Motoristas que dão exemplo

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1 FEDERAÇÃO DAS EMPRESAS DE TRANSPORTE DE PASSAGEIROS DO ESTADO DE MINAS GERAIS informa Pág. 3 Investimento Serra Verde renova frota Pág. 7 Projeto Redução de tarifas no transporte Pág. 8 Entrevista Bons profissionais, orgulho para empresas ANO 6 Nº 55 SET/OUT DE 2013 IMPRESSO ESPECIAL /2008/DR/MG Fetram CORREIOS Motoristas que dão exemplo No mês em que se comemora o Dia do Motorista, profissionais do setor de transporte de passageiros são homenageados por excelência na prestação do serviço. Páginas 4 e 5 IMPRESSO FECHADO PODE SER ABERTO PELA ECT

2 2 Ponto de partida Bons exemplos Para exercer a função de motorista do transporte de passageiros, o profissional ao volante estará operando um veículo de grande porte e transportando vidas humanas. No dia a dia, precisam enfrentar grandes desafios, principalmente em função do trânsito complicado, que nos últimos tempos tem se agravado com o aumento no número de carros circulando, o que atrapalha o ir e vir de ônibus, causando Waldemar Araújo Presidente da FETRAM congestionamentos, atrasos, estresse. Mas, independente dos problemas, os motoristas não se esquecem da responsabilidade de sua profissão. E, para isso, buscam ser profissionais qualificados, encontrando o equilíbrio entre ser racional, econômico e técnico com uma visão humanizada de sua função. FEDERAÇÃO DAS EMPRESAS DE TRANSPORTE DE PASSAGEIROS DO ESTADO DE MINAS GERAIS Federação das Empresas de Transporte de Passageiros do Estado de Minas Gerais Av. Brasil, º andar Santa Efigênia CEP Belo Horizonte MG Telefax (31) Presidente: Waldemar Araújo FETRAM Informa Jornalista responsável: Lílian Miranda Reg MG Projeto gráfico: Grupo Z Comunicação Tiragem: exemplares Periodicidade: Bimestral Fale com a Redação: (31) imprensa@fetram.org.br Dirigir com sabedoria significa realizar cada viagem sem desrespeitar os demais usuários da via, sem abusos do veículo, sem faltar com a cortesia, obedecendo às leis de trânsito, além de respeitar cada passageiro que entra em seu veículo. Agindo dessa forma, o motorista profissional é cada vez mais respeitado e valorizado por suas atitudes. É por isso que dedicamos atenção, nesta edição, aos motoristas do transporte de passageiros de nosso Estado, em especial aqueles que receberam o prêmio Motorista Padrão de 2013, instituído pelo Departamento de Trânsito de Minas Gerais (DETRAN-MG), e que, com compromisso profissional, se tornaram exemplos no trânsito. Acompanhe a matéria com os premiados nas páginas 4 e 5 e, em entrevista na página 8, o que o reconhecimento do trabalho desses bons motoristas tem de tão importante e significativo para todos nós. Veja mais informações da FETRAM no site: Waldemar Araújo Presidente da FETRAM

3 Sinal Verde Renovação de frota Empresa Serra Verde, de Itabira, investe em 16 novos veículos Nº49 Nº55 Setembro/Outubro de A Empresa de Transporte Serra Verde acaba de renovar parte de sua frota. No início do mês de agosto foram adquiridos 16 novos ônibus para atender ao transporte da região, sendo 12 para o transporte urbano da cidade de Itabira e 4 para o transporte rodoviário intermunicipal, para a cidade de Itabirito. A empresa investe em modernidade e conforto para seus clientes. A Serra Verde está adaptando sua frota para atender às exigências de segurança, conforto e qualidade, tanto que os ônibus urbanos são diferenciados pensando nessas exigências, declara Marcelo Furtado de Araújo, gerente da Serra Verde. Já os ônibus para o transporte rodoviário seguem as atuais normas de acessibilidade e são dotados dos itens exigidos pela legislação. Todos os veículos seguem as atuais regulamentações de emissão de poluentes previstas na fase P 7 do Proconve Programa