Índice ÍNDICE FICHA TÉCNICA

Documentos relacionados
A PREVENÇÃO faz a diferença

Perto Intermediário Longe

por uma administração pública de qualidade lisboa, 07.maio.2008

MCDT realizados e Tempos de Espera (conforme n.º 6 do Despacho n.º 10430/2011 do Sr. Secretário de Estado da Saúde)

Acção de Formação - Sistema de Qualificação das Respostas Sociais. Instituto da Segurança Social, I.P. DDS / URS

Programa de Cooperação para o Desenvolvimento da Qualidade e Segurança das Respostas Sociais

Oftalmologia. Infografia da Especialidade

VEJA O SEU MUNDO PERFEITO

REUNIÃO DOS GRUPOS PORTUGUESES 2019

LASER EM CIRURGIAS OFTALMOLÓGICAS

Dr. Elcio Roque Kleinpaul Médico Oftalmologista CPF CRM 92380/SP

SABER MAIS SOBRE HIPERMETROPIA

50% de desconto em pilhas para os seus aparelhos auditivos;

De forma geral, a visão é o sentido mais valorizado pelas pessoas. Em uma sociedade

ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL. Práticas de Responsabilidade Social no MSESS

SABER MAIS SOBRE ASTIGMATISMO

RELATÓRIO DE QUALIDADE DE SERVIÇO ANO GALP GÁS NATURAL, SA Comercializadora

Manual de Gestão da Qualidade

A nossa Visão. Simplesmente, sermos pioneiros na introdução de inovação em ciência e tecnologia, na busca de um mundo melhor.

Regulamento Interno da Clínica Dr. Ruy Puga. Capítulo I Disposições Gerais. Artigo1º Objecto

Certificar para Ganhar o Futuro Funchal, 2 Março 2007 José Leitão CEO APCER

3248 DIÁRIO DA REPÚBLICA I SÉRIE-B N. o de Maio de 2004

Carina Gonçalves, Carlos Dimas e Cátia Silva

Currículo Profissional

FORMULÁRIO DE INSCRIÇÃO

Projeto Ambulatório Programado de Alta Resolução. 11ª Edição do Prémio de Boas Práticas em Saúde

APRESENTAÇÃO INSTITUCIONAL

Terceiro Ciclo da Avaliação Externa das Escolas. Campos de análise Referentes Indicadores

08:55-09:15 Debate - Tratamento do edema de macula - Anti-VEGF X Corticoide

Implementação dos Requisitos dos Manuais das Respostas Sociais (ISS) níveis A, B e C- UIPSS 2010/05/28 AFID. quarta-feira, 2 de junho de 2010

POLÍTICA DE RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL CORPORATIVA CARTA DE COMPROMETIMENTO

A NOSSA VISÃO DEPARTAMENTO DE FORMAÇÃO ANO. Liderar

GENÉTICA E OFTALMOLOGIA JAIME ROIZENBLATT

PLANO DE ACÇÃO REGIONAL ALENTEJO 2020

QUALIDADE, HIGIENE E SEGURANÇA ALIMENTAR

Quinta São João das Areias Rua A Nº66 R/C Sacavém Telefone: Sociedade por Quotas

DRA. PAOLA GRECHI CRM RQE 8487

FUNÇÃO: Gestor de Projetos. LOCALIZAÇÃO: Sede - Lisboa. Categoria Tabela Salarial: Gestor CONTEXTO

Estratégia. VISÃO, MISSÃO, VALORES, POLÍTICA Página 1 de 5 VISÃO MISSÃO VALORES

DIA 28/3/ QUINTA-FEIRA AUDITÓRIO CATALUNYA 08:30-10:15 RETINA 1 - CURSO OCT. 08:30-08:40 Correlações anatômicas e interpretação

1. APRESENTAÇÃO D A SOCORSUL

Programa 2013 FICHA DE CANDIDATURA. Refª: 057 Consultar para Ajudar

Certificar para Ganhar o Futuro Ponta Delgada, 19 de Junho 2007 José Leitão CEO APCER

A GESTÃO DA INOVAÇÃO APCER

Clubes Ciência Viva na Escola CARTA DE PRINCÍPIOS

J. SAMPAIO & IRMÃO, LDA.

Relatório de atividades

Observatório da Responsabilidade Social e Instituições de Ensino Superior

SAMS. uma equipa. uma missão. uma visão.

