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1 Ana Sofia dos Santos Pimenta Pereira (../../Default.aspx) Bolsa de Emprego Público Instituto Português do Desporto e Juventude, I. P. Sair Área do Organismo( Ofertas Mobilidade Geral Mobilidade Voluntária CEAGP Sobre a BEP Ajuda Início(../../Default.aspx) Detalhe de Oferta de Emprego Código da Oferta: OE201702/0246 Tipo Oferta: Procedimento Concursal para Cargos de Direção Estado: Activa Nível Orgânico: Ministério da Educação Orgão/Serviço: Instituto Português do Desporto e Juventude, I. P. Regime: Cargos não inseridos em carreiras Cargo: Direcção Intermédia de 1ºgrau Área de Actuação: Compete à/ao Diretor/a da Direção Regional do Centro garantir uma permanente articulação com as demais entidades públicas e privadas, singulares ou coletivas que, na respetiva área de atuação, desenvolvem ações no âmbito do desporto e da juventude; promover e monitorizar o estabelecimento de indicadores sobre a situação do desporto e da juventude, ao nível regional, permitindo uma melhor deteção das necessidades das populações em matéria de desporto e atividade associativa juvenil; proceder ao estabelecimento de registos, em base de dados, de agentes e organismos desportivos, de associações juvenis e estudantis, bem como de infraestruturas desportivas, procedendo à sua atualização regular e divulgação pública; executar as medidas necessárias ao desenvolvimento, concretização e gestão dos programas destinados aos jovens, em articulação com parceiros ao nível local, e de acordo com as orientações dos serviços centrais; assegurar as ações de formação integradas nos projetos dinamizados pelo IPDJ, I. P., para o desenvolvimento de competências em novas tecnologias, na área geográfica da sua intervenção; assegurar o controlo e o acompanhamento das lojas e postos da juventude, responsáveis principais pelo relacionamento presencial com os jovens e seus representantes, complementando os serviços por estes prestados e apoiando o respetivo

2 funcionamento e gestão; propor a criação de programas regionais nas áreas do desporto e da juventude; zelar pela representação institucional, bem como promover a imagem do IPDJ, I. P., na respetiva área geográfica. Remuneração: 2987,25 EUR Suplemento Mensal: 311,32 EUR Conteúdo Funcional: O constante na alíneas a) a e) do n.º1 do artigo 8.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na sua atual redação. Habilitação Literária: Licenciatura Descrição da Habilitação: Licenciatura não especificada Perfil: O/A candidato/a deve possuir o seguinte perfil: a) Experiência profissional relacionada com a área funcional colocada a concurso; b) Capacidade de análise, de planeamento e organização; c) Competências de liderança e aptidão técnica para o exercício de funções de direção, coordenação e controlo na área de atividade colocada a concurso; d) Capacidade de desenvolvimento e motivação; e) Capacidade de decisão e espírito de equipa; f) Elevado sentido ético. Métodos de Seleccção a Utilizar: A seleção dos/as candidatos/as será feita por escolha, nos termos do disposto no artigo 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, alterada e republicada pela Lei n.º 51/2005, de 30 de agosto, e pela Lei n.º 64/2011, de 22 de dezembro, através de análise curricular e da entrevista profissional de seleção, recaindo sobre o/a candidato/a que melhor corresponda ao perfil pretendido para prosseguir as atribuições do cargo a prover. Composição do Júri: Presidente: Dr. Carlos Manuel Pereira - Vogal do Conselho Diretivo do IPDJ, I.P. Vogal: Dr. Pedro Manuel de Campos Guilherme, Diretor do Gabinete de Comunicações e Relações Externas do IEFP Vogal: Professora Doutora Vera Marisa Dias Pedragosa - Coordenadora Científica da Licenciatura em Gestão do Desporto da Universidade Autónoma de Lisboa Locais de Trabalho Local Trabalho Nº Postos Morada Localidade Código Postal Distrito Concelho

