O VALOR PROBATÓRIO DO INQUÉRITO POLICIAL MILITAR

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1 O VALOR PROBATÓRIO DO INQUÉRITO POLICIAL MILITAR Jonas Guedes Resumo te livro é buscar maior uniformidade em relação às análises valorativas das provas no processo penal, com o sentido de diminuir as divergências em suas considerações e interpretações, para almejar maior equilíbrio nas decisões judiciais e consequentemente maior estabilidade das relações jurídico-penais e, assim, diminuir as injustiças. A obra está organizada em três partes. Na primeira, após elaborar uma introdutória síntese da evolução histórico-científica do processo, o autor passa a referir e refletir sobre os questionamentos mais frequentes no dia a dia dos profissionais atuantes na área criminal. Na Parte II, elabora a esquematização referente à própria estrutura das provas penais, passando por sua idoneidade, sujeitos, forma, conteúdo, juízo de admissão, origem, atividade decisória e juízo de valoração, encaminhando-se pela conclusão. Na parte final, procede à análise específica de várias provas em direito penal admitidas, referindo também os sistemas norte-americano e alemão a respeito de provas produzidas por meios ilícitos, confrontando-os com o seu grau valorativo. Obra recomendada para Advogados, Juízes de Direito, Policiais, Promotores de Justiça e acadêmicos do Direito. Leitura complementar para alunos da graduação e pós-graduação em temas de provas penais e de valoração de provas na criminalidade organizada. Além da aplicação das ciências jurídicas, o livro também pode ser útil para auxiliar os operadores do Direito e estudantes a entender e praticar a formação do seu convencimento em relação às espécies de provas existentes no âmbito do processo penal

2 Palavras-chave: Mecanismos de defesa do ego. Psicodinâmica. Saúde mental. Trabalho. Abstract This work was developed with the aim of identifying what are the mechanisms of ego defense used by workers to minimize mental distress at work, trying also to understand, through the various aspects of the psychodynamics of work, the influence of the organization of work in the process or mental health of the individual. It is, therefore, a scientific paper conducted through research of literature review with reference to some of the leading scholars in the field of Occupational Psychology, such as Dejours Christophe Le Guillant, Sigmund Freud, Frederick Winslow Taylor, Paul Sivadon, among others, mostly based on the psychoanalytic approach of the health x mental illness at work. Key-words: Defense mechanisms of the ego, Psychotherapy, Mental health work. Sumário: Introdução. 1. Inquerito Policial Militar. 2. Prova Processual Penal Militar. 3. Devido Processo Legal. 4. Inovações da Lei / O Valor Probatório do Inquérito Policial Militar. 6. Considerações Finais. 1. INTRODUÇÃO As repercussões em torno da organização do trabalho sobre a saúde mental do trabalhador têm sido ao longo dos anos, objeto de pesquisa de diversos autores, podendo citar como referência os trabalhos de Christophe Dejours, Le Guillant, Frederick Winslow Taylor (conhecido como o Pai da Administração Científica ), Paul Sivadon, dentre outros. O que antes era estudado com foco na anormalidade, ou seja, na doença mental (Psicopatologia do Trabalho) passou a ter como enfoque, a partir das pesquisas de C. Dejours (1983),

3 criador da Psicodinâmica do Trabalho, o estudo da normalidade dos processos mentais do trabalhador em face das situações adversas do ambiente organizacional. Conforme citação de Maria Elizabeth Antunes Lima, Professora Adjunta da Universidade Federal de Minas Gerais e coordenadora do curso de especialização em Saúde Mental e Trabalho do Centro Universitário Newton Paiva Ferreira, em seu artigo Psicologia Ciência e Profissão: A Psicopatologia do Trabalho, C. Dejours acredita que: Ao se dar a normalidade como objeto, a psicodinâmica do trabalho abre perspectivas mais amplas que (...) não dizem respeito apenas ao sofrimento, mas também ao prazer no trabalho; não apenas ao homem, mas ao trabalho; não apenas à organização do trabalho, mas às situações de trabalho no detalhe rigoroso de sua dinâmica interna. Partindo da premissa de que o modelo de organização do trabalho influencia e é também influenciado pelas relações subjetivas (intrínsecas) do trabalhador, e de que estamos vivendo em uma sociedade onde as manifestações somáticas estão a cada dia mais presentes, e onde o trabalho tem sido visto muitas vezes como uma necessidade de sobrevivência quando deveria ser uma fonte sublimatória de prazer, é de fundamental relevância a presente pesquisa de revisão bibliográfica para fins de contribuir com a melhoria da saúde mental do trabalhador e conseqüentes ganhos para a organização. Visando identificar os mecanismos utilizados pelos trabalhadores no intuito de minimizar o sofrimento mental no trabalho é que esse tema fora desenvolvido. Levando em consideração que se trata de um tema bastante amplo, que envolve questões ligadas a Psicologia do Trabalho, Psicologia Social, Organizacional, etc, tem-se como objetivo geral um estudo voltado para a utilização dos mecanismos de defesa do ego na manutenção do bem-estar psíquico do indivíduo dentro da organização.

