DEMONSTRAÇÃO ATUARIAL

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1 ENTIDADE: [ / ] ENERPREV PREVIDENCIA COMPLEMENTAR DO GRUPO ENERGIAS DO BRASIL PLANO DE BENEFÍCIOS: MOTIVO: DATA DA AVALIAÇÃO: [ ] PLANO II ENCERRAMENTO DE EXERCÍCIO 31/12/2015 Atuário Responsável FREDERICO SCHULZ DINIZ VIEIRA MIBA: 2017 MTE: 2017 DA transmitida à Previc em 30/03/2016 às 14:48:36 Número de protocolo :

2 INFORMAÇÕES CADASTRAIS ENTIDADE Código: CNPJ: / Sigla: ENERPREV Razão Social: ENERPREV PREVIDENCIA COMPLEMENTAR DO GRUPO ENERGIAS DO BRASIL PLANO CNPB: Sigla: PLANO II Nome: PLANO DE BENEFÍCIOS ESCELSOS II Situação: ATIVO / EM EXTINÇÃO Característica: PATROCINADOR Modalidade: CONTRIBUIÇÃO VARIÁVEL Legislação Aplicável: LC 109 ATUÁRIO Nome: FREDERICO SCHULZ DINIZ VIEIRA MIBA: 2017 MTE: 2017 Empresa: GAMA CONSULTORES ASSOCIADOS LTDA INFORMAÇÕES SOBRE A AVALIAÇÃO ATUARIAL Motivo da Avaliação: ENCERRAMENTO DE EXERCÍCIO Data do cadastro: 31/08/2015 Data da Avaliação: 31/12/2015 Tipo: Observações: D.A. completa, tendo em vista a divulgação, pela PREVIC, da metodologia de supervisão baseada em risco, de que trata o artigo 5º da Instrução MPS/PREVIC nº 12/2014, através da Portaria n 510/2015. Além da Instrução MPS/PREVIC nº 12/2014, observou-se, para o preenchimento deste demonstrativo Atuarial, a Análise Técnica Nº 187/2011/CGMA/DIACE/PREVIC, além de orientações divulgadas pela PREVIC por meio do sítio eletrônico, de palestras e de mensagens eletrônicas, pertinentes às inconsistências operacionais e técnicas apresentadas pelo Sistema DAWeb. Relatórios Complementares apresentados pelo Atuário (não enviados à PREVIC): DOCUMENTOS GAMA: GAMA 072 PA 87/16 - Parecer AA 2015 GAMA 072 RE 128/15 - Relatório de Teste de Hipótese GAMA 072 PPT 68/15 - Apresentação AA 2015 GAMA 072 PA 62/16 - Parecer Estudo CGPC 04/2002 Quantidade de Grupos de Custeio: 3 INFORMAÇÕES SOBRE A DURATION DO PASSIVO DO PLANO DE BENEFÍCIOS Duration do Passivo (em meses): 136 Observações: A duração do passivo foi calculada conforme metodologia prescrita na Resolução CNPC nº 15/2014 e Instrução Previc nº 19/2015. Utilizando o arquivo disponibilizado por meio da Portaria Previc nº 708/

3 CARACTERÍSTICAS DOS BENEFÍCIOS Benefício: ABONO ANUAL Benefício Programado: SIM Regime: CAPITALIZAÇÃO Método de Financiamento: Nível Básico do Benefício: CAPITALIZAÇÃO FINANCEIRA O ABONO ANUAL CORRESPONDERÁ A 1/12 (UM DOZE AVOS) DO VALOR MENSAL DO ÚLTIMO BENEFÍCIO PAGO, POR MÊS DE VIGÊNCIA DO BENEFÍCIO NO EXERCÍCIO, CONSIDERANDO-SE A FRAÇÃO IGUAL OU SUPERIOR A 15 (QUINZE) DIAS COMO MÊS INTEGRAL. (ART PARÁGRAFO ÚNICO). Benefício: APOSENTADORIA ANTECIPADA Benefício Programado: SIM Regime: CAPITALIZAÇÃO Método de Financiamento: Nível Básico do Benefício: CAPITALIZAÇÃO FINANCEIRA RENDA ATUARIAL - SERÁ IGUAL À RENDA MENSAL OBTIDA ATRAVÉS DA TRANSFORMAÇÃO DO SALDO DE CONTA APLICÁVEL NA DATA DO CÁLCULO. PARA EFEITO DESTE BENEFÍCIO O SALDO DE CONTA APLICÁVEL CORRESPONDERÁ A (A) + (B), ONDE: (A) = 100% (CEM POR CENTO) DO SALDO DE CONTA DE PARTICIPANTE; (B) = 100% (CEM POR CENTO) DO SALDO DE CONTA DE PATROCINADORA HÁ AINDA A SEGUINTE OPÇÃO: RENDA PERCENTUAL - O PARTICIPANTE PODERÁ ESCOLHER UM PERCENTUAL VARIANDO ENTRE 0,1% E 1,2% DO SALDO DE SUA RESERVA MATEMÁTICA. Benefício: APOSENTADORIA NORMAL Benefício Programado: SIM Regime: CAPITALIZAÇÃO Método de Financiamento: Nível Básico do Benefício: CAPITALIZAÇÃO FINANCEIRA RENDA ATUARIAL: O VALOR DO BENEFÍCIO DE APOSENTADORIA NORMAL SERÁ IGUAL À RENDA MENSAL OBTIDA ATRAVÉS DA TRANSFORMAÇÃO DO SALDO DE CONTA APLICÁVEL NA DATA DO CÁLCULO. PARA EFEITO DESTE BENEFÍCIO, O SALDO DE CONTA APLICÁVEL CORRESPONDERÁ A (A) + (B) ONDE: (A)=100% (CEM POR CENTO) DO SALDO DE CONTA DE PARTICIPANTE; (B)=100% (CEM POR CENTO) DO SALDO DE CONTA DE PATROCINADORA. HÁ AINDA A SEGUINTE OPÇÃO: RENDA PERCENTUAL - O PARTICIPANTE PODERÁ ESCOLHER UM PERCENTUAL VARIANDO ENTRE 0,1% E 1,2% DO SALDO DE SUA RESERVA MATEMÁTICA. Benefício: APOSENTADORIA POR INVALIDEZ Benefício Programado: NÃO Regime: REPARTIÇÃO DE CAPITAL DE COBERTURA Método de Financiamento: Nível Básico do Benefício: SERÁ IGUAL AO MAIOR ENTRE A E B, ONDE: A = RENDA MENSAL OBTIDA ATRAVÉS DA TRANSFORMAÇÃO DO SALDO DE CONTA APLICÁVEL NA DATA DO CÁLCULO. PARA EFEITO DESTE BENEFÍCIO, O SALDO DE CONTA APLICÁVEL CORRESPONDERÁ A (A) + (B), ONDE: (A)=100% (CEM POR CENTO) DO SALDO DE CONTA DE PARTICIPANTE; (B)=100% (CEM POR CENTO) DO SALDO DE CONTA DE PATROCINADORA,REFERENTE À CONTA DE PATROCINADORA, EXCLUÍDA A 3

