EBITDA de R$25,0 milhões (10,1%) com vendas de R$247,7 milhões.

PLASCAR ANUNCIA RESULTADOS DO 1S 09 Cotação (30/06/09) PLAS3 - R$2,18 Valor de mercado em 30/06/09 R$362 milhões Quantidade Ações 100% Ordinárias: 166 MM Relação com Investidores Av Amélia Latorre, 01 Jundiaí São Paulo CEP:13.211-000 Jundiaí, SP, 17 de julho de 2009 Plascar Participações Industriais S.A. (Bovespa: PLAS3), líder no mercado brasileiro de partes e peças relacionadas ao acabamento interno e externo de veículos automotores, leves e pesados, atuando nos mercados originais (OEM s), atendendo montadoras da América Latina e Mercosul, com exportações para o México, Canadá, EUA, Austrália e Europa, anuncia seus resultados do primeiro semestre de 2009. As informações operacionais e financeiras da Empresa, exceto quando indicadas de outra forma, são consolidadas e os valores monetários estão expressos em Reais. EBITDA de R$25,0 milhões (10,1%) com vendas de R$247,7 milhões. Indicadores de Desempenho no 1S 2009: EBITDA de R$25,0 milhões (Margem 10,1%). Receita líquida da Plascar R$248 milhões. Margem Bruta de R$43 milhões (17,5%). Conselho de Administração Wilbur L. Ross Jr. André C. do Nascimento Charles D. Popoff Francisco N. Satkunas Maurício T. B. Manfredi Conselho Fiscal Adauto Martins Costa Mauro Cesar Leschziner Bolívar Charneski Website: www.plascargroup.com Plascar Desempenho no Período Valores em R$ mil 1S 09 1S 08 Var % Vendas Brutas 324.834 368.389-11,8% Receita Líquida ¹ 247.718 282.227-12,2% Resultado Bruto 43.283 71.564-39,5% Margem Bruta % 17,5% 25,4% -7,9 p.p. EBITDA 25.050 48.093-47,9% Margem EBITDA % 10,1% 17,0% -6,9 p.p. Contato RI Gordiano Pessoa Filho Diretor Financeiro e de Relações com Investidores. gordiano.pessoa@plascargroup.com Telefone: (11) 2152 5101 Resultado Líquido (9.717) 23.745-140,9% ¹ Para adequação à apresentação das informações trimestrais, em 30 de junho de 2009, foi reclassificado R$17.958 do saldo de impostos sobre vendas (PIS/COFINS) para custo dos produtos vendidos em 2008. Histórico A companhia iniciou suas atividades em Outubro de 1963 em Jundiaí/SP, no ramo de Artefatos de Borracha. A partir de 1973 passou a atuar no mercado automotivo, sendo que em meados da década de 80, após várias incorporações de empresas, a companhia imprimiu um grande impulso em suas controladas, inaugurando um programa de crescimento e modernização, que a tornou líder no mercado de peças plásticas para o setor automotivo. 1

Estrutura Societária A IAC é uma joint venture entre WL Ross & Co. LLC ( WLR ) e Franklin Mutual Advisers, LLC ( FMA ), com participação minoritária da Lear Corporation multinacional Americana atuante no setor de autopeças. Em 12 de abril de 2006 o controle acionário da Permali do Brasil Ind. e Com. Ltda. foi adquirido da Collins & Aikman Europe S.A. pela International Automotive Components Group Brazil, LLC (IAC Group Brazil, LLC), com sede em Delaware, Estados Unidos. Estrutura Legal - IAC Group Brazil Invesco 100% WL Ross & Co. LLC 0,20% IAC Group 66,7% International Automotive Components Group 33,3% Brazil LLC 100% Permali do Brasil Indústria e Comércio 56,52% Plascar Participações Industriais S.A 99,80% Plascar Ind. de Comp. Plásticos Ltda. 99,99% Plascar Ind. de Comp. Plásticos S.A. Argentina 43,48% Franklin Mutual Advisers, LLC Acionistas não Controladores PLASCAR / APIMEC-SP 08/85 IAC GROUP Fundada em Outubro 05, a IAC tem presença nos principais mercados automotivos do mundo. Possui unidades industriais na América do Norte, Europa, Ásia e América do Sul - neste último, através da Plascar. Com faturamento de aproximadamente US$5,3 bilhões em 2008, a IAC Group é uma companhia que atua dentro do segmento de peças para interiores e exteriores de veículos e atende a indústria automotiva global. As empresas do grupo são especializadas em fornecer às principais montadoras componentes como: painéis de instrumentos, laterais internas de portas, pára-choques, consoles centrais, difusores de ar, grades dianteiras e lanternas traseiras, entre outras peças. A IAC atua como co-designer no desenvolvimento dos projetos de seus clientes, oferecendo seu Know-How, equipe de projetistas e engenheiros que utilizam de novas tecnologias e os materiais mais apropriados para auxiliar na idéia conceitual e posteriormente na concepção/produção final do produto. A integração entre o acionista controlador IAC Group e a Plascar ocorre tanto no nível estratégico, através da participação do Presidente mundial do IAC, Wilbur L. Ross Jr. no Conselho de Administração da Plascar e do Diretor Presidente da Plascar, André Nascimento, no Conselho de Administração da IAC Group Europe, como também em nível operacional, através de um processo contínuo de troca de informações entre os executivos e corpo gerencial de todas as operações mundiais da IAC Group. 2