Política de Sustentabilidade. Junho /2010. PI Rev. A

Política de Formação

PORTFÓLIO DE SERVIÇOS

X assinale (X) X. assinale (X) assinale (X) assinale (X) assinale (X) assinale (X) X X X X X X X

08:00-10:30 CATARATA 1 - Cirurgia de catarata premium: de A a Z

As células têm o poder de abanar a nossa vida

ORGANIZAÇÃO ASSOCIAÇÃO PAR RESPOSTAS SOCIAIS OBJECTIVO 2015 CAMPANHA DO MILÉNIO DAS NAÇÕES UNIDAS

Catálogo de Formação Inter-Empresas

Livro Verde da Comissão Europeia (2001) Responsabilidade Social

PLANO DE ACTIVIDADES DE 2011 CAPÍTULO I MISSÃO, VISÃO E VALORES

GUIA DE CLIENTE PLATINIUM MAIS VIP

Proposta de Estágio Opcional em. Anestesiologia Oftalmológica / Desenvolvimento da Componente da Anestesia Loco-regional

Formação Contínua em Oftalmologia

Mini ebook CUIDADOS COM A VISÃO ALERTAS E

DIREÇÃO REGIONAL DE QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL DIVISÃO DE ENCAMINHAMENTO E CERTIFICAÇÃO DE COMPETÊNCIAS

Ambulatório Programado de Alta Resolução

Escola Superior de Tecnologia da Saúde de Lisboa

08:30-10:30 GLAUCOMA 7 - CURSO DE GLAUCOMA DE ÂNGULO FECHADO

Função visual e envelhecimento: Reflexões a propósito de um estudo exploratório em idosos do Concelho de Loures

Gestão Pública. 13 de Julho de

MENSAGEM DA EMPRESA APRESENTAÇÃO AMBIENTE E SEGURANÇA CERTIFICAÇÃO PAVILHÕES

M.110 v2. Plano de Atividades e Orçamento

Objectivos da Qualidade

MISSÃO VISÃO VALORES 1/5

Relatório do Desempenho do Sistema SA8000

Educação Inclusiva: um imperativo ético

Consciente de que para alcançar uma sociedade mais justa as empresas precisam contribuir socialmente, QUEM SOMOS O INSTITUTO DE OLHOS DR.

REGULAMENTO GERAL ORGANIZAÇÃO

Enquadramento. Objectivos. Metodologia OUTPUTS. Amostra LEVANTAMENTO DE PRÁTICAS DE RESPONSABILIDADE SOCIAL ESTE ESTUDO

Unimed 2ª Opinião ACREDITE: ESTÁ SURGINDO UMA NOVA UNIMED!

Excelência no Serviço através da Inovação e Boas Práticas de Gestão Da inovação à excelência

DIA 29/3/ SEXTA-FEIRA AUDITÓRIO CATALUNYA. 08:30-10:15 RETINA 3 - SIMPÓSIO SNNO/SBRV - Retina Clínica & Arte do saber. 08:30-08:35 Abertura

REGULAMENTO. A Sanofi e o Jornal de Negócios lançam a 6ª edição do Prémio Saúde Sustentável.

Negociação para Administradores e Executivos

Avaliação Externa das Escolas

CURSO DE TÉCNICO DE ACÇÃO GERIÁTRICA (24ª edição)

Telefonema de Acompanhamento Pós-alta à Criança e Família. A Luz Acompanha-te!

