RELAÇÕES PÚBLICAS REGULAMENTAÇÃO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO OBRIGATÓRIO

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1 RELAÇÕES PÚBLICAS REGULAMENTAÇÃO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO OBRIGATÓRIO Estágio Obrigatório: Para validação, apresentar: relatório de Estágio e documentos comprobatórios - declaração de carga horária fornecida pela empresa, ficha de avaliação da empresa e ficha de frequência. Estágio Não-Obrigatório realizado anteriormente: Para revalidação, apresentar: relatório de estágio e documentos comprobatórios - declaração de carga horária fornecida pela empresa e ficha de avaliação da empresa. ESTRUTURA DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO OBRIGATÓRIO Orientações: - A formatação do texto deve seguir as normas da ABNT; - O relatório deve ser entregue ao setor de Graduação, vinte dias (corridos) antes do término do semestre. CAPA Deve conter os seguintes elementos: Nome da Universidade/ Faculdade; Curso; Título do Trabalho; Nome do aluno; Professor supervisor; Data de realização do estágio; Localidade, mês e ano.

2 IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA CEDENTE DO ESTÁGIO Deverá conter as seguintes informações: Nome da empresa: Endereço completo: Telefone: Links para site e Facebook: Área na empresa onde foi realizado o estágio: Data de início: Data de término: Duração em horas: Nome do profissional responsável pelo estágio: Apresentação da Empresa (descrever de forma sintética o histórico da empresa; descrever missão, visão e valores; caracterizá-la quanto ao ramo de atuação): Apontar a contribuição do estagiário para a empresa: SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO Neste item o aluno deverá apresentar o conteúdo do Relatório Final de Estágio. Devese abordar o assunto de maneira generalizada e breve. Por tratar-se de relatório (relato pessoal), em todo o relatório é usada a 1ª pessoa do singular explicitando, claramente, o que você fez, o que você aprendeu. Lembre-se que esse relato será a base da avaliação de seu desempenho no estágio curricular obrigatório. 2. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS Cada atividade desenvolvida no estágio se constituirá de um subtítulo no qual o estagiário relatará: o que foi feito, porque foi feito, como foi feito e qual a aprendizagem com essa atividade. Devem ser indicadas, além das vivências, as referências bibliográficas utilizadas no decorrer de cada uma das atividades desenvolvidas. ATIVIDADE I (NOMINAR A ATIVIDADE) Descrição da atividade Objetivo

3 Descrever os métodos utilizados para desenvolver a atividade Qual foi sua aprendizagem com o desenvolvimento desta atividade Quais os principais desafios? (Repetir o item 2 para todas as atividades desenvolvidas) CONSIDERAÇÕES FINAIS Neste item o aluno deverá realizar uma análise crítica do estágio em termos de contribuição para a sua formação profissional. É neste momento que o estagiário poderá dar sua opinião sobre a validade do estágio supervisionado em sua formação profissional. Devem aparecer na conclusão as críticas, positivas ou negativas, devendo ser sempre construtivas. REFERÊNCIAS APÊNDICES ANEXOS: ANEXO 01 Ficha de frequência no estágio Deve ser preenchida pelo estagiário durante as suas atividades no estágio. Esse anexo comprovará carga horária desenvolvida pelo aluno. Deve ser assinada pelo profissional responsável pelo estágio. ANEXO 02 Avaliação do profissional responsável pelo estágio Cedente do Estágio Deve ser preenchida pelo profissional responsável pelo estágio, assinada e carimbada. Avaliará o estágio realizado, o estagiário e o processo de estágio. ANEXO 03 Avaliação do Professor Supervisor Será preenchida pelo professor Superviso de Estágio que deverá avaliar o estágio realizado, o estagiário e o processo de supervisão.

4 ANEXO 1 - FICHA DE FREQÜÊNCIA DE ESTÁGIO Estagiário: RA: Curso: Relações Públicas Período Empresa: Orientador do Estágio: Mês: Ano: DIA ENTRADA SAÍDA DIA ENTRADA SAÍDA Estagiário Cedente do Estágio Bauru, de de Professor Supervisor

5 ANEXO 2 - AVALIAÇÃO PROFISSIONAL RESPONSÁVEL PELO ESTÁGIO Estagiário: RA: Curso: Relações Públicas Período Data de Início: Data de Termino: Professor Supervisor de Estágio: FATORES DE JULGAMENTO Qualidade do trabalho: Considerar a capacidade de trabalho, tendo em vista o que seria desejável. 2. Capacidade de abstração e criatividade novas descobertas e alternativas para a solução de problemas. 3. Cumprimento das tarefas programadas (considerar o volume de trabalho cumprido dentro do padrão aceitável). 4. Disposição e esforço que o estagiário demonstrou para aprender 5. Iniciativa: Capacidade demonstrada para desenvolver suas atividades sem dependência de outros. 6. Conhecimentos demonstrados no cumprimento das atividades do plano de estágio. 7. Cooperação: disposição em atender às solicitações. 8. Responsabilidade. Observância das normas e regulamentos internos da empresa, discrição quanto aos assuntos sigilosos e selo pelo patrimônio. 9. Postura de estagiário na Empresa. Considerar a postura assumida em relação à condição de estagiário. 10. Sociabilidade e integração no ambiente de trabalho TOTAL, de de.

6 ANEXO 3 - AVALIAÇÃO DO SUPERVISOR DE ESTÁGIO (o aluno não deve imprimir este formulário será impresso pelo professor orientador) Estagiário: RA: Curso: Relações Públicas Período Data de Início: Data de Termino: Professor Supervisor de Estágio: 1. Trabalho entregue no prazo 2. Organização do Trabalho AVALIAÇÃO FINAL 3. Apresentação do processo de desenvolvimento das atividades do estágio e análise crítica 4. Julgamento do Cedente Nota Final Bauru, de de 201.