Inserção de Mestres e Doutores no Tecido Empresarial e Institucional. Fórum Emprego FEUP
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- Luciano Canejo Palmeira
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1 Fórum Emprego FEUP Apoio à Inserção de Recursos Humanos Qualificados no Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto 25 de Novembro 2005 Rosalina Soares Governo da República Portuguesa Agência de Inovação (Adi) 1
2 A Agência de Inovação (Adi) gere o apoio à Tecido Empresarial e Institucional no âmbito do POCI 2010 (Medida 1.2 e Acção V.1.2) 1 Agência de Inovação (Adi) 2
3 Objectivos Incentivo ao emprego científico e tecnológico, através da inserção de recursos humanos altamente qualificados (mestres e doutores), com o objectivo de promover a inovação e aumentar a competitividade das empresas. Destinatários Empresas Centros Tecnológicos Associações Empresariais Associações Sindicais 2 Agência de Inovação (Adi) 3
4 Apoio Comparticipação degressiva nos custos salariais dos recursos humanos inseridos, até ao máximo de 3 anos Formalização do pedido de financiamento Apresentação de um dossier de candidatura, composto por: Identificação da Entidade Pedido Financiamento + anexos 3 Agência de Inovação (Adi) 4
5 Elegibilidade da candidatura Apresentação de um programa de inovação, de aquisição de capacidade científica e tecnológica, que contribua para o aumento da competitividade e para o lançamento de novos produtos, processos ou serviços: Caracterização da actividade da entidade; Objectivos da contratação; Plano de Trabalhos calendarizado a 3 anos c/ indicação dos resultados previstos. 4 Agência de Inovação (Adi) 5
6 Elegibilidade da Candidatura (cont.) Identificação dos recursos humanos a admitir (currículo profissional detalhado); Comprovativo do grau académico; Celebração de um contrato de trabalho (termo certo ou sem termo) 5 Agência de Inovação (Adi) 6
7 Processo de candidatura e decisão Candidaturas abertas em permanência; Decisão de aprovação ou indeferimento emitida no prazo máximo de 60 dias úteis após a apresentação da candidatura; Adi promove processos de avaliação regulares ao longo do ano, recorrendo a pareceres de peritos externos; As candidaturas aprovadas são submetidas à decisão do Gestor do POCI 2010, para apresentação à Unidade de Gestão e posterior homologação do MCTES. 6 Agência de Inovação (Adi) 7
8 Aceitação da decisão de aprovação As entidades são notificadas da decisão de aprovação, através do envio de um termo de aceitação. O contrato de trabalho celebrado entre a entidade e o mestre/doutor é remetido à Adi no prazo máximo de 90 dias. 7 Agência de Inovação (Adi) 8
9 Custos Elegíveis Custos salariais efectivamente suportados pelas entidades, calculados numa base de comparticipação: Encargos com remunerações (vencimento base e subsídios de férias e de Natal); Encargos sociais obrigatórios da entidade patronal. 8 Agência de Inovação (Adi) 9
10 Não podem ser apresentados pedidos de financiamento para os mesmos custos a qualquer outro programa nacional ou comunitário O apoio financeiro não é acumulável com a dispensa temporária de pagamento de contribuições para o regime geral de Segurança Social, nem com outros apoios ao emprego, quando aplicável ao mesmo posto de trabalho 9 Agência de Inovação (Adi) 10
11 Regime do Apoio 1º ano 2º ano 3º ano 75 % 50% 25% Limites Máx. Mensais (1) : Contrato a termo certo: Mestres: 1.396,63 Doutorados: 2.095,00 Contrato sem termo: Mestres: 1.675,96 Doutorados: 2.514,00 (1) Os contratos sem termo beneficiam de uma majoração de 20% 10 Agência de Inovação (Adi) 11
12 Exemplo de cálculo da comparticipação Contrato a Termo (VB + (VB x 0,2375) x 0,75 Contrato sem Termo (1) (VB + (VB x 0,2375) x 0,75 x 1,2 (1) VB Vencimento Base Seg. Soc. Entidade patronal (regime geral) 23,75% Taxa comparticipação 1º ano 75% (1) Os contratos sem termo beneficiam de uma majoração de 20% 11 Agência de Inovação (Adi) 12
13 Pedido anual de renovação Comunicação por escrito do pedido de renovação do financiamento, no prazo de 60 dias antes do início do 2º e 3º anos, acompanhado de: relatório síntese dos trabalhos realizados e, eventualmente do plano revisto do trabalho futuro; parecer do responsável pela execução técnica e administrativa do plano de trabalho 12 Agência de Inovação (Adi) 13
14 Mais informações: Rosalina Soares Tel.: Agência de Inovação (Adi) 14
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