Clique para editar os estilos do texto mestre

Transcrição

1 Clique para editar os estilos do texto mestre HB System - RHU 2000 ESCOLHA DO COLABORADOR DE VALOR Recursos Humanos Comunicação Corporativa Outubro de /10/2011 1

2 O Colaborador de Valor será o reconhecimento pela empresa, concedido mensalmente, aos Clique para editar os estilos do texto mestre colaboradores que estiverem envolvidos com a filosofia de trabalho e com os valores da Companhia; Será realizada uma eleição mensal, via HB System, sempre na última semana do mês, para eleger o colaborador destaque; O profissional deverá ter um perfil exemplar, com características que deverão servir de referencial de atitudes e valores aos demais companheiros. Cada colaborador da empresa terá direito a votar em um colega de trabalho, independentemente de setor; Escolha do Colaborador de Valor O que é o Projeto Colaborador de Valor? É proibido o colaborador votar em si mesmo; O voto deverá ser individual (caso fique claro a formação de grupos para a eleição de um colaborador destaque, a votação será cancelada); O vencedor será lembrado e homenageado; O colaborador mais votado durante o ano será eleito o colaborador do ano (caso haja empate, haverá uma votação, entre os próprios colaboradores, somente com estes membros); 27/10/2011 2

3 Clique para editar os estilos do texto mestre Escolha do Colaborador de Valor Quais Competências Serão Avaliadas? As Competências (Conjunto de Conhecimentos, Habilidades e Atitudes fundamentados nos Valores do Grupo) que serão avaliadas são: Valorização e confiança nas pessoas (Valoriza a contribuição de seus subordinados e colegas de trabalho. Atua para criar um ambiente de trabalho saudável, motivador e favorável ao crescimento) Simplicidade, integridade, ética e transparência (Capacidade de agir com simplicidade, de solucionar problemas» de Quinto forma mais nível prática e menos complicada. Postura ética e transparente) Comprometimento (Habilidade de empregar esforços para realizar o que precisa ser feito. Vestir a camisa da empresa ) Empreendedorismo (É criativo, propõe melhorias e se antecipa em situações adversas. Atitude próativa) Busca pela excelência, qualidade e agregação de valor aos nossos clientes (Trabalha com foco no cliente, busca atender ou superar as expectativas) 27/10/2011 3

4 Como Participar? Siga o passo a passo : 1- Acesse o Balcão do Colaborador através do site: 2- Na Clique sequência, para digite os editar dados: Empresa, os estilos Tipo Contrato, do Código texto Contrato mestre e sua senha de acesso. 27/10/2011 4

5 3- Após acessar o Balcão, digite a Opção 16 Escolher Colaborador de Valor e tecle enter. Clique para editar os estilos do texto mestre 27/10/2011 5

6 4 - Siga as orientações da tela de votação: 1 Localize o departamento em que o colaborador indicado por você, para ser o Colaborador de Valor, atua; 2 Localize o nome do colaborador indicado e dê um duplo clique no código. Clique para editar os estilos do texto mestre 27/10/2011 6

7 5 - Após o duplo clique no código do colaborador escolhido, o campo 3 Competências será carregado. Atribua um conceito (Excelente, Mais que Satisfatório ou Satisfatório) para cada competência apresentada. Vale lembrar que competência é o conjunto de conhecimentos, habilidades Clique e atitudes para que uma editar pessoa possui. os estilos do texto mestre 5- Clique em Gravar antes de sair da tela e aguarde a mensagem Obrigado pela sua participação! OBS Clique na? para ler a descrição da competência. 27/10/2011 7

8 Clique para editar os estilos do texto mestre Dúvidas? Caso você tenha alguma dúvida, entre em contato com o Suporte no ramal 1297 Paulo Macedo ou através do paulo.macedo@csclhb.com.br 27/10/2011 8