SUMÁRIO APRESENTAÇÃO DA COLEÇÃO...7 NOTA À 2ª EDIÇÃO...9 APRESENTAÇÃO DA OBRA Vídeo: Apresentação da Obra... 13

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1 SUMÁRIO APRESENTAÇÃO DA COLEÇÃO...7 NOTA À 2ª EDIÇÃO...9 APRESENTAÇÃO DA OBRA Vídeo: Apresentação da Obra EDITAL SISTEMATIZADO (Para facilitar a pesquisa e otimizar seu estudo) PREPARAÇÃO PARA CONCURSO PÚBLICO Breve relato da minha experiência durante a preparação para o concurso Vídeo: Breve relato da minha experiência durante a preparação para o concurso A decisão A preparação A espera pela nomeação e a posse DICAS PARA PREPARAÇÃO ESPECÍFICA AO CARGO DE JUIZ DO TRABALHO SUBSTITUTO E PROCURADOR DO TRABALHO (MPT) Vídeo: preparação específica Introdução Plano infalível O seu pior inimigo antes e durante a preparação Exercícios físicos durante a preparação para Magistratura e MPT Sono, descanso e lazer Preparação específica Pergunta clássica: quantas horas de estudo diário são necessárias para aprovação?... 59

2 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia 2.2. Planilha e organização de estudos Monte a sua própria planilha personalizada Dedicação às matérias dos concursos para Magistratura do Trabalho e MPT Técnica de estudar em grupo funciona? Grupo de estudo virtual para troca de materiais e questionamentos nas últimas fases do concurso Redes sociais e preparação para o concurso Cursos preparatórios Cursos presenciais Cursos telepresenciais e os novos cursos on-line cursos e Bibliografia básica para os concursos na área trabalhista Momento em que o estudante decide desistir do concurso ABREVIATURAS CAPÍTULO I INTRODUÇÃO AO DIREITO DO TRABALHO Introdução Vídeo: Introdução ao direito do trabalho Fontes materiais Fontes formais Fontes formais autônomas Fontes formais heterônomas Hierarquia das fontes formais Conflito entre fontes formais Interpretação do direito do trabalho Integração Eficácia das normas trabalhistas Introdução Eficácia temporal das normas trabalhistas Eficácia espacial das normas trabalhistas Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST

3 SUMÁRIO 6. Legislação relacionada ao capítulo questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo I Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO II PRINCÍPIOS DO DIREITO DO TRABALHO Introdução Vídeo: princípios do direito do trabalho Princípio da proteção ao trabalhador In dubio pro operario Norma mais favorável Condição mais benéfica Princípio da imperatividade das normas trabalhistas Princípio da primazia da realidade Princípio da inalterabilidade contratual lesiva ao empregado Princípio da continuidade da relação de emprego Princípio da irrenunciabilidade ou indisponibilidade dos direitos trabalhistas Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Informativos do TST (citados durante o capítulo II) Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo II Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO III FLEXIBILIZAÇÃO DO DIREITO DO TRABALHO Vídeo: Flexibilização do Direito do Trabalho

4 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia 1. Flexibilização do Direito do Trabalho Hipóteses de flexibilização Lay off Qualificação profissional (art. 476-A, CLT) Programa de Proteção ao Emprego PPE (Lei nº /2015) Hipóteses em que não se admite flexibilização das normas trabalhistas Renúncia e transação Renúncia Transação Programa de Demissão Voluntária PDV Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo III Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO IV SUJEITOS DA RELAÇÃO DE TRABALHO: EMPREGADO E EMPREGADOR Vídeo: Sujeitos da relação de trabalho Empregado Requisitos da relação empregatícia Pessoa física Não eventualidade Onerosidade Subordinação Subordinação objetiva e subjetiva Parassubordinação e subordinação estrutural Alteridade Elementos não essenciais à configuração da relação de emprego Exclusividade Local da prestação de serviços