A Certificação na Administração Pública

Protocolos: Psicóloga Alexandra Margarida Ribeiro Venâncio Pires

INSTITUTO POLITÉCNICO DE SETÚBAL POLÍTICA DA QUALIDADE

Os Benefícios da Qualidade em Saúde Da teoria à prática! II Congresso SICAD 5-7 Abril Fundação Calouste Gulbenkian

Este tratamento é indicado para o tratamento de:

FORMAÇÃO EM GESTÃO DE ASSOCIAÇÕES. Programa de Formação

A ULSNA NO CAMINHO DA QUALIDADE

Identificação da empresa

RAD1504 GESTÃO DA QUALIDADE I

EXPLICOLÂNDIA CENTROS DE ESTUDO

Transcrição:

APRESENTAÇÃO

Índice ÍNDICE Clínicas Leite, História e Inovação Valores Diretor Clínico - Professor Doutor Eugénio Leite Serviços Valências Política da Qualidade Equipa de trabalho O que nos distingue Responsabilidade Social 4 8 10 12 14 16 18 20 22 FICHA TÉCNICA EDIÇÃO E PROPRIEDADE Clínicas Leite, Lda REDAÇÃO Mariana Coimbra (Dep. Comunicação) DESIGN GRÁFICO E PAGINAÇÃO Sigarrisca, Lda

História e Inovação 4 Com mais de duas décadas de sólida experiência, as Clínicas Leite são uma referência na área da saúde privada, fornecendo serviços de excelência, e perspetivando o seu crescimento a outras especialidades clínicas que se destaquem pela sua inovação. A filosofia das Clínicas Leite distingue-se das demais pelo conceito na disponibilização de um serviço global numa única visita, pois para além da consulta, o doente poderá realizar os seus exames complementares de diagnóstico e efectuar os tratamentos médico-cirúrgicos ou de laser necessários à sua condição oftalmológica, obtendo toda a informação/ tratamento numa única deslocação à Clínica. Esta assumida valorização do tempo dos clientes minimiza ainda os custos que várias deslocações lhes trariam.

6 Na área da cirurgia, foi responsável pela introdução de novas tecnologias cirúrgicas em Portugal e participou no desenvolvimento mundial de novos produtos cirúrgicos, tais como: Introdução, em 1989, da técnica cirúrgica de Facoemulsificação para a cirurgia de catarata; Introdução, em 1992, da cirurgia por Laser Excimer para correcção dos erros refractivos (miopia, hipermetropia e astigmatismo) através da técnica de Fotoqueratectomia Refractiva ; Participação, em 1992, como investigador no projecto internacional de desenvolvimento da nova LIO difractiva Pharmacia Modelo 808X ; Participação, em 1995, como investigador no projecto internacional de desenvolvimento de uma nova substancia viscoelástica, UPG-96, posteriormente comercializada com o nome Healon GV; Participação, em 1995, como investigador principal no projecto nacional de desenvolvimento da nova LIO dotada de sistema de libertação progressiva de um fármaco; Participação como investigador no projecto nacional de desenvolvimento de um novo adesivo cirúrgico para selar as incisões cirúrgicas não necessitando assim de aplicar suturas; Participação, desde 2008, como investigador no desenvolvimento de um novo aberrómetro para análise das frentes de onda. As Clínicas Leite foram pioneiras, em Portugal, na introdução da cirurgia for Laser Eximer (PRK e LASIK), na cirurgia laser para a catarata e em produtos com LIO's difractivas ou viscoelásticos de alta densidade (Heclon 5), assim como em equipamentos de topo, como o OCTA Angiografia Tomográfica de Coerência Ótica e o laser E-eye (olho seco). Actualmente, para além da área oftalmológica, as Clínicas Leite oferecem serviços nas áreas de medicina geral e familiar, cirurgia maxilo-facial, medicina estética facial, medicina dentária, psiquiatria, psicologia, avaliação e intervenção em dificuldades de aprendizagem, fisioterapia e acupuntura.

