) das empresas envolvidas em atos de corrupção. Assim, se no exercício de sua atividade laborativa o funcionário prometer, oferecer ou conceder qualquer vantagem que possa caracterizar suborno ou propina a agente público, a pessoa jurídica sofrerá sanções que podem ir desde a aplicação de multas que podem ir até 20% do faturamento até a suspensão da atividade. Solução: Além de mitigar os riscos de acontecimento deste tipo de evento, um programa Compliance devidamente implementado e divulgado servirá para isolar a responsabilidade na pessoa do colaborador ou mesmo abrandar eventual punição da pessoa jurídica.

8 6Compliance no setor de Transporte e Logística COMO FAZER COM QUE COLABORADORES AJAM EM CONFORMIDADE COM AS LEIS E AS POLÍTICAS DA EMPRESA? A orientação e o treinamento aos colaboradores para que pautem suas condutas por princípios e valores éticos, expondo as consequências de um eventual descumprimento das normas da empresa, é fundamental para manter minimizado o risco inerente à atividade, de forma que não ocorram atos indesejados, e, se ocorrerem, que a responsabilização recaia isoladamente na pessoa do colaborador que praticou aquela ação. Para isso, é necessário inserir uma cultura de boas condutas entre todos os colaboradores no ambiente da empresa, de modo a tornar padrão o comportamento de sempre verificar se está em conformidade com as políticas de Compliance da corporação antes de praticar qualquer ato. É lícita a conduta que irei praticar? Esta conduta está em conformidade com a política da empresa?

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