5 SUMÁRIO 1.3. Cotas destinadas a determinados empregados (ações afirmativas) Carteira de trabalho e previdência social Prazo para anotação e emissão da CTPS Das anotações Prescrição e CTPS Registro de empregados Contratação do empregado: exigência de experiência prévia (art. 442-A da CLT) e de certidão negativa de antecedentes criminais Relações empregatícias especiais Empregado rural Identificação da figura do empregado e empregador rural Peculiaridades dos empregados rurais Contrato temporário rural (art. 14-A da Lei nº 5.889/73) Prescrição aplicável ao contrato de trabalho rural Empregado doméstico Direitos constitucionais assegurados ao empregado doméstico Regulamentação dos direitos constitucionais assegurados aos domésticos Lei Complementar nº 150/ Jornada de trabalho e compensação Trabalho em regime de tempo parcial Períodos de descanso Contrato individual de trabalho Remuneração Proteção do trabalho da mulher FGTS Seguro-desemprego Aviso-prévio Término do contrato de trabalho Homologação das verbas trabalhistas e multa do art. 477, 8º, CLT Papel da fiscalização do Trabalho Reflexos da nova lei complementar em outros ramos do Direito Empregado público Introdução Contrato nulo. Contratação do servidor público sem prévio 21

6 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia concurso público Exigência de concurso público para o ingresso no cargo de professor titular Ausência de concurso público na administração pública indireta. Posterior privatização. Convalidação Desvirtuamento do estágio com a Administração. Contrato nulo Oficial de justiça ad hoc Trabalho proibido. Policial militar Alteração da jornada do empregado público. Retorno à jornada inicialmente contratada Remuneração do empregado público. Salário proporcional à jornada Equiparação salarial na Administração Pública Estabilidade do empregado público Estabilidade prevista no art. 19 do ADCT. Servidor público de fundação regido pela CLT Término do contrato do empregado público Aposentadoria espontânea como causa de extinção do contrato Dispensa do empregado público Multa do art. 477 da CLT para pessoa jurídica de direito público Empregador Grupo econômico Sucessão de empresas Sucessão por indução Sucessão em grupo econômico Sucessão de empresas terceirizadas na Administração Pública Sucessão entre entes de Direito Público Sucessão em cartórios extrajudiciais Sucessão em razão da privatização Poderes do empregador Poder de organização Poder de controle Poder disciplinar

7 SUMÁRIO 4.4. Microempresas e empresas de pequeno porte Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Súmulas dos tribunais regionais do trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo IV Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO V PROTEÇÃO DO TRABALHO DO ADOLESCENTE E DA MULHER Vídeo: proteção do trabalho do Adolescente Proteção do trabalho do adolescente Jornada de trabalho do adolescente Prestação de serviços em locais prejudiciais à moralidade do adolescente Dos direitos de profissionalização e à proteção do trabalho.... Estatuto da Criança e do Adolescente (Lei nº 8.069/90 e alterações) Trabalho educativo Do papel dos representantes legais do adolescente Das férias Do salário Da prescrição Meio ambiente de trabalho Aprendiz Contrato de trabalho especial Prazo para o contrato de aprendizagem FGTS Obrigatoriedade na contratação de aprendizes Jornada de trabalho do aprendiz Vínculo empregatício do aprendiz

8 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia 2.7. Extinção do contrato de aprendizagem Proteção do trabalho da mulher Vídeo: proteção do trabalho da mulher Proteção à maternidade Licença-maternidade Estabilidade da gestante Meio ambiente de trabalho Mãe Social Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo V Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO VI RELAÇÕES DE TRABALHO QUE NÃO CONFIGURAM VÍNCULO EMPREGATÍCIO Introdução Trabalhador autônomo Trabalhador parceiro Trabalhador eventual Trabalhador avulso Trabalhador avulso portuário (Lei nº /2013) Trabalhador avulso não portuário (Lei nº /2009) Trabalhador voluntário Cooperado Estagiário Introdução Alterações da nova lei do estágio Conceito de estágio