Valores 8 As Clínicas Leite regem-se pelos seguintes valores: QUALIDADE Certificadas pela APCER neste âmbito, e ao abrigo da norma NP EN ISO 9001, as Clínicas Leite têm na Qualidade um pilar fundamental para o seu progresso sustentado. INOVAÇÃO A aposta nos mais recentes e inovadores equipamentos técnicos ao nível da doença ocular permitem garantir a máxima satisfação dos seus doentes. EXPERIÊNCIA Com duas décadas de sólida experiência, as Clínicas Leite têm no seu mentor e diretor clínico, o Professor Doutor Eugénio Leite, o exemplo de um percurso reconhecido e amplamente respeitado na área da oftalmologia nacional e internacional. RELACIONAMENTO COM O DOENTE A orientação para o doente é um dos pilares das Clínicas Leite, tendo como objetivo máximo a sua maior satisfação. RESPONSABILIDADE SOCIAL As Clínicas Leite assumem-se como uma empresa responsável a nível social, procurando desempenhar um papel ativo na sociedade em que atuam. EQUIPA DE TRABALHO As Clínicas Leite têm nos seus recursos humanos o ativo mais valioso, trabalhando com base num compromisso de transparência total, procurando o crescimento pessoal e profissional e a satisfação de todos os colaboradores.

Prof. Doutor Eugénio Leite DIRETOR CLÍNICO 10 As Clínicas Leite têm como mentor o Professor Doutor Eugénio Leite, uma referência na área da oftalmologia a nível internacional. Apelidado de Pai da cirurgia a Laser em Portugal, foi pioneiro na introdução da cirurgia a Laser refrativa (PRK e LASIK) e cirurgia a laser para a catarata, bem como em produtos com LIO s difrativas ou viscoelásticos de alta densidade (Heclon 5). Deu o seu contributo a vários estudos científicos e coordenou projectos europeus de oftalmologia como o projeto da área BIOMED (European Community Projects / IBILI Universidade de Coimbra), sob o tema Desenvolvimento das Metodologias de Digitalização e Análise Quantitativa do Segmento Anterior do Olho. Participou, como investigador, em múltiplos projectos de desenvolvimento de instrumentação para oftalmologia. A sua atividade científica inovadora permitiu, em 2005, patentear a nível europeu e mundial um novo método de libertação progressiva de fármacos em lentes intra-oculares. Foi vencedor de vários prémios nacionais e internacionais pela sua atividade de investigação, como o Prémio Investigação Oftalmológica European Society for Cataract and Refractive Surgery (ESCRS) De Jong Award. Leciona na faculdade de Ciências da Saúde da Universidade da Beira Interior, onde aceitou o convite para estruturar e dirigir o módulo de Oftalmologia.

Serviços 12 O principal objetivo das Clínicas Leite é prestar um serviço global e completo, para responder às necessidades do doente, na área de oftalmologia. Como tal, a estrutura das Clínicas Leite comporta os seguintes serviços: CONSULTA Geral Implanto-Refrativa Refrativa Neuro-Oftalmologia Glaucoma Estrabismo Óculo-plástica Retina médica Retina Cirurgica Contactologia Oftalmologia pediátrica MICROCIRURGIA OCULAR Implanto-Refrativa Glaucoma Estrabismo Refrativa (LIO s Fáquicas) Óculo-plástica Córnea Laser Refrativo (LASIK/PRK) (miopia, hipermetropia, astigmatismo) Retina cirúrgica EXAMES COMPLEMENTARES DE DIAGNóSTICO Angiografia Fluoresceínica Digital Avaliação dos campos visuais - Perimetria Avaliação Sensório-Motora Biometria com cálculo de potência de LIO Cordimetria Hess Lancaster Ecografia A+B Microscopia Especular Tomografia de Coerência Óptica (OCT) Angiografia Tomográfica de Coerência Óptica (OCTA Angiography) Paquimetria Retinografia digital Teste de Estereopsia Teste de Farnsworth 100HUE Teste de Hemoglobina Glicada A1c Teste das Placas Pseudocromáticas HRR Topografia de Córnea TRATAMENTO POR LASER Laser Argon Laser YAG Laser E-Eye (Olho seco)