Presença da PLASCAR e IAC no Mundo EUROPA Plantas 22 Montadoras atendidas- 20 AMÉRICA DO NORTE Plantas 41 Montadoras atendidas - 5 ÁSIA Plantas 3 Joint-Ventures 2 Montadoras atendidas 6 AMÉRICA DO SUL Plantas - 6 Montadoras atendidas - 17 Desempenho Operacional A partir do 4º Trimestre de 2008 com a crise financeira iniciada nos Estados Unidos, Europa e Ásia, o mercado mundial de automóveis e caminhões mudou radicalmente, obrigando as montadoras e fabricantes de autopeças a uma profunda fase de reestruturação e cortes de custos. No 1º semestre de 2009 houve uma expansão de 3,04% nas vendas com relação a igual período do ano passado (dados da ANFAVEA). A produção de veículos no 1º semestre de 2009 teve uma diminuição de 13,6% sobre igual período do ano de 2008 (dados da ANFAVEA). Como conseqüência da retração na produção de veículos, o efeito na Plascar foi uma diminuição da receita líquida da Companhia na mesma proporção (12,2%), comparado com igual período de 2008. Apesar da recuperação obtida na venda de veículos no mês de junho/09, o 1º semestre/2009, ainda registrou uma forte queda de produção se comparado com o mesmo período de 2008. Receita Líquida Considerando a receita líquida em 2009, houve diminuição de 12,2% em relação ao mesmo período de 2008, totalizando R$247,7 milhões, contudo, ao compararmos a Receita Líquida 2T09 (R$ 139.321) versus 2T08 (R$ 150.468) a redução ficou em apenas 7,4%, o que mostra uma ligeira recuperação de mercado nos últimos 90 dias. 3

Receita Líquida (em R$ mil) 282.227 09/08-12,2% 247.718 09/08-7,4% 150.468 139.321 2T08 2T09 1S 08 1S 09 Composição da Receita Líquida no 1º Semestre' 08 R$ 282.227 mil Composição da Receita Líquida no 1º Semestre' 09 R$ 247.718 mil 74.040 26% 36.448 13% 16.848 6% 43.529 18% 26.221 11% 19.146 8% 107.273 38% 47.618 17% 102.481 40% 56.341 23% Parachoques Painéis Laterais de Portas Lanternas Outros Resultado Bruto vs. Margem Bruta% No 1º semestre 09 alcançamos 17,5% de margem bruta contra 25,4% no 1º semestre 08. Em valores, o lucro bruto no 1º semestre 09 somou R$43,2 milhões. Alguns dos principais motivos que proporcionaram atenuar a queda da Margem Bruta iniciada no 4T08 com o atual patamar de Margem Bruta foram: a) Início de fornecimento para novos clientes (destaque para as montadoras japonesas e francesas); b) Entrada em novos nichos de mercado (peças em SMC para caminhões, peças cromadas, aerofólios/defletores de ar, lanternas e acionadores de vidros); c) Renegociação de contratos antigos; e) Cumprimento de cláusulas de repasse automático de preços de insumos para os clientes; por fim, a natural maior diluição dos gastos fixos, decorrência direta do crescimento das operações, já descontados os efeitos da retração de mercado no 4º trimestre 2008. 4