4 ENTIDADE: ENERPREV SUBCONTA EXTRAORDINÁRIA PREVISTA NO ITEM 6.1.II (B). B = 60% SRB - 8 SU, ONDE: SRB = SALÁRIO REAL DE BENEFÍCIO E SU = SALÁRIO UNITÁRIO PREVALECENDO O BENEFÍCIO DEFINIDO DESCRITO NA LETRA B, O SALDO DE CONTA DA PATROCINADORA SERÁ REVERTIDO A UM FUNDO DE GARANTIA DE BENEFÍCIOS DE RISCO. SE O PARTICIPANTE TIVER ALTA E RETORNAR À ATIVIDADE, SERÁ RESTABELECIDO O SEU SALDO DE CONTA VERIFICADO NA DATA DE INÍCIO DO BENEFÍCIO, DESCONTADO DOS BENEFÍCIOS PAGOS A TÍTULO DE APOSENTADORIA POR INVALIDEZ. Benefício: BENEFICIO EVENTUAL TEMPORARIO Benefício Programado: NÃO Regime: CAPITALIZAÇÃO Método de Financiamento: Nível Básico do Benefício: CAPITALIZAÇÃO FINANCEIRA O CÁLCULO LEVARÁ EM CONSIDERAÇÃO: A) A RELAÇÃO DE PROPORÇÃO ENTRE A PROVISÃO MATEMÁTICA INDIVIDUAL DE CADA ASSISTIDO E O MONTANTE TOTAL DAS PROVISÕES MATEMÁTICAS DO PLANO DE BENEFÍCIOS II (INCLUINDO-SE OS SALDOS DE CONTA); B) A MULTIPLICAÇÃO DO RESULTADO DA RELAÇÃO DE PROPORÇÃO REFERIDA NA LETRA A PELA PARCELA DO SALDO DO FUNDO PREVIDENCIAL DE REVISÃO DO PLANO PARCELA PARTICIPANTES E ASSISTIDOS; E C) O NÚMERO DE MESES ESTIMADO PELO CONSELHO DELIBERATIVO PARA PAGAMENTO DO BENEFÍCIO, COM BASE EM ESTUDO ESPECÍFICO DO ATUÁRIO. PARA O PARTICIPANTE QUE SE APOSENTAR PELO PLANO DURANTE O PERÍODO DE PAGAMENTO DO BENEFÍCIO, O VALOR SERÁ OBTIDO DIVIDINDO A PARCELA ATRIBUÍDA PELO ATUÁRIO AO PARTICIPANTE NO RATEIO HIPOTÉTICO DA PARCELA DO FUNDO PREVIDENCIAL DE REVISÃO DO PLANO E QUE NA DATA DO CÁLCULO AINDA NÃO TIVER SIDO CREDITADA NO SALDO DE CONTA DO PARTICIPANTE DURANTE O PERÍODO DE REDUÇÃO OU SUSPENSÃO DA COBRANÇA DE CONTRIBUIÇÃO PELO NÚMERO DE MESES ESTIMADOS QUE AINDA RESTAREM PARA PAGTO Benefício: BENEFÍCIO MÍNIMO Benefício Programado: SIM Regime: CAPITALIZAÇÃO Método de Financiamento: Nível Básico do Benefício: CAPITALIZAÇÃO FINANCEIRA O SALDO DE CONTA APLICÁVEL NÃO PODERÁ SER INFERIOR À SEGUINTE FÓRMULA: 5 X SRB X SC/30, ONDE: SRB = SALÁRIO REAL DE BENEFÍCIO SC = SERVIÇO CREDITADO LIMITADO EM 30 (TRINTA) ANOS. PARÁGRAFO ÚNICO: PARA O CÁLCULO DOS BENEFÍCIOS DECORRENTES DE MORTE OU INVALIDEZ, DESCRITOS NO CAPUT DESTE ARTIGO, O SERVIÇO CREDITADO A SER CONSIDERADO SERÁ O PROJETADO ATÉ A IDADE HIPOTÉTICA DA APOSENTADORIA NORMAL, LIMITADO EM 30 (TRINTA) ANOS. (ART. 55) Benefício: BENEFÍCIO PROPORCIONAL DIFERIDO POR DESLIGAMENTO Benefício Programado: SIM Regime: CAPITALIZAÇÃO Método de Financiamento: Nível Básico do Benefício: CAPITALIZAÇÃO FINANCEIRA 3 O BENEFÍCIO DECORRENTE DA OPÇÃO PELO BPD, DESDE QUE REQUERIDO PELO PARTICIPANTE EM BPD, SERÁ DEVIDO A PARTIR DA DATA EM QUE O MESMO TORNAR-SE-IA ELEGÍVEL AO BENEFÍCIO DE APOSENTADORIA NORMAL, CASO MANTIVESSE SUA INSCRIÇÃO NO PLANO DE BENEFÍCIOS II, NA CONDIÇÃO ANTERIOR À SUA OPÇÃO PELO BPD. 4