Nacional ANUNCIO_COMIL_FETRAM_09_2013.pdf 22/08/ :02:53 Novos veículos para o transporte rodoviário da Serra Verde. de Controle da Poluição do Ar por Veículos Automotores, com base nas normas internacionais Euro V, com motores menos poluentes. Com esses motores, os ônibus emitem menos materiais particulados e óxidos de nitrogênio, sendo capazes de reduzir o impacto ambiental. A Serra Verde se preocupa muito com o meio ambiente. Além de trabalhar com novos ônibus menos poluidores, a empresa trabalha, também, com óleo diesel que emite menos enxofre, explica o gerente. Serra Verde / Divulgação

4 4 Capa Exemplo de profissional Concurso do DETRAN-MG premiou motoristas do transporte de passageiros que se destacaram pela excelência na prestação dos serviços Lílian Miranda / Ass. de Imprensa FETRAM sobrepor as necessidades da observância às leis de trânsito, relatou. Os motoristas profissionais agraciados foram selecionados entre 107 inscritos no concurso pela comissão julgadora designada pelo chefe do DETRAN-MG, composta por representantes das diversas associações profissionais do estado e dos órgãos executivos de trânsito das esferas federal, estadual e municipal, como a FETRAM. Waldemar Araújo parabeniza o Motorista Padrão Destaque Especial de 2013, o motorista de ônibus Moisés Alves Pereira. O Departamento de Trânsito de Minas Gerais (DETRAN-MG) realizou no dia 25 de julho, data em que se comemora o Dia do Motorista, a 53ª premiação do Concurso Motorista e Motociclista Padrão de Minas Gerais A Fetram, como órgão representativo do setor, foi parceira do evento. O objetivo da premiação é agraciar os melhores profissionais condutores de veículos automotores que tenham se destacado por bons exemplos na direção de veículos. O intuito do concurso é estimular atitudes responsáveis e posturas cidadãs na condução de veículos automotores, tendo como foco a valorização da vida. O evento ocorreu no auditório da Câmara de Dirigentes Lojistas de Belo Horizonte e contou com a presença de autoridades públicas, civis e militares, prestigiando a premiação dos 14 motoristas que se destacaram na direção de veículos. Segundo o chefe do DETRAN-MG, delegado Oliveira Santiago Maciel, o intuito do concurso é estimular atitudes responsáveis e posturas cidadãs na condução de veículos automotores, tendo como foco a valorização da vida. Respeito, solidariedade e compromisso profissional fazem desses homens modelo e imagem de um trânsito que desejamos, tendo a certeza de que existem pessoas que reconhecem a importância de O intuito do concurso é estimular atitudes responsáveis e posturas cidadãs na condução de veículos automotores, tendo como foco a valorização da vida. A Coordenadora de Educação de Trânsito do DETRAN-MG e coordenadora do concurso, Maria Cecília Abreu, explicou que foram usados quatro critérios pawwra a escolha dos vencedores. Em primeiro lugar, o candidato não podia ter nada que o desabonasse como condutor de veículo automotor, comprovado por meio de seu prontuário no DETRAN. Segundo, o tempo de serviço como condutor profissional. Terceiro, a busca de qualificação em sua carreira profissional através de cursos, seminários, palestras. E o quarto e último critério avaliava o comportamento profissional como elogios, menções honrosas, notas meritórias, cartas de apresentação. De acordo com o chefe adjunto institucional da Polícia Civil, Jésus Barreto Trindade Júnior, a premiação dos motoristas é uma forma de estimular a educação no trânsito com o exemplo destes profissionais. Dentre os motoristas premiados, senti falta de motoristas jovens, pois são eles que aumentam a estatística de acidentes no trânsito, avaliou, afirmando ainda que com educação e exemplo esses jovens irão se destacar nas próximas premiações.