Valores em Milhares de Reais R$ 282.227 R$ 247.718 R$ 150.468 R$ 139.321 R$ 71.564 R$ 37.672 25,0% R$ 26.263 18,9% 25,4% R$ 43.283 17,5% 2T08 2T09 1S08 1S09 Receita Líquida Resultado Bruto... Resultado Bruto % EBITDA Margem vs. EBITDA% Nosso EBITDA no 1º semestre 09 totalizou R$25,0 milhões. A margem EBITDA ficou em 10,1% no 1º semestre 09 contra 17% no 1º semestre 08, sendo esta redução % impactada principalmente pela alteração no MIX e diminuição de volume nos produtos de alto valor agregado. EBITDA (em R$ mil) X Margem EBITDA % 48.093 17% 09/08-47,9% 23.987 09/08-31,1% 25.050 15,9% 16.528 10,1% 11,9% 2T08 2T09 1S08 1S09 5

Lucro(Prejuízo) Líquido O resultado líquido somou (R$9,7) milhões no 1º semestre 09, se comparado com mesmo período do ano anterior, diminuiu em 140,9%, principalmente devido a créditos extemporâneos de impostos (IR e CSLL) no total de R$ 9.466 reconhecidos no 2T08 e que não tiveram o mesmo efeito positivo neste trimestre. Lucro Líquido (em R$ mil) 23.745 12.185 1S 07 1S 08 1S 09 (9.717) Recursos Humanos Quadro de colaboradores em 30 de junho de 2009 encerrou com 3.272 (3.278 em 30 de Junho de 2008). * Reconhecimento Público Gestão de Pessoas 1) Prêmio Valor Carreira Melhor em gestão de pessoas (de 2.001 a 4.000 funcionários) A Plascar conquistou, em 2008, o 1º lugar na pesquisa As Melhores na Gestão de Pessoas, realizada pelo Jornal Valor Econômico, em parceria com a Hewitt Associates, líder mundial em serviços de consultoria e de outsourcing de recursos humanos. A pesquisa foi publicada na 6ª edição da revista Valor Carreira. 2) Prêmio Melhores empresas para trabalhar na América Latina A Plascar recebeu em junho de 2008, em Monterrey, México, um prêmio por classificarse entre as 100 melhores empresas da América Latina para trabalhar. O ranking foi elaborado pela conceituada consultoria Great Place to Work Institute, que avaliou 1.100 empresas em nove países diferentes. Em 15 de junho de 2009, a Plascar recebeu este prêmio pela segunda vez consecutiva, em solenidade realizada no Museu de Arte Moderna, em São Paulo/SP. 3) Plascar é a 12ª melhor empresa para se trabalhar no Brasil Revista Época Em 2008, a Plascar, pela segunda vez consecutiva, integrou o ranking das 100 melhores empresas para se trabalhar no Brasil, de acordo com a Revista Época e com o Great Place to Work Institute Brazil. A Companhia foi eleita a 12ª melhor empresa do país. O prêmio foi recebido em agosto, em São Paulo, em cerimônia organizada pela Editora 6