5 Benefício: PENSÃO POR MORTE Benefício Programado: NÃO Regime: REPARTIÇÃO DE CAPITAL DE COBERTURA Método de Financiamento: Nível Básico do Benefício: RENDA ATUARIAL - O VALOR DO BENEFÍCIO DA APOSENTADORIA SERÁ IGUAL AO MAIOR ENTRE A E B ONDE: A = RENDA MENSAL OBTIDA ATRAVÉS DA TRANSFORMAÇÃO DO SALDO DE CONTA APLICÁVEL NA DATA DO CÁLCULO. B = 60% SRB - 8 SU, ONDE: SRB = SALÁRIO REAL DE BENEFÍCIO E SU = SALÁRIO UNITÁRIO NO CASO DE SER B, O SALDO DE CONTA DA PATROCINADORA SERÁ REVERTIDO A UM FUNDO DE GARANTIA DE BENEFÍCIOS DE RISCO, E O SALDO DE CONTA DE PARTICIPANTE SERÁ PAGO À VISTA AOS BENEFICIÁRIOS, RATEADO EM PARTES IGUAIS. CASO NÃO HAJA BENEFICIÁRIO HABILITADO, SERÁ GARANTIDO AO ESPÓLIO O RECEBIMENTO DA PARTE DO SALDO DE CONTA APLICÁVEL DO PARTICIPANTE. ESTE PERCENTUAL IRÁ DEPENDER DA OPÇÃO FEITA PELO PARTICIPANTE NA DATA DA APOSENTADORIA E SERÁ NO MÍNIMO IGUAL A 60% (SESSENTA POR CENTO). HÁ AINDA A SEGUINTE OPÇÃO: RENDA PERCENTUAL - O PARTICIPANTE PODERÁ ESCOLHER UM PERCENTUAL VARIANDO ENTRE 0,1% E 1,2% DO SALDO DE SUA RESERVA MATEMÁTICA. 5

6 DEMONSTRATIVO DA AVALIAÇÃO ATUARIAL GRUPO DE CUSTEIO: 2 - Escelsa Patrocinadores e Instituidores CNPJ Razão Social / ESPIRITO SANTO CENTRAIS ELETRICAS SOCIEDADE ANONIMA Participantes Ativos: 578 Tempo médio de contribuição (meses): Folha de Salário de Participação: R$ ,75 Tempo médio para aposentadoria (meses): HIPÓTESES ATUARIAIS Hipótese: Fator de Determinação Valor Real ao Longo do Tempo Salários Valor: 97,73 97,73 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 95,30 Esperava-se, para o exercício encerrado, que o fator de capacidade dos salários fosse de 97,79%, uma vez que esta foi a hipótese adotada na Avaliação Atuarial de A divergência deveu-se ao índice de inflação (INPC) do exercício encerrado ter sido superior ao que se esperava. A hipótese adotada é resultante do estudo de aderência realizado em 2015 e guarda correlação com a expectativa de inflação de médio e longo prazos. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Fator de Determinação Valor Real Longo do Tempo Ben Entidade Valor: 97,73 97,73 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 95,30 Esperava-se, para o exercício encerrado, que o fator de capacidade dos benefícios fosse de 97,79%, uma vez que esta foi a hipótese adotada na Avaliação Atuarial de A divergência deveu-se ao índice de inflação (INPC) do exercício encerrado ter sido superior ao que se esperava. A hipótese adotada é resultante do estudo de aderência realizado em 2015 e guarda correlação com a expectativa de inflação de médio e longo prazos. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Hipótese sobre Rotatividade (Percentual) Valor: Experiência GAMA II ,97 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 1,09 Esperava-se, para o exercício encerrado, uma taxa de rotatividade de 7,50%, sendo que houve ocorrência de 1,09% desligamentos, a divergência deveu-se à ocorrência de desligamentos em nível superior ao esperado. A hipótese de rotatividade vigente foi considerada aderente a experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado em A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). 6

7 Hipótese: Indexador do Plano (Reajuste dos Benefícios) Valor: INPC (IBGE) 6,48 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 11,28 Esperava-se, para o exercício encerrado, que o INPC acumulado fosse de 5,07%, conforme Demonstração Atuarial do exercício de A divergência deveu-se a fatores econômicos, que fizeram com que a inflação de 2015 fosse maior do que o estimado pela Entidade. Índice utilizado para o reajuste dos benefícios de acordo com o regulamento do Plano. A hipótese adotada está em consonância com o índice de reajuste dos benefícios constante do Regulamento do Plano. Hipótese: Projeção de Crescimento Real de Salário Valor: 2,22 2,22 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: -2,60 Esperava-se, para o exercício encerrado, um crescimento salarial de 0,94%, uma vez que esta foi a hipótese adotada na Avaliação Atuarial de O desvio observado se deve a não confirmação das progressões e tabelas salariais estimadas. Tendência a médio e em longo prazo, determinada pela política de remuneração de recursos humanos da Patrocinadora. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15) e está em consonância com a indicação da Patrocinadora do Plano. Hipótese: Taxa Real Anual de Juros Valor: 4,50 4,50 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 2,07 Esperava-se, para o exercício encerrado, uma rentabilidade real de 4,50% ao ano, uma vez que esta foi a Taxa Real Anual de Juros adotada na Avaliação Atuarial de A divergência deveu-se ao não atingimento da meta atuarial, em face da rentabilidade auferida nos investimentos do Plano. A hipótese adotada foi definida com base na Política de Investimentos elaborada pela entidade e está dentro dos limites estabelecidos nos normativos vigentes. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Tábua de Entrada em Invalidez Valor: MULLER 2,42 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 2,00 De acordo com o Demonstrativo Atuarial de 2014, a tábua de entrada em invalidez adotada foi a MÜLLER esperava-se, para o exercício encerrado, que 2,57 Participantes entrassem em invalidez. A divergência deveu-se a flutuações intrínsecas a processos de inferência estatística. A tábua de entrada em invalidez vigente foi considerada aderente à experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado no ano de A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). 7