9 SUMÁRIO 7.4. Requisitos para existência do estágio regular Agentes de integração Partes envolvidas no estágio Instituição de ensino Parte concedente Estagiário Fraude no estágio Representante comercial Trabalho do preso Trabalho do estrangeiro Índio Súmulas dos tribunais regionais do trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo VI Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO VII TERCEIRIZAÇÃO Introdução Vídeo: terceirização Requisitos para terceirização lícita Responsabilidade da tomadora Direito dos terceirizados Fraude na terceirização Terceirização na Administração Pública Dono da obra e subempreitada Trabalho temporário Características do trabalho temporário Responsabilidade do tomador dos serviços Direitos assegurados aos trabalhadores temporários

10 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia 5.4. Diferenças entre terceirização e trabalho temporário Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Súmulas dos Tribunais Regionais do Trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo VII Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO VIII CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO Terminologia: relação de trabalho x relação de emprego Características do contrato de trabalho Elementos do contrato de trabalho Nulidades do contrato de trabalho Trabalho proibido Trabalho ilícito Efeitos do contrato de trabalho Direitos intelectuais Dano material e moral nas relações de trabalho Dano material Dano moral Classificação dos contratos de trabalho Contrato por prazo determinado Hipóteses previstas na CLT Hipóteses previstas na LC nº 150/2015 (Nova Lei dos Domésticos) Estabilidade no curso do contrato por prazo determinado Nova contratação Término do contrato por prazo determinado Término do contrato por prazo determinado na legislação dos domésticos (LC nº 150/2015): Término antecipado do contrato de aprendizagem (art. 433 da CLT):...521

11 SUMÁRIO 5.6. Contrato por prazo determinado Lei nº 9.601/ Características Alteração do contrato de trabalho Vídeo: Alteração do contrato de trabalho Transferência de empregados Suspensão e interrupção Hipóteses de interrupção Contagem do prazo das hipóteses de interrupção do contrato de trabalho Hipóteses de suspensão Casos controvertidos Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Súmulas dos Tribunais Regionais do Trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo VIII Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO IX DURAÇÃO DO TRABALHO Vídeo: Duração do trabalho Duração do trabalho Introdução: limitação da jornada, tempo à disposição e controle de ponto Horas in itinere Tempo médio das horas in itinere Forma e natureza da remuneração das horas in itinere Sobreaviso e prontidão Empregados não submetidos à limitação de jornada Gerentes com poderes de gestão

12 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia Atividade externa Motoristas profissionais Tempo de espera do motorista Períodos de descanso do motorista Regime por tempo parcial (art. 58-A da CLT) Regime por tempo parcial na legislação do empregado doméstico Turnos ininterruptos de revezamento Fixação de jornada em turnos ininterruptos mediante negociação coletiva Trabalho noturno Horários mistos Prorrogação do horário noturno Jornada do bancário Divisor da hora de salário do bancário Pré-contratação de horas extras Trabalho extraordinário: hipóteses de prorrogação Acordo de prorrogação Compensação Jornada 12 x Prorrogação por necessidade imperiosa Força maior Conclusão de serviços inadiáveis ou cuja inexecução possa acarretar prejuízos Recuperação de horas Período de descanso Intervalos Intervalo intrajornada Redução e fracionamento do intervalo intrajornada Consequências da supressão ou redução do intervalo intrajornada Intervalos remunerados Intervalo interjornada DSR Descanso semanal remunerado e feriado (Lei nº 605/49) Trabalho no DSR e feriados Consequências do trabalho no DSR

13 SUMÁRIO Remuneração do DSR Feriados Férias Introdução Período aquisitivo Duração do período de férias Perda do direito de férias Período concessivo Fracionamento de férias individuais Remuneração das férias Abono pecuniário de férias Férias concedidas após o período concessivo Férias do professor Término do contrato de trabalho e pagamento das férias proporcionais Prescrição Férias coletivas Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Súmulas dos Tribunais Regionais do Trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo IX Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO X REMUNERAÇÃO Vídeo: Remuneração Salário e remuneração Salário mínimo, salário profissional, piso salarial e salário normativo Salário complessivo Parcelas salariais