5 Nº55 Setembro/Outubro de Destaque O Grupo Rodap Transportes Coletivos teve três motoristas contemplados na premiação, sendo os primeiros lugares nas categorias Transporte Coletivo de Passageiros Metropolitano e Coletivo de Passageiros Urbano, além do segundo lugar na categoria Coletivo de Passageiros Metropolitano. Dentre os 14 motoristas premiados, a comissão julgadora do concurso escolheu como Motorista Padrão Destaque Especial de 2013 o motorista de ônibus Moisés Alves Pereira, funcionário da empresa Gávea Transportes e Empreendimentos Ltda., do Grupo Rodap, de Ribeirão das Neves. Habilitado há 33 anos, ele já atua há 28 anos no transporte coletivo de passageiros. Moisés, além de receber o troféu e o certificado de Motorista Padrão de 2013, foi premiado com uma televisão LED de 32 polegadas. Respeitar os pedestres, passageiros, idosos, crianças, os outros motoristas e, principalmente, Os motoristas do transporte de passageiros do Grupo Rodap agraciados. as leis de trânsito é a receita do Motorista Padrão 2013 para os seus 28 anos de dedicação e atuação na direção de coletivo em Minas Gerais. Amo minha profissão de motorista e acredito que é por isso que tive esse reconhecimento. Procuro fazer meu trabalho com dignidade, declarou. Ele ressaltou seu agradecimento aos representantes de sua empresa. Estou feliz, principalmente, por ter o meu trabalho reconhecido. Quando procuramos fazer o melhor, a recompensa sempre vem, concluiu. Com informações do DETRAN-MG Lílian Miranda / Ass. de Imprensa FETRAM Motoristas premiados em 2013 Táxi Coletivo de Passageiros Urbano Coletivo de Passageiros Rodoviário Coletivo de Passageiros Urbano Transporte de Carga Comum Emergência de Transp. Pré- Hospitalar Prest. de Serv. Órgãos da Adm. Direta 1º Lugar Sebastião da Silva Sincavir Belo Horizonte 2º Lugar Mário da Costa Rezende Sincavir Belo Horizonte 1º Lugar Moisés Alves Pereira Gávea Transp. e Empreendimentos Ribeirão das Neves 2º Lugar Ronilson de Carvalho Gávea Transp. e Empreendimentos Ribeirão das Neves 1º Lugar João Batista da Silva Viação Águia Branca Governador Valadares 2º Lugar Francisco Sales de Oliveira Exdil - Expresso Divinopolitano Divinópolis 1º Lugar Wesley Sabino Garandy Rodap Operadora de Transportes Belo Horizonte 2º Lugar José Milton Barbosa Univale Transportes Coronel Fabriciano 1º Lugar Orestes Fernandes de Souza Vitran Transportes Nova Lima 2º Lugar Alastair Lucas Pinto Glória Transportes Ltda. Betim 1º Lugar André Eustáquio de Oliveira 10º BBM Divinópolis 2º Lugar Wemerson Eustáquio Miranda 2º BBM Contagem 1º Lugar Cláudio Pereira Figueiredo Batalhão de PM Rodoviária Belo Horizonte 2º Lugar Luiz Carlos Gonçalves Batalhão de Polícia de Trânsito Belo Horizonte Respeite a sinalização de trânsito. Aproximando pessoas com conforto e segurança APROXIMANDO PESSOAS facebook.com/onibusmarcopolo twitter.com/onibusmarcopolo youtube.com/onibusmarcopolo facebook.com/onibusmarcopolo twitter.com/onibusmarcopolo youtube.com/onibusmarcopolo facebook.com/onibusmarcopolo twitter.com/onibusmarcopolo youtube.com/onibusmarcopolo

6 6 Despoluir Circulando Redução nas tarifas de transporte urbano Medida aprovada pelo Senado aguarda sanção presidencial O Plenário do Senado aprovou, no dia 21 de agosto, a redução a zero das alíquotas das contribuições do Programa de Integração Social e do Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (PIS/ PASEP) e da Contribuição para o Financiamento da Seguridade Social (COFINS), incidentes sobre a receita do transporte urbano municipal. O projeto integrava a lista de matérias que deveriam ser discutidas pelo Congresso para atender às reivindicações a favor do barateamento de tarifas e melhorias no serviço. A matéria segue para a sanção da presidente Dilma Rousseff. De acordo com o relator designado em plenário para emitir parecer pela Comissão de Assuntos Econômicos (CAE), senador Jorge Viana, o projeto abrange o transporte coletivo rodoviário municipal, metroviário, ferroviário e aquaviário de passageiros. Se aprovado, pode representar uma redução de até 15% no valor final das tarifas. O presidente da Confederação Nacional do Transporte (CNT), senador Clésio Andrade, participou das discussões e apoia o projeto. Segundo o parlamentar, o governo deve editar uma Medida Provisória (MP) para definir claramente a concessão do benefício ao transporte urbano metropolitano e ao transporte urbano municipal, como forma de evitar eventuais conflitos tarifários e não prejudicar a aplicação da norma. Fonte: Agência CNT de Notícias Senado aprova isenção do PIS/PASEP e COFINS para transporte coletivo de passageiros. Lílian Miranda/Arquivo Ass. Imprensa FETRAM