8 Hipótese: Tábua de Mortalidade de Inválidos Valor: RP 2000 Disable 1,09 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 2,00 De acordo com o Demonstrativo Atuarial de 2014, esperava-se, para o exercício encerrado, a ocorrência de 1,02 casos de morte de inválidos. A divergência deveu-se a flutuações intrínsecas a processos de inferência estatística. A tábua de mortalidade de inválidos vigente foi considerada aderente à experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado no ano de A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Tábua de Mortalidade Geral Valor: AT ,94 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 4,00 De acordo com a Demonstrativo Atuarial de 2014, esperava-se, para o exercício encerrado, que houvessem 5,44 óbitos. A divergência deveu-se a flutuações intrínsecas a processos de inferência estatística. A tábua de mortalidade geral vigente foi considerada aderente à experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado no ano de A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). HIPÓTESES ATUARIAIS NÃO UTILIZADAS NESTA DEMONSTRAÇÃO Fator de Determinação do Valor Real Longo do Tempo Ben INSS Hipótese de Entrada em Aposentadoria Hipótese sobre Composição de Família de Pensionistas Hipótese sobre Gerações Futuras de Novos Entrados Projeção de Crescimento Real do Maior Sal Ben INSS Projeção de Crescimento Real dos Benefícios do Plano Tábua de Morbidez BENEFÍCIOS 8

9 Benefício: ABONO ANUAL Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 9

10 Benefício: APOSENTADORIA ANTECIPADA Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 10

11 Benefício: APOSENTADORIA NORMAL Quantidade de benefícios concedidos: 556 Valor médio do benefício (R$): 2.347,55 Idade média dos assistidos: 61 Custo do Ano (R$): ,16 Custo do Ano (%): 22,14 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples R$ ,02 R$ ,73 R$ ,89 R$ ,89 R$ ,84 R$ ,84 R$ ,29 R$ ,29 R$ ,10 R$ ,19 11

12 Benefício: APOSENTADORIA POR INVALIDEZ Quantidade de benefícios concedidos: 59 Valor médio do benefício (R$): 784,50 Idade média dos assistidos: 57 Custo do Ano (R$): ,22 Custo do Ano (%): 0,14 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples R$ ,30 R$ ,30 R$ ,30 R$ ,30 12

13 Benefício: BENEFICIO EVENTUAL TEMPORARIO Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 13

14 Benefício: BENEFÍCIO MÍNIMO Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 14

15 Benefício: BENEFÍCIO PROPORCIONAL DIFERIDO POR DESLIGAMENTO Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 15

16 Benefício: PENSÃO POR MORTE Quantidade de benefícios concedidos: 35 Valor médio do benefício (R$): 2.065,92 Idade média dos assistidos: 58 Custo do Ano (R$): ,84 Custo do Ano (%): 0,08 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples R$ ,08 R$ ,08 R$ ,19 R$ ,19 R$ ,89 R$ ,89 CONSOLIDADO DO GRUPO CUSTEIO 2 - Escelsa Custo Normal do Ano (R$) ,22 Custo Normal do Ano (%) 22,36 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples R$ ,40 R$ ,11 R$ ,08 R$ ,08 R$ ,03 R$ ,84 R$ ,19 R$ ,29 R$ ,29 R$ ,10 R$ ,19 16

17 PROVISÕES MATEMÁTICAS A CONSTITUIR E CONTRATOS Contabilizado no Ativo Déficit equacionado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Serviço passado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Outras finalidades Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Contabilizado no Passivo Déficit equacionado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Serviço passado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Outras finalidades Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) FUNDOS PREVIDENCIAIS ATUARIAIS Finalidade COBERTURA DE OSCILAÇÃO DE RISCOS Fonte de custeio PATRIMÔNIO DO PLANO Recursos recebidos no exercício R$ ,18 Recursos utilizados no exercício Saldo R$ ,28 Finalidade REVERSÃO DE SALDO POR EXIGÊNCIA REGULAMENTAR Fonte de custeio SALDOS DA CONTA PATRONAL NÃO RESGATÁVEIS Recursos recebidos no exercício R$ ,57 Recursos utilizados no exercício R$ 0,05 Saldo R$ ,26 FUNDO PREVIDENCIAL DE DESTINAÇÃO E UTILIZAÇÃO DE RESERVA ESPECIAL PARA REVISÃO DE PLANO Saldo R$ ,72 Patrocinador R$ ,56 Participantes Ativos R$ ,25 Assistidos R$ ,91 17

18 FONTE DOS RECURSOS Participantes Assistidos Patrocinador Valor (R$) Valor (%) Valor (R$) Valor (%) Valor (R$) Valor (%) Total em valores Total de , , ,22 Contribuições previdenciárias Normais Extraordinárias Déficit equacionado Serviço Passado Outras Finalidades Utilização de fundos , , ,22 Exigência regulamentar Destinação de reserva , , ,22 Data Início de Vigência: 01/01/2016 PARECER ATUARIAL DO GRUPO DE CUSTEIO Evolução dos custos: Os benefícios de risco do Plano, aposentadoria por invalidez e pensão por morte, estão estruturados na modalidade de, sendo avaliados sob o regime de Capitalização e pelo método de financiamento de Capitalização Financeira, para a parcela do benefício constituído em saldo de contas, e o regime de Repartição de Capitais de Cobertura, para parcela do benefício estruturada na modalidade Benefício Definido. Os benefícios programados do Plano, por estarem estruturados na modalidade Contribuição Variável, não possuem custo calculado atuarialmente. Sendo assim, os custos ora apresentados são apurados de acordo com a contribuição média efetuada pelos Participantes, somada à respectiva contrapartida patronal, em 31/08/2015. Com relação ao Grupo de Custeio - Escelsa, o custo médio total do Plano, em 31/12/2015, foi de 22,356%, sendo, desses, 22,138% referentes aos benefícios programados e 0,218% aos benefícios de risco do Plano. Comparativamente ao exercício anterior, houve uma redução no custo médio total do Plano, o qual, em 2014, registrou a alíquota de 24,378% relativos ao custeio dos benefícios previdenciais. A diminuição do custo deveu-se à redução da contribuição média dos Participantes e, consequentemente, da Patrocinadora, para os benefícios programados, observada na base cadastral desta Avaliação Atuarial em comparação ao obtido no exercício anterior e do custo dos benefícios de risco avaliado atuarialmente. Variação das provisões matemáticas: 18

