SOLICITAÇÂO DE MANIFESTAÇÂO DE INTERESSE cl (Serviços de Consultoria Individual) Para Apoiar a Gestao do

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1 SOLICITAÇÂO DE MANIFESTAÇÂO DE INTERESSE cl (Serviços de Consultoria Individual) Para Apoiar a Gestao do Projecto Regional de Reforço das Capacidades de Vigilância Epidemiol6gica e de Resposta às Epidemias na Âfrica Ocidental (WARDS) Projecto para a Autonomizaçâo das Mulheres e Dividendo Demoqrâflco do Sahel (SWEDD) Projecto Saheliano do Paludismo e Doenças Tropicais Negligenciadas (SM/NTD) Dezembro 2015

2 COORDENADOR DA UNIDADE DE GEST Ao DE PROJECTOS lntroduçâo: A Orqanizaçào Oeste Africana da Saûde (OOAS) é a instituiçào da saùde da Comunidade Econ6mica dos Estados da Atrica Ocidental (CEDEAO), com 0 mandato de oferecer 0 nivel mais elevado em matéria de prestaçào de cuidados de saùde das populaçôes da sub-reqiào. As doenças transmissiveis e nào transmissiveis sac as principais causas de morbidade e mortalidade na reqiâo; assim, a luta contra as doenças e a prevençâo de epidemias estào entre as prioridades dos quinze (15) paises do espaço CEDEAO e sac 0 principal foco das actividades da OOAS. o Banco Mundial forneceu subvençôes à CEDEAO para a OOAS implementar três (3) projectos: Projecto Regional de Reforço das Capacidades de Vigilância Epidemiol6gica e de Resposta às Epidemias na Africa Ocidental (WARDS) Projecto para a Autonornizaçâo das Mulheres e Dividendo Dernoqràfico do Sahel (SWEDD) Projecto Saheliano do Paludismo e Doenças Tropicais Negligenciadas (DTN) o Objectivo do Projecto WARDS é reforçar as capacidades dos Estados membros da CEDEAO em matéria de sistema regional de vigilância epidemiol6gica e de resposta às epidemias. o projecto tem três (3) componentes: Componente1: Desenvolvimento das Capacidades Regionais. Componente 2: Reforço dos Recursos Humanos. Componente 3: Gestào do Projecto e Monitorizaçâo e Avaliaçâo. o objectivo do Projecto SWEDD é de contribuir para 0 objectivo global de reduzir a vulnerabilidade e melhorar as oportunidades econ6micas na Reqiâo do Sahel trabalhando nos paises e em conjunto com os sistemas, programas e projectos nacionais. Especificamente, 0 projecto visa tirar proveito das reqiôes transfronteiriças efectuando a prornoçâo de produtos regionais e melhorando a eficàcia das intervençëes relativas à oferta e procura que contribuem o projecto tem quatro (4) componentes: para aceleraçâo do dividende demoqràfico. 1) Melhorar a procura regional de serviços da Saûde Materna, Infantil, Reprodutiva e Nutriçào (SMIRN) e aumentar a autonornizaçâo das mulheres e adolescentes. 2) Reforçar as capacidades regionais no dominio da disponibilidade de produtos da SMIRN e das parteiras no meio rural. Page 2

3 3) Apoiar as instituiç6es de formaçào de parteiras nas zonas rurais em paises alvos, reforçar as suas capacidades a fim de aumentar 0 numero e melhorar a qualidade das parteiras. 4) Promover 0 compromisso politico e as capacidades de elaboraçào de politicas assim como a irnplementaçâo de projectos. o Projecto DTN visa aumentar 0 acesso aos e 0 uso de serviços cornunitarios harmonizados em matéria de prevençào e tratamento do paludisme e Doenças Tropicais Negligenciadas seleccionadas nas zonas transfronteiriças alvos em paises participantes na reqiào do Sahel. o projecto tem dois (2) componentes: 1) Melhorar a colaboraçâo regional para resultados mais robustos nos paises participantes. 2) Reforçar as capacidades institucionais a fim de garantir a coordenaçâo e a rnonitorizaçào da irnplernentaçâo. A OOAS pretende recrutar um Coordenador da Unidade de Projectos dinâmico, com as qualificaç6es e experiência necessàrias. Principal Objectivo da Missao: Sob a supervisào do Director de Planeamento e da Assistência Técnica, 0 Coordenador da Unidade de Gestào de Projectos tem por rnissâo garantir a qestâo corrente do projecto e formular pareceres técnicos para permitir a irnplementaçâo eficaz e efectiva dos acordos estabelecidos entre 0 Banco Mundial e a OOAS e entre a OOAS e os seus Parceiros. Tarefas e responsabilidades: o Coordenador trabalharà com um numero designado de pessoal da OOAS para garantir a realizaçào dos objectivos do projecto e alcançar os resultados do projecto. No âmbito das suas funç6es, deve: Garantir a qestào quotidiana do projecto de acordo com 0 Manual de lmplernentaçào do Projecto (MIP) e todos os outros acordos estabelecidos com 0 doador. Preparar e monitorizar a irnplernentaçâo do Piano de Trabalho anual e do orçamento. Preparar a orqanizaçâo do projecto e uma tabela de comunicaçâo. Garantir 0 cumprimento dos requisitos dos doadores em matéria de aquisiçao e da politica orçamental. Assistir na redacçâo e publicaçào de propostas e de anùncios de licitaç6es. Garantir 0 seguimento da nào objecçâo dos doadores e outros processos de validaçào visando a facilitaçào do orçamento. Page 3

4 Rever os relat6rios de Consultoria antes da sua submissâo para aprovaçào final. Emitir contratos, cartas de intençào, ordens de aquisiçào em conformidade com as orientaç6es e politicas dos doadores. Definir as tarefas e responsabilidades dos parceiros de lrnplernentaçâo. Organizar, supervisionar e inspirar outros membros do pessoal designado para trabalhar no projecto e executar de forma qualitativa as actividades do projecto respeitando os prazos. Preparar relat6rios de grande qualidade dentro do prazo em conformidade com 0 quadro de transrnissâo dos relat6rios do projecto. Organizar reuni6es do Comité Regional de Pilotagem, do Comité Técnico do Projecto, as reuni6es intercalares e outros encontros que se inscrevem no Piano de Trabalho Anual do projecto e garantir que as minutas, decisôes e recomendaç6es sejam registadas, distribuidas e que sejam tomadas medidas necessàrias de seguimento. Garantir uma liqaçâo eficaz e manter boa cornunicaçâo com 0 doador, os parceiros de irnplementaçâo e outras partes interessadas. Trabalhar com 0 Comité Técnico do projecto, documentar as liç6es aprendidas, elaborar apresentaç6es, artigos, etc. Melhorar a visibilidade do projecto usando a Estratégia de Cornunicaçào da CEDEAO e da OOAS. Fornecer informaç6es relevantes e materiais informativos aos consultores, parceiros de irnplementaçâo, doadores e outros actores. Qualificaçôes, experiência e competências necessârlas: Possuir um diploma universitàrio superior em Saùde Pùblica, Economia da Saùde, Estudos de Desenvolvimento ou àreas conexas; A posse de um diploma em Gestâo de Projecto é uma mais-valia. Possuir dez (10) anos de experiência profissional com pelo menos cinco (5) anos passados a nlvel internacional enquanto Coordenador de Projecto. Experiência profissional relativa às economias em desenvolvimento e de transiçào, experiência de reforço da capacidade e qestào de projectos do Banco Mundial sac vantagens. Experiência internacional bem sucedida em matéria de coordenaçâo e gestao de projectos complexos com foco nos resultados. Excelentes competências de liderança e capacidade de trabalhar numa equipa multicultural. Possuir bons conhecimentos de inforrnàtica (principais aplicaçôes de MS Office chave, incluindo ferramentas de qestào de projectos) assim como a capacidade de usar Novas Tecnologia de lnforrnaçâo como ferramentas e recurso. Possuir um sentido apurado de orqanizaçào e autonomia com uma atitude positiva. Page 4

5 Experiência comprovada de trabalho num ambiente multicultural e com profissionais de categoria sénior, com uma grande variedade de parceiros e diversos grupos de actores. Proficiência em uma das linguas oficiais da Comunidade a saber: Inglês, Francês e Português; Um conhecimento pràtico de uma segunda lingua oficial sera uma vantagem. Duraçâo, Localizaçâo e Natureza do Emprego Esta é uma posiçào contratada no seio de um projecto da OOAS financiada pelos fundos de doadores. A duraçào é de um (1) ana sujeito a um perfodo experimental inicial de um (1) mês. 0 contrato pode ser renovado em funçào do desempenho para toda a duraçào do projecto que é de cinco (5) anos e de acordo com a disponibilidade de fundos. Pacotes atraentes de remuneraçào consolidada serac pagos. 0 local de afectaçào do Coordenador da Unidade de Gestâo de Projectos é a Sede da OOAS em Bobo-Dioulasso, BURKINA FASO, ele efectuarà missôes nos paises membros da CEDEAO, se necessàrio. Os consultores interessados pelo presente posta sac convidados a manifestar 0 seu interesse. Devem fornecer as informaçôes atestando as qualificaçôes e competências necessàrias (Carta de apresentaçâo indicando 0 posta de interesse, Curriculum Vitae detalhado - incluindo a descriçào de funçôes semelhantes e experiência e c6pias de documentos de apoio). o consultor individual desejado sera seleccionado de acordo com os procedimentos de selecçâo de consultores individuais delineados pelas Directrizes: Selection and Employment of Consultants by World Bank Borrowers (Selecçao e Emprego de Consultores pelos Mutuarios do Banco Mundial), ediçào de Janeiro 2011, versâo revista em Julho 2014, disponfvel no sitio web do Banco em Pode-se obter informaçôes adicionais junto da pessoa recurso da OOAS no endereço abaixo: Lalaissa AMOUKOU Correio electr6nico: lamoukou@wahooas.org Page 5

6 Consultores individuais qualificados e interessados devem expressar 0 seu interesse submetendo 0 seu dossier (em mâos, pelo correio postal ou correio electr6nico) para a seguinte morada: Dr. Xavier CRESPIN Director Gerai Orqanizaçào Oeste Africana da Saûde 01 BP 153 Bobo-Dioulasso 01 Burkina Faso Correio electr6nico: wahooas@wahooas.org; offres@wahooas.org o canto direito do envelope ou 0 assunto da mensagem electr6nica deve indicar a posiçào de interesse relevante. 0 prazo para a recepçâo dos dossiês é 15 de Janeiro de 2016 às 15:00 GMT. A OOAS ou 0 Banco Mundial nâo serac responsàveis por quaisquer custos ou despesas efectuados pelo consultor individual em conexào com a preparaçào e entrega da rnanifestaçào de interesse. Page 6