7 Despoluir Programa de refinanciamento Nº55 Setembro/Outubro de BNDES inclui empresas de ônibus urbanos e as solicitações devem ser feitas até 30 de setembro Através da Carta Conjunta SUP/AC 008/2013 e SUP/AOI - 285/2013, de 30 de julho de 2013, dirigida aos Agentes Financeiros, o Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES) incluiu no Programa BNDES Especial de Refinanciamento para os Setores de Bens de Capital e de Transporte Rodoviário BNDES REFIN BC e Transporte as empresas do setor de transporte rodoviário coletivo de passageiros municipais e intermunicipais em região metropolitana, com o código CNAE O programa tem como objetivos a concessão de uma linha de crédito aos Agentes Financeiros para refinanciar prestações vencidas e não pagas pelas beneficiárias nos últimos quatro meses, contados retroativamente a partir, e inclusive, do mês da solicitação do BNDES e refinanciar prestações vincendas a partir do mês de protocolo da solicitação ao BNDES, em sua totalidade. Estão excluídas do programa as operações com taxas de juros fixas, que tenham ou não pagamento de equalização de encargos financeiros pelo Tesouro Nacional e as operações cujas prestações sejam calculadas pelo sistema francês Price. As condições financeiras do refinanciamento são as mesmas do contrato original. Poderá ser realizado no máximo um refinanciamento por operação, sendo o prazo de alongamento de até 12 meses de carência, a contar da data de formalização do refinanciamento, ou de até 24 meses a serem acrescidos ao prazo remanescente previsto no contrato original. O Agente Financeiro deverá, necessariamente, firmar os respectivos aditivos contratuais com as beneficiárias. As solicitações de refinanciamento deverão ser protocoladas no BNDES pelo Agente Financeiro até o dia 30 de setembro de 2013 para homologação. A NTU recomenda às suas associadas que tiverem interesse no Programa de Refinanciamento que procurem seu Agente Financeiro para conhecer os detalhes da operação. Fonte: NTU Junho de 2013 Nº de Empresas 27 Nº de Aferições 2027 Empresas Participantes: Expresso Nossa Senhora da Boa Viagem Ltda.; Empreendimentos e Participações Rio Negro Ltda.; Viação Transmoreira Ltda.; Viação Fênix Ltda.; Coletivos Santa Marta Ltda.; Empresas Santa Maria Ltda.; Gávea Transportes e Empreendimentos Ltda. (Unidade Duque de Caxias); Empresa Santa Maria Ltda.; Viação Getúlio Vargas; Viação Itaúna Ltda.; Turilessa Ltda. (Unidade Itaúna); Exdil Expresso Ltda.; Ascanio Turismo e Excursões Ltda.; Auto Omnibus Floramar Ltda.; Rodopass Transporte Coletivo de Passageiros Ltda.; Empresa Gontijo de Transportes Ltda.; CIA São Geraldo de Viação; Viação Princesa do Sul Ltda.; Sul Mineira Transportes Ltda.; Turilessa Ltda. (Autotrans Unidade Uberlândia); Autotrans Transportes Urbano e Rodoviário Ltda. (Unidade Maria Goretti); Riacho Transportes Ltda.; Auto Omnibus Nova Suíssa Ltda.; São Gonçalo Ltda.; Transvia Ltda.; Rouxinol Viagens e Turismo Ltda.; Sagrada Família Ônibus S.A. Julho de 2013 Nº de Empresas 36 Nº de Aferições 2431 Empresas Participantes: Empresa Gontijo de Transportes Ltda.; Cia São Geraldo de Viação; América do Sul Turismo Ltda.; Expresso Setelagoano Ltda.; Pássaro Verde Ltda.; Rápido Transpaulo Ltda.; Saritur Matriz; Saritur Unidade Itabirito; S.V. Transportes Ltda.; Auto Omnibus Nova Suissa Ltda.; Sagrada Família Ônibus S/A; Auto Ônibus Floramar Ltda.; União Transporte Interestadual de Luxo S/A UTIL; Empreendimentos e Participações Rio Negro Ltda.; Viação São Geraldo ltda.; Gávea Transportes e Empreendimentos Ltda.; Univale Transporte Ltda.; Milênio Transportes Ltda.; RODAP Filial; Turilessa Ltda. Unidade Vespasiano; Viação Anchieta Ltda.; Via BH Coletivos Ltda.; Viação Serro Ltda.; Viação Sandra Ltda.; Univale Transporte Ltda. Unidade Sta.Bárbara; Univale Transporte Ltda. Unidade Mariana; Viação Globo Ltda.; Vix Logística S/A.; Territorial Transportes e Empreendimentos Ltda. (Matriz); Viação Vale do Piranga Ltda.; Empresa Caraça Transportes e Turismo Ltda.; S & M Transportes S/A Goiania; Cia. Atual de Transportes Ltda.; Transimão Transportes Rodoviários Unidade Veneza; Turilessa Ltda. Unidade Nova Lima; Auto Onibus Viação Triunfo Ltda. Acompanhe o Despoluir no site

