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Sandra Leveck
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1 Direito Constitucional Direito à Igualdade Professora Kerolinne Barboza

Direito Constitucional DIREITO À IGUALDADE PRINCÍPIO DA ISONOMIA (Igualdade) O princípio da isonomia ou igualdade visa impedir distinções, discriminações e privilégios arbitrários, preconceituosos,

5º Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, garantindo- -se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no país a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à

3 Direito Constitucional DIREITO À IGUALDADE PRINCÍPIO DA ISONOMIA (Igualdade) O princípio da isonomia ou igualdade visa impedir distinções, discriminações e privilégios arbitrários, preconceituosos, odiosos ou injustificáveis. Art. 5º Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, garantindo- -se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no país a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, á segurança e à propriedade... Não é permitido ao Legislador criar leis que discriminem raças, sexo, crenças religiosas ou convicções políticas. Este princípio é repetido em diversos dispositivos constitucionais, realçando a preocupação do constituinte com a questão da busca da igualdade em nosso país. O fundamento do direito de igualdade encontra-se no princípio de que todos devem ser tratados de forma igual perante a lei. Todos nascem e vivem com os mesmo direitos e obrigações perante o Estado. A constituição proíbe que a idade seja utilizada como critério para admissão em emprego sendo este público ou particular. Porém, há ressalvas para casos em que as atribuições do cargo exigem limites de idade como por exemplo, em editais para carreiras militares como do Corpo de Bombeiros, Polícia Militar e Civil e Forças Armadas. Há duas espécies de igualdade: 3

4 Critérios de admissão em concursos públicos: A Constituição veda diferença de admissão por motivo e sexo, idade, cor ou estado civil (Art. 7º, XXX): Art. 7º São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social: XXX - proibição de diferença de salários, de exercício de funções e de critério de admissão por motivo de sexo, idade, cor ou estado civil; O edital, porém, pode estabelecer limitações, desde que observados os seguintes requisitos: Previsão legal anterior definindo os critérios de admissão para o cargo Razoabilidade da exigência, decorrente da natureza das atribuições do cargo a ser preenchido Súmula 683 STF: O limite de idade para inscrição em concurso público só se legitima em face do art. 7º, XXX, da Constituição, quando possa ser justificado pela natureza das atribuições do cargo a preencher. Tratamento isonômico entre homens e mulheres: Art. 5º, I, CF:...homens e mulheres são iguais em direitos e obrigações, nos termos desta Constituição. É inaceitável a discriminação em razão do sexo sempre que o mesmo seja eleito com propósito de desnivelar materialmente o homem da mulher. Será aceito o tratamento diferenciado quando a finalidade pretendida for atenuar os desníveis. Exemplos de tratamentos diferenciados pela própria Constituição: Art. 7º, XVIII: licença à gestante, sem prejuízo do emprego e do salário, com a duração de cento e vinte dias Art. 7º XIX: licença paternidade, nos termos fixados em lei Art. 40, 1º Os servidores abrangidos pelo regime de previdência de que trata este artigo serão aposentados, calculados os seus proventos a partir dos valores fixados na forma dos 3º e 17: a) sessenta anos de idade e trinta e cinco de contribuição, se homem, e cinquenta e cinco anos de idade e trinta de contribuição, se mulher; b) sessenta e cinco anos de idade, se homem, e sessenta anos de idade, se mulher, com proventos proporcionais ao tempo de contribuição 4

5 Direito Constitucional Direito à Igualdade Profª Kerolinne Barboza Art O serviço militar é obrigatório nos termos da lei: 2º - As mulheres e os eclesiásticos ficam isentos do serviço militar obrigatório em tempo de paz, sujeitos, porém, a outros encargos que a lei lhes atribuir. 5

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