Projeto: Valorização do Trabalho e dos Trabalhadores do MS COLETIVO MS Ministério da Saúde Secretaria Executiva

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1 Valorização do Trabalho e dos Trabalhadores do MS Ministério da Saúde Secretaria Executiva

2 O Coletivo MS é um grupo de trabalhadores do Ministério da Saúde, coordenado pela Secretaria Executiva, com uma orientação e vontade política de aproximar gestores e trabalhadores na perspectiva da gestão compartilhada. Com representantes de todas as secretarias do MS, tem importante papel na formulação, monitoramento e avaliação de ações voltadas para o resgate da identidade do trabalhador, bem como na articulação interna de cada órgão, buscando sempre a valorização do trabalhador e do trabalho no Ministério da Saúde.

3 Alinhamento com as prioridades do Ministério da Saúde Objetivo 08. Contribuir para a adequada formação, alocação, qualificação, valorização e democratização das relações do trabalho dos profissionais e trabalhadores de saúde.

4 Desafio 3 da Secretaria Executiva: Aprimorar e garantir a politica de gestão de pessoas do MS. Resultados: 3.4. comunicação aprimorada entre gestores e trabalhadores estratégias implementadas de envolvimento dos trabalhadores nas políticas do MS.

5 Pressupostos: Defesa da vida e defesa do SUS. Indissociabilidade entre gestão atenção educaçãotrabalho em saúde. Produção de sujeitos com autonomia para transformar seus processos de trabalho. Inclusão de trabalhadores, gestores e usuários nos processos de tomada de decisão, na forma de gestão compartilhada e participativa. Democratização das relações de trabalho no SUS. Disseminação de conhecimentos e informação num processo democrático de comunicação, escuta e interlocução.

6 . Objetivos: Promover a permanente integração entre os trabalhadores e gestores do Ministério da Saúde com vistas ao desenvolvimento humano e institucional, resultante da efetivação de espaços de discussão acerca dos processos de trabalho, de escuta, ampliação de conhecimentos e troca de informações, e de proposições de ações coerentes com as demandas oriundas deste coletivo.

7 . Estratégias: Aproximação de gestores e trabalhadores em espaços abertos e transversais para a reflexão das politicas e ações atuais do MS, favorecendo a participação coletiva no processo de gestão; Aprofundamento do debate sobre a valorização do trabalho e do trabalhador da saúde na perspectiva da gestão compartilhada; Oferta de apoio à projetos de integração de equipes e moderação de processos grupais participativos, incluindo o Planejamento; Realização de educação permanente do Coletivo MS e parceiros; Desenvolvimento e oferta de tecnologias leves para processos grupais em geral e Orientação de ações pautadas pela autonomia e o protagonismo dos sujeitos, a corresponsabilidade entre eles e o estabelecimento de vínculos solidários.

8 . Contribuição da Secretaria Executiva para a promoção dos direitos sexuais e reprodutivos no âmbito do Sistema Único de Saúde Trabalhadores informados, reconhecidos e comprometidos com os objetivos estratégicos do Ministério da Saúde, consequentemente contribuirão para a consecução das políticas fomentadas, em especial, as relacionadas aos direitos sexuais e reprodutivos.

9 . Obrigada pela atenção!!! (061)

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