4 Têm-se como objetivos específicos desta pesquisa determinar as causas do sofrimento mental, bem como quais as possíveis conseqüências no ambiente de trabalho, destacando-se neste contexto, os mecanismos de defesa (positivos e negativos) utilizados pelos trabalhadores para se adaptarem as diversas situações que porventura ocorram na organização. Constantemente o ser humano se vale de mecanismos de defesa para se manter em equilíbrio com o meio o qual vive e desempenha suas atividades e a busca constante da satisfação em tudo àquilo que faz o torna um ser diferenciado, único, dinâmico, complexo e que precisa se sentir bem para exercer suas tarefas de forma eficaz, coerente, com comprometimento, responsabilidade e eficiência. Em um primeiro momento, este artigo abordará um breve histórico sobre a psicodinâmica do trabalho, traçando suas origens dentro de um contexto sóciohistórico específico, tendo em vista as várias abordagens que tratam desse tema. Posteriormente, serão expostos, para melhor compreensão e apreensão do conteúdo, alguns dos conceitos do que seria saúde mental, visto que um dos seus objetivos mais recentes não se limita apenas na cura das doenças e em sua prevenção, mas sim na busca de recursos que tenham por finalidade proporcionar uma melhor qualidade de vida para o trabalhador. A relação saúde x trabalho envolve uma série de fatores que são dignos de destaque no atual cenário organizacional, levando em consideração o aumento gradativo das situações geradoras de estresse, neuroses, fobias, doenças ocupacionais que atingem tanto a saúde mental quanto a física gerando conseqüências também no meio externo. O homem, como sendo um ser psissocial, é movido por sentimentos, desejos, crenças, valores, da mesma forma que tem suas limitações, às vezes impostas pelo seu ambiente externo; porém, sua capacidade de superação e adaptação é grande e para isso ele tende a desenvolver mecanismos de defesa necessários para a manutenção

5 dessa capacidade, bem como de sua saúde físico-mental. Alguns conceitos psicanalíticos precisam ser explicitados neste trabalho de forma a facilitar a compreensão do que seriam tais mecanismos de defesa do ego. Como esse assunto faz parte de nosso objetivo geral, conforme já mencionado anteriormente, será enfatizado com mais destaque no último tópico deste trabalho. Para viver em sociedade o homem precisa desenvolver alguns destes mecanismos, nem sempre conscientes, que possivelmente serão determinantes para a manutenção de uma vida saudável, tanto ajudando a enfrentar assertivamente as situações desgastantes causadas em seu ambiente de trabalho e da forma menos dolorosa possível, quanto a manter relacionamentos interpessoais satisfatórios com a equipe a qual trabalha. Identificando tais mecanismos e tornando-os acessíveis àqueles que desejem encontrar soluções eficazes para minimizar o sofrimento mental no trabalho, essa pesquisa tende a ser de significativa valia para o público em questão. De forma clara, objetiva, sucinta, porém incrementadora, este tema, ao mesmo tempo em que pode ser visto como um assunto antigo, é também inovador se levarmos em conta as questões perceptíveis em nossa atual realidade. Corpo e mente são indivisíveis, assim também o homem e a sociedade. E como diz o trecho bíblico, O trabalho dignifica o homem (Matheus) espera-se que essa dignidade seja vivenciada em sua plenitude. 2. REFERENCIAL TEÓRICO Serão abordados, deste então, os tópicos referentes ao tema deste artigo, onde estarão contidos desde um histórico resumido da psicodinâmica do trabalho, para fins de uma melhor compreensão dos fatos que norteiam os

6 estudos sobre saúde mental no trabalho, destacando-se a influência do mesmo como fator principal de todo esse processo, buscando também mencionar algumas das principais causas e conseqüências do sofrimento mental, e por último, esclarecendo quais os mecanismos de defesa utilizados pelo trabalhador para a manutenção de sua integridade psíquica. Jonas Guedes