Valências 14 FISIOTERAPIA ACUPUNTURA

Política da Qualidade 16 As Clínicas Leite têm como objetivo geral a satisfação máxima dos seus clientes, através da prestação de cuidados de saúde do foro oftalmológico, pautados por elevados padrões de qualidade, de inovação e de relacionamento humano, tendo como pilar a melhoria contínua de todos os serviços prestados. O Sistema de Gestão da Qualidade implementado baseia-se na Norma NP EN ISO 9001. Princípios orientadores: 1. Satisfação dos clientes Garantir a satisfação máxima dos seus clientes, através da prestação de cuidados de saúde de excelência ao nível da doença ocular. 2. Aprendizagem Permanente Estimular o constante aperfeiçoamento dos conhecimentos e competências dos seus colaboradores, proporcionando programas de formação específicos para enriquecimento da empresa e dos seus profissionais. 3. Melhoria Contínua Melhorar continuadamente a eficácia do sistema de gestão da qualidade, em conformidade com os requisitos definidos e adaptando-os às necessidades dos seus clientes e da organização. 4. Liderança Aplicar internamente as melhores práticas de gestão através do envolvimento dos seus colaboradores e do estímulo à criatividade pessoal, à versatilidade, à responsabilidade e à capacidade individual de adaptação, incentivando o seu enriquecimento enquanto profissionais. 5. Promoção Promover externamente os seus serviços, valores e filosofia para aumentar a sua notoriedade junto dos vários públicos. 6. Sustentabilidade Construir uma empresa forte e sustentável, otimizando os seus recursos com respeito pelo meio ambiente e atuando de forma pró-ativa na comunidade onde se insere, considerando as necessidades do mercado, da empresa e do meio envolvente como parte integrante na viabilização de qualquer processo. 7. Responsabilidade Social Contribuir, de forma positiva, para a sociedade, gerindo simultaneamente as expectativas dos seus colaboradores, fornecedores e comunidade local, assumindo a integração das preocupações sociais e ambientais nas suas ações como um investimento estratégico no futuro de todos. 8. Perfeição Procurar a perfeição em todos os processos, em todas as tarefas e em todos os serviços. Acreditar ser amanhã mais perfeito do que hoje, traçando diariamente o seu percurso profissional e humano.

Equipa de trabalho 18 A equipa de trabalho das Clínicas Leite rege-se por um conjunto de valores partilhados por todos os seus elementos: Responsabilidade Dedicação Motivação Especialização Orientação para o Doente O corpo clínico é composto por médicos oftalmologistas, anestesistas e cardiologistas, e ainda ortoptistas e enfermeiros, todos com reconhecidas provas dadas na área dos cuidados de saúde. Todos os exames e cirurgias efectuados pelo corpo clínico das Clínicas Leite em vigor. são certificados a nível da Qualidade e seguem o protocolo O corpo técnico das Clínicas Leite é composto por elementos da área administrativa, financeira, logística, tecnologias da informação, comunicação e imagem, manutenção e higienização. O crescimento da empresa criou ainda a necessidade de recorrer a assessorias na área de Gestão Empresarial e Jurídica. Na área da Gestão, as Clínicas Leite procuram uma orientação no mundo empresarial onde se inserem, e onde diariamente se destacam dos demais. Na área Jurídica, as Clínicas Leite asseguram o cumprimento legal de todos os procedimentos associados ao exercício da sua actividade e a garantia de que os serviços aos seus clientes, fornecedores e parceiros se realizam de acordo com os requisitos legais em vigor. Na área da Comunicação e Imagem, as Clínicas Leite procuram uniformizar a sua imagem institucional, quer a nível interno quer externo, criando canais de comunicação para melhor transmitir os seus valores e a sua filosofia de trabalho, ao mesmo tempo que apostam em parcerias que lhe permitam criar mais-valias junto de outras entidades.

