SIADAP 1 Quadro de Avaliação e Responsabilização

Documentos relacionados
Ind.2 - Número de acordos de cooperação para prestação de serviços especializados de saúde Peso do Indicador 50%

Quadro de Avaliação e Responsabilização REVISTO

Quadro de Avaliação e Responsabilização

SIADAP 1. Eficácia Peso da dimensão 30%

SIADAP 1. Eficácia Peso da dimensão 40% Concretização Taxa. Classificação Realização Superou Atingiu Não atingiu. Desvio

Quadro de Avaliação e Responsabilização

2008 QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO

SERVIÇOS DE AÇÃO SOCIAL DA U.PORTO QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO QUAR 2017

ÍNDICE. I. Introdução. I.1 Nota Introdutória. I.2 Metodologia de Elaboração do Plano de Actividades. II. Enquadramento Estratégico. II.

RELATÓRIO AUTO-AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DOS SAS. Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) Serviços de Ação Social da Universidade do Porto

I. Introdução 2. I.1 Nota Introdutória 2. I.2 Metodologia de Elaboração do Plano de Atividades 3. II. Enquadramento Estratégico 4. II.

UNIVERSIDADE DO PORTO SERVIÇOS DE AÇÃO SOCIAL PLANO DE ATIVIDADES SASUP - RUA DOS BRAGAS PORTO

Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro. QUAR Quadro de Avaliação e Responsabilização 2010

QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO

QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO 2008 FCT

Plano de Atividades 2013

12 14 análise financeira

Objetivos operacionais

QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO - I.S.T. (UTL)

Instituto Superior de Engenharia de Lisboa

nº de Cursos Técnicos Superiores Profissionais (CTSP) em projeto piloto 1-100,0

Relatório de auto-avaliação de desempenho 2008

Promover políticas educativas que contribuam para a promoção do sucesso e para a prevenção do abandono escolar precoce.

Quadro de Avaliação e Responsabilização Faculdade de Arquitetura ULisboa

QUAR 40% 75% INDICADORES. CLASSIFICAÇÃO Ind 1 Número de acordos EA subscritos meta 2012 Tolerância

ANO:2011 Ministério da Justiça. Instituto de Gestão Financeira e Infra Estruturas da Justiça, IP. Objectivos Estratégicos. Objectivos Operacionais

PLANO DE ATIVIDADES 2013

Promover políticas educativas que contribuam para a promoção do sucesso e para a prevenção do abandono escolar precoce.

Quadro de Avaliação e Responsabilização Quadro de Avaliação e Responsabilização

Ministério da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior Faculdade de Ciências e Tecnologia da Universidade Nova de Lisboa

RESULTADO TAXA REALIZAÇÃO CLASSIFICAÇÃO

SERVIÇOS DE AÇÃO SOCIAL DA UNIVERSIDADE DO PORTO PLANO DE ATIVIDADES 2017

QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO 2010 Ministério do Ambiente e do Ordenamento do Território (versão: )

Quadro de Avaliação e Responsabilização

Missão: Melhorar a qualidade de vida dos munícipes e promover a modernização administrativa com vista à aproximação dos serviços aos cidadãos.

Quadro de Avaliação e Responsabilização

SIADAP AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DOS SERVIÇOS

Objetivos operacionais

Eficiência Peso: 30.0

SERVIÇOS DE AÇÃO SOCIAL DA UNIVERSIDADE DO PORTO PLANO DE ATIVIDADES 2019

Quadro de Avaliação e Responsabilização

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

SERVIÇOS DE AÇÃO SOCIAL DA UNIVERSIDADE DO PORTO PLANO DE ATIVIDADES 2016

Quadro de Avaliação e Responsabilização

SERVIÇOS DE AÇÃO SOCIAL DA UNIVERSIDADE DO PORTO PLANO DE ATIVIDADES 2018

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

Eficiência Peso: 30.0

Última actualização: (2010/02/08)

Quadro de Avaliação e Responsabilização

Valor crítico. PESO Mês RESULTADO TAXA REALIZAÇÃO CLASSIFICAÇÃO. Tolerância 85% 85% 5% 100% 50% 85% 85% 5% 100% 50% Valor crítico.

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 Ministério da Saúde

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

META 2017 Tolerância Valor crítico PESO Mês RESULTADO TAXA REALIZAÇÃO CLASSIFICAÇÃO 80% 80% 80% 10% 100% 20% 90% 90% 90% 0% 100% 50%

Valor crítico. PESO Mês RESULTADO TAXA REALIZAÇÃO CLASSIFICAÇÃO. Tolerância. Valor crítico. Tolerância. Valor crítico. Tolerância

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 Ministério da Saúde

QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO

Ações de fiscalização a realizar em matéria de armas e explosivos

Objectivos Operacionais EFICÁCIA

QUAR DGAE Tolerância Valor crítico. Meta 2017 Meta O2. Garantir a operacionalidade dos sistemas de informação. n.a. n.a. n.a.