14 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia 2.1. Comissões e percentagens Época do pagamento das comissões e percentagens Gratificações Décimo terceiro salário Décimo terceiro salário proporcional Outras parcelas salariais Adicionais salariais Adicional de hora extraordinário Adicional noturno Adicional de transferência Adicional de periculosidade Atividades perigosas Base de cálculo Necessidade de perícia Cumulação do adicional de periculosidade Da flexibilização do adicional de periculosidade Adicional de insalubridade Base de cálculo Reflexos nas demais parcelas Ambientes insalubres e horas extras Fornecimento de EPI e ambiente de trabalho Parcelas sem natureza salarial Participação nos lucros e resultados PLR Ajuda de custo Diárias para viagem Vale-transporte Descontos no salário do empregado Natureza jurídica da parcela Vale-transporte nas férias e faltas do empregado Vale-transporte do empregado doméstico e do avulso Declaração falsa e mau uso do vale-transporte Ônus da prova Salário-família Carência Valor do benefício

15 SUMÁRIO Cessação do benefício PIS/Pasep Stock option Parcelas recebidas em razão da exploração de direito intelectual Seguro-desemprego Salário-utilidade ou salário in natura Natureza jurídica da utilidade Da forma, do tempo e do local do pagamento Garantias de proteção ao salário Equiparação salarial Requisitos da equiparação salarial Identidade de empregadores Mesma localidade Identidade de funções Diferença de tempo na mesma função de, no máximo, 2 anos Trabalho de igual valor Inexistência de quadro de pessoal organizada em carreira Equiparação salarial na Administração Pública Equiparação salarial em cadeia Equiparação por equivalência e salário-substituição Desvio de função Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Súmulas dos Tribunais Regionais do Trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo X Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO XI ESTABILIDADE Introdução Estabilidade por tempo de serviço

16 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia 3. Garantias provisórias de emprego ou estabilidades provisórias Dirigente sindical Empregada gestante Empregado representante da Cipa Empregado acidentado Empregado membro da Comissão de Conciliação Prévia CCP Outras hipóteses Membros do Conselho Nacional da Previdência Social Membros do conselho curador do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço FGTS Empregados eleitos diretores de sociedades cooperativas Empregado público Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Súmulas dos tribunais regionais do trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo XI Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO XII FUNDO DE GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇO FGTS Introdução Vídeo: Fundo de Garantia por Tempo de Serviço FGTS Órgãos de administração, gestão e operação do FGTS Trabalhadores com direito ao FGTS Alíquotas e depósitos Hipóteses de saque dos depósitos Prescrição Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo

17 SUMÁRIO 9. Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo XII Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO XIII SEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO (MEIO AMBIENTE DE TRABALHO) E DANO MORAL NA RELAÇÃO DE TRABALHO E INDENIZAÇÕES Segurança e medicina do trabalho (meio ambiente de trabalho) Introdução Deveres do empregador Deveres do empregado Do papel do Ministério do Trabalho Interdição ou embargo e inspeção prévia Cipa Comissão Interna de Prevenção de Acidentes Da composição da Cipa Da competência para apreciar e julgar questões ligadas ao ambiente de trabalho Dano moral na relação de trabalho e indenizações Introdução Dano material Dano moral Dano estético Competência para julgar ações envolvendo dano moral Trabalho escravo e degradante Introdução Medidas de combate ao trabalho escravo e degradante na esfera internacional e na legislação brasileira Responsabilidade jurídica na constatação do trabalho escravo ou degradante Responsabilidade penal Impactos nas responsabilidades trabalhista e previdenciária Responsabilidade administrativa Responsabilidade civil