O que nos distingue 20 Distinguidos pelo IAPMEI, como empresa Líder e de Excelência na qualidade do desempenho económico-financeiro e de gestão. Certificados pela Norma ISO 9001 (Sistema de Gestão da Qualidade) Signatários nº 100 da Carta Portuguesa para a Diversidade, valorizando as características individuais de cada um dos elementos que compõem a organização e acreditando que esta diversidade é potenciadora de inovação, promoção de talento e competência. Parceiros do Compromisso Pontual a Fornecedores, integrando o movimento de responsabilidade social na promoção de uma cultura de pagamento pontual e da competitividade da economia portuguesa. Parceiros da Delegação de Coimbra da ACAPO para auxílio a pessoas com baixa visão que necessitem de obter equipamentos de apoio à visão através do SAPA (Sistema de Atribuição de Produtos de Apoio). Parceiros da ACREDITAR para ajudar a minimizar os problemas causados pelo cancro infantil nas crianças e suas famílias. Distinguidos pela ONGD Atlas pelo compromisso social assumido com a comunidade local e com a cidade de Coimbra. CWII awards 20 Lifestyle Management MENÇÃO HONROSA Corporate Wellness International Institute Distinguidos pela ONGD Atlas pelo compromisso social assumido com a comunidade local e com a cidade de Coimbra. Distinguidos pela Associação Portuguesa de Ética Empresarial, com o reconhecimento de práticas em responsabilidade social. Parceiros do Centro de Acolhimento João Paulo II para auxílio à comunidade local/ paroquial mais carenciada. Parceiros da Associação GRACE para reflexão sobre a responsabilidade social nas empresas. Parceiros do Lions Clube Internacional para promoção da consciencialização sobre doenças oftalmológicas e tendo como objectivo a erradicação da cegueira evitável. O Sábio Sebastião como mascote das Clínicas Leite que ajuda a explicar aos doentes mais pequeninos os cuidados que devem ter com a sua saúdee, em particular, com os seus olhos. Distinguidos pela Ordem dos Psicólogos pelas Boas Práticas internas que temos. Distinguidos com a Menção Honrosa da CWII - Corporate Wellness International Institute pelo trabalho na promoção de Equipas de Trabalho Saudáveis.

Responsabilidade Social 22 Não é a nossa condição social mas a qualidade da nossa responsabilidade social que nos realiza. Uma realização que só é possível com o compromisso ao voluntariado. Prof. Doutor Eugénio Leite Desde a sua fundação que as Clínicas Leite se preocupam com a comunidade onde estão inseridas e com o ambiente onde operam, reconhecendo que a sustentabilidade é um trabalho contínuo entre empresas e sociedade. Desde a parceria de há vários anos com a ACREDITAR, através da criação de campanhas de solidariedade para dotar a Casa de Coimbra de melhores condições, passando pelos projetos desenvolvidos com a ONGD Atlas, nomeadamente a criação de uma consulta solidária para idosos carenciados da cidade de Coimbra, até à integração na associação Grace, uma instituição de reflexão e apoio à cidadania empresarial, as Clínicas Leite veem na responsabilidade social a alavanca para a construção de um mundo mais justo e equitativo. A empresa aposta ainda na sensibilização e consciencialização para os problemas oftalmológicos, através da realização de rastreios gratuitos e respetivo aconselhamento à população, através da organização de palestras pedagógicas e de eventos de chamada de atenção para patologias como a diabetes ou o glaucoma, entre outros. Um dos projetos de maior expressão e com dimensão nacional é o Rastreio Visual Escolar, da responsabilidade do Lions Clubes de Portugal, em que as Clínicas Leite realizam gratuitamente consultas de oftalmologia a alunos carenciados do 7º ano de escolaridade. As Clínicas Leite são ainda parceiras da ACAPO para auxílio a pessoas com baixa visão que necessitem de obter equipamentosde apoio à visão através do SAPA (Sistema de Atribuição de Produtos de Apoio). A empresa promove ainda campanhas solidárias em prol do Lar O Girassol e da Casa da Mãe, para apoio às crianças e jovens em risco. Todas estas ações marcam um percurso de excelência norteado pelos valores de sustentabilidade, solidariedade e responsabilidade.

COIMBRA Estádio Cidade de Coimbra Rua D. Manuel I, n.º4 3030-320 Coimbra LISBOA Edifício Écran, Rua Sinais de Fogo, n.º6 Entrada por: Alameda dos Oceanos,11 Parque das Naçoes, 1990-196 Lisboa /ClinicasLeite /ClinicasLeite /ClinicasLeite (+351) 239 853 450 2ª a 6ª feira, das 09h00 às 18h00 40 12' 06.7 "N 8 24' 27.4" W (+351) 218 939 030 2ª a 6 ª feira, das 09h00 às 18h00 38 45 21.58 N 9º 05 49.03 W geral@clinicasleite.pt www.clinicasleite.pt