AGRUPAMENTO DE ESCOLASANTÓNIO FEIJÓ - 152651 G<..WERr~ODE PORTUGAL M&\:15It~JOl)4 fwc,à~ilo [m'lel" ATIVIDADES DE ENRIQUECIMENTO CURRICULAR NO 12 CICLO- 2013-2014 Oferta de trabalho para contratação de técnicos para assegurar o desenvolvimento de AEC - 1 2 Ciclo Abertura de procedimento e critérios de seleção - Oferta 3491 Nos termos do Decreto-Lei n.2 212/2009, de 3 de Setembro, e do Despacho n.2 9 265-B/2013, de 15 de julho, o Diretor do Agrupamento de Escolas Lima António Feijó, torna público que se encontra aberto, pelo período de 3 dias úteis a partir de 20 de janeiro 2014, na aplicação informática, no sítio da DGAE, em https:/islgrhe.dgae.mec.pt, o procedimento com vista à contratação, a termo resolutivo certo a tempo parcial, de um (1) docente/outros profissionais de Inglês, no âmbito das Atividades de Enriquecimento Curricular (AEC), de acordo com a informação abaixo prestada: I- Legislação aplicável - Decreto - Lei n.º212/2009, de 3 de setembro - Decreto - Lei n.º 139/2012, de 5 de julho - Despacho 9265-B/2013, de 15 de julho - Despacho Normativo n.º 7/2013, de 11 de Junho - Despacho Normativo n.º 7- A/2013, de 10 de julho 11- Número de postos de trabalho Caracterização dos postos de trabalho ATIVIDADE DE DOCÊNCIA NA ÁREA DO INGLÊS Número trabalho de postos de 1 horário: 1 horário de 6 horas: Horário 1- EB PONTE DE LIMA e EB FEITOSA 11I- Requisitos de admissão Habilitação para lecionar: INGLÊS Habilitação profissional para os seguintes grupos de docência, 110 e 220; 220; 330 NOTA: Se na oferta não se verificar a existência de docentes necessários com habilitação profissional, proceder-seá, de acordo com o estabelecido no artigo 9.º, capítulo 111 do Despacho n.º 9256-B/2013, de 15 de julho, à contratação de profissionais não docentes que devem possuir formação profissional ou especializada adequada ao desenvolvimento das atividades programadas e ao escalão etário do público-alvo ou currículo relevante para o efeito. 1
IV - Prazo de duração do contrato o contrato de trabalho a termo resolutivo tem a duração mínima de 30 dias caducando no termo do ano letivo a que respeita - 18 de junho de 2014. o contrato de trabalho a termo resolutivo certo a tempo parcial tem início na data seguinte ao dia da aceitação, durando todo o tempo necessário para a substituição dos docentes/outros profissionais ausentes. V - Local de Trabalho Escolas Básicas do 1º Ciclo do Agrupamento de Escolas António Feijó VI- Critérios e procedimento de seleção - Docentes com qualificação profissional a) Graduação Profissional expressa em valores - Fórmula de Cálculo da Graduação Profissional: Calculada nos termos no nº 1, alíneas a} e b} Artº 11º do DL 132/2012 de 27 de junho. O tempo de serviço deverá ser contado até 31 de agosto de 2013. 10,00 a 11.99 valores 8 pontos 12,00 a 13,99 valores 14 pontos 14,00 a 15,99 valores 20 pontos 16,00 a 17,99 valores 26 pontos 18,00 a 19,99 valores 32 pontos 20,00 a 21,99 valores 38 pontos 22,00 a 24,99 valores 44 pontos 25,00 ou mais valores 50 pontos Ponderação 50% b) Tempo de serviço em AEC o dias 8 pontos 1 a 99 dias 14 pontos 100 a 150 dias 20 pontos 151 a 200 dias 26 pontos 201 a 300 dias 32 pontos 301 a 365 dias 38 pontos 366 a 730 dias 44 pontos Mais de 730 dias 50 pontos Ponderação 50% 2
Critérios de desempate: Em cada de igualdade, a ordenação dos candidatos respeita os seguintes critérios de desempate pela ordem que se segue: a) Candidato com maior graduação profissional; b) Candidato com mais tempo de serviço docente; c) Candidato com mais tempo de serviço nas AEC's. Os candidatos com habilitação profissional devem assinalar a graduação profissional na aplicação de candidatura. Os outros candidatos devem assinalar º VII - Critérios e procedimento de seleção - Profissionais com formação profissional ou especializada adequada ao desenvolvimento das atividades programadas e ao escalão etário do público-alvo ou currículo relevante para o efeito INGLÊS Perfil a) Mestrado em Ensino Precoce de Inglês; b) Mestrado em Didáctica do Inglês; c) Cursos de formação especializada na área do ensino do inglês no l.º ciclo do ensino básico, ao abrigo do Decreto -Lei n.º 95/97, de 23 de Abril; d) Cursos de estudos superiores especializados (CESE)na área do ensino do inglês no l.