19 Considerando os resultados em 31/12/2015, as de - PMBC do Grupo de Custeio - Escelsa foram avaliadas em R$ ,11, sendo R$ ,08 referentes aos benefícios de renda por percentual do saldo, estruturados na modalidade de (CD), e R$ ,03 referentes aos benefícios de renda vitalícia reajustada pelo índice do Plano, estruturados na modalidade de (BD), dos quais R$ ,84 referem-se a benefícios programados e R$ ,19 a benefícios não programados. Já as de - PMBaC foram avaliadas em R$ ,29, sendo este valor integralmente referente aos benefícios determinados pelo método de capitalização financeira individual, estruturados na modalidade de (CD). O Grupo de Custeio - Escelsa, não possui dívidas contratadas e nem a Constituir - PMaC na data base da Avaliação Atuarial. Desta forma, o total das montava R$ ,40, em 31/12/2015. Comparativamente ao encerramento de exercício de 2014, posicionada em 31/12/2014, houve um aumento das do Grupo de Custeio - Escelsa de 11,36%, tendo sido registrado o montante de R$ ,34 em 31/12/2014. O aumento deveu-se, em especial, ao aumento das apuradas com base em saldos de contas, motivada pela rentabilidade auferida no exercício de 2015 e o ingresso de novas contribuições de Participantes e Patrocinadora. Principais riscos atuariais: O Risco Atuarial surge especialmente pela inadequação de hipóteses e premissas atuariais, as quais trazem volatilidade aos Planos de Benefícios, sendo que, para o Grupo de Custeio - Escelsa, caracterizam-se, basicamente, como Demográficas, Biométricas e Econômico-financeiras, observado que as hipóteses, regimes financeiros e métodos de financiamento utilizados no Plano estão em conformidade com os princípios atuariais internacionalmente aceitos, assim como em consonância com os normativos que regem a matéria, tendo em vista o longo prazo previsto para a integralização das obrigações previdenciais. Salienta-se que as hipóteses atuariais utilizadas para fins de Avaliação Atuarial anual de 2015 do Plano foram indicadas pela Enerprev, conforme Ata da 103ª Reunião do Conselho Deliberativo, realizada no dia 24/06/2015, na sede da Enerprev, sendo que a Entidade estava subsidiada pelos estudos de aderência das hipóteses e premissas atuariais executados por esta Consultoria, cujos resultados foram formalizados por meio do Relatório GAMA RE 128/15, observando, assim, no que nos pertine, os ditames da Resolução MPS/CGPC nº 18/2006 e alterações. Soluções para insuficiência de cobertura: Tendo em vista que o Grupo de Custeio - Escelsa não apresentou insuficiência de cobertura nesta Avaliação, este item não é aplicável ao presente Parecer. 19

20 GRUPO DE CUSTEIO: 3 - Enerprev Patrocinadores e Instituidores CNPJ Razão Social / ENERPREV PREVIDENCIA COMPLEMENTAR DO GRUPO ENERGIAS DO BRASIL Participantes Ativos: 2 Tempo médio de contribuição (meses): Folha de Salário de Participação: R$ ,06 Tempo médio para aposentadoria (meses): HIPÓTESES ATUARIAIS Hipótese: Fator de Determinação Valor Real ao Longo do Tempo Salários Valor: 97,73 97,73 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 95,30 Esperava-se, para o exercício encerrado, que o fator de capacidade dos salários fosse de 97,79%, uma vez que esta foi a hipótese adotada na Avaliação Atuarial de A divergência deveu-se ao índice de inflação (INPC) do exercício encerrado ter sido superior ao que se esperava. A hipótese adotada é resultante do estudo de aderência realizado em 2015 e guarda correlação com a expectativa de inflação de médio e longo prazos. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Fator de Determinação Valor Real Longo do Tempo Ben Entidade Valor: 97,73 97,73 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 95,30 Esperava-se, para o exercício encerrado, que o fator de capacidade dos benefícios fosse de 97,79%, uma vez que esta foi a hipótese adotada na Avaliação Atuarial de A divergência deveu-se ao índice de inflação (INPC) do exercício encerrado ter sido superior ao que se esperava. A hipótese adotada é resultante do estudo de aderência realizado em 2015 e guarda correlação com a expectativa de inflação de médio e longo prazos. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Hipótese sobre Rotatividade (Percentual) Valor: Experiência GAMA II ,00 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: Esperava-se, para o exercício encerrado, uma taxa de rotatividade de 2,50%, conforme Demonstração Atuarial de 2014, sendo que não houve ocorrência de desligamentos no exercício de 2015, a divergência deveu-se à ocorrência de desligamentos em nível inferior ao esperado. A hipótese de rotatividade vigente foi considerada aderente a experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado em A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). 20