8 8 Entrevista Incentivo para o bom trabalho Grupo Rodap/Divulgação Na foto, Heloísio Marcos Silveira (à direita), com Rosilene Silveira, Diretora Administrativa do Grupo Rodap e os vencedores do concurso. Heloísio Marcos Silveira, diretor presidente do Grupo Rodap, comemora pelo quinto ano consecutivo o reconhecimento do trabalho de funcionários das empresas do grupo, premiados no Concurso Motorista e Motociclista Padrão de Minas Gerais, do Departamento de Trânsito de Minas Gerais (DETRAN-MG). Atualmente, o Grupo Rodap é composto por 5 unidades localizadas em Santa Luzia, Ribeirão das Neves e Belo Horizonte, onde operam as empresas Territorial Transportes e Empreendimentos Ltda., Gávea Transportes e Empreendimentos Ltda., Justinópolis Transportes Ltda., Rodap Operadora de Transportes Ltda. e Citbus Transportes e Empreendimentos Ltda. FETRAM Informa - O que as empresas do Grupo Rodap fazem para incentivar, em seus trabalhadores, a vontade de realizar um bom trabalho? A Rodap tem como filosofia empresarial a prestação de serviços de transporte de passageiros com segurança, conforto e pontualidade, conforme estabelecido pelos órgãos gestores. Para isso, a empresa trabalha orientada para o profissionalismo, a integração, a disciplina, a qualidade, a atualização tecnológica e a reciclagem de pessoal, fatores que representam a essência dos nossos valores. A satisfação dos clientes, tanto interno quanto externo, é uma preocupação diária da Rodap e sabemos que o atendimento é o verdadeiro diferencial na prestação de serviços. Nosso Grupo considera seu capital humano um item decisivo para o alcance deste objetivo e o sucesso de suas empresas e, por isso, realiza constantemente capacitações para qualificar ainda mais seus funcionários. Nossos programas estão voltados para as reais necessidades do Grupo e seus diferentes setores, além de satisfazer as exigências do mercado. Procuramos aperfeiçoar, treinar, reciclar e motivar nossos funcionários para que, juntos, possamos proporcionar um excelente atendimento a nossos clientes. O Grupo possui o programa CapacitAÇÃO, que é composto por diversos treinamentos dentro do Programa Anual de Treinamento PAT, construído através do Levantamento de Necessidades de Treinamento - LNT de cada unidade. As prioridades de treinamentos são orientadas pelos planos de ação definidos no planejamento estratégico. FETRAM Informa - Como este reconhecimento reflete no dia a dia da empresa? Os funcionários sentem-se mais motivados? O transporte é o grande responsável por conduzir vidas, sonhos e o progresso, por isso, nos sentimos orgulhosos e satisfeitos pela conquista, pois, trabalhamos diariamente pela melhoria contínua na qualidade da prestação dos nossos serviços, bem como, no atendimento oferecido pelos nossos operadores. A premiação representa o alcance do resultado do constante investimento em capacitação do nosso quadro de funcionários, que reflete diretamente na qualidade e na segurança do serviço oferecido para nossos passageiros. Sempre que um dos nossos funcionários é premiado, serve como bom exemplo e motivação para os demais que vêm nele o reconhecimento aos profissionais do transporte. Acreditamos que isso contribui diretamente para uma boa postura profissional, uma vez que a maioria deles quer ser premiado e reconhecido um dia. Para nós, cada veículo pode ser comparado a uma loja e nossos operadores, aos comerciantes do volante. Portanto, a postura, o bom atendimento e a qualidade são o grande diferencial de um bom serviço de transporte.