º ciclo do ensino básico; e) Pós -graduação em ensino de línguas estrangeiras (inglês) na educação pré -escolar e no 1.º ciclo do ensino básico. Podem ainda deter os cursos/graus de Bachelor of Arts/Bachelor in Education/Bachelor of Science ou Masters Degree (Master of Arts/Master in Education/Master of Science) acrescidos de um dos seguintes diplomas/certificados: a) Certificado «PGCE»(Postgraduate Certificate in Education) para o ensino básico; b) Certificado da Universidade de Cambridge ESOL«CEL1YL» (Certificate in English Language Teaching to Young Learners); c) Certificado da Universidade de Cambridge ESOL«CELTA» (Certificate in English Language Teaching to Adults) e d) Certificado da Universidade de Cambridge ESOL«DELTA» (Diploma in English Language Teaching to Adults) e e) Certificado da Universidade de Cambridge ESOL«TKT» (Teaching Knowledge Test) e experiência comprovada de ensino precoce da língua inglesa; f) Diploma emitido pelo Trinity College no âmbito do ensino do inglês a young learners; g) Certificado do Trinity College «Trinity CertTESOL» (Certificate in Teaching English to Speakers of Other Languages), e h) Diploma do Trinity College «Trinity DipTESOL» (Diploma in Teaching English to Speakers of Other Languages), e i) Diploma do Trinity College «FCTL TESOL» (Fellowship Diploma in TESOL Education Studies) e experiência comprovada de ensino precoce da língua inglesa; j) Certificado «IHC1YL» (The InternationalHouse Certiftcate in Teaching Young Learners); k) Certificado «CTEYL»(Certiftcate in Teaching English to Young Learners) emitido por NILE, Pilgrims ou VIA LlNGUA; 3
/) Certificado «CTEFL» (Certijicate in Teaching English as a Foreign Language), emitido por VIA LlNGUA, e m) Certificado/diploma de pós -graduação - Certificate/Postgraduate Diploma in Teaching English to Young Learners, emitido por universidades, Colleges of Further Education. 3 - Os técnicos de inglês podem deter habilitações reconhecidas a nível internacional, nomeadamente: a) O «CPE»(Certificate of Proficiency in English) e b) O «CAE» (Certificate in Advanced English) de Cambridge/ALTE (Association of Language Testers in Europe) e c) Certificado IELTS - International English Language Testing System, realizado no módulo Académico, e d) Certificado «GESE»(Graded Examinations in Spoken English), do Trinity College London, níveis lo, 11 e 12, e e) Certificado «ISE»(Integrated Skills in English), do Trinity College London, níveis 111 e IV, e experiência comprovada de ensino precoce da língua inglesa; f) Certificado do nível advanced 1 ou do nível advanced 2 do curso de Inglês da International House (IH) e g) Certificado do nível milestone ou do nível mastery do curso de General Advanced English, do Wall Street Institute e - A ordenação dos profissionais com formação profissional ou especializada adequada ao desenvolvimento das atividades resultará da pontuação atribuída de acordo com a seguinte tabela: O dias 15 pontos 1 a 99 dias 20 pontos 100 a 150 dias 25 pontos 151 a 200 dias 30 pontos 201 a 300 dias 35 pontos 301 a 365 dias 40 pontos 366 a 730 dias 45 pontos Mais de 730 dias 50 pontos Ponderação 100% Critérios de desempate: Em caso de igualdade, a ordenação dos candidatos respeita os seguintes critérios de desempate pela ordem que se segue: a) Candidato com mais tempo de serviço em AEC; b) Candidato com mais idade. Os candidatos com formação profissional ou especializada adequada ao desenvolvimento das atividades devem assinalar o número de dias em AEC na aplicação de candidatura. Os candidatos com habilitação profissional assinalam º. 4
XI - Regras de exclusão São excluídos do concurso os candidatos que não deem cumprimento ao estabelecido no presente aviso. XII - Júri do procedimento concursal o processo de seleção será efetuado por um júri, nomeado pelo Diretor, composto pelos seguintes elementos: Presidente - João Alberto Branco Videira 1º Vogal - Maria José da Cunha Correia 2º Vogal - Darlindo Nuno Gonçalves de Oliveira Vogal Suplente - José América Vieira de Castro O Presidente do Júri será substituído nas suas faltas e impedimentos pelo primeiro vogal efetivo. t571~~~ de António Feijó, 20 de janeiro de 2014 o 0r- 5