18 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia Danos morais coletivos Dumping social Responsabilidade civil decorrente de acidentes do trabalho Introdução Responsabilidade civil no ordenamento jurídico brasileiro Responsabilidade civil nos acidentes de trabalho Acidente de trabalho Acidente de trabalho típico Acidente de trabalho equiparado Comunicação de acidente do trabalho CAT Nexo de causalidade Estabilidade do acidentado Responsabilidade civil subjetiva e objetiva do empregador Reparação do dano decorrente de acidentes de trabalho Dano material e moral Perda de uma chance Indenização por morte da vítima Indenização por incapacidade transitória Indenização por incapacidade permanente (invalidez) Dano estético Competência para julgar ações envolvendo acidente do trabalho Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo XIII Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO XIV DIREITO ADMINISTRATIVO DO TRABALHO (FISCALIZAÇÃO) Fiscalização do trabalho Atribuições dos auditores-fiscais do trabalho Poderes e limites para o exercício da fiscalização

19 SUMÁRIO 4. Autuação Auto de infração e defesas do autuado Súmulas do STF e TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo XIV Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO XV AVISO-PRÉVIO Introdução Vídeo: Aviso-prévio Proporcionalidade do aviso-prévio Cálculo do aviso-prévio Estabilidade adquirida durante o período do aviso-prévio Aviso-prévio concedido pelo empregador Aviso-prévio concedido pelo empregado Aviso-prévio no contrato por prazo determinado Reconsideração do aviso-prévio Falta grave no curso do aviso-prévio Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Súmulas dos Tribunais Regionais do Trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo XV Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes?

20 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia CAPÍTULO XVI TÉRMINO DO CONTRATO DE TRABALHO Vídeo: término do contrato de trabalho Introdução Resilição Resolução Dispensa por justa causa art. 482 da CLT Rescisão indireta (ou dispensa indireta) art. 483 da CLT Culpa recíproca (art. 484 da CLT e Súmula nº 14 do TST) Rescisão Demais hipóteses de término do contrato de trabalho Término do contrato por prazo determinado Força maior Morte do empregador art. 485, CLT Aposentadoria Fato do príncipe ou factum principis art. 486, CLT Dispensa discriminatória Término do contrato de trabalho Pessoa com deficiência Homologação das verbas trabalhistas Prazo para pagamento das verbas rescisórias Multa do art. 477, 8º, CLT Reconhecimento judicial do vínculo de emprego Questões controvertidas acerca da multa do art. 477 da CLT Administração Pública e Massa falida Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Súmulas dos tribunais regionais do trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo XVI Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes?

21 SUMÁRIO CAPÍTULO XVII PRESCRIÇÃO E DECADÊNCIA Prescrição Prazos prescricionais Vídeo: Prescrição Decadência Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo XVII Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO XVIII DIREITO COLETIVO DO TRABALHO Vídeo: Direito Coletivo do Trabalho Introdução Princípios específicos Liberdade sindical Princípio da autorregulamentação Limite da negociação coletiva ou princípio da adequação setorial negociada Princípio da boa-fé ou da lealdade e boa-fé ou da transparência: Princípios segundo Maurício Godinho Delgado Organização sindical brasileira Sindicatos Divisão dos sindicatos em categorias Sindicalização dos empregados terceirizados Sindicalização dos empregados de sindicatos Fundação do sindicato e a Convenção Internacional nº 87 da OIT

22 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia Livre filiação dos trabalhadores Desmembramento dos sindicatos Dissolução dos sindicatos Cláusulas antissindicais Organização do sindicato Do processo eleitoral Fontes de custeio do sindicato Contribuição sindical obrigatória Contribuição confederativa Entidades de grau superior: federação e confederação Centrais sindicais Negociação coletiva convenção e acordo coletivo Dispensa em massa Legitimidade para celebrar acordo ou convenção coletiva Limites e possibilidade de negociação coletiva no setor público Requisitos formais da negociação coletiva Vigência dos instrumentos coletivos de trabalho Antes da alteração da Súmula nº 277 do TST Após a alteração da Súmula nº 277 do TST Sentença normativa Conteúdo das cláusulas do instrumento coletivo Conflitos coletivos de trabalho Introdução Meios de solução de conflitos coletivos de trabalho Autotutela Autocomposição Heterocomposição Arbitragem Jurisdição Greve Introdução Modalidades de greve Interesses defendidos na greve Greve abusiva Greve sem representação sindical e lock out