Globo. Em 2007, a Plascar conquistou o 23º lugar, o que representou um avanço em 11 posições. 4) Plascar presente no ranking das 150 melhores empresas para se trabalhar no Brasil pelo terceiro ano consecutivo Guia Exame Você S/A A Plascar recebeu em setembro de 2008, em São Paulo, o prêmio por estar entre as 150 melhores empresas para se trabalhar no Brasil, de acordo com o Guia Exame Você S/A. Pela terceira vez consecutiva, a empresa foi classificada no ranking, promovido pela Fundação Instituto de Administração (FIA). De acordo com o guia, a Plascar está entre as Companhias em que os funcionários aprendem mais, estão mais satisfeitos, sentem mais orgulho e aprovam a liderança. 5) Plascar está entre as empresas que possuem as 20 Melhores Práticas de RH Em 2008 e 2009, a revista Melhor Gestão de Pessoas, apontou a Plascar entre as empresas que possuem as 20 Melhores Práticas de RH, segundo o Great Place to Work Institute. A Companhia foi destacada no quesito Confiança. O prêmio é um reconhecimento específico para gestores de pessoas das 100 Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil. São somente 20 empresas em 20 categorias diferentes. 6) Plascar obtém segunda colocação no Prêmio SESI de Qualidade no Trabalho Em 2008, a Plascar, mais uma vez, ficou entre as melhores empresas no PSQT Prêmio SESI de Qualidade no Trabalho, em nível estadual. Como em 2007, a empresa obteve a segunda colocação nos estados de São Paulo e Minas Gerais, a partir das unidades de Jundiaí e Varginha, respectivamente. A organização da pesquisa avalia o cumprimento das obrigações legais e das necessidades sociais, que visam a humanização do local de trabalho e do entorno social e comunitário. 7) Plascar recebe selo Empresa Parceira do FORMARE A Plascar foi a 2ª empresa brasileira a receber o selo Empresa parceira do FORMARE, concedido pela Fundação Iochpe. O selo reconhece o trabalho realizado pela Plascar para oferecer formação pessoal e profissional aos jovens alunos do projeto. A Plascar forma, em 2009, sua 7ª turma do FORMARE. O projeto, idealizado pela Fundação Iochpe e mantido por inúmeras empresas em todo o Brasil, tem caráter socioeducativo. Os alunos pertencem a famílias de baixa renda que residem nas proximidades das empresas e cursam o Ensino Médio. Em salas de aulas instaladas dentro das fábricas, estes jovens frequentam aulas ministradas pelos próprios funcionários, que compartilham seu conhecimento e experiências pessoais. As disciplinas são determinadas pelo MEC, conforme o currículo do curso profissionalizante oferecido. A Plascar já formou 250 jovens do projeto FORMARE no curso de Operador de Produção em Plástico. * Reconhecimento Público Inovações Tecnológicas 8) Plascar recebeu prêmio Inovação Tecnológica da SAE Brasil No dia 09 de outubro de 2008, em cerimônia realizada na cidade de São Paulo, durante o banquete de encerramento do 17º Congresso e Exposição Internacionais de Tecnologia da Mobilidade SAE Brasil 2008 (Society for Automotive Engeneering), a Plascar recebeu o prêmio Inovação Tecnológica, ao lado das empresas Bosch e Delphi. O prêmio homenageou os investimentos da Companhia em significativas inovações quanto ao uso do plástico no setor automotivo, com destaque para a roda de polímeros e o carro conceito apresentados pela Plascar durante a SAE Brasil 2008, evento realizado no Expo Center Norte São Paulo, entre 07 e 09 de outubro. Os responsáveis pela escolha da Plascar foram os engenheiros membros da SAE Brasil e o público participante do Congresso e da Exposição. 7

9) Prêmio Melhores do Setor Automotivo 2008 Inovação Tecnológica A Plascar foi vencedora do Prêmio Autodata Melhores do Setor Automotivo 2008, na categoria Inovação Tecnológica. 10) Melhores da Dinheiro Plascar é destaque em Inovação e Qualidade Com o 1º lugar no quesito Inovação e Qualidade entre as empresas de peças automotivas, em 2008, a Plascar integrou no ranking das 500 melhores empresas do Brasil, de acordo com a revista Isto É Dinheiro. A lista, publicada anualmente, elenca as companhias que mais se destacaram no campo financeiro e social no cenário brasileiro. No ranking das empresas de peças automotivas, a Plascar alcançou também o terceiro lugar dentre as melhores empresas do setor, além de conquistar a terceira colocação em Governança Corporativa e Recursos Humanos. * Reconhecimento Público Relações com Investidores e Gestão Financeira 11) Plascar recebe selos assiduidade APIMEC/ SP 1º ano e 2º ano Em 30 de março de 2009 a Plascar reuniu seus investidores, para apresentar os resultados de 2008. Esta foi a 2º reunião com investidores na APIMEC/SP. 12) Melhores & Maiores 2007/ 2008 Revista Exame Em julho de 2009, a Plascar participou da cerimônia de entrega do prêmio Melhores & Maiores 2008. Promovido pela Revista Exame, o prêmio destaca as 1000 Melhores e Maiores empresas do país. Neste ano, a Plascar alcançou o 531º lugar (546º lugar em 2007). 8