21 Hipótese: Indexador do Plano (Reajuste dos Benefícios) Valor: INPC (IBGE) 6,48 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 11,28 Esperava-se, para o exercício encerrado, que o INPC acumulado fosse de 5,07%, conforme Demonstração Atuarial do exercício de A divergência deveu-se a fatores econômicos, que fizeram com que a inflação de 2015 fosse maior do que o estimado pela Entidade. Índice utilizado para o reajuste dos benefícios de acordo com o regulamento do Plano. A hipótese adotada está em consonância com o índice de reajuste dos benefícios constante do Regulamento do Plano. Hipótese: Projeção de Crescimento Real de Salário Valor: 2,22 2,22 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: -2,60 Esperava-se, para o exercício encerrado, um crescimento salarial de 0,94%, uma vez que esta foi a hipótese adotada na Avaliação Atuarial de O desvio observado se deve a não confirmação das progressões e tabelas salariais estimadas. Tendência a médio e em longo prazo, determinada pela política de remuneração de recursos humanos da Patrocinadora. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15) e está em consonância com a indicação da Patrocinadora do Plano. Hipótese: Taxa Real Anual de Juros Valor: 4,50 4,50 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 2,07 Esperava-se, para o exercício encerrado, uma rentabilidade real de 4,50% ao ano, uma vez que esta foi a Taxa Real Anual de Juros adotada na Avaliação Atuarial de A divergência deveu-se ao não atingimento da meta atuarial, em face da rentabilidade auferida nos investimentos do Plano. A hipótese adotada foi definida com base na Política de Investimentos elaborada pela entidade e está dentro dos limites estabelecidos nos normativos vigentes. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Tábua de Entrada em Invalidez Valor: MULLER Quantidade ocorrida no exercício encerrado: De acordo com o Demonstrativo Atuarial de 2014, a tábua de entrada em invalidez adotada foi a MÜLLER esperava-se, para o exercício encerrado, que Participantes entrassem em invalidez, sendo que, não houve divergência. A tábua de entrada em invalidez vigente foi considerada aderente à experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado no ano de A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). 21

22 Hipótese: Tábua de Mortalidade de Inválidos Valor: RP 2000 Disable Quantidade ocorrida no exercício encerrado: De acordo com o Demonstrativo Atuarial de 2014, esperava-se, para o exercício encerrado, a ocorrência de casos de morte de inválidos, sendo que, não houve divergência. A tábua de mortalidade de inválidos vigente foi considerada aderente à experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado no ano de A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Tábua de Mortalidade Geral Valor: AT ,04 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: De acordo com a Demonstrativo Atuarial de 2014, esperava-se, para o exercício encerrado, que houvessem 0,04 óbitos. A divergência deveu-se a flutuações intrínsecas a processos de inferência estatística. A tábua de mortalidade geral vigente foi considerada aderente à experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado no ano de A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). HIPÓTESES ATUARIAIS NÃO UTILIZADAS NESTA DEMONSTRAÇÃO Fator de Determinação do Valor Real Longo do Tempo Ben INSS Hipótese de Entrada em Aposentadoria Hipótese sobre Composição de Família de Pensionistas Hipótese sobre Gerações Futuras de Novos Entrados Projeção de Crescimento Real do Maior Sal Ben INSS Projeção de Crescimento Real dos Benefícios do Plano Tábua de Morbidez BENEFÍCIOS 22

23 Benefício: ABONO ANUAL Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 23

24 Benefício: APOSENTADORIA ANTECIPADA Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 24

25 Benefício: APOSENTADORIA NORMAL Quantidade de benefícios concedidos: 5 Valor médio do benefício (R$): 4.204,94 Idade média dos assistidos: 64 Custo do Ano (R$): ,07 Custo do Ano (%): 17,92 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples R$ ,10 R$ ,34 R$ ,34 R$ ,34 R$ ,76 R$ ,76 R$ ,28 R$ ,48 25

26 Benefício: APOSENTADORIA POR INVALIDEZ Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 26

27 Benefício: BENEFICIO EVENTUAL TEMPORARIO Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 27

28 Benefício: BENEFÍCIO MÍNIMO Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 28

29 Benefício: BENEFÍCIO PROPORCIONAL DIFERIDO POR DESLIGAMENTO Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 29

30 Benefício: PENSÃO POR MORTE Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples CONSOLIDADO DO GRUPO CUSTEIO 3 - Enerprev Custo Normal do Ano (R$) ,07 Custo Normal do Ano (%) 17,92 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples R$ ,10 R$ ,34 R$ ,34 R$ ,34 R$ ,76 R$ ,76 R$ ,28 R$ ,48 30

31 PROVISÕES MATEMÁTICAS A CONSTITUIR E CONTRATOS Contabilizado no Ativo Déficit equacionado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Serviço passado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Outras finalidades Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Contabilizado no Passivo Déficit equacionado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Serviço passado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Outras finalidades Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) FUNDOS PREVIDENCIAIS ATUARIAIS Finalidade REVERSÃO DE SALDO POR EXIGÊNCIA REGULAMENTAR Fonte de custeio SALDOS DA CONTA PATRONAL NÃO RESGATÁVEIS Recursos recebidos no exercício R$ 8,96 Recursos utilizados no exercício Saldo R$ 75,37 Finalidade COBERTURA DE OSCILAÇÃO DE RISCOS Fonte de custeio PATRIMÔNIO DO PLANO Recursos recebidos no exercício R$ 53,25 Recursos utilizados no exercício Saldo R$ 447,72 FUNDO PREVIDENCIAL DE DESTINAÇÃO E UTILIZAÇÃO DE RESERVA ESPECIAL PARA REVISÃO DE PLANO Saldo R$ ,32 Patrocinador R$ ,32 Participantes Ativos R$ ,68 Assistidos R$ ,32 31

32 FONTE DOS RECURSOS Participantes Assistidos Patrocinador Valor (R$) Valor (%) Valor (R$) Valor (%) Valor (R$) Valor (%) Total em valores Total de 5.629, , ,07 Contribuições previdenciárias Normais Extraordinárias Déficit equacionado Serviço Passado Outras Finalidades Utilização de fundos 5.629, , ,07 Exigência regulamentar Destinação de reserva 5.629, , ,07 Data Início de Vigência: 01/01/2016 PARECER ATUARIAL DO GRUPO DE CUSTEIO Evolução dos custos: Os benefícios de risco do Plano, aposentadoria por invalidez e pensão por morte, estão estruturados na modalidade de, sendo avaliados sob o regime de Capitalização e pelo método de financiamento de Capitalização Financeira, para a parcela do benefício constituído em saldo de contas, e o regime de Repartição de Capitais de Cobertura, para parcela do benefício estruturada na modalidade Benefício Definido. Os benefícios programados do Plano, por estarem estruturados na modalidade Contribuição Variável, não possuem custo calculado atuarialmente. Sendo assim, os custos ora apresentados são apurados de acordo com a contribuição média efetuada pelos Participantes, somada à respectiva contrapartida patronal, em 31/08/2015. Com relação ao Grupo de Custeio - Enerprev, o custo médio total do Plano, em 31/12/2015, foi de 17,924%, sendo referente integralmente aos benefícios programados. Comparativamente ao exercício anterior, não houve alteração no valor do custo médio total do Plano, o qual, em 2014, registrou a alíquota de 17,924% relativos ao custeio dos benefícios previdenciais. Variação das provisões matemáticas: Considerando os resultados em 31/12/2015, as de - PMBC do Grupo de Custeio - Enerprev foram avaliadas em R$ ,34, sendo sua totalidade referente aos benefícios de renda por percentual do saldo, estruturados na modalidade de (CD). 32