3 Instituto Português do Desporto e Juventude, I. P. 1 Rua Rodrigo da Fonseca, n.º LISBOA Lisboa Lisboa Total Postos de Trabalho: 1 Requisitos Legais de Provimento: A- Os constantes do n.º 1 do art.º 20º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na redação dada pela Lei n.º 64/2011, de 22 de dezembro. Requisitos Nacionalidade: Sim Jornal Oficial/Orgão de Comunicação Social: Apresentação de Candidaturas Local: Rua Rodrigo da Fonseca, n.º 55, Lisboa Formalização da Candidatura: As candidaturas deverão ser formalizadas, no prazo de 10 dias úteis contados a partir da publicitação do presente aviso na Bolsa de Emprego Público (BEP), mediante requerimento dirigido ao Senhor Presidente do Conselho Diretivo do Instituto Português do Desporto e Juventude, I.P. e entregue pessoalmente na área de Expediente da Divisão de Recursos Humanos, ou remetido por correio registado, com aviso de receção, para Instituto Português do Desporto e Juventude, I.P., Rua Rodrigo da Fonseca, n.º 55, Lisboa, até ao último dia do prazo para a apresentação de candidaturas referido na Bolsa de Emprego Público (BEP), devendo do mesmo constar, obrigatoriamente, os seguintes elementos: Identificação do/a candidato/a, ou seja, nome completo, profissão, nacionalidade, número e data do Bilhete de Identidade/Cartão de Cidadão, bem como o seu serviço emissor, número de contribuinte, residência completa incluindo o código postal, contato telefónico e endereço eletrónico, caso exista, habilitações académicas, carreira e categoria ou, sendo o caso, cargo, serviço e local onde desempenha funções e identificação do procedimento concursal a que se candidata e respetiva identificação da publicação na Bolsa de Emprego Público. Os/As candidatos/as deverão entregar, juntamente com o requerimento, sob pena da candidatura não ser considerada, os seguintes documentos: a) Curriculum vitae detalhado, datado e assinado, do qual conste, designadamente, a identificação, as habilitações literárias e profissionais, com indicação das funções que exerce, bem como as que exerceu e atividades relevantes, a formação profissional detida, com indicação das ações de formação finalizadas, entidades que as promoveram, duração e datas de realização, juntando fotocópias dos respetivos certificados, sob pena de as mesmas não serem consideradas, bem como qualquer outro elemento que considere relevante para a apreciação curricular; b) Fotocópias dos certificados de habilitações académicas; c) Fotocópias dos certificados de formação profissional relativos

4 às ações de formação frequentadas e concluídas e mencionadas no Curriculum Vitae; d) Declaração devidamente autenticada e atualizada emitida pelo serviço ou organismo a que o/a candidato/a se encontra vinculado/a, onde conste inequivocamente a natureza do vínculo à Administração Pública, a antiguidade na categoria e na carreira; e) Declaração devidamente autenticada e atualizada emitida pelo serviço ou organismo onde o/a candidato/a se encontra a exercer funções, da qual constem as atividades e responsabilidades inerentes ao posto de trabalho que ocupa. Contacto: Data de Publicitação: Data Limite: Observações Gerais: Os/As candidatos serão notificados, através de correio eletrónico, ou caso o mesmo não exista, para a morada indicada no requerimento, da data de realização da entrevista, bem como do resultado do procedimento concursal, não havendo lugar a audiência dos interessados, conforme estabelece o n.º 11 do artigo 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, e alterações. Alterar Voltar Imprimir para PDF Imprimir Voltar ao topo Entidade gestora Desenvolvimento e apoio técnico Ofertas Pesquisar Oferta(Oferta_Pesquisa_basica.aspx) Pesquisar Resultados(Pesquisa_Resultados.aspx) Listar Oferta Dirigentes Superiores(../CReSAP/CReSAP_Pesquisa.aspx) Formulários Bolsa de Emprego Público Diploma(../SobreBep/Diploma.aspx) Objetivos(../SobreBep/Objectivos.aspx) Funcionalidades(../SobreBep/Funcionalidades.aspx)

5 Acessibilidade(../Acessibilidade.aspx) Entidade Gestora(../SobreBep/EntidadeGestora.aspx) Links Úteis Oportunidades na UE Eures( EPSO( Carreiras Internacionais( Org. Int. do Trabalho( OCDE( Netemprego (IEFP)( Ministério das Finanças 2013 BEP v de