23 SUMÁRIO 6.5. Greve no serviço público Direitos e deveres dos grevistas Greve em serviços essenciais Requisitos para o exercício do direito de greve Comissão de Conciliação Prévia Composição da Comissão de Conciliação Prévia criada em âmbito da empresa Necessidade de submeter a demanda à Comissão de Conciliação Prévia Consequências da conciliação firmada perante a CCP Súmulas e orientações jurisprudenciais do TST Súmula dos tribunais regionais do trabalho Informativos do TST Legislação relacionada ao capítulo Questões fundamentadas Gabarito Meu resumo para memorização do Capítulo XVIII Quais os principais pontos que eu aprendi ao longo do capítulo que considero importantes? CAPÍTULO XIX DICAS Princípios fontes do direito do trabalho flexibilização Renúncia e transação Carteira de trabalho e previdência social Empregado Empregado rural (Lei nº 5.889/73) Peculiaridades dos Empregados Rurais Contrato Temporário Rural (Art. 14-a da lei Nº 5.889/73) Empregado doméstico Proteção do trabalho do adolescente Das Férias do Empregado Adolescente Aprendiz Proteção do trabalho da mulher Empregador

24 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia Grupo Econômico Sucessão de Empresas Poderes do Empregador Relações de trabalho lato sensu Terceirização Dono da obra Trabalho temporário Características do trabalho temporário Diferenças existentes entre terceirização e trabalho temporário Duração do trabalho Horas In Itinere Trabalho noturno Trabalho extraordinário Compensação Jornadas Especiais Intervalos Descanso semanal remunerado (DSR) Férias Direito às férias e sua duração Concessão e épocas das férias Remuneração das férias Abono pecuniário de férias Férias coletivas Contrato individual de trabalho Relação de trabalho x Relação de emprego Contrato de trabalho Características do contrato de trabalho Classificação dos contratos de trabalho Alteração do Contrato de Trabalho Suspensão e interrupção do contrato de trabalho Salário e remuneração Parcelas Salariais Gratificações

25 DICAS PARA PREPARAÇÃO ESPECÍFICA AO CARGO DE JUIZ DO TRABALHO SUBSTITUTO E PROCURADOR Décimo Terceiro Salário Adicionais Salariais Adicional de Hora Extraordinário Adicional noturno Adicional de transferência Adicional de periculosidade Adicional de insalubridade Parcelas sem natureza salarial (indenizatórias) Participação nos lucros e resultados PLR Ajuda de custo Diárias para viagem Vale-transporte Formas e meios de pagamento do salário Equiparação salarial Desvio de função Estabilidade Dirigente sindical Empregado representante da Cipa Empregado acidentado Empregado público Estabilidade gestante Fundo de garantia DO tempo de serviço FGTS Hipóteses de saque dos depósitos Segurança e medicina do trabalho (meio ambiente de trabalho) Deveres do empregador Deveres do empregado Interdição ou embargo e inspeção prévia CIPA Comissão Interna de Prevenção de Acidentes Da competência para apreciar e julgar questões ligadas ao ambiente de trabalho Aviso-prévio Término do contrato de trabalho Dispensa sem justa causa: Justa causa: dispensa por justa causa, rescisão indireta e culpa recíproca

26 DIREITO DO TRABALHO PARA CONCURSOS PÚBLICOS Henrique Correia Homologação das verbas trabalhistas Prescrição e decadência Direito coletivo Liberdade sindical Organização sindical brasileira Negociação coletiva (acordos e convenções coletivas de trabalho) Greve Comissão de Conciliação Prévia ANEXOS Anexo I REFORMA TRABALHISTA Anexo II MP Nº 761/2016 PROGRAMA SEGURO-EMPREGO Anexo III MP Nº 763/2016 FGTS ÍNDICE ALFABÉTICO-REMISSIVO BIBLIOGRAFIA