33 Já as de - PMBaC foram avaliadas em R$ ,76, sendo integralmente referentes aos benefícios determinados pelo método de capitalização financeira individual, estruturados na modalidade de (CD). Tal fato decorre da alteração do Regime de Financiamento dos Benefícios de Risco, aposentadoria por invalidez e pensão por morte, conforme anteriormente já citada. O Grupo de Custeio - Enerprev não possui dívidas contratadas e nem a Constituir - PMaC na data base da Avaliação Atuarial. Desta forma, o total das montava, em 31/12/2015, R$ ,10. Comparativamente à Demonstração Atuarial - DA - de encerramento de exercício de 2014, posicionada em 31/12/2014, houve um aumento das do Grupo de Custeio - Enerprev de 4,54%, tendo sido registrado o montante de R$ ,60 em 31/12/2014. O aumento deveu-se, em especial, ao aumento das apuradas com base em saldos de contas, motivada pela rentabilidade auferida no exercício de 2015 e o ingresso de novas contribuições de Participantes e Patrocinadora. Principais riscos atuariais: O Risco Atuarial surge especialmente pela inadequação de hipóteses e premissas atuariais, as quais trazem volatilidade aos Planos de Benefícios, sendo que, para o Grupo de Custeio - Enerprev, caracterizam-se, basicamente, como Demográficas, Biométricas e Econômico-financeiras, observado que as hipóteses, regimes financeiros e métodos de financiamento utilizados no Plano estão em conformidade com os princípios atuariais geralmente aceitos, assim como em consonância com os normativos que regem a matéria, tendo em vista o longo prazo previsto para a integralização das obrigações previdenciais. Salienta-se que as hipóteses atuariais utilizadas para fins de Avaliação Atuarial anual de 2015 do Plano foram indicadas pela Enerprev, conforme Ata da 103ª Reunião do Conselho Deliberativo, realizada no dia 24/06/2015 na sede da Enerprev, sendo que a Entidade estava subsidiada pelos estudos de aderência das hipóteses e premissas atuariais executados por esta Consultoria, cujos resultados foram formalizados por meio do Relatório GAMA RE 128/15, observando, assim, no que nos pertine, os ditames da Resolução MPS/CGPC nº 18/2006 e alterações. Soluções para insuficiência de cobertura: Tendo em vista que o Grupo de Custeio - Enerprev não apresentou insuficiência de cobertura nesta Avaliação, este item não é aplicável ao presente Parecer. 33

34 GRUPO DE CUSTEIO: 4 - Energest CNPJ Razão Social / ENERGEST S.A. Patrocinadores e Instituidores Participantes Ativos: 18 Tempo médio de contribuição (meses): Folha de Salário de Participação: R$ ,22 Tempo médio para aposentadoria (meses): HIPÓTESES ATUARIAIS Hipótese: Fator de Determinação Valor Real ao Longo do Tempo Salários Valor: 97,73 97,73 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 95,30 Esperava-se, para o exercício encerrado, que o fator de capacidade dos salários fosse de 97,79%, uma vez que esta foi a hipótese adotada na Avaliação Atuarial de A divergência deveu-se ao índice de inflação (INPC) do exercício encerrado ter sido superior ao que se esperava. A hipótese adotada é resultante do estudo de aderência realizado em 2015 e guarda correlação com a expectativa de inflação de médio e longo prazos. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Fator de Determinação Valor Real Longo do Tempo Ben Entidade Valor: 97,73 97,73 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 95,30 Esperava-se, para o exercício encerrado, que o fator de capacidade dos benefícios fosse de 97,79%, uma vez que esta foi a hipótese adotada na Avaliação Atuarial de A divergência deveu-se ao índice de inflação (INPC) do exercício encerrado ter sido superior ao que se esperava. A hipótese adotada é resultante do estudo de aderência realizado em 2015 e guarda correlação com a expectativa de inflação de médio e longo prazos. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Hipótese sobre Rotatividade (Percentual) Valor: Experiência GAMA II ,18 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: Esperava-se, para o exercício encerrado, uma taxa de rotatividade de 5,00%, conforme Demonstração Atuarial de 2014, sendo que não houve ocorrência de desligamentos no exercício de 2015, a divergência deveu-se à ocorrência de desligamentos em nível inferior ao esperado. A hipótese de rotatividade vigente foi considerada aderente a experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado em A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). 34

35 Hipótese: Indexador do Plano (Reajuste dos Benefícios) Valor: INPC (IBGE) 6,48 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 11,28 Esperava-se, para o exercício encerrado, que o INPC acumulado fosse de 5,07%, conforme Demonstração Atuarial do exercício de A divergência deveu-se a fatores econômicos, que fizeram com que a inflação de 2015 fosse maior do que o estimado pela Entidade. Índice utilizado para o reajuste dos benefícios de acordo com o regulamento do Plano. A hipótese adotada está em consonância com o índice de reajuste dos benefícios constante do Regulamento do Plano. Hipótese: Projeção de Crescimento Real de Salário Valor: 2,22 2,22 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: -1,38 Esperava-se, para o exercício encerrado, um crescimento salarial de 0,94%, uma vez que esta foi a hipótese adotada na Avaliação Atuarial de O desvio observado se deve a não confirmação das progressões e tabelas salariais estimadas. Tendência a médio e em longo prazo, determinada pela política de remuneração de recursos humanos da Patrocinadora. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15) e está em consonância com a indicação da Patrocinadora do Plano. Hipótese: Taxa Real Anual de Juros Valor: 4,50 4,50 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: 2,07 Esperava-se, para o exercício encerrado, uma rentabilidade real de 4,50% ao ano, uma vez que esta foi a Taxa Real Anual de Juros adotada na Avaliação Atuarial de A divergência deveu-se ao não atingimento da meta atuarial, em face da rentabilidade auferida nos investimentos do Plano. A hipótese adotada foi definida com base na Política de Investimentos elaborada pela entidade e está dentro dos limites estabelecidos nos normativos vigentes. A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Tábua de Entrada em Invalidez Valor: MULLER 0,08 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: De acordo com o Demonstrativo Atuarial de 2014, a tábua de entrada em invalidez adotada foi a MÜLLER esperava-se, para o exercício encerrado, que 0,07 Participantes entrassem em invalidez. A divergência deveu-se a flutuações intrínsecas a processos de inferência estatística. A tábua de entrada em invalidez vigente foi considerada aderente à experiência do plano segundo estudo de aderência realizado no ano de A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). 35

36 Hipótese: Tábua de Mortalidade de Inválidos Valor: RP 2000 Disable Quantidade ocorrida no exercício encerrado: De acordo com o Demonstrativo Atuarial de 2014, esperava-se, para o exercício encerrado, a ocorrência de 0,0 casos de morte de inválidos, sendo que, não houve divergência. A tábua de mortalidade de inválidos vigente foi considerada aderente à experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado no ano de A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). Hipótese: Tábua de Mortalidade Geral Valor: AT ,19 Quantidade ocorrida no exercício encerrado: De acordo com a Demonstrativo Atuarial de 2014, esperava-se, para o exercício encerrado, que houvessem 0,17 óbitos. A divergência deveu-se a flutuações intrínsecas a processos de inferência estatística. A tábua de mortalidade geral vigente foi considerada aderente à experiência do Plano segundo estudo de aderência realizado no ano de A hipótese indicada pela Entidade encontra respaldo técnico no estudo de aderência das hipóteses atuariais que precederam a realização desta Avaliação Atuarial (Relatório GAMA RE 128/15). HIPÓTESES ATUARIAIS NÃO UTILIZADAS NESTA DEMONSTRAÇÃO Fator de Determinação do Valor Real Longo do Tempo Ben INSS Hipótese de Entrada em Aposentadoria Hipótese sobre Composição de Família de Pensionistas Hipótese sobre Gerações Futuras de Novos Entrados Projeção de Crescimento Real do Maior Sal Ben INSS Projeção de Crescimento Real dos Benefícios do Plano Tábua de Morbidez BENEFÍCIOS 36

37 Benefício: ABONO ANUAL Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 37

38 Benefício: APOSENTADORIA ANTECIPADA Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 38

39 Benefício: APOSENTADORIA NORMAL Quantidade de benefícios concedidos: 23 Valor médio do benefício (R$): 1.979,04 Idade média dos assistidos: 59 Custo do Ano (R$): ,40 Custo do Ano (%): 22,10 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples R$ ,23 R$ ,55 R$ ,55 R$ ,55 R$ ,68 R$ ,68 R$ ,28 R$ ,40 39

40 Benefício: APOSENTADORIA POR INVALIDEZ Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): 3.768,31 Custo do Ano (%): 0,26 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 40

41 Benefício: BENEFICIO EVENTUAL TEMPORARIO Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 41

42 Benefício: BENEFÍCIO MÍNIMO Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 42

43 Benefício: BENEFÍCIO PROPORCIONAL DIFERIDO POR DESLIGAMENTO Quantidade de benefícios concedidos: 0 Valor médio do benefício (R$): Idade média dos assistidos: 0 Custo do Ano (R$): Custo do Ano (%): Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples 43

44 Benefício: PENSÃO POR MORTE Quantidade de benefícios concedidos: 1 Valor médio do benefício (R$): 487,60 Idade média dos assistidos: 46 Custo do Ano (R$): 2.318,96 Custo do Ano (%): 0,16 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples R$ ,59 R$ ,59 R$ ,59 R$ ,59 CONSOLIDADO DO GRUPO CUSTEIO 4 - Energest Custo Normal do Ano (R$) ,67 Custo Normal do Ano (%) 22,52 Capitalização Programado Capitalização não Programado Capitais de Cobertura Repartição Simples R$ ,82 R$ ,14 R$ ,55 R$ ,55 R$ ,59 R$ ,59 R$ ,68 R$ ,68 R$ ,28 R$ ,40 44

45 PROVISÕES MATEMÁTICAS A CONSTITUIR E CONTRATOS Contabilizado no Ativo Déficit equacionado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Serviço passado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Outras finalidades Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Contabilizado no Passivo Déficit equacionado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Serviço passado Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) Outras finalidades Patrocinador (0 meses restantes) Participantes ativos (0 meses restantes) Assistidos (0 meses restantes) FUNDOS PREVIDENCIAIS ATUARIAIS Finalidade REVERSÃO DE SALDO POR EXIGÊNCIA REGULAMENTAR Fonte de custeio SALDOS DA CONTA PATRONAL NÃO RESGATÁVEIS Recursos recebidos no exercício R$ 2.158,09 Recursos utilizados no exercício Saldo R$ ,47 Finalidade COBERTURA DE OSCILAÇÃO DE RISCOS Fonte de custeio PATRIMÔNIO DO PLANO Recursos recebidos no exercício R$ ,68 Recursos utilizados no exercício Saldo R$ ,48 FUNDO PREVIDENCIAL DE DESTINAÇÃO E UTILIZAÇÃO DE RESERVA ESPECIAL PARA REVISÃO DE PLANO Saldo R$ ,19 Patrocinador R$ ,54 Participantes Ativos R$ ,57 Assistidos R$ ,08 45