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

Última actualização: (2009/12/04)

Faculdade de Medicina da Universidade de Lisboa

n.a. n.a % 40% n.a. n.a. n.a. 80% 90% n.a. n.a. 53% 50% 60% n.a. n.a. n.a

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

Nuno Figueira Boavida Canada

Programa da Qualidade Política Geral

AVALIAÇÃO E BOA GOVERNAÇÃO MODELOS E PRÁTICAS

QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO

ANO: Direção-Geral da Administração da Justiça. Objetivos Estratégicos. Objetivos Operacionais. Eficácia 40% Ministério da Justiça

ANEXO IV MAPA DE INICIATIVAS / ACÇÕES

OOP1: Elaborar documentos de apoio à implementação de políticas Peso: 45% OOP2: Garantir a gestão sustentável dos recursos naturais Peso: 35%

EFICÁCIA 40,0% QUAR: Ministério dos Negócios Estrangeiros EMBAIXADA DE PORTUGAL EM MAPUTO. Objetivos Estratégicos. Objetivos Operacionais

ANO:2014 Ministério da Educação e Ciência ACADEMIA DAS CIÊNCIAS DE LISBOA

Quadro de Avaliação e Responsabilização. Eficácia Peso: 20.0

ESCOLA SECUNDÁRIA COM 3.º CICLO DE FERREIRA DIAS METAS EDUCATIVAS

Objetivos Operacionais (OO) OE Indicador Resultado 2014 Meta 2015 Peso OE 1 26,00% OE 3 3,00% OE 2 39,00%

Objetivos Operacionais (OO) OE Indicador Resultado 2013 Meta 2014 Peso OE 1 26,00%

QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO DO ISS, IP 2016 v1.4. Gabinete de Planeamento e Estratégia

ESCOLA SECUNDÁRIA COM 3.º CICLO DE FERREIRA DIAS METAS EDUCATIVAS

Quadro de Avaliação e Responsabilização

QUAR QUADRO DE AVAL LIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO 2013 ANO: Ministério da Saúde

ANO:2016 Ministério da Educação e Ciência ACADEMIA DAS CIÊNCIAS DE LISBOA

QUAR 2014 revisto (31/07/2014) Autorizado pela Tutela (05/01/2015)

PLANO ESTRATÉGICO FUNDAÇÃO AFID DIFERENÇA

(OP) EFICÁCIA PESO: 40% OP1:

ELABORADO VERIFICADO APROVADO

Plano de Atividades Formação Profissional

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

Secretaria-Geral. Ministério da Economia e da Inovação. Secretaria-Geral

RELATÓRIO DE DESEMPENHO DA UNIDADE ORGÂNICA Decreto Regulamentar n.º 18/2009, de 4 de Setembro, artigo 10.º

RELATÓRIO SIADAP

Nos termos do art. 10 da Lei nº 66-B/2007 de 28 de Dezembro, junto se anexa o. Quadro de Avaliação e Responsabilização dos Serviços de Acção Social da

Quadro de Avaliação e Responsabilização (QUAR) - SIADAP 1 - Ministério da Saúde

AVAL DESEMP - INMETRO

Objectivos Operacionais (OO) Eficácia Ponderação: 50% Aumentar em 40% o número de USF em actividade na região Norte

Eficácia Ponderação: 35% Valor crítico. n.a. n.a. 2,9995 0,9995 4,25 40% n.a. n.a. 2,9995 0,9995 4,25 30% n.a. n.a. 2,9995 0,9995 4,25 30%

Missão. Eixos Estratégicos. Objetivos Operacionais

Transcrição:

SIADAP 1 Quadro de Avaliação e Responsabilização - 2011 Ministério do Ensino Superior, Ciência e Tecnologia Organismo: Universidade do Porto - Serviços de Acção Social Missão: Executar as políticas de Acção Social, através da prestação de apoios, benefícios e serviços nela compreendidos, de modo a garantir aos estudantes o acesso à Universidade do Porto (UP) e uma frequência bem sucedida, com discriminação positiva dos estudantes económicamente carenciados com adequado aproveitamento escolar. Objectivos Estratégicos: OE1: Melhorar a qualidade e oportunidade na concessão dos apoios, benefícios e serviços de acção social prestados. OE2: Aumentar a capacidade de auto-financiamento, desenvolvendo serviços inovadores e de maior valor acrescentado. OE3: Optimizar a utilização dos recursos existentes, e promover uma cultura de qualidade e melhoria contínua inspirada em boas práticas de gestão. OE4: Divulgar a actividade dos SASUP, contribuindo para aumentar a capacidade da Universidade para captar alunos e fomentar a mobilidade de estudantes estrangeiros. Objectivos Operacionais Concretização Meta 2011 Classificação 2010 Superou Atingiu Não atingiu Eficácia Peso da dimensão 40% Peso do OBJ1: 40% 40.000 OBJ1: Reforçar o Fundo de Apoio Social 20.000 Ind.1 - Percentagem do reforço do F.A.S. 100% (FAS) em 100% Peso do OBJ2: 15% Ind.2 - Número de acordos de cooperação para 1 2 prestação de serviços especializados de saúde OBJ2: Aumentar a oferta dos serviços de saúde Ind.3 - Número de serviços de apoio médico e psicológico disponibilizados 4 5 Peso do OBJ3: 15% OBJ3: Promover a realização de Ind.4 - Número de actividades de integração actividades de integração académica académica realizadas 3 Peso do OBJ4: 15% OBJ4: Aumentar a prática da actividade Ind.5 - Percentagem de aumento de participantes 3100 física e do desporto da comunidade da U. 2956 em actividades desportivas do GADUP + 5% Porto em 5% OBJ5: Elaborar um programa de Peso do OBJ5: 15% Ind.6 - Data de aprovação do programa de actividades de desporto adaptado para actividades de desporto para estudantes 31 de estudantes com deficiencia ou deficientes ou com necessidades educativas Julho necessidades educativas especiais especiais Página 1 01-03-2011

Eficiência Peso da dimensão 30% OBJ6: Promover a simplificação e racionalização dos processos OBJ7: Executar as medidas constantes no plano de requalificação energética para 2011 OBJ8: Promover a melhoria da sustentabilidade ambiental em 50% das unidades de restauração e alojamento Objectivos Operacionais Peso do OBJ6:15% Ind.7 -Data de implementação de uma aplicação de gestão de alojamento Ind.8 - Data da instalação do software de gestão clínica Peso do OBJ7:15% Ind.9 - Data do relatório de execução das medidas de requalificação energética Peso do OBJ8: 15% Ind.10 - Percentagem de implementação do processo de separação de resíduos não perigosos Peso do OBJ9: 15% 2010 N,A Meta 2011 31 de Agosto Junho 31 de Dezembro 50% Concretização Classificação Superou Atingiu Não atingiu OBJ9: Operacionalizar a implementação do sistema de controlo interno (SCI) OBJ10: Planificar a implementação dos módulos integrados do SIGARRA OBJ11: Implementar o programa de reconversão das lavandarias para tratamento de roupa individual Ind.11 - Data de apresentação de um plano de execução das medidas a implementar Ind.12 - Data de apresentação do relatório de monitorização das medidas implementadas Peso do OBJ10: 15% Ind.13 - Data do relatório do plano para implementação dos módulos integrados do SIGARRA Peso do OBJ11: 15% Ind.14 - Data do relatório da reconversão das lavandarias N.A Abril Junho Página 2 01-03-2011

OBJ12: Definir e implementar um modelo de lavagem e tratamento de roupa de cama e atoalhados para as residências universitárias Peso do OBJ12: 10% Ind.15 - Data da apresentação do modelo de lavagem e tratamento de roupa Ind16: Data do relatório de implementação do modelo Qualidade Peso da dimensão 30% OBJ13: Definir o modelo de gestão da qualidade dos SAS em conformidade com o SGQ da U.P. OBJ14: Definir e executar o plano para renovação da comunicação e imagem dos SAS OBJ15: Promover a realização de inquéritos de satisfação aos estudantes e colaboradores OBJ16: Implementar 20% do sistema HACCP na Unidade Alimentar de Engenharia OBJ17: Implementar os planos de segurança na Unidade Alimentar de Engenharia e Residência Novais Barbosa Objectivos Operacionais Peso do OBJ13: 30% Ind.17 - Data de aprovação do modelo da gestão da qualidade dos SAS Peso do OBJ14: 20% Ind.18 - Data de apresentação do relatório final da execução do plano Peso do OBJ15: 20% Ind.19 - Data de apresentação do relatório com resultados dos inquéritos Peso do OBJ16: 15% Ind.20 - Percentagem de implementação do sistema HACCP Peso do OBJ17: 15% Ind.21 - Data do relatório de implementação dos planos de segurança 2010 20% Meta 2011 Maio Setembro 40% Concretização Classificação Superou Atingiu Não atingiu Página 3 01-03-2011

Eficácia Eficiência Qualidade Peso dos objectivos Peso dos objectivos Peso dos objectivos s Agregados 40% 30% 30% 100% Contribuição da Dimensão Avaliação dos Serviços Página 4 01-03-2011

Meios Disponíveis Recursos Humanos Planeado Executado Pontuação Número Pontos Pontos % Dirigente - Direcção Superior 20 1 20 Dirigente - Direcção Intermédia 16 4 64 Técnico Superior 12 23 276 Coordenador Técnico 9 2 18 Assistente Técnico 8 32 256 Encarregado Geral Operacional 7 0 0 Encarregado Operacional 6 8 48 Assistente Operacional 5 176 880 Total 246 1562 Página 5 01-03-2011

POCEdu 61 62 64 63 66 67 65 68 69 Orçamento de custos Custo das merc. vend. e das mat. consumidas Fornecimentos e serviços externos Custos com pessoal Transferências correntes conc. e prest. sociais Amortizações do exercício Provisões do exercício Outros custos e perdas operacionais Custos Operacionais Custos e perdas financeiras Custos Correntes Custos e perdas extrordinários Custos Totais 1.154.636 3.535.544 4.118.067 72.500 791.060-500 9.672.307 8.930 9.681.237 75.500 9.756.737 POCEdu 71 72 73 74 76 78 79 Orçamento de proveitos Vendas e prestações de serviços 4.759.541 Impostos e taxas - Proveitos suplementares 13.239 Transferências e subsídios correntes obtidos 4.501.419 Outros proveitos e ganhos operacionais 400 Proveitos Operacionais 9.274.599 Proveitos e ganhos financeiros 1.100 Proveitos correntes 9.275.699 Proveitos e ganhos extraordinários 386.743 Proveitos Totais 9.662.442 Líquido do Exercício Líquido do Exercício -94.295 POCEdu 41 42 44 Orçamento de Investimento Investimentos financeiros - Imobilizado corpóreo 51.562 Imobilizado em curso 727.037 Total Investimento 778.599 Página 6 01-03-2011

Objectivos de Eficácia Indicador 1: Indicador 2: Indicador 3: Indicador 4: Indicador 5: Objectivos de Eficiência Indicador 6: Indicador 7: Indicador 8: Indicador 9: Indicador 10: Indicador 11: Indicador 12: Objectivos de Qualidade Indicador 13: Indicador 14 : Indicador 15: Indicador 16: Indicador 17: Indicador 18: Indicador 19: Indicador 20: Indicador 21: Listagem dos Indicadores e Fontes de Verificação Percentagem do reforço F A S Número de acordos de cooperação para serviços de saúde especializados Número de serviços de apoio médico e psicológico disponibilizados Número de actividades de integração académica realizadas Percentagem de aumento de participantes em actividades desportivas do GADUP Data de aprovação do programa de actividades de desporto para estudantes deficientes ou com necessidades educativas especiais Data de implementação da aplicação da gestão de Dossier da implementação da aplicação de gestão de alojamento - DAE alojamento Data da instalação do software de gestão clínica Data do relatório de execução das medidas de requalificação Dossier da Requalificação Energética - DAFP energética Percentagem de implementação do processo de separação Dossier do processo de Separação dos Resíduos não perigosos - DAE de resíduos perigosos Data de apresentação de um plano de execução das Dossier do Sistema de Controlo Interno - DAFP medidas a implementar Data de apresentação do relatório de monitorização das Dossier do Sistema de Controlo Interno - DAFP medidas implementadas Data do relatório do plano para implementação dos módulos integrados do SIGARRA Data do relatório da reconversão das lavandarias Data de apresentação do modelo de lavagem de roupa Data do relatório de implementação do modelo Data de aprovação do modelo da gestão de qualidade dos SAS Data do relatório final da execução do plano de renovação da comunicação e imagem dos SAS Data de apresentação do relatório com resultados dos inquéritos Percentagem de implementação do sistema HACCP Data do relatório de implementação dos planos de segurança Orçamento/Prestação de contas DAFP Dossier do plano de implementação dos módulos integrados do SIGARRA - DAFP Dossier da reconversão das lavandarias - DAE Dossier da reconversão das lavandarias - DAE Dossier da reconversão das lavandarias - DAE Dossier do modelo de Gestão da Qualidade - GPAMC Dossier da renovação da Comunicação e Imagem dos SAS - GPAMC Dossier da melhoria contínua - GPAMC Dossier de implementação do sistema HACCP - DAE Dossier de implementação dos planos de segurança - DAE